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パナソニック社長「活躍を期待していた人まで早期退職してしまった」 ★3 [速報★]
- 1 ：速報 ★：2021/10/03(日) 22:54:29.32 ID:0f4nlYEQ9.net
- パナ社長「期待の人まで早期退職を…」 組織改編で1千人超が応募
森田岳穂
2021/10/1 19:08
パナソニックが7〜8月に募集した早期退職に、1千人超の社員が応募していたことがわかった。同社は人員削減が目的ではなく、来春の組織改革に伴い給与が下がる人が出る可能性があることなどを踏まえ、社員に選択肢を示したとしている。
ただ、楠見雄規社長は1日の会見で「パナが大きく変わっていくという説明が不十分だった。もう少ししっかりと説明ができていれば、活躍を期待していた人まで退職することにはならなかったと思う」と話し、手放したくない人材まで退社してしまったという認識を示した。
同社は来年4月から、持ち株会社の下に、八つの事業子会社がぶら下がるかたちになる。社員は原則、いま所属している事業を引き継ぐ子会社に移る。給与は子会社ごとに業界水準などを考慮して労働組合と決めるため、今より下がる社員も出る見込みだ。子会社間の異動のハード
https://www.asahi.com/articles/ASPB165GQPB1PLFA006.html
2021/10/03(日) 15:31:13.46
前スレ
パナソニック社長「活躍を期待していた人まで早期退職してしまった」 ★2 [速報★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1633258221/
- 2 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:54:49.28 ID:T7O8nxyc0.net
- 泥舟だ
- 3 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:55:14.53 ID:42odDYhM0.net
- 泥舟なんだから有能からやめる
- 4 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:55:30.48 ID:1/fk/Mku0.net
- 早期退職を個別に禁止すればよかった
- 5 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:56:06.12 ID:nPourcnV0.net
- やめてもらいたい事務職のおっさんがしがみつく。
- 6 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:56:42.62 ID:L7butE3d0.net
- バカすぎてワロタ
- 7 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:56:45.69 ID:mJpAq4MM0.net
- 経営者がバカだと人材が流出するって見本だな
- 8 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:06.92 ID:31GRSsmj0.net
- どこからつっこんだらいいの
- 9 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:07.54 ID:JWxSWX1c0.net
- パナソニックですらこうなるんだなあ
絶望しかないね
- 10 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:11.81 ID:oERP6JuQ0.net
- 未来の無い会社には残らないでライバル会社で活躍
- 11 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:12.05 ID:khOH/bO60.net
- 日本の大企業の慣例というか良さでもある
勤続年数重視の退職金は定年まで勤めて意味がある
それを早期退職で割り増しでもらえるとなれば
引き抜きや転職を考えてた層にはチャンスと思うような
無難に定年まで勤めあげたいと思う人は大半だろうが
- 12 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:31.17 ID:7fTP2OG60.net
- 寂寥感溢れる令和の日本
- 13 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:36.13 ID:T6dqjI030.net
- 個別に慰留したらあかんの？
- 14 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:42.74 ID:7qruUk+S0.net
- アベノミクスの恩恵をムダにした
アホ経営の企業哀れとしか。社員がトバッチリだろ
- 15 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:43.72 ID:CeA5hILk0.net
- こんな事例を見ると、
やっぱり解雇できない制度が日本を衰退させたように思う。
- 16 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:44.52 ID:86A9zmPJ0.net
- て
- 17 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:57:44.97 ID:ToWXjLUh0.net
- 無能のグループに社長は入るんか？
- 18 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:58:07.61 ID:L7butE3d0.net
- 未来のない会社でやめたが得ならそらやめるよね
退職金ももらえるし
- 19 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:58:10.17 ID:LspJcKIl0.net
- 聖書を無料で読めるサイト
https://www.biblegateway.com/passage/?search=%E5%89%B5%E4%B8%96%E8%A8%98+567&version=JLB
旧約聖書系図
https://convivia.co.jp/conviviacolor6/conviviacolor6.pdf
75
- 20 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:58:12.44 ID:N2rC3NVQ0.net
- 人事部総務部経理部だけ残って、あと全部辞めたとかw
- 21 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:58:12.53 ID:86A9zmPJ0.net
- バカソニックに社名変更した方がいいな
- 22 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:08.51 ID:L7butE3d0.net
- 給与下げる気満々だからそうなる
- 23 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:16.46 ID:qk2CGB6r0.net
- >>13
できるやつほど、真っ先に出ていく。
- 24 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:17.26 ID:E92FtyjP0.net
- うちの電子レンジとラムダッシュはナショナルです
ゴミ芝やクズ立と違って壊れないです
- 25 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:19.08 ID:fBKoYO0v0.net
- 早期退職をうながすより、無能を左遷と減俸で追い詰める方が会社の再活性化促せるよな。
まあ、自殺者やハラシメント、裁判沙汰などのリスクは伴うが(´･ω･`)
- 26 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:21.30 ID:u4f+ACL50.net
- ちーん
- 27 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:44.42 ID:80W7b9Po0.net
- 高額年俸でスカウトすれば良いのでは？
- 28 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:47.82 ID:3EwBWQ9p0.net
- 優秀な人から辞めていくのは常識ですやん
- 29 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:51.04 ID:hAZ27lRZ0.net
- うそうそ
恨まれないためのリップサービス
- 30 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 22:59:57.77 ID:n1bNzmuI0.net
- >>1
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- 31 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:00:07.26 ID:xXet1Q0g0.net
- アイリスやハイセンスの
低価格家電が買えるようになったから結果オーライ
- 32 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:00:14.86 ID:dgWC0K+Z0.net
- >>13
慰留したけど辞めちゃったんでしょ
- 33 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:00:30.65 ID:wx6KObDm0.net
- 俺のいる会社でもリストラがあったが、
一部優秀な人は自主的に辞めていき、無能な平社員は半ば強制的に辞めさせられた
ただ無能な管理職は残ったままだった
- 34 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:00:40.13 ID:qF/1ukVT0.net
- 社員をリストラする時、社員もまた会社をリストラするのだ
- 35 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:00:46.12 ID:FQEzbKIp0.net
- 早めに逃げたほうがいいもんな
- 36 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:00:55.81 ID:0t3Ahm6+0.net
- 当たり前だろwww
仕事ができる人ほど、次の行き先で引く手あまただから
簡単にに社員の首を切るような会社に残らんわw
- 37 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:01:08.39 ID:cOq0yJaG0.net
- 泥船脱出ボーナスタイムだったんだろ
- 38 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:01:12.21 ID:3X7Gsuic0.net
- 給料下げる気満々じゃ逃げるわなw
- 39 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:01:17.25 ID:8yWAKyDL0.net
- ザまあ
- 40 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:01:26.54 ID:FluKejh90.net
- パナソニック製品はひとつも持ってないなあ
- 41 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:01:45.91 ID:fMS2a1W/0.net
- 会社に残る社長は無能なんか？
- 42 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:01:46.31 ID:khOH/bO60.net
- >>25
以前なら追い出し部屋や
嫌がらせの転勤や部署替えは多かった
今はそれができにくい世の中になってる
良いことだと思うが
- 43 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:01:57.94 ID:aKs+Sbl50.net
- 嘘じゃん
優秀でも他で通用するとは限らんし、すでに立場がある場所を動くわけない
- 44 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:11.20 ID:EsfnT9lG0.net
- パナまでダメになったらそれこそ白物家電の国産選択肢がほとんど無くなってしまうな。
- 45 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:21.82 ID:HAWoJXxU0.net
- 早期退職を提示したら真っ先にいなくなる層だろ
何を言ってるんだ？
- 46 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:23.49 ID:xk8UevoJ0.net
- 10年前にソニーはこれから復活するぞ、パナソニックはやばいと言ったら2ちゃんで袋叩きにあったもんだ
今は当時の予想通りになっているな
今頃になってソニー褒めてパナ叩いてる奴は見る目無さすぎだな
- 47 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:43.61 ID:D9qBkL7i0.net
- その有能を安く買い叩こうとしてたんだろ？
そりゃ逃げるわ
- 48 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:48.71 ID:O+vhWdMR0.net
- こんなバカが社長とか
松下幸之助も泣いてるわ
- 49 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:53.73 ID:9F0mAv930.net
- 東京に住みたい人の割合
埼玉県４４．４％
千葉県４４．２％
北関東３８．６％
中国２８．１％
神奈川県２６．７％
甲信越２５．６％
北陸２３．８％
東北２３．８％
東海２３％
四国１８．６％
九州・沖縄１６．１％
近畿１１％
北海道１０．１％
https://img.sirabee.com/wp-content/uploads/2017/02/sirabee20170217city2.jpg
https://sirabee.com/2017/02/20/20161069432/
- 50 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:54.12 ID:sSCNHES30.net
- 中国に引き抜かれてか
- 51 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:02:56.71 ID:WjW50XpF0.net
- てめえが悪いんだろw
- 52 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:00.62 ID:QFiJ0zW30.net
- 馬鹿でしょｗ
- 53 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:03.83 ID:owtijZ0W0.net
- どこにも行けない人が残るのが常だろ
早期退職でうまくいった会社ないでしょ
- 54 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:09.65 ID:pDK4GZ6Y0.net
- まあガラパゴス組織が環境変化に適応障害できなかった結果だよ
日本の大手は今後次々と死んでいくだろうね
- 55 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:22.93 ID:t0xLLxkQ0.net
- 無能だけが残る
- 56 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:25.68 ID:wfpVYPey0.net
- 活躍を期待しているなら早期退職よりお得な報酬なり権利なりを与えとかんとな
何も出さんで残ってくれは厚かましいで
- 57 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:30.09 ID:oERP6JuQ0.net
- googleから入ってきた途中入社社員のIoT商品化には付き合う必要はないよね
- 58 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:30.51 ID:3X7Gsuic0.net
- 日産もズタズタだしな
- 59 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:34.82 ID:pDK4GZ6Y0.net
- >>54
×適応障害
○適応
- 60 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:37.46 ID:wzxy5WhA0.net
- 東京移転はリストラが目的でしょ
そりゃ転職できる有能から辞めるよね
- 61 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:44.54 ID:D9qBkL7i0.net
- >>43
他でも通用する最高レベルの有能が逃げたんやで
- 62 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:52.82 ID:hW3471IP0.net
- アホですわ
- 63 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:52.97 ID:9VGvXea80.net
- >>1
馬鹿？🤔
- 64 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:03:57.92 ID:IVOSnbyj0.net
- あれれ？ 活躍を期待してた中国人まで退職しちゃったのかなあ？ｗ
- 65 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:04:04.03 ID:j4stB5uw0.net
- 人が減る→仕事は減らないから残った人に仕事が集中する→過労で人が減る→派遣で自転車営業
勤続年数が長いだけの寄生虫管理職と、奴隷の派遣が残る
- 66 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:04:08.80 ID:lvkVAdJN0.net
- なるほど。経営者がバカだと会社が傾くんだな
- 67 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:04:13.93 ID:86A9zmPJ0.net
- >>33
会社を変えたいなら平社員じゃなくて会社を傾かせた管理職、部課長をリストラしないといけないのにな
経営層はそいつらとしか接点がないからこんなアホな事をする
- 68 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:04:43.97 ID:CEVP8/KD0.net
- 給料下がるんなら出るだろw
- 69 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:05:07.16 ID:uA9cDCHV0.net
- 中華から日本円で１０倍の御給金と美人家政婦あてがわれて辞めました。
- 70 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:05:19.13 ID:YT7WKK1v0.net
- 有能人間は他でいくらでも働き口あるやろ笑笑
- 71 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:05:42.61 ID:fMmql+Kf0.net
- 手放したい人としたくない人がいて早期退職を促すとか頭悪い
そもそも先を見て人事してるのか？
人事が無能なんだな
- 72 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:05:49.42 ID:HeAjnPtx0.net
- 韓国液晶なんて昔は品質が悪すぎて日本から撤退してるんだよな
日本は簡単に技術をばら撒いて自分の首を絞めてきたわけなのに更にその先に行くのか
- 73 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:06:00.48 ID:vsUXHAAw0.net
- この種の退職希望者募集が最もアホな施策
人材市場で通用する優秀な人材から去って行き
他に行く当てのない残念層が安い給料に甘んじてしがみつく形で残る
この施策を承認した経営者からまずリストラしたほうがいい
- 74 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:06:10.01 ID:zE/VRy6l0.net
- 日本の大手企業がこんな有り様か
トップが無能なんだろうか
- 75 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:06:28.48 ID:897gOlkP0.net
- 割増しもらってFIRE
いいなあ
- 76 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:06:33.71 ID:ZvUi5liQ0.net
- リストラするなら体裁いい別会社作って指名で異動させて売却がいいんやで
- 77 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:06:45.68 ID:tR1SYzCx0.net
- 優秀な人ほどやめるっていうやん
- 78 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:06:57.90 ID:6GLH/8Ba0.net
- ヘッドハンティングされてる人はやめる
また５０代で定年まで１０年の人も計算して金もらったほうが得ならやめる
- 79 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:07:05.11 ID:xk8UevoJ0.net
- >>44
長持ちという意味では東芝や三菱の方が上だからなあ、部品保証期間は持つという意味ならパナも上位だが
自分の経験で東芝製が一番長持ちだったから、今は中華資本8割になってるが、それでも冷蔵庫や電子レンジは東芝を選択
三洋とかは論外っていうくらいすぐに壊れたな、三洋の買収は借金背負っただけでマイナスが大きかったな
債務超過だったから、倒産後に電池事業だけ吸収すべきだった
もっとも電池事業も中韓の追い上げが凄くて2年持たずに利益がほぼないセクターになってしまったが
三洋電機買収も大失敗
- 80 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:07:13.18 ID:HeAjnPtx0.net
- もう遅いよ中韓に技術を引っこ抜かれて日本の強みだった家電業界はズタボロよ
- 81 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:07:17.09 ID:hHqDUoA/0.net
- パナが京大阪大卒を採れるのは
単に大阪にあるからからでパナの魅力じゃない
東京で東大東工大を採れると勘違いしてそう
早慶に手を付けたら終わりだろうね
- 82 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:07:22.92 ID:eDJijjF+0.net
- >>67
上の者が無能だから、下の者の能力を使えてない事が多いのにな。また、韓国や中国に
技術者を引き抜かれるぞ。技術者にはちゃんと給料を支払って引き留めておかないと
いけないのに。
- 83 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:07:27.63 ID:93M8hVzi0.net
- 単なるリップサービスですよ、
本音は誰が辞めてもOK！！！
- 84 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:07:29.34 ID:V7zgFpbK0.net
- 何回も同じことやってるのにアホなの？
- 85 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:04.39 ID:lJLUD2Yn0.net
- 無能が会社を辞めたがらないのは当然だろ。
辞めるのは有能な人間ばかりだよ。
有能なやつは他社とも繋がりがあって、お誘いの話もある。
苦もなく転職できるんや
- 86 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:11.08 ID:TH+/GNxc0.net
- 優秀な奴は他所でもやっていく自信があるから辞める
無能な奴は最後までしがみつく
- 87 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:13.47 ID:bzFe/PBp0.net
- 本当はどうなんだろうな？
こう言っとけば、無能を切り捨てたわけじゃないのよと言い訳になる。
何の意味があるのか分からんけどな。
- 88 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:23.17 ID:WGCju9Y90.net
- ＞期待の人まで早期退職を
説明が足りなかったってか w
- 89 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:26.49 ID:cvnUURE40.net
- 前スレ意味不明すぎる
「会社側が引き止めたい人」は、自覚なんて無いわけだから、
「給与アップしないと俺辞めるぞ？」とか言い出したら、「ああ、いいですよ。どうぞどうぞ」って
言われて終わりやぞ？
- 90 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:32.26 ID:/mBNNrrG0.net
- パナソニックって大手だったっけ
米中の大企業みてたら中堅企業にしか見えん
- 91 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:39.58 ID:cOq0yJaG0.net
- 無能な将軍に率いられた精鋭兵士より
有能な将軍に率いられた平凡な兵士の軍隊のほうが
強いのにな軍事では、民間ではなんでこうなるんだ
変えるべきは
- 92 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:40.96 ID:khOH/bO60.net
- >>76
介護の会社を作ってなのか買収して
そこに出向とか転籍とかできる仕組みのある
某大企業があったようなｗ
- 93 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:46.58 ID:zdFo583s0.net
- 新しく入る奴は業界水準で給与考えていいが
今働いてる奴の給与下げようと考えるのが間違い
アメリカみたいな考えはやはり日本には合わないわ
- 94 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:48.59 ID:eDJijjF+0.net
- >>44
いつまでも国産にこだわらなくてもいいじゃん。
- 95 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:08:57.65 ID:K3g2C24m0.net
- だっさ
- 96 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:09:10.16 ID:i/56b2Bq0.net
- パナソニックとソニー、どうしてここまで差がついたのか
- 97 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:09:12.42 ID:T8to2U3u0.net
- こういう社長を無能って言うんだよｗ
何あとになって言い訳してるんだｗ
- 98 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:09:22.16 ID:rw5vLlUs0.net
- アホちゃうとしか言えないわこんなのw
- 99 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:09:34.08 ID:tl7a7Oom0.net
- 日本型雇用だから・・・
でなければ余剰管理職を整理して有能な人材を買い戻せたね、残念ｗｗｗ
- 100 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:09:40.01 ID:KzFeuh+40.net
- 有能なら早期退職に応募するだろ
残ってもらいたいなら対価を与えないお前が悪い
- 101 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:09:58.57 ID:wxPwZCj80.net
- 無理やり本社を大阪から東京に
うつすからやろ
そら家族持ちからの反発も大きいで
- 102 ：あれたほう：2021/10/03(日) 23:10:03.96 ID:GjuvTmsT0.net
- うちの会社も早期退職募集しないかな
最近全然仕事ないからしてもいいのに
退職金割増なら応募しちゃうだろうな
- 103 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:10:13.87 ID:l0BruFJa0.net
- そういえば、パナのミニコンポと電気カミソリは1年持たずして壊れたなぁ・・・
- 104 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:10:17.85 ID:jF+WaeJg0.net
- これ、普通なら言わない大失言なんだよ
俺は無能だと言ってしまっているようなもの
- 105 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:10:43.22 ID:HeAjnPtx0.net
- 家電業界壊滅的やないか
- 106 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:10:44.29 ID:Wf5HQs+Y0.net
- 経営者がクソだと世界に知れた企業もこのザマ
- 107 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:10:52.42 ID:ZvUi5liQ0.net
- >>92
格好いい研究所作って集めて売却した会社もあったで
- 108 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:10:54.66 ID:gZ1OSx6p0.net
- 一律して募ったら優秀な人から辞めるに決まってんだろｗｗｗｗｗｗ
こんなの終身雇用制が崩壊して日本が滅亡一直線になった３０年前からさんざん言われてんのに、
この社長は一体何をいまさら
- 109 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:10:59.14 ID:CrUAKk7F0.net
- >>92
うちの介護依頼先、パナソニックなんだが。
パナソニックは介護用品扱ってる関係上か、介護サービスもやってる。
- 110 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:11:04.59 ID:fBKoYO0v0.net
- >>42
何事もメリット、デメリットはあるさ
- 111 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:11:07.83 ID:S4y0xCVu0.net
- 会見で社長自らそんなコメントするってセンスはどうなんだろうな
活躍を期待していない人がいるかのようにも取れる言い方だし。実際いて辞めて欲しいにしても、表向きはもう少し繕った言い方というか建前を述べるもんじゃないのかな
説明不十分だったと言うけど、その反省の会見でこういう失言があると、なんとなくお察しの中身なのかなと感じてしまう
- 112 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:11:18.80 ID:vsUXHAAw0.net
- こんな話が広まれば、優秀な奴にはヘッドハンティングも殺到するだろうからなｗ
「中国の企業が10倍の年俸であなたを雇いたがっています、
勤務地は海外ですが、週末はいつでも日本に帰れる飛行機乗り放題付き」
なんて囁かれれば、一撃で落ちる
- 113 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:11:29.07 ID:L7butE3d0.net
- >>104
バカだからそんなこともわからないんだよw
- 114 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:11:47.23 ID:lf6EbfCX0.net
- 本当にやめて欲しい無能社員は転職なんて出来ない無能だから死ぬまで会社にしがみつくだろｗ
そんなことも分からん無能経営者なのかｗ
- 115 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:11:53.41 ID:eVT9Y/ph0.net
- パナソニックなんかもう駄目だろ
- 116 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:09.20 ID:BxxGWB9y0.net
- 普通は会社が早期退職制度なんて始めたら真っ先に転職するだろ、
泥舟に乗って沈むのは御免だ。
- 117 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:13.68 ID:5P5OR6Xl0.net
- シャープは、有能な人には辞める必要はありません。無能な人には、仕事はありません。とせまったなぁ。。遠い昔だが
- 118 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:16.57 ID:/mBNNrrG0.net
- 出向、転籍のコンボを何で使わなかったんやろ
- 119 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:20.02 ID:Jy/B197a0.net
- 退職する社員に塩をおくってやるとかいいやつじゃん。使えないからやめた訳じゃないんですって転職先に伝えてるわけだろ
- 120 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:20.91 ID:L7butE3d0.net
- トップがバカてばれたからパナソニックは本当に終わりだな
- 121 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:28.09 ID:z/YdVdCV0.net
- >>1
優秀な人程さっさと見切りをつけて出ていくってことすら予想できない無能経営者
- 122 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:34.78 ID:zeZlpKHH0.net
- これからパナソニックは凋落の一途を辿るんだろうな
- 123 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:36.20 ID:l01mbnqI0.net
- 残るのは無能な給料泥棒だけ
- 124 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:47.69 ID:eDJijjF+0.net
- >>111
『早期退職しないヤツは無能』って言ってる様にも聞こえるんだよなあ。
- 125 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:12:52.77 ID:khOH/bO60.net
- >>114
日本ではよほどの経営危機でもないと
指名解雇はできないような
なので全社員から募集するしかないと
- 126 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:13:08.06 ID:cOq0yJaG0.net
- 社長 リストラしたらゴミばかり残っちゃった、まったく笑っちゃうよね
という社長の下で一生懸命働きたいか？？
- 127 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:13:27.47 ID:3J6hHjKQ0.net
- >パナが大きく変わっていくという説明が不十分だった。もう少ししっかりと説明ができていれば、活躍を期待していた人まで退職することにはならなかったと思う」
パナの経営陣でこれなの？もう終わってんなｗ
- 128 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:13:28.41 ID:jF+WaeJg0.net
- 最近のパナは品質悪い
一番堅牢そうなダイヤルタイプの電子レンジでさえ、買って1ヶ月でマグネトロンが死んでゴミになった
- 129 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:13:29.29 ID:L7butE3d0.net
- やめて欲しい人が残ったw
- 130 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:13:46.10 ID:CA+BEHbI0.net
- >給与は子会社ごとに業界水準などを考慮して労働組合と決めるため、今より下がる社員も出る
こんな配属ガチャ
辞めるの当たり前だろ
パナの社長はAIに変えたほうがいい
- 131 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:13:50.94 ID:x3pjIgwG0.net
- 10年後にはこの会社どうなってるかわからないとか言ってたろ数年前
これは緊急避難だよ
- 132 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:00.10 ID:/mBNNrrG0.net
- >>125
出向転籍コンボで消せばいいのでは？
- 133 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:01.17 ID:vmwm5B/E0.net
- 働けるスキルが有るうちに、外資や国外に出て、稼げるだけ稼いで、早くにリタイヤして悠々自適な暮らしがしたいんだよ。
兄弟少ないし、相続税払えば家もあるしね。
- 134 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:18.74 ID:EJCvHl2s0.net
- 成果を期待するなら安心して家族を養って行けるだけのまともな給料を払え。
子供2人なら月に最低でも手取り50万は必要なんだよ。
- 135 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:27.90 ID:p/uZoz410.net
- いつも思うんだが会社側がリストラする社員を選べばいいだけの話じゃね？
- 136 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:29.26 ID:RbBwbxtH0.net
- 当たり前なのにこんな寝言言ってる社長も退職させた方が良くね？
- 137 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:35.86 ID:yCIYAh6G0.net
- 中国と一緒に沈むシナソニック
- 138 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:39.25 ID:L7butE3d0.net
- 最近好調のソニーとだいぶ差がついたな
- 139 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:39.88 ID:eNPl4j9F0.net
- >>1
虫のいいこと言うとるわ
- 140 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:48.38 ID:l01mbnqI0.net
- >>130
人事は社長含めてトロンOSに決めてもらったほうがいいな
- 141 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:14:58.01 ID:oERP6JuQ0.net
- 会社丸ごともう泥舟に浸かっているよ
テスラ提携終わり無名の会社買って先も見えない
次々工場閉鎖し中国の工場もいずれ
- 142 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:15:34.20 ID:SFup38Pk0.net
- 虎（松下）の威を借る狐の哀れな末路
日本の経営者がいかに無能かを如実に表してるな
- 143 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:15:42.60 ID:YWDfB0K40.net
- ハゲ社長が辞めれば良いんじゃね？
- 144 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:15:49.80 ID:rScbz5QP0.net
- 俺んちの家電、パナだらけなので踏ん張ってほしい
- 145 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:15:52.43 ID:7mZDVm5y0.net
- 気にしない、気にしない、45歳定年にして人材流動化を
しないといけそうだから、前倒しでいいじゃん。
マネシタ電器とか言われてた、パナにしては先取りできたで喜ばんと。
- 146 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:07.89 ID:+u2ZGnAu0.net
- 終身雇用制度はもうやめましょうって言いたいんでしょ
正社員を絶対解雇できない法律の方が異常だっての
経団連は完全にその流れ
- 147 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:12.24 ID:AdwxvA9y0.net
- バッカじゃねーの
結局優秀な人材を自分たちが手放してる
- 148 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:15.64 ID:iDx1sonR0.net
- コンシューマー家電の設計・製造は中国移管を実行してしまったので
日本国内には誰も人材が残ってないよ。 できるヤツはみんなで
アイリス・オーヤマに逃げた。 そして、本社の社長だけ残った(笑)
- 149 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:17.46 ID:CrUAKk7F0.net
- 早期退職来たらすぐ辞めるつもりで待ってるけど一向に来ない。
一度、介護するから辞めると言ったら東京から人事部長と社長が来て引き止められて残ってしまい、
辞めるに辞められなくなったから、早期退職みたいな堂々とやめられる理由が欲しい。
- 150 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:23.95 ID:2gCTazV50.net
- >>1
活躍を期待されていた人「これ以上、こき使われたくない…」
- 151 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:35.47 ID:E8uuOuk40.net
- なるほど
笑えますね
- 152 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:40.59 ID:t/i294Bq0.net
- 一部の超有能管理職を残して残りの平凡管理職を切れよ。管理職いなくても現場は回るし。
- 153 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:16:42.89 ID:1BR6jq0X0.net
- 社長が一番の無能
- 154 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:02.17 ID:7DWxSYOV0.net
- パナ買うのやめるわ
- 155 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:09.11 ID:RAk+ApcG0.net
- 有能なら転職先があるからな
- 156 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:21.62 ID:l01mbnqI0.net
- >>153
今回ばかりはコレだな
- 157 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:22.53 ID:OQ6sH4O30.net
- 嘘臭えwww
内心嬉しいだろw
- 158 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:23.01 ID:/mBNNrrG0.net
- 社長は株主が悪いやろ
誰だよ株主w
- 159 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:36.82 ID:MGqGtgRB0.net
- 早期退職ってやめて欲しい人が残り、やめて欲しくない人が抜ける制度だと思ってたけど？
- 160 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:45.02 ID:YTjaCVH10.net
- “希望退職ある”あるすぎの結末なんだけど、辞めてほしい人だけに適用するとかダイレクトに退職金の差を付けるとかは法律で（？）不可能にしても、何かできないのかね。
残ってほしい辞めてほしい人たちと緩やかにでも一致しがちな特性を見付けて、“こういう特性の人は新しい職に就くのに準備金が要るだろうから厚く退職手当を出しますよ”みたいな名目でカネを出すとか。（残留させたい面々への手当は相対的に薄い）
まあ、一流会社の人事部やその協力スタッフをして裏技みたいなのを編み出せていないんだから、そういう裏技は成立しえないのかな。
- 161 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:51.15 ID:+vQQlFKP0.net
- ある意味若いうちなら早期退職するのは懸命だろ
- 162 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:53.83 ID:KotudSye0.net
- 無能が残り、有能は去る
それが早期退職
- 163 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:17:59.88 ID:L7butE3d0.net
- >>141
でもテスラの株を高値で売り抜けたんだよなw
- 164 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:03.23 ID:f3D4ziys0.net
- 日本の経営陣って世界一無能だよな
法人税上げたら海外に逃げるぞ！とか言うけど、こんなボンクラども海外でやってけるわけねえんだわ
- 165 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:21.45 ID:uyKsseqb0.net
- 電池の会社
- 166 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:29.22 ID:/mBNNrrG0.net
- >>160
銀行みたいに出向転籍でいいじゃん
- 167 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:30.49 ID:Dx32bChP0.net
- >>96
ソニーには損保とエンターテイメントがあるからな。
- 168 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:33.32 ID:eFa/3RQz0.net
- この情報を公表する意味ある？
- 169 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:41.98 ID:kTE5eg9S0.net
- こんなことしてる時点で落ち目だから当然の結果
- 170 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:44.22 ID:khOH/bO60.net
- >>132
普通ならパナ本体に限らず
大企業で余剰人員をどうにか処分したいと思えば
子会社や関連会社、下請けなどに行かせるのが一般的だと思うが
ある意味でパナは正社員に優しいのかも
有能な人材も逃すことになるが
- 171 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:47.96 ID:OVBc6IUM0.net
- パナは技術力あるのに経営者がアホすぎてこのままだと技術も衰退しそう
- 172 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:49.15 ID:F6/e7Rrx0.net
- そりゃ衰退するわ
- 173 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:53.01 ID:L7butE3d0.net
- 株主は株主総会で文句言ったがいいと思う
- 174 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:53.29 ID:RQTG45B80.net
- 社長が馬鹿すぎ。無能すぎ。
- 175 ：あれたほう：2021/10/03(日) 23:18:55.18 ID:GjuvTmsT0.net
- パットしない老舗メーカーなんてどこもこんな感じさ
お友達が経営陣なんだもの
地元のバカしかついて行かない
- 176 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:18:59.40 ID:uGG943iZ0.net
- あほか
- 177 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:19:06.60 ID:g3sQeV9p0.net
- 無能が残れば上層部も安泰だよ
会社が傾こうが関係ないね
↑が日本の縮図
- 178 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:19:14.11 ID:DsoEL6tm0.net
- >>128
買って1か月なら保証期間内で無料で修理できるのでは？
ちなみに俺もパナの一番シンプルな電子レンジ１年ちょいで突然死した。
その後買ったアイリスオーヤマのレンジは６年以上元気に動いてる。
- 179 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:19:18.36 ID:gf8fqRPX0.net
- 渡りに船だったんだろ
ラッキーとしか
- 180 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:02.37 ID:v0eQQvJ20.net
- >>1
無能追い出しリストラってｗ
クソ企業ｗ
- 181 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:03.87 ID:IVOSnbyj0.net
- 家電などのアプライアンス部門とライフソリューション部門は、
統合して中国に本社移転するわけだろ。
家電は、もはや日本にいても、もはや国際競争力が全くないわけだし。
住宅系LSは、中国バルブ崩壊で、今後はどうなるかもわからんわけじゃん。
まあ、１４億人も人口いれば需要はあるって思うけど、
そこは、コスト競争のレッドオーシャンどころか、底なしの泥沼じゃねの？
CNS部門も、ハード重視の政策で、名前のおそらくソフトとのコネクトの意味が無いわけだし
やってることが、ちぐはぐすぎると思うが。
- 182 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:26.84 ID:/mBNNrrG0.net
- >>168
少なくとも会社としてはない
意図的に価値を下げる圧力があるなら知らん
- 183 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:28.64 ID:vsUXHAAw0.net
- どうしてこんなアホが「経営者でござい」と偉そうにして
大金がっぽりお手盛りでポケット・インしてるんだ？
退場したまえ
- 184 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:33.83 ID:wWhUaFmZ0.net
- すぐに中国企業に10倍の給料で再就職
- 185 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:41.75 ID:3k61pcna0.net
- こんな事言っていいのかw
- 186 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:41.88 ID:gXAy1bhB0.net
- 俺も辞めた。
上がバカすぎてイライラして。
○mazonってとこ
- 187 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:20:49.76 ID:TXiVU4oc0.net
- 経営陣が早期退職すりゃよかったんじゃね
- 188 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:21:08.34 ID:z498tTnR0.net
- 毎年リストラのパナソニック
従業員を大事にしない企業に先はない
- 189 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:21:14.84 ID:f5ARj7Gt0.net
- 「君みたいな優秀な人材がいなくなって残念だよ」ってよく聞くやろ
- 190 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:21:17.66 ID:VfOqRFeI0.net
- >>1
>来春の組織改革に伴い給与が下がる人が出る可能性があることなどを踏まえ、
さすが日本企業は温かいな。
外資なんて上司が気に入らない部下の給料を一挙に２０％下げるとか
終業時間３０分前に別室に連れ込まれクビ宣告、
「３０分以内に荷物まとめて出てけ」とか普通にあるからな。
- 191 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:21:18.86 ID:NdINb2fV0.net
- 社長に期待される人だからその社長の技量を見抜いたんじゃないの？
- 192 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:21:33.92 ID:waQ+43Eu0.net
- >>90
その辺の自覚はこの経営層には無いだろうねw
- 193 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:21:38.97 ID:d8O3P62y0.net
- 最後にリップサービスですよね
- 194 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:21:58.70 ID:XiV7ypZA0.net
- 経営が無能だとかわいそうだね
- 195 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:04.35 ID:/d1tENbY0.net
- ちょっとくらい使えない人間でもなんかの奴に立つ事もあったりするのに
それを飼っておく余裕もないんですって会社が公示したら
使える人間からいい会社見つけていなくなるってわからんのか何年生きてんだ
- 196 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:11.36 ID:EixuQn/d0.net
- 人をバンバンリストラする会社に
優秀な奴が残るかよ
わかんないのかね？
トップの人間なのに
- 197 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:19.28 ID:4EKKmZfD0.net
- アホで草
- 198 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:19.26 ID:vsUXHAAw0.net
- >>188
従業員って、下っ端であると同時に顧客だからなｗ
それを忘れたら一気に経営は傾く
- 199 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:19.89 ID:/mBNNrrG0.net
- >>170
やっぱそう思うよね
不思議!
- 200 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:21.35 ID:QgwWd45K0.net
- >>164
実際は逃げられないよw
- 201 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:23.29 ID:C4RAw55P0.net
- 退職した人は中韓にいくのかなぁ…
盛業業の技術を最大限活かせるのは
やっぱりその国だもんな
- 202 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:22:46.75 ID:F6/e7Rrx0.net
- 天下のパナソニックだ！有能こそしがみつくはず！
とでも思ってたかバーカ
- 203 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:07.25 ID:uux5zGbe0.net
- パナソニックっていつも首斬りしてるな
そして中韓に人材が流れる
悪循環の繰り返し
経営者がバカ過ぎる
- 204 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:28.40 ID:4XDpOb150.net
- >>1
早期退職だろ？
できるやつこそ泥舟に見切りをつけて逃げていく
今頃インドやアメリカに高飛びし終わったところだ
- 205 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:29.38 ID:Oz4YoeIg0.net
- >>1
先はないと思われた不徳の致すところってやつじゃね
好条件提示されれば優秀な奴からいなくなるのはあたりまえ
会社に忠誠を尽くすって言ったってこうやってリストラするんだからさ
- 206 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:37.04 ID:1OUxGh7m0.net
- 残ってほしい人も辞めちゃったと言いたくなるのはわかるが、
それは予測できたことだし、わざわざそんなことを言ったらバカだと思われるだけ
社長なんだからもうちょっとしっかりしろよ
- 207 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:38.98 ID:hovtr6/O0.net
- >>111
それ含めてパナは落ちぶれた感マシマシだ
事実としても言うのアホだろ
- 208 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:43.86 ID:bcQd80ht0.net
- >>46
そりゃそうだろ。
地震の予知と一緒じゃん。
そりゃ言ってたら当たるわwwww
- 209 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:50.22 ID:v0eQQvJ20.net
- >>1
一方で、研究者が中国に行ったら大騒ぎするバカウヨどもｗ
バカウヨども…w
- 210 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:55.88 ID:0eUT/ofW0.net
- >>65
竹中「もしよろければ相談に乗りますよ」
- 211 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:57.03 ID:PIvT6liT0.net
- 当たり前体操♪
- 212 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:23:59.73 ID:2T5GCmL60.net
- 中国韓国に優秀な人材を流出させたいという、経団連の熱い思いが伝わってくるね
- 213 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:24:06.44 ID:uTq0TGB60.net
- それくらいの試算も出来ないバカな経営者。
- 214 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:24:20.97 ID:vsUXHAAw0.net
- >>202
本気でそう思ってそうｗ
そう考えた時点で、「三手の読み」のレベルにすら到達していない
- 215 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:24:57.43 ID:9om2LF6e0.net
- >>1
じゃあ自分が退職するしかないなww
要するに計画の失敗の責任とってなw
- 216 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:24:58.76 ID:5FUTJTlJ0.net
- 希望退職募ると、優秀な人から率先して逃げていくのはデフォでしょ。
- 217 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:00.08 ID:khOH/bO60.net
- >>202
昔のパナは中国などに技術指導と称して
援助や協力してたけど
今じゃ中国や韓国、台湾の製造業は
パナ以上のグローバル大企業に
- 218 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:04.20 ID:9qSTkmTF0.net
- 有能な四十代より無能だがその給与で二人雇える新卒のがずっとコスパいいよ
- 219 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:21.54 ID:qNUAVAR80.net
- >>1
ザマア
ゲラゲラ
もう潰れていいパナソニック
早く潰れろ!早く!
- 220 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:22.36 ID:4XDpOb150.net
- 野中以前のサンヨのように働く現場を大切にしていたら自由な雰囲気がいいからとかいう理由で残ってくれたかもしれなかったのに。
- 221 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:22.61 ID:aSHuzjtZ0.net
- 次の仕事は中国だな
こうやって日本は終わって行ったのですね
- 222 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:24.31 ID:/mBNNrrG0.net
- >>196
米国ハイテク企業は優秀じゃなかった
- 223 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:35.15 ID:ay6ioVKQ0.net
- ギャグ漫画かよw
- 224 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:25:56.27 ID:vguv0t0I0.net
- >>1
バカすぎワロタ
- 225 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:12.70 ID:3bUArAXA0.net
- マネシタデンキｗｗｗ
- 226 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:13.15 ID:f5ARj7Gt0.net
- >>218
そのうち無能な40代２人になるよ
- 227 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:28.95 ID:dP9h1W1v0.net
- てか昔からだろw
- 228 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:31.01 ID:Wf5HQs+Y0.net
- そりゃ自分さえよければいいってアホ面経営者しかいないもん今の日本企業
- 229 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:40.14 ID:6levVSiJ0.net
- 士気を下げる天才だな
- 230 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:51.22 ID:HCRAfK6e0.net
- ほんと馬鹿
無能経営
有能社員にちゃんと給料払わねえからそうなる
ケチくせえ事ばっかやってんじゃねえよ内部留保ばっか増やしやがってクソが
- 231 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:57.02 ID:3bUArAXA0.net
- 日産思い出すオワコンか
- 232 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:26:59.63 ID:vsUXHAAw0.net
- 電機メーカーに就職しなくて本当に良かったｗ
- 233 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:09.06 ID:4cCbXtiR0.net
- で中国のハイアールとかが有能拾い上げて後々製品品質が良くなるのか
悲しいなぁ
- 234 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:11.58 ID:Xv/auMuA0.net
- 自分も15年程前に希望退職で真っ先に手を挙げて辞めたけど退職金の割増だけしか条件が無ければ退職後に自信のある奴から辞めるわな
今でも同じようなやり方しかしてないなら経営陣の怠慢としか
雇われプロ社長ならまだしもプロパーの社長としては情けない限り
- 235 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:23.95 ID:1w79PLx90.net
- 日本製品はマジ必要ねーよ俺の家には一切入れない
- 236 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:48.23 ID:ErI3pvf60.net
- もし松下幸之助が生きていたら…
往復ビンタだな
- 237 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:49.33 ID:IVOSnbyj0.net
- パナが目指してるのが
日本の家電部門（AP）住設部門（LS）を統合して
CNA（中国本社）に、すべてのAP、ＬＳの本社機能を集約することなわけだろ。
だから、活躍を期待してた中国人幹部まで逃げ出したってことなんだろ？
- 238 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:49.38 ID:pnjnOjmZ0.net
- ソニーで希望退職募ったらどうなるのだろううか？
やっぱり期待の社員も辞めてくのだろうか？
- 239 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:54.80 ID:xQFkBlzc0.net
- 中国に身売りした企業になんかとどまっていたら
中国人の餌食になって殺されて背乗りされてしまうからな
中国人は特ア人だということを忘れてはいけない
中国人は南北コリアンと同じ背乗り民族
- 240 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:27:59.63 ID:9yTcWanw0.net
- 優秀な日本人が、片っ端から外資に行って働いてる。
日本企業が勝てるわけないよ。
- 241 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:07.16 ID:V7zgFpbK0.net
- >>232
落ちたのかw
- 242 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:08.93 ID:9om2LF6e0.net
- >>163
じゃあ証券会社に身売りすればいいんだww
- 243 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:10.28 ID:aeyvoBTj0.net
- 残った社員を侮辱しパナソニック製品を買おうとする消費者を離れさせるとんでもない発言
最悪な会社だな
- 244 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:13.69 ID:ffPFNCQ10.net
- パナソニックは、事業部をそのまま子会社に衣替えする。
持ち株会社が子会社を統括するが、給与体系は子会社毎に異なるようになるので、給与が下がるケースが出る。
ここまでなら、問題ないが、
パナソニックは、利益率の悪い事業子会社を、丸ごと売却するつもりなのだろう。
日立が、御三家と言われた、日立化成工業、日立金属をあっさりと、売却してしまったように
パナソニックも子会社を売却するのだろう。
時代は「脱製造業」なのであり、日立がトランスフォーメイションに舵を切ったように、
パナソニックも「脱製造業」を模索するだろう。
- 245 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:15.02 ID:WIMiF7zL0.net
- 日産よりかはマシだろ
- 246 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:21.85 ID:/mBNNrrG0.net
- >>230
パナソニック内部留保なさそうw
- 247 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:39.83 ID:4ecL5qks0.net
- 出来た人間はどこ行っても上手く行くと考えてやめるわな
人柄の良い人は他人を押しのけてまで残ろうとしないし
- 248 ：c：2021/10/03(日) 23:28:46.86 ID:BjOfj7+a0.net
- >>57
ヨーキー？
- 249 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:52.71 ID:waQ+43Eu0.net
- >>207
「自分バカです」って社長自ら表に向かって白状した様なもんだからねw
そして恐らく、バカさ加減を白状した事に気が付いてない。
- 250 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:28:56.73 ID:s3XyJmdA0.net
- パナの社長って島耕作？
- 251 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:29:07.61 ID:9qSTkmTF0.net
- >>226
そうなる前に辞めてもらって無能な新卒4人取るだけだろw
どうにも使い物にならない五十代抱えるよりずっとましだ
- 252 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:29:09.81 ID:1w79PLx90.net
- 社長が奈良県の田舎者じゃなあ
- 253 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:29:11.65 ID:QgwWd45K0.net
- >>214
別にこの社長の年代じゃその感覚は珍しくないぞ
実際ブランド扱いで力を持っていたんだから
- 254 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:29:32.06 ID:4ecL5qks0.net
- クビにすべきなのは社長だな
- 255 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:29:35.16 ID:6d3E3g2d0.net
- もう退職金では縛れないか。
- 256 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:29:46.12 ID:MpcLBLRx0.net
- 社長のアンタはなぜ早期退職しなかったの？
もう答え出てんじゃん
- 257 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:29:48.73 ID:6bGnPY4N0.net
- ブランド名を張り付けてるだけだろ
自社製品で戦えるモノあるかな
乾電池？
- 258 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:30:19.33 ID:v0eQQvJ20.net
- >>251
ゴミ会社に有能な新卒がくるわけないだろ
バカが…
- 259 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:30:20.40 ID:f5ARj7Gt0.net
- 勘違いしてはいけないが、パナソニックの業績は過去最高だからね
- 260 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:30:23.84 ID:h7y2ktop0.net
- 昔から言われてたことでしょ
希望退職は余所に出ても食ってける有能な奴から辞めていくと
- 261 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:30:27.07 ID:2pTexNAm0.net
- 本社扱いから子会社扱いになるってことならそりゃ逃げるわね
折角パナソニックに就職したのに
子会社なんていつまた再編されるかもわからないよ
- 262 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:30:42.00 ID:1w79PLx90.net
- 活躍を期待していた人まで…←活躍を期待してなかった人間を切りたかっただけ
- 263 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:30:59.13 ID:VfOqRFeI0.net
- >>1
>もう少ししっかりと説明ができていれば、活躍を期待していた人まで退職することにはならなかったと思う
社員はたくさんいて、全ての社員のことを把握してるわけでもないのに、
自分の知ってる人が辞めたから、他の人はロクでもないのが残った
みたいに聞こえるような言い方する社長はダメだな。
「会社なんて頑張ったところで仲良しグループにいなければ認められない」
って自分で告白してるようなもの。
- 264 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:31:07.85 ID:1w79PLx90.net
- >>256
田舎から出てくんなよっ話だよな
- 265 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:31:22.94 ID:Jml+XGn/0.net
- これが終身雇用の悪い所
- 266 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:31:29.68 ID:vsUXHAAw0.net
- >>230
ジャップス猿企業の給料は、基本的にはポストで決まるからなｗ
現場で強いだけの奴は上のポストが得られず、
型破りな奴は誰のポストも継承できない
ポストをｹﾞﾄできなければ、その能力に見合う稼ぎが得られない
前の職場の酒の席で、アホちゃうか、と一度言ったら
「日本の企業は上下関係だ、軍隊だ、
階級が下の奴が上の奴より稼ぐなんてことは罷りならん」
と上司がニコニコしながら答えた
その月に辞めた
- 267 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:31:31.28 ID:yL/W0Hia0.net
- こう言っておけば恨まれることはないだろ。
- 268 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:31:45.38 ID:PmzybJZ70.net
- 一押しのメーカだったのに
未来のない会社の製品は今後購入を控えさせもらうか
- 269 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:32:04.22 ID:1w79PLx90.net
- >>263
マジ日本人迷惑
- 270 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:32:26.42 ID:9yTcWanw0.net
- >>234
> プロパーの社長としては情けない限り
これは違う。日本人の陰湿さをなめすぎ。日本人プロパーの社長が一番求められて
いる事は、何十年も一緒に働いてきた仲間に分け前を分配する事だけだよ。無能な
社員を切って世界で勝てる会社にする事なんか誰も望んでない。
- 271 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:32:27.43 ID:lKBOwfee0.net
- だって辞めろって言うんだもん
- 272 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:32:31.36 ID:NZi0eh+L0.net
- ついでに45歳定年制でも導入したら？
- 273 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:32:37.89 ID:v0eQQvJ20.net
- >>262
無能をクビにしたかったと名言しちゃったねｗ
クソ企業
- 274 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:32:40.30 ID:cOq0yJaG0.net
- 優秀な社員が激減したパナソニックの商品を消費者の方々
今後も宜しくごひいきに、笑っちゃうよね
- 275 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:33:13.56 ID:1w79PLx90.net
- >>266
なんで田舎者に敬語使わなくちゃなんねーんだよ
- 276 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:33:23.60 ID:4ecL5qks0.net
- >>266
アホちゃいまんねんパーでんねん
- 277 ：c：2021/10/03(日) 23:33:31.21 ID:WNdpvbqT0.net
- >>130
上がることもあるんかな
- 278 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:33:35.48 ID:1w79PLx90.net
- >>274
田舎帰れよ
- 279 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:33:37.14 ID:U86/H+iu0.net
- BLM大坂なおみとかLGBTQアジェンダばっかやってるから
気持ち悪くて出ていった優秀な社員はいると思うよ
- 280 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:06.75 ID:Y4dl3q7x0.net
- 無能だけやめてくれってはっきり言わないからこうなるよね
- 281 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:09.00 ID:QvVjYgNp0.net
- 再就職できなさそうな無能ほど残りたがる
- 282 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:23.86 ID:IVOSnbyj0.net
- 家電部門、住設を中国に任せたわけだから
日本人スタッフは、必要ないってことだろ。
車載バッテリーとか、電子回路系の子会社は残したいらしいけど
そんなもん、台湾とか中国、インドと競争して勝てるような教育を受けた優秀な人材が
もはや日本には残ってないわな。文科省と財務省が理工系を締め上げて潰しまくったわけだし。
- 283 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:24.84 ID:pICI/SOC0.net
- そりゃできるやつは多めの退職金もらって転職や起業した方がお得だからな
- 284 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:27.59 ID:BxxGWB9y0.net
- >>189
上から目線では言われた事が無いが、
俺が効率化の為に組んだシステムが属人化しまくっている事を、
俺が辞めた後で知った奴等の懇願なら何度か聞いた。
- 285 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:31.82 ID:xx/6wwE10.net
- >>275
君みたいに個人を見ないで出生で差別する人間が企業をダメにしてるんだよ？
- 286 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:35.13 ID:vkqpTdia0.net
- 今、製造業で唯一は、ホンダぐらいやな
車から飛行機へ
そして宇宙とロボットへ
- 287 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:36.02 ID:LY0c08AR0.net
- 実態は指名解雇だろ
こう言っとけば気持ち良く辞めてもらえるからな
- 288 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:45.19 ID:I24MJVdS0.net
- 一時期パナソニックで働いていたけど本当にこれ
パナソニックに固執しなくても何処でもやっていけるような人が早期退職を利用して、使いようが無い人達が必死で居残っていた
- 289 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:45.29 ID:HjQ+nqU80.net
- 会社ってのは良くも悪くもそんな飛び抜けた人間は残らないもんさ
その会社にお似合いの平凡な人物が最後まで残る
- 290 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:34:45.31 ID:Y4dl3q7x0.net
- >>277
あの手この手で給料下げる知恵を絞ってるんだから上がるわけないじゃん
- 291 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:05.45 ID:N9UNMp4V0.net
- 最後のチャンスだったんだね
退職された皆さんの次のステージでのご活躍を祈念します
- 292 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:09.05 ID:1w79PLx90.net
- >>281
無能しか残ってねーよって社長が言ってるようなもんだよなwww
- 293 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:09.10 ID:/mBNNrrG0.net
- >>268
老人発見
- 294 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:12.27 ID:HMDoYD860.net
- 会社ってそういうところじゃん
ボンクラと穀潰ししか残らない
- 295 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:14.92 ID:cOq0yJaG0.net
- なんか糖質っぽいのいる
- 296 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:23.80 ID:6mqAL3Vx0.net
- 本当にこれがあの松下電器の社長の台詞なんか？情けなさ過ぎる。
- 297 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:35.91 ID:eMLyRjcy0.net
- ファイト！
戦う君の詩を
戦わないやつらが笑うだろ。
ファイト！
冷たい水の中を
震えながら昇って行け！
会社に残るのは戦えない奴らだけ。
優秀で自分に自信のある人ほど、風をとらえて大きく羽ばたこうとします。
残るのは会社におんぶにだっこの人材だけ。
辞めて欲しくない人材には事前に根回しが必要です。
- 298 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:44.38 ID:b0mwqWj30.net
- > パナが大きく変わっていくという説明が不十分だった。もう少ししっかりと説明ができていれば、活躍を期待していた人まで退職することにはならなかったと思う
「オレはもう生まれ変わったんだ！」と言って引き止める男と逃げる女みたいな図。
- 299 ：c：2021/10/03(日) 23:35:50.46 ID:WNdpvbqT0.net
- >>181
オート(車載)は?
- 300 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:35:54.56 ID:jnPWWuG90.net
- 首切りで浮いた金は役員報酬にまわし、
期待の人とやらの給料を上げないのだから、
辞めないとどうして思えるのかな。
- 301 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:36:06.54 ID:Y4dl3q7x0.net
- >>286
へえ？まともなEV車やロケット作ってから言ってくれよ
口だけならホラッチョと変わらん
- 302 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:36:15.40 ID:PIvT6liT0.net
- パナソニック定年退職したジジイがうちにボランティア来てるけど、他の女スタッフにセクハラ発言ばっかするクソジジイだからゴミ
- 303 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:36:18.12 ID:DOMIX3r/0.net
- バカの子なん
- 304 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:36:38.61 ID:NR99bo3E0.net
- それは優秀な人間だから経営層がゴミだとわかったからでしょう
- 305 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:36:40.23 ID:nSFO3bH30.net
- >>1
幸之助が泣いてるわ
人を大切にしない企業に未来はない
- 306 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:36:41.66 ID:AdwxvA9y0.net
- ✖ 早期退職してしまった
◯ よりよい職場へ転職していった
- 307 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:11.68 ID:ui5ZOH0W0.net
- 組織改革で人員増強ならわかるが
リストラってないわな
そりゃ会社見限る人多いわ
- 308 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:18.45 ID:dW0SSlTm0.net
- ここ20年前ぐらいからず～とリストラとか早期退職しとるな
- 309 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:18.63 ID:c7pG0iTw0.net
- むしろ有能な人しか出て行かないのでは
- 310 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:24.34 ID:p8+FOgNo0.net
- 再就職出来るようにリップサービス
- 311 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:30.73 ID:E71I7HVb0.net
- アベノミクスなんですが
- 312 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:31.93 ID:lgdwji5m0.net
- 辞めた人のメンツのためのリップサービスでしょうよ
- 313 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:52.10 ID:dP9h1W1v0.net
- 外人の流れ作業に何を期待してるのか
- 314 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:52.17 ID:0sFfXq1u0.net
- それって、うんこした後にペーパーで尻拭いてたら、ペーパーが破れて指が穴に入っちゃったみたいなものじゃん！
- 315 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:37:52.57 ID:/Q24b0WC0.net
- この10年近く白物家電の売り上げがずっと堅調なんだろ
象印とかを見ても明らか
これも10年前に過当競争になるであろうデジタル家電（薄型テレビ、スマホ）よりも白物家電のほうが未来があると思ってた
日本の白物家電を買収した中国は先見性があるわな
かろうじて残っている三菱とかパナソニックは頑張って欲しいものだ
- 316 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:01.75 ID:d7okPyxM0.net
- 普通に考えて無能ほど会社にしがみつくよな
有能な人はさっさと会社に見切りつけて辞めていく
- 317 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:06.59 ID:Y4dl3q7x0.net
- 関西の優秀な大学生はパナ受けないからな
給料安くて待遇悪いから関東方面の会社受ける
もともと有能な者はいないよ
- 318 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:07.39 ID:1w79PLx90.net
- >>303
カッペ
- 319 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:09.05 ID:/mYn1wYw0.net
- つか今もまだ綱領、信条、七精神とかやってんの？
- 320 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:18.37 ID:9yTcWanw0.net
- >>305
お前みたいな能力の低い人間って全員、「人を大切にしろ」と言うよね。
優秀な人間の給料をあげて、無能なお前の給料を下げようとするとすぐ
逆ギレするし。終わってるよお前。
- 321 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:46.37 ID:Xv/auMuA0.net
- 自分も一部上場のメーカー勤務だったけど希望退職が始まる前にすでにリストラしてたからな
工場勤務のベテラン社員を営業部門に押し付けて自ら退職するように仕向けていた
工場なんて世間知らずの専門バカばかりなのに営業なんて勤まる筈もなくストレスで体を壊したりそれが元で辞めたり亡くなった人もいた
それをしながらの希望退職だったから若い奴ほど先に辞めて行ったわ
自分らの未来像を見せられるようなもんだったからな
- 322 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:51.08 ID:PPvPXzBV0.net
- 仕事ができている人ほど給料下がることには敏感だよ
- 323 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:51.60 ID:9qSTkmTF0.net
- ソニー系列の俺笑いとまらん
うちも上は無能ばかりだが儲かっててすいませんw
- 324 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:54.27 ID:h0azSuYP0.net
- 中国資本中心に切り替えた無能がこいつ？
- 325 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:54.95 ID:bI/etLjQ0.net
- シャープが海外に買収されたように、日本企業は海外に買われるか潰れるかだ。日本人は低能だらけだから仕方ない。嫌なら日本からでていけ
- 326 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:38:58.75 ID:M1apeakW0.net
- 勉強制度いれてやりゃー適材適所なるんじゃないの？
トイレとかコンディション不安がほとんどじゃないか？としくって思うけど
- 327 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:09.46 ID:nSFO3bH30.net
- >>304
的確な回答ですな
都合の良い奴が残るわけ無いだろ
今より良い条件を提示しても｢ここで残ったらパナのためにならない｣と泣く泣く辞めてるかも知れん
ちなみにいらねーのは次に行くとこないからいつまでも残るよ
- 328 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:14.83 ID:l2ONrzsX0.net
- これって機会平等に提示しないといけないとかあるんじゃなかったっけ
つまり防げないんだよね
- 329 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:19.99 ID:Y4dl3q7x0.net
- >>316
そう、早期退職とか今盛んにやってるけど結局無能ばかりになるわな
沈む船に有能が残るわけないじゃんね
- 330 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:26.60 ID:pJsjDlvi0.net
- つまり、今後パナソニックの社員を見たら無能と思えってこと？
社長がそう思わせるようなこと言ったらあかんだろw
- 331 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:26.98 ID:8I1o3M1H0.net
- 優秀な奴は引く手数多だからな
無能だけが残って潰れる
- 332 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:28.91 ID:BxxGWB9y0.net
- >>312
こんな事を言われた時点で、残っている奴等の士気が下がるだろ。
- 333 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:32.80 ID:uux5zGbe0.net
- テスラなんかと協業するのがケチのツケ始めだわ
- 334 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:33.58 ID:JuzINOlD0.net
- バブル入社のお荷物は、行くとこ無いから退職なんかしないからな
有能がチャンスとばかりに退職する
- 335 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:45.52 ID:Bx3l28v20.net
- 日本の大企業のメッキがボロボロに剥がれまくったな
安倍政権後
- 336 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:39:49.97 ID:gZ1OSx6p0.net
- >>125
資料室とか社史編纂室みたいなところに幽閉して自主退職を迫っていたら裁判で負けたしなあ
- 337 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:40:18.56 ID:nSFO3bH30.net
- >>320
ワロタw
日本企業の良さがまるでわかってない
外資にでも行けよ
- 338 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:40:45.41 ID:XLXie/2J0.net
- アメリカみたいに無能をピンポイントでクビにできるようにしないとダメだな
企業が衰退する
- 339 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:40:46.67 ID:vsUXHAAw0.net
- 誰がどう考えても、最初にリストラするべきなのは、この経営陣ｗ
- 340 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:04.05 ID:AWYzjuxu0.net
- 日本社会は早期退職制度でこの３０年間、ひたすら無能な正社員を守ってきた。
これからもそれは変わらない。日本が潰れるまでこのまま行く。
- 341 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:28.91 ID:lz6NyuCE0.net
- うちにはパナ製ないから潰れてどうぞ（笑）
- 342 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:31.25 ID:XLXie/2J0.net
- 無能社員を大事にしても全く意味ないどころか害しか無いからな
- 343 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:37.41 ID:d7okPyxM0.net
- >>329
それ
希望退職募るほど傾いてる泥舟に有能な人が残るわけないよな
- 344 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:38.19 ID:LO9hIO9d0.net
- 大事な社員は会社の財産となる「人財」だが疎かにしたため残ったのが会社にとって不要な「人罪」だらけになるのはよくある話し
- 345 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:38.99 ID:NFDDJy/Y0.net
- まぁ有能な人から退職金貰って逃げるよねそら
- 346 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:39.22 ID:9om2LF6e0.net
- >>329
これ未来の日本だぞwww
- 347 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:42.44 ID:T2FtL3n60.net
- まるで会社に残ったのはカスみたいな言い方…
- 348 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:41:42.70 ID:vZFnm1Ck0.net
- ＞楠見雄規社長は1日の会見で「パナが大きく変わっていくという説明が不十分だった。
＞もう少ししっかりと説明ができていれば、活躍を期待していた人まで退職することにはならなかったと思う」
この社長はアホだろ(´・ω・｀)
それ言って帰ってくるわけでもあるまいし、わざわざ言うか？ こんな事
なに考えてるんだよ
- 349 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:42:07.13 ID:nSFO3bH30.net
- >>338
それは必要
あまりに酷いのを自己退職させたら本社に共産党連れて文句言いに来たらしい
- 350 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:42:08.17 ID:/mBNNrrG0.net
- >>335
今の日本に米中の大企業を基準にしたら、大企業はほとんどないぞ
- 351 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:42:25.13 ID:HCRAfK6e0.net
- 電工や三洋を肥やしに成長するはずが
腐っちまったんか
家電を足蹴にするからやん
- 352 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:42:37.20 ID:32X5d4B10.net
- 最近は何なら自己評価制とか訳分からんこと言うし。
部下の評価すらしないってんならもう本当に消えてほしいんですけど。
- 353 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:42:40.43 ID:d7okPyxM0.net
- 会社そのものが泥舟なことに気づけよ 笑
- 354 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:42:45.24 ID:XLXie/2J0.net
- >>340
日本の早期退職なんか無能は残って有能がいなくなる制度だからな
早期退職繰り返してる企業はやばいことになってる
- 355 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:05.81 ID:/Q24b0WC0.net
- パナソニックはものづくり企業なのに、次々切り売りしてるからな
これ以上リストラしてスカスカにしてどうするつもりか分からん
システムLSIの子会社もイスラエルの企業に売ったような記事も数年前見たが
残存者利益が一番デカいのが今なんだから大衆迎合したらダメなんだよな
- 356 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:06.89 ID:Lxhx8m1L0.net
- >>337
お前のいう日本企業の良さって、お前みたいな無能なゴミを
優秀な人間が安い給料で働いて養ってくれるって事だよね。
会社に寄生し、日本社会に寄生する、お前みたいな人間のせいで日本はボロボロ。
- 357 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:07.09 ID:7gRbJYSs0.net
- 今新築建ててるけど住設関係は全部パナだぞ、しっかりしてくれよ
パナのキッチンすげー優秀だから採用したのに
- 358 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:29.21 ID:Bx3l28v20.net
- 学歴、官僚、大企業、マスコミ
安倍政権後すべての日本の権威が糞以下だと判明したよね
- 359 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:32.22 ID:lz/y7fL40.net
- >>86
今の会社が正にそれ
びっくりするほど無能しかいない
- 360 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:36.50 ID:nSFO3bH30.net
- >>356
はいはい
- 361 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:37.03 ID:vsUXHAAw0.net
- >>338
米国は、末端労働者はアットホーム経営orバイト扱い
逆に上層はチーム単位の経営で超シビア
そのチームのボスが人事権を持っていて、
チームビルディングのレベルから責任を持ってる
だからチームのボスに気に入られることがすべてで、
ボスに無能と判断されると切られる
俺のチームには要らん、ってわけだ
で、手腕を示しておくと、同じ会社の別チームに拾われたりする
- 362 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:43:45.84 ID:Lq6OafXl0.net
- 普通そうだろ
無能ほどしがみついて離れない
- 363 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:02.21 ID:HcvIsjmy0.net
- 普通営業とか総務とか人事みたいにどうでもいい職種に限定して募集するよな
- 364 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:03.67 ID:d7okPyxM0.net
- この船は沈みますけど一等客船に乗せてあげます
言われても救命艇で脱出するでしょ 笑
- 365 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:07.58 ID:i8nKBDr80.net
- ナショナルを冷徹に捨てたパナソニックにもう用はないわ
- 366 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:09.47 ID:Pf9HYHI/0.net
- >>20
しかもこの手の連中は最後まで「俺は〇〇企業の部長だぞ！」みたいな頭なんだよな。
- 367 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:14.76 ID:9GsOP0Lk0.net
- 能力あるやつに金を出さないと
消えていくのは当たり前
- 368 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:18.62 ID:/mBNNrrG0.net
- >>359
ん？いやまぁいいや
- 369 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:20.70 ID:Kh4soj+90.net
- 社交辞令だよ
「無能ばかりを切りました」なんて言うわけねーだろ
- 370 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:21.28 ID:Jcl1pwy/0.net
- 日本が賃金上がらないのは政治よりも企業のせいだわ
役員幹部が馬鹿な老害ばかり
- 371 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:24.45 ID:hlQx8vIR0.net
- 東芝は無いわ
何を作らせても水漏れを起こすメーカー
- 372 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:31.77 ID:XLXie/2J0.net
- 「人を大事にしない企業は衰退する！」とか言うやつほど無能で怠け者なんだよな
こいつらの人を大事にって言うのは、行き場の無い無能を大事にしろってことだから
- 373 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:36.76 ID:Cl8cO73/0.net
- そりゃそうじゃん
パナソニックみたいな大企業の正社員の座にしがみつくしかない、
無能正社員を量産した体制を恥じよ
- 374 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:44:41.27 ID:+tUFTPDY0.net
- 有能なのが残っても、他の残った無能の尻ぬぐいに追われて疲弊していくだけ
さっさと出て行ったほうが勝ち
- 375 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:04.19 ID:d7okPyxM0.net
- >>86
ほんとこれなんだよな
んで辞める人はほんとサクっと次決めて辞めていく
- 376 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:09.06 ID:/Q24b0WC0.net
- >>357
キッチンはタカラじゃないの、詳しくは知らんけど
見た限りは昔の松下のような心意気のある会社に見えるが
- 377 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:13.68 ID:q0NLaDnn0.net
- 将来性ないんだから当たり前だろ
無能ほど居座りたがるのはどのタイミングでも変わらねえよ
- 378 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:14.15 ID:lz/y7fL40.net
- >>348
すごいあほだな
- 379 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:14.71 ID:gpsJJOlV0.net
- >>358
共産党？
- 380 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:17.34 ID:nvQAGTFG0.net
- >>1
みずほ銀行と同じ、無能な役員や保身に走る中間管理職を切った報い、
もう潰れるだけ
- 381 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:19.42 ID:vkqpTdia0.net
- >>348
思ってもこれは大将が言ってはいけない
少しは、司馬遼太郎でも読むべきだな
- 382 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:20.03 ID:glc6xsbw0.net
- >>329
早期退職制度で優秀な人間から辞めていくというのを、日本社会はもう
３０年間やってるぞ。
- 383 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:32.47 ID:9F0mAv930.net
- 出来る奴って雰囲気や環境を大事にするから
リストラや早期退職みたいな話が出て来ると、環境の好い所に逃げちゃう
- 384 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:52.29 ID:L7butE3d0.net
- 君が早期退職したら社員は大喜びだよ
- 385 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:53.98 ID:Ej6a4v8R0.net
- 当たり前やろ、次は俺かも？って思ったら不安やし
ローンあるのに
- 386 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:53.97 ID:bI/etLjQ0.net
- 無能は殺せるような社会にするべきってことよね。学生時代も偏差値45以下くらいは処分。社会人でも何らかの判定で偏差する45以下くらいは安楽死させてやれ
- 387 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:56.16 ID:vsUXHAAw0.net
- 就職活動でF通の研究所にいるOBに会社訪問したら、
iPhone使ってたのを見て、俺は電機は先がねえ、と確信したｗ
自分が使わないような製品を作ってる企業に未来はねえんだよね
- 388 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:45:59.85 ID:+PAujYQg0.net
- >>369
活躍を期待していた人『まで』早期退職してしまった
『まで』っていうのがなぁ・・・
- 389 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:46:08.50 ID:2Mm/PHTD0.net
- >>374
どこも一緒だよ。
- 390 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:46:27.50 ID:XLXie/2J0.net
- >>376
家建てるときに見比べたけどタカラのキッチンはなんかとてつもなくダサいんだよ
機能は優れてるかもしれんが
- 391 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:46:35.85 ID:d7okPyxM0.net
- 転職できる優秀な人にとっては
退職金割増のうえ新しい将来性ある環境で再スタートとか最高だよな
そういう意味では評価したい
- 392 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:46:35.88 ID:hZnSa9ts0.net
- そんな会社に優秀な奴が残ってくれるとでも？
- 393 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:46:39.43 ID:SkOA7zC70.net
- 中村 邦夫（なかむら くにお、1939年〈昭和14年〉7月5日 - ）は、松下電器産業（パナソニック）元社長。プラズマテレビ事業を推進したが失敗し、社長退任後、1兆円を超える巨額の赤字を2年連続で計上し、経営危機を招いた[1][2]。
人物
大阪大学経済学部卒業。松下電器産業（現・パナソニック）を根底から180度改革した人物として有名であり、幸之助存命時より、松下の冠を外すよう進言して、幸之助は呆れて言葉が出なかった逸話があるが、2008年（平成20年）10月に社名を「パナソニック株式会社」へ変更する礎を築き「旧来の幸之助神話を壊した男」の異名を取る。実際に幸之助の亡くなるその直前に、アメリカ社長への栄転の体を取りつつ、飛ばされている。
中村、大坪、津賀、今のやつと、ちょっとあんまりなのが続いちゃったか
- 394 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:46:42.22 ID:kIslJEsH0.net
- >>160
今回で言えば、折角組織が大幅に変更になるんだから先に条件を出してから、募集すれば良かったのに
- 395 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:46:42.38 ID:/mBNNrrG0.net
- 日本企業は特に古い会社は壊滅した方がいいね
実際、結果が出せてないからほっといても消えるだろうがw
- 396 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:47:04.32 ID:l9pegBYS0.net
- 優秀てなんなん？
あたまわる
- 397 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:47:25.63 ID:d7okPyxM0.net
- >>383
これほんとあるわ
モチベーションと会社の景気雰囲気はリンクしてる
- 398 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:47:32.65 ID:z8UY1cRm0.net
- リチウムイオンバッテリー全力しかないだろう
ま、それも頭固くて無理かな
- 399 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:47:53.19 ID:T2FtL3n60.net
- >>386
偏差値が相対的なの知らなさそう
- 400 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:08.54 ID:2Mm/PHTD0.net
- >>396
例えば、仕事を横取りする。
- 401 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:10.73 ID:vZFnm1Ck0.net
- >>369
いやいやいや、もうわかりきってるなら触れなくても全く問題ないんだよ(´・ω・｀)
- 402 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:10.48 ID:VfOqRFeI0.net
- >>358
>学歴、官僚、大企業、マスコミ
>安倍政権後すべての日本の権威が糞以下だと判明したよね
学歴が糞以下と言われてたっけ？
官僚はむしろ安倍菅以降の民主主義撲滅非民主化首相官邸強権政治の被害者。
大企業は衰退したところもあるが十把ひとからげで言うものでもなかろう。
マスコミは朝日はクソだと思われても他はどうだろう。
- 403 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:19.63 ID:d7okPyxM0.net
- パナソニックっていま何屋なの？
necとか東芝並に謎だわ
- 404 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:34.91 ID:lz/y7fL40.net
- >>374
自主退社じゃなくて無能を切れば良かっただけだが
大企業だとコンプラ的に無理なのか？
- 405 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:36.33 ID:l9pegBYS0.net
- >>400
それ食い合ってるだけで何も産まないから無能だよ
- 406 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:40.11 ID:Xv/auMuA0.net
- ダイキンとか社員教育に相当力を入れていて文系の出身でも技術系の勉強をさせて社員全体の能力の底上げをしているのにね
専業メーカーだから出来るのかも知れんが
- 407 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:41.13 ID:Ej6a4v8R0.net
- >>387
それはある。台湾の工場で作らせた電気製品をAmazonとか色んなとこで売ってる会社にいたけど、こんなもん俺なら絶対いらんけどなって思ってたら破産したわ
倒産じゃなく破産な
- 408 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:46.07 ID:i1QUgjdH0.net
- >>369
そもそも退職者について言及すること自体が誤りだ。
- 409 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:46.16 ID:/mBNNrrG0.net
- >>371
テレビは水漏れなかったぞ
- 410 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:49.48 ID:nSFO3bH30.net
- >>393
幸之助の意志を継いでればこんな事にはならなかったのにな
支那に工場置いてる時点でオワコン
- 411 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:50.07 ID:L9rflzrW0.net
- 大坂なおみと心中しろ
- 412 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:54.41 ID:9axQ/d4a0.net
- 前社長はこのままでは会社は10年持たないって言ってたんだよな
10年どころかもっと速くなったんじゃね
- 413 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:48:56.74 ID:oYkX72Wr0.net
- 知らんがな
自業自得
- 414 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:49:01.60 ID:L7butE3d0.net
- >>403
電池屋
- 415 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:49:10.65 ID:d7okPyxM0.net
- >>386
無能がいないと底辺仕事してくれる人がいなくなるやん
- 416 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:49:17.61 ID:TCWpsRqB0.net
- パ社長「いらんやつだけ残りました」
- 417 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:49:18.59 ID:jsH5C0eY0.net
- 「今は」活躍を期待してる人
優秀な判断力のある人材は
人生を捧げる会社ではないと判断したんだろ
- 418 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:49:21.39 ID:rxG+9iKw0.net
- うちの会社にも一日中社内SNSでグダグダ馴れ合いしてる奴らいるよ
ヒラで組合に守られてるから絶対に退職しない
- 419 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:49:47.23 ID:L7butE3d0.net
- こんなこと言われたら中のやつもやめるよな
- 420 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:01.71 ID:vsUXHAAw0.net
- >>400
仕事を横取りすればたちまち勝ち組だぜえ！と考えてる時点で、ちょっと頭が悪いなｗ
イメージだけで考えていて、内部の真の姿を知らないのだろう
企業における出世の本質は、「ポスト」と、その継承だ
つまり、自分が一つ上のポストの奴の継承者になれなければ、絶対に上には上がれない
おまえのために新たなポストが出現することはないんだから
- 421 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:08.52 ID:l9pegBYS0.net
- だから優秀てなんなの？
自分で言葉で定義できないなら使うのやめればいいのに
ゴミ丸出しだから
- 422 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:08.77 ID:Bx3l28v20.net
- 知恵遅れのネトウヨが
必死こいて
「学歴、官僚、大企業、マスコミ」の糞以下だと判明し切った権威を
ねちょねちょまだ持ち上げてるのほんとキショク悪いよね
ていうかキチガイ知恵遅れ業者のネトウヨしか持ち上げてない時点で察しじゃん？
- 423 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:13.58 ID:k8MDV8x10.net
- 古き良き終身雇用なんてもう幻想だよ
成果主義が定着して労組さえ無けりゃ外資と変わりない
みんな仲良く残業やら休日出勤やらして社会が仕事中心に回ってた時代からサラリーマンでも定時に上がって家事や趣味、ゲームなんかする時代だから
個人の自由と引き換えに色々変えなきゃならなくなったわけだ
- 424 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:24.63 ID:ysEo908u0.net
- >>404
この３０年間、無能だけをクビにできたサラリーマン社長の
大企業は日本でひとつも存在しない。
- 425 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:34.91 ID:5+Woiae80.net
- ネズミだって沈没する船からは逃げるだろ
- 426 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:46.20 ID:uyKsseqb0.net
- >>409
www
- 427 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:50:52.59 ID:mDCp0dBB0.net
- パナソニックの製品で指名買いしたいと思ったのはここ何年もない
明らかにソニーの方が頑張ってる
最近家電をいろいろ買い替えたが最初に候補から外れることばかりだった
誰を辞めさせようと会社の勝手だが魅力のある商品を世の中に出してほしい
そのための改革だろう
- 428 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:00.98 ID:7gRbJYSs0.net
- >>376
オール電化だとパナに軍牌が上がるよ
IHの配列をパナだけ横一線に並べることが出来る
実用面で考えるとこれ以外有り得ないレベル
- 429 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:05.87 ID:Ej6a4v8R0.net
- 昔はPanasonicのウォークマンがSONYのより良かった時代もあったんですよ
高かったけどデザインにも拘りがあってね
- 430 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:06.90 ID:9om2LF6e0.net
- >>415
そんなの社員がやる必要ないだろww
- 431 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:24.28 ID:BxxGWB9y0.net
- 正直、氷河期世代としては、
年収と言う物は転職しなけりゃ上がらない物だと思っている。
- 432 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:26.38 ID:XC+Q6rOF0.net
- >>29
絶対にこれだよ。まぁ、どのみち社長は無能呼ばわりされるとは思うけど
- 433 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:27.97 ID:Bx3l28v20.net
- 腐敗した社会の腐敗した会社の馬鹿丸出しの挙動
- 434 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:30.08 ID:p7REpZnN0.net
- 松下さんもあの世で嘆いてるわ
- 435 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:41.40 ID:q0NLaDnn0.net
- >>421
そら相対的に人より仕事の成果が上がることだろ
お前は無能だから有能って言葉にコンプレックス持ってるの丸出し
- 436 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:45.49 ID:L7butE3d0.net
- >>429
そういうのも携帯も撤退したし
- 437 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:49.81 ID:bI/etLjQ0.net
- >>415
そこが課題よね。無能をどうやって強制労働させるか。生活保護落ちしたら意味ないし、難しいっすね
- 438 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:51:58.59 ID:U86/H+iu0.net
- >>348
みてるかぎりアスペルガーだね
いいように周りに言われて騙されやすそうと思う
- 439 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:03.24 ID:0Ml1cz8K0.net
- バカソニックwww
- 440 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:07.09 ID:/6SHMK060.net
- リップサービスじゃないか？
- 441 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:10.15 ID:UTliwMVL0.net
- 俺のことかな
年収＋1000万提示してくれたら残ったのに
- 442 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:17.90 ID:iCThbW4d0.net
- 大坂なおみ選手には、何のために大金を払って
国富を流出させたのだろうか？
- 443 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:26.65 ID:Kk8qN4HD0.net
- 有能なやつから先に辞めるに決まってる
- 444 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:35.65 ID:Ej6a4v8R0.net
- >>436
P501iやったかな？あれも流行ったよな
- 445 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:37.85 ID:teqprzZj0.net
- パナはエネループに大きくPanasonicと印字したときに見限った
- 446 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:38.29 ID:l9pegBYS0.net
- >>435
どこにも書いてない単語を読めるなんて
精神病院行った方がいんじゃね
- 447 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:43.21 ID:CcylsJNkO.net
- 優秀な人は余所でもやっていけるからパナの早期退職ニュースが出た時点であちこちから声かかってそう
- 448 ：c：2021/10/03(日) 23:52:46.69 ID:WNdpvbqT0.net
- >>393
楠見はプラズマ工場閉鎖とか電池事業トヨタと合弁させて追い出したりとかしてるみたい
- 449 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:46.33 ID:9g40+S1Q0.net
- 早期退職は無能な人間が多く残ってしまう制度だよね。
ファミマみたいに有望な人は退職させないとか変なことをしなくてはいけなくなる。
簡単に解雇できない日本だからこその話で、これは企業側も可哀想だと思うなぁ。
残った人たちの待遇が良くなることもあり得ないから、結局は残った従業員も幸せにはなれない。
- 450 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:52:57.34 ID:PtPatEQQ0.net
- 正しくは
活躍を期待していた人 に限って 退職してしまったのだろう
無能ほど泥舟でもしがみつくし
無能ほど会社の悪口言いながら長時間会社に居て煙草吸って駄弁ってるし
無能ほど肩叩きしてくる会社のことが大好きで辞めたくなくて居座り続ける
これが真理
- 451 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:53:00.75 ID:kE0PEgfI0.net
- いいのが
やめるのは
当たり前
- 452 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:53:21.27 ID:w/Dzk/ZS0.net
- >>1
言葉の裏を読めないバカが多いもんだね。
やめた人が次の会社で無能リストラ組と扱われないようにするための優しさが含まれてるリップサービスだよね。
- 453 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:53:22.05 ID:38Q+Mos60.net
- シナに入れ込んだ挙句の泥舟か
- 454 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:53:30.88 ID:eDzpFGXL0.net
- リストラすると株価が上がるからな
- 455 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:53:50.89 ID:uyKsseqb0.net
- いつまでも昭和にしがみついても仕方がない
今後はどうやって食ってくか考えないとな
- 456 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:53:58.12 ID:O4biiGwo0.net
- 業界水準って笑
自分たちが引っ張っていこうっていう気概がないとかマジで終わってるなこの会社
- 457 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:53:58.60 ID:xoOHifAG0.net
- 不要人材の最たる者が自分と気付けよ
バカにつける薬は無しで仕方ないのかね
- 458 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:54:10.29 ID:BOSDU8Vp0.net
- これはワザとだろ
そんな有能なら事前説明して引き留めるわ
うそつけよ
- 459 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:54:20.14 ID:L7butE3d0.net
- >>445
結局統一しないで無駄にエネとエボルタ2種類作ってる意味はわからないんだよな
- 460 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:54:22.01 ID:BxxGWB9y0.net
- >>446
言葉遊びをしたいのか？
- 461 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:54:34.53 ID:2Mm/PHTD0.net
- >>423
趣味。って言うのはリップサービスで、
実際は、んな訳ないやろ。鏡見ろ。だけどな。
- 462 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:54:36.15 ID:aiF/ZUc/0.net
- こういうのって優秀な人ほど出ていって無能が残るってよく見る
- 463 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:00.33 ID:QO7zvw1X0.net
- ３DOの時にカプコンなどから優秀な人材引き抜こうとしたんだよね
年収1000万円出します→無視される
2000万円出します、すごいでしょ。→俺の年収5000万円やで。給料下がるやん
- 464 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:02.48 ID:l9pegBYS0.net
- >>460
あ、精神病者のレスは蹴りますね
- 465 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:11.98 ID:j7B4DxYu0.net
- トヨタがはるかにマシに見えるなw
- 466 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:21.01 ID:+PAujYQg0.net
- >>458
有能な組織ならそうすると思うんだけど･･･。
大きな企業って想像以上に陳腐化している気がしてなぁ。
- 467 ：c：2021/10/03(日) 23:55:22.83 ID:WNdpvbqT0.net
- >>429
テクニクス復活してるけどどう?
- 468 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:34.89 ID:dIgnCz570.net
- >>464
自分をNGするとは。
- 469 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:48.15 ID:HhDRZtpC0.net
- >>42
転勤といえば既婚者でマイホームを購入した奴が狙い撃ちにされると聞いたことがあるが、今でもそんなんあるんかね
- 470 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:49.86 ID:H5Ks9TtO0.net
- 本社を大阪から東京に移したから
関西に帰りたい人が多いんじゃないかw
- 471 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:55:56.45 ID:Yw6DYhsb0.net
- 残って欲しかったのは君ナノイーーー
- 472 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:06.44 ID:GjuvTmsT0.net
- 以前いた老舗のメーカーでは社長がリストラはしないと公言していたが
気に入らない社員を外に出さず情報を遮断するなどといった飼い殺しが公然と行われていた。
嫌な会社だったよ色々と
- 473 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:22.84 ID:9g40+S1Q0.net
- >>396
簡単に言うと「どこでも結果を残せる人」だね。
定性的には「他の会社が欲しがる人材」で、定量的には「給料の高い人」という理解でいい。
要するに、営利企業において低所得者は優秀じゃない。これは絶対。
居心地やら人付き合いやらの環境優先もいいけど、そういう人は外れ値だから除外ね。
- 474 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:23.85 ID:jpKcHvTS0.net
- そりゃ、自主退職にしたら辞めても大丈夫やつが辞めるだろ
無能を切らないと
- 475 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:23.95 ID:BxxGWB9y0.net
- >>452
残った社員へのフォローはするんだろうなこれ？
- 476 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:36.19 ID:9om2LF6e0.net
- >>29
経営者がそんなこと言わないだろww
去った人間になんで言う必要ある?
- 477 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:36.51 ID:OpuIGzxb0.net
- >>452
会社と自身と残った社員に傷をつけてまで言う事とは思えんが
- 478 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:40.88 ID:vsUXHAAw0.net
- >>458
無駄無駄ｗ
バカソニック 「君には＋200万のポストを用意しているよ」
エージェント 「中国の企業が二倍の給料で君を雇うと言っています」
給与競争の有能者奪い合いで、ガチ競争社会の企業に勝てると思うのか？ｗ
- 479 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:56:58.67 ID:ysEo908u0.net
- >>463
カプコンは今も世界で戦い勝ってるからね、すごいよね。
日本の家電が韓国と中国に負けて全滅したのとは大違い。
- 480 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:06.81 ID:l9pegBYS0.net
- 優秀てなに？の定義質問だけでこれか
2ch時代にしがみついてる5chやっぱゾッとするわ
- 481 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:10.45 ID:XayP0CzI0.net
- 能力ある人ほど会社を辞めても次の就職先はすぐ決まるんだから
あっさりやめてくんだよ
しがみつくのは能力無いことを自覚していて
次の会社を見つけられる気がしない人だけ
- 482 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:18.55 ID:CcylsJNkO.net
- 昔と違って転職用のマッチングサービスやらスカウトシステムやらあるからIT系の人材確保競争してる中で自由意思で退職希望募るとか自殺行為でしかない
- 483 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:42.94 ID:z2nDvE/g0.net
- 随意的な解雇が出来ない規制が企業弱体の根本だよ
解雇規制に反対してるのがブサヨばっかりって時点でもよく分かる
- 484 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:43.29 ID:Ej6a4v8R0.net
- >>467
テクニスクってコンポやった？
懐かしいけど聴く音楽がない。昔を思い出しても22万円も出して買ったコンポで聴くのが松田聖子とか今から考えたら狂気やね
- 485 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:49.87 ID:W5ywILhI0.net
- アホすぎてな
パナソニックでさえこの有り様なんやから救いないな
- 486 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:50.00 ID:f5ARj7Gt0.net
- https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUF291P50Z20C21A7000000/
パナは頑張ってるんやで～
みな応援してな～
- 487 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:50.15 ID:BxxGWB9y0.net
- >>473
低所得者云々は、まともな評価制度がある場合だ。
まあパナソニックなら有るんだろうが。
- 488 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:57:58.29 ID:2Mm/PHTD0.net
- プロの仕事って言うのは、こういう風に原作をすっ飛ばして、変なおっさんの江戸日記。
みたいに仕上げる事やで。
https://youtu.be/0e7rECvvsYQ
- 489 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:17.05 ID:WvrKYxPm0.net
- 社長さんが間抜けなだったオチ。
- 490 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:22.31 ID:oE73m34u0.net
- さけて、くだけて、ひんむいて死ぬかも
- 491 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:23.09 ID:QSuu3XkE0.net
- >>359
自己紹介お疲れさん
- 492 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:39.56 ID:CGk1TCfw0.net
- まだやるの？
過去にこの会社で派遣、偽装請負で
こきつかわれたひとが憎んでいるのかな
- 493 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:40.46 ID:w/Dzk/ZS0.net
- >>475
期待していた人「まで」だから、残った社員に期待していない訳ではない、、のかな。
- 494 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:41.07 ID:auTuRxw40.net
- >>463
そういやそんなハードあったな
調べると元はEAの創設者が作った会社なのな
- 495 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:47.21 ID:7Truj7ui0.net
- やめろって言うからやめたんじゃ？
- 496 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:47.90 ID:SVqKz8A70.net
- >>1
＞パナソニック社長「活躍を期待していた人まで早期退職してしまった」
残った社員を鍛えればいい。
台湾でダム工事をした八田与一氏は政府から資金を削られて優秀な人から辞めさせた。
優秀な人は次の就職も早いからね。
そして残った台湾社員で大事業を成し遂げた。
文句は言わない。
- 497 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:58:49.92 ID:CAwiT4Xc0.net
- >>466
能力ある人が上に行けるシステムじゃない会社もあるからね
能力はせいぜい普通
でも上に取り入るのがうまかったり
気に入らなかったらいやみ
そういう奴が場を仕切りだすとやめるやつ続出
- 498 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:05.29 ID:HeAjnPtx0.net
- 日本の強みだった家電業界は完全に終わったな
バブル世代がガンだったのかな
- 499 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:09.67 ID:yHVe7hZK0.net
- リストラしなけりゃ優秀な奴だけ辞めていく
リストラすれば優秀な奴も辞めていく
リストラを検討しなきゃいけない状況の時点で
それなりの覚悟はしなきゃ
- 500 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:13.90 ID:mDCp0dBB0.net
- >>445
これは自分もあるな
当然エボルタは止めるものと思ってたからかなりがっかりしてる
もうエネループ以外にも優秀な充電池が出てるからパナ1択でない
- 501 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:23.53 ID:HgcBLQny0.net
- その優秀な１人が辞めて浮いた人件費で
ウイグル人を５０人雇えるじゃん
- 502 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:31.66 ID:KdMxBtgD0.net
- (･∀･;)こんなこと言われたら士気がさがるわな
- 503 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:38.49 ID:H5Ks9TtO0.net
- >>486
のきなみ１０年前の２倍の価格になっているのをなんとかしてくれませんかー
- 504 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:39.52 ID:tJePWOK40.net
- >>496
社長が一番無能だから仕方ない
- 505 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:52.33 ID:oTVr2y0c0.net
- そりゃ他社でやってく能力ないやつほどしがみつくだろ
- 506 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:58.40 ID:0Hn8y+R20.net
- 残った社員が真の仲間やろ
頑張れよ
- 507 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/03(日) 23:59:59.49 ID:BxxGWB9y0.net
- >>493
残った奴等がどう思うかだなぁ、
俺が残る側だったら愛想を尽かすのは間違い無い。
- 508 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:15.35 ID:w4EFWR8e0.net
- 給料上げられる経営してないって白状してんだから
そりゃ逃げられて当然だろ
- 509 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:24.19 ID:x0sltboA0.net
- 上手いな
早期退職者が気持ちよく辞められるようにと、最後のリップサービス
本当にいなくなって困る社員に、あらかじめ何の手も打たないわけがあるかよｗｗ
- 510 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:24.72 ID:ZWlMIf4/0.net
- >>487
まともな評価制度のないところにいる無能だから低所得なんでしょ。
その無能は労働市場での価値が判断できてない。
自分を高く売るのも一つの能力だよ。安売りしている時点で無能。
- 511 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:29.64 ID:If7g6ZqM0.net
- なんだかなあ、としか言いようがない
- 512 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:31.18 ID:ZrndObod0.net
- https://www.google.co.jp/amp/s/car.watch.impress.co.jp/docs/news/1341/082/amp.index.html
頑張ってるやで～
- 513 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:34.41 ID:uH618jm80.net
- 会社なんて営利の為に存在してるだけで個々の社員の人生を庇護してくれる訳じゃないからね
いつ会社の都合で辞める事になるか分からんしいざとなったら冷たいよ
その会社で勤務してるうちに学べるものは学んで知識と経験値をしっかり身につけておくことが別の会社に行った時に思わぬ形で役に立ったりする
今の日本で安住の地はどこにも無いと思っておかないと誰も助けてくれないよ
- 514 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:38.42 ID:x699PxA00.net
- 忠誠心ある社員が残ってよかったやん！
- 515 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:44.81 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>473
じゃあこの社長が無能だね
- 516 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:00:49.93 ID:qxRf9j+a0.net
- 明日は我が身と思ってこの記事を見た
就職は本人も会社も合意してのこと。早期退職も同じはず。
後出しでこれだと幸せな人は誰なんだ？(´･ω･`; )
- 517 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:07.46 ID:LqYajSQy0.net
- 早期退職ってそういうもんだろ
会社出ていってもやっていける人が退職して会社にしがみつかないといけない人はやめないんだから
- 518 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:13.48 ID:mgd4xS2b0.net
- 総合職なんていう採用の仕方が間違ってるんだよ
結局経営幹部になるわけでもなく事務仕事しかやらないのに総合職だから賃金ボーナスが高いってことになっちゃう
- 519 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:18.33 ID:aGKfEkAf0.net
- >>498
日本の家電てなに特許はアメリカだけど?
- 520 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:27.36 ID:ODS/Qk3Y0.net
- パナもそろそろ中国に買われるだろうな
- 521 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:30.55 ID:RbYTvXOj0.net
- >>96
昔からSONYがダメなときはPanaが好調で、PanaがダメだったときはSONYが好調だった。
盛田氏が亡くなり出井が覇権を握ってSONYは落ち目だったころは社名変更したりSANYOを買って勢いあったのに、ストリンガーまでの出井の息がかかったトップがいなくなってSONYが息を吹き返せばそうなるだろう。
リストラよりSONY潰しに邁進するべきかと。
- 522 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:41.77 ID:0eBtZ/qZ0.net
- まぁ歴史のある企業なら、仕方ない。成長分野にリソースを振り向けるなら、古い事業を清算しないと。子会社化なんて優しい方だよ。IBMはThink Padはチャイナに売却して完全に切ったしな。
- 523 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:42.41 ID:8QXB/84p0.net
- >>480
無能じゃない人の事
無能というのはいてもいなくても割とどうでもいい、特別利益を生み出すわけでもない、代わりはいくらでもいるような仕事しかできない人の事
ひょっとして君は早期退職せずにしがみついてる人なのかな？
- 524 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:49.10 ID:PvgxSD7f0.net
- >>510
ああ一理有る。
- 525 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:55.69 ID:CrxiAa6T0.net
- 今でもここ外注だらけだよね
- 526 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:01:56.47 ID:+Ekl5jPK0.net
- >>498
バブル世代というよりバブル世代を最後に
人の入れ換えなく20年過ごしちゃったから
20年分遅れた。
- 527 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:05.65 ID:kOSGrR/50.net
- 本音はそうかもしらんけど言う必要ないよね
残ってる人もしらけるのでは
- 528 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:13.83 ID:kY+2zRgl0.net
- 企業の未来とかお客様センターの電話でわかるね
負のオーラが伝わってきたもんな末期のパイオニアとか
日清のお客様センター、めちゃ明るい
- 529 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:16.25 ID:fM4to8pl0.net
- 日本製の家電なんて海外の同程度のスペックでデザインも良い賞品の3倍から4倍するのにジジババしか買わないからね
海外メーカーの選択肢が無いニッチな商品でしかも老人向けの物しかもう売れませんよ
- 530 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:17.51 ID:92w9ZAwx0.net
- 45歳定年制を先取りしてていいじゃないかw
- 531 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:33.38 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>523
1行目だけでいいのに残りを書いてぶつけたいだけの無能は蹴ります
- 532 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:33.65 ID:q2+l8WQV0.net
- 当たり前やん
いつも早期退職者を募集すると優秀な人が抜けてるやん
- 533 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:45.28 ID:sJZK4Kv70.net
- 社員をリストラするぐらいなら全役員をリストラして台湾人にでもやって貰えば良かったんじゃね？
シャープなんて盛り返してるじゃん
会社にとって１番不要であるのが自分等だっていつになったら気付くの？
- 534 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:51.70 ID:KfGt/iro0.net
- 優秀な人材ほど早く辞めるのは常識なんだけど想定もしてないのかよw
- 535 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:55.23 ID:u3LDH2VS0.net
- >>1
優秀だから、見限ったのよ
- 536 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:02:57.11 ID:ZWlMIf4/0.net
- >>515
残念だけど、君は優秀ではなさそうだね。
もう少し真面目に頭を使って生きたほうがいいよ。
嫉妬したりマウントをとったりしても、君が上に行けるわけじゃない。
- 537 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:05.74 ID:Pqkq3Ett0.net
- やめたら次がないやつはしがみつく
有能な人はいい機会とばかりに辞めていく
- 538 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:14.14 ID:qnrgwO4T0.net
- こんな知能の低いやつが社長なんだ…
- 539 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:15.99 ID:w4EFWR8e0.net
- >>517
働かない働きアリばかり集めたら、
また一定割合が働くから大丈夫やろ！
- 540 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:20.28 ID:pn1XT0pG0.net
- >>469
こんなことやる企業は恨まれて当然
ちゃんと従業員を大事にする企業は満足度も高く結果も出してる
- 541 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:23.00 ID:z9fdIxIS0.net
- >>531
図星かよおい
- 542 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:28.60 ID:RbYTvXOj0.net
- >>429
そんなポータブルやデジカメを華々しく作ってた東北の工場では今、野菜を作ってるんだっけ？
- 543 ：c：2021/10/04(月) 00:03:33.29 ID:rmUI3gWm0.net
- >>484
こんなのとか
https://jp.technics.com/products/c70/
- 544 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:43.64 ID:Qf1DtFc30.net
- 人を切ると会社は終わる
恨み買って繁栄とかないからね
- 545 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:46.46 ID:bqweeG3i0.net
- ゲームじゃねえんだから、人間に「有能さ」というステータス値はねえんだよｗ
有能な奴もときに無能さを見せるし、無能な奴も使い方次第で有能だ
与えられたリソースで戦わないといけない課長レベルがアホ揃いなんだろう
- 546 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:49.27 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>536
この社長はほしがられないから無能だよ
事実欲しがられてない
- 547 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:03:54.37 ID:kY+2zRgl0.net
- 社長が本音を漏らしたら終わりだよ
- 548 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:04.35 ID:sJZK4Kv70.net
- >>537
そんな簡単な事もわからない奴が役員やってるからこうなる
- 549 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:05.20 ID:tT5kCDT30.net
- リップサービスって言うがそれも言い方悪いよ(´・ω・｀)
人事でよく言われるのは「マイナスを人に向けない」しゃべり方だというがこの社長は
有力な人が早期退職してしまった、と会社にマイナスを思いっきり向けてしまっている。
リストラ目当てなのは明らかなんだから、会社の資金都合で辞めてもらうことになったが共に別の働きで頑張りたい
みたいな当たり障りのない方向で話すべきだろ
- 550 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:06.14 ID:HtsNnBao0.net
- そりゃそうだ
45歳で定年もそうだけどこういうリストラすれば有能な人材は辞めるし有望な新卒も入ってこない
無能をクビにしないのは優秀な人材を雇うためのコスト
無能な45以上は有能な人材の邪魔をさせないように配置替えするくらいしか手はない
- 551 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:13.78 ID:eneadHS10.net
- 見込みある人が辞めていくことは織り込み済みだろう。
有望な人材を確保できても母体を損なっては意味がない。
まずはぜい肉を削ぎ落とす。筋肉も落ちちゃうのは仕方ない。
- 552 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:16.50 ID:hdq2BJsa0.net
- >>1
パナも落ちぶれたな、というか橋下とおなじ失敗してるわ
大阪府職員も教員も警察官も優秀な人から辞めていった
大阪は橋下を選んだ時点でオワコン、彼の成果はその前の政権からの結果に過ぎない
- 553 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:24.99 ID:inZWgAxf0.net
- そんなの当たり前だろう
退職すべきや役員なのにｗ
- 554 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:26.21 ID:dyC0DaEA0.net
- >>507
言葉って難しいよね。
受け取りての解釈で良くも悪くもなるものだよね。
なので最近私は会社で発言するのが怖くなって当たり障りないことしか言えない仮面人間になってしまったよ。
- 555 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:33.01 ID:8QXB/84p0.net
- >>544
この場合は会社が切られたんじゃないのw
- 556 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:47.62 ID:wrkHTR970.net
- >>521
おいおい
三洋を買収して借金体質になったのがパナソニックの凋落の始まり
電池事業も買ってすぐに中韓の追い上げで利益が出なくなったしな
借金1兆円と莫大な意味のない無形固定資産の暖簾を抱えるだけのお荷物に
あれだけ財務強固だったのに、あれからおかしくなった
メインバンクの三井住友には頭が上がらないだろうからね
- 557 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:04:51.20 ID:Vx2ECDxm0.net
- 家電業界がここまできれいに全滅すると
日本社会が根本的に腐敗方向に向かった結果がこれなんだとわかるね
つまり一番この社会に影響を与えたマスコミがクソだったってことだわな
ていうかアメポチ植民地社会で
自分で考えられない意見を言えない奴隷量産してたらそりゃこうなるわな
マスコミなんて完全にアメポチプロパガンダ装置だしな
だから最近はアメポチ体制を守る為にクソ自民の宣伝必死でやってるわけだしなくっさ
- 558 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:05.48 ID:xS2dJ0Wo0.net
- >>24
紙パック掃除機と食洗器はナショナルです
同じく壊れません
パナのなんちゃってサイクロン掃除機とドライヤーは速攻で壊れました
その後パナ製品は増えていない
- 559 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:25.08 ID:IgsCvpHk0.net
- >>553
最終黒字なのに？
余裕があるからリストラできたとみるべきかもｗ
- 560 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:26.33 ID:bqweeG3i0.net
- アホ 「無能な奴だけ解雇すれば業績そのままに人件費削減やー！」
- 561 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:29.36 ID:YevnNnJ00.net
- これ当たり前だろ
どの業種も無能ほどクズだしなかなか辞めないじゃん
- 562 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:44.86 ID:sJZK4Kv70.net
- >>557
経団連の老害どもも悪い
- 563 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:49.06 ID:B18JuMI80.net
- >>496
鍛えるくらいならパソナから調達した方が速いし安いわな。この理論で氷河期が正社員採用されなかった。
- 564 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:57.78 ID:lnb762nJ0.net
- 来年、さらに給与が下がるのかよ
物価ばかり上がって、収入がついていかない
- 565 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:05:59.85 ID:QySNb05E0.net
- 沈む船じゃん、ごく一部の人達だけ逃げ得なんでしょ?
あんたらに取って都合の良い人なんて立場じゃ生きてる意味ねーだろ
- 566 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:00.21 ID:kY+2zRgl0.net
- >>543
これは悪くない
- 567 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:01.57 ID:Rv9/J73W0.net
- >>21
松下からPanasonicに社名変更してから
ずっと傾いてるよね
- 568 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:01.78 ID:+Ps9KmyC0.net
- 爆発しない家電は最低限だけど
壊れない家電なんかむしろ不良品だわ
- 569 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:08.22 ID:/skD3CXV0.net
- >>552
そういや大阪の橋のコンクリート落ち始めてるんだっけ？
ヤバイね
- 570 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:17.30 ID:uGndl8OT0.net
- 老舗の上場メーカーで働いてるけど
役員は社長の太鼓持ちだけさ
もう摂理よ無能が役員になるの
- 571 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:22.46 ID:fFr7FilY0.net
- 発言の目的は知らんが結果ボロクソだな
余程のバカか恥の概念が無いんだろう
- 572 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:23.53 ID:BowM+jvI0.net
- 阿呆だよね
- 573 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:23.91 ID:xH0imFz20.net
- 「リップサービスだ！」とか「有能は会社に囲われるから残るはずだ！」とか言ってるヤツwwwwww
- 574 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:24.77 ID:9lI0s8hW0.net
- 経営する側にとって人件費なんてできれば切りたい
経費に過ぎないけどねww
だから解雇して優秀な人間だけ残すと言うのはおかしくない。
解雇権の制限なんて結局社会主義なんだよなww
要するに競争したくないってことだからねw
- 575 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:31.03 ID:WT5l6f5r0.net
- これが日本の現実
有能をきるような形でしか人員整理ができない、そりゃ衰退しますわ
- 576 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:33.45 ID:lRtWjuZQ0.net
- 優秀な人ほど抜けてくに決まってんだろ
- 577 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:38.38 ID:iYCU3i9j0.net
- 活躍じゃなくていい奴隷がやめたからだろ？
社長やめろよ
- 578 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:06:39.05 ID:P6PmcJbe0.net
- >>569
具体的にどこの話？
- 579 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:07.22 ID:Rv9/J73W0.net
- >>556
そう？
松下の看板降ろしたあたりが
始まりに感じるけど
- 580 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:11.63 ID:fKB7aBX50.net
- >>13
慰留された所で、一度辞める気になっているからねぇ。
残ったにしても、悶々としながら仕事続ける事になったら双方悲劇。
最初の言い方を間違えちゃったんだね。
- 581 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:12.99 ID:ZWlMIf4/0.net
- >>546
なんで自分に都合のいい情報だけ使うのかな。定性以外に定量の評価があるでしょ。
君のは無能が陥りやすい認知バイアスだよ。
パナソニックの役員報酬を調べてみなよ。君の生涯年収を1年で稼ぐから。
- 582 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:20.97 ID:inZWgAxf0.net
- そんなの募ったら先がねえわと見切りつけられるわな
- 583 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:25.33 ID:6cUVbZE10.net
- 没落の一途では、見切られても仕方ない。経営陣が無能すぎた。
- 584 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:25.93 ID:o+WZ5WPO0.net
- これマジで言ったの？
パナの社長が言うような台詞とは思えないんだが。
- 585 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:29.97 ID:13j/kTbN0.net
- 松下幸之助が草葉の陰で泣いてるな
- 586 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:43.30 ID:wjP6Lk5c0.net
- パナソニックの家電ってまじで糞になったからな
- 587 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:46.25 ID:0eBtZ/qZ0.net
- >>557
アメリカ批判はまだできるが、シナチョンの関しては全く批判しないぞ？こいつらが日本の産業スパイをやってたことが直接的な原因じゃん。
- 588 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:07:49.05 ID:hjF48mJm0.net
- 活躍を期待してない人に辞めて欲しいなら素直にクビにしろよ
- 589 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:11.02 ID:N30XWzND0.net
- >>135
お前もパナの社長と同じ無能。指名解雇は訴訟費用嵩むぞ。
- 590 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:12.57 ID:1ZB+Dgw70.net
- パナソニックの近年のヒット商品て何
本当にわからないから教えてほしい
- 591 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:12.67 ID:4iKgtaRr0.net
- >>567
第一四半期は1985年に過去最高益を出して以来の水準やで
- 592 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:19.46 ID:YdGT/OeP0.net
- 親会社に移るならともかく、
子会社だと、労働条件もよくないだろうし、
それでいて利益は親がしっかりと持っていく…
俺なら辞めるかな…
- 593 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:29.83 ID:ZX6RonAq0.net
- スレタイが一瞬「パニック社長」にみえたけど、あながち間違いじゃなかった。
- 594 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:33.83 ID:toPWiPWJ0.net
- 大体こういうのは辞めても困らん奴から辞めてくもんだろ
やめたら困る奴は必至で何でもしてしがみつく
- 595 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:36.54 ID:bqweeG3i0.net
- >>578
天満橋が堕ちねえかなぁ
研修であのあたりで数週間過ごしたが、
あのあたりの景観は奇麗すぎて大阪にはふさわしくない
スラム街のようになったほうが大阪らしさが出る
- 596 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:40.27 ID:qo61hO3e0.net
- 早期退職てそういうもんなんだけど
馬鹿なんかこの社長
- 597 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:41.10 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>581
さも最もそうな薄っぺらいフレーズ並べ立てるの関係なくない？
1社も欲しがられてないから定量でも無能だよ
- 598 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:45.69 ID:5cWzGcpC0.net
- 有能な人から辞めて行くのは、当然だろ？
馬鹿なの？
- 599 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:08:58.97 ID:hrCBXVqP0.net
- でもお前ら解雇規制緩和反対だろ？
- 600 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:09:09.33 ID:u01RoEky0.net
- 日本企業はずっとこのパターンで衰退し続けてるのに全く反省せんよね？
わざとやってるとしか思えないｗ
- 601 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:09:11.01 ID:+nU6mqlS0.net
- うちの会社も最近、年功序列の廃止という名の若手昇級抑制を導入した結果優秀な人が次々と辞めて行ってる
- 602 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:09:20.09 ID:kOSGrR/50.net
- 洗濯機はずーっと昔の愛妻号使ってるｗ
昔のやつは頑丈
- 603 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:09:44.63 ID:IgsCvpHk0.net
- >>590
ドルツとか美容家電じゃない？
白物はどこもたいして変わらないもんね。
- 604 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:09:49.90 ID:6bvLLWb+0.net
- もう日本の電化製品メーカーなんて完全に中台韓に凌駕されてオワコンだよな。
既存の家電やスマホは言うに及ばず、2000年代初頭まで力入れてたITと連携したスマート家電スマートホーム分野も日本勢は空気だし、当時はまだアドバンテージがあった省エネ再エネ分野も安倍政権になって原発に固執し省エネ省エネ投資を怠ったことで、ソーラー発電一つとっても中国にあっさり凌駕されちゃったし、災害の多い日本なら東日本大震災以降、防災家電とかの需要が高まったのに、ポータブル電源とかポーターブルソーラーパネルとかも尽く中国勢ばかりだし。!
マジで終わってんな。
早晩かつてパナソニックが買収した挙句中国企業に売り払ったSANYOよろしくパナソニック自体が最後は中華資本の手に落ちるんじゃね？
ってもはや日本の図体だけでかくて無能ばかりの死に体大企業なんて中国も必要としないか。
まだわずかながら残ってる有能な人材を引き抜けば充分ってかw今回の早期退職で辞めた有能な人材も中国企業に何倍もの報酬雇われたりしてなw
- 605 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:10:02.94 ID:GpkgzJCX0.net
- なにそれww
- 606 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:10:13.79 ID:/skD3CXV0.net
- >>557
言えてるね
テレビもいらなくなって来てる
デカイ携帯しか売られてないからiPhone買ったし
なんなんだ日本
- 607 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:10:20.48 ID:DGovU5NY0.net
- パナの社員じゃないけどパナ子会社の人間だから早期退職のやり方は多分一緒だと思う
俺の事例…
社員全員に個別で今あなたが辞めたときの退職金額を提示する
だからその額を見て勝手に残るか辞めるか決める
ある意味かなりホワイトなやり方だと思うんだ
まぁ残れば人手不足で地獄、辞めれば同一業者には転職しないと一筆書かされて全く新しい職場で地獄だよ
- 608 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:10:37.00 ID:ZWlMIf4/0.net
- >>597
ごめんね。君みたいな無能な低所得者の考え方は理解できない。
- 609 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:10:39.55 ID:3dBNAKAf0.net
- 早期退職制度では優秀な人間からやめて、無能だけが残る。これを３０年間
続けているのにいまだに日本社会はやめない。
無能の指名解雇を導入するのと、日本が潰れるのとどっちが先だろうね。
- 610 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:10:44.94 ID:bqweeG3i0.net
- >>596
所詮は雇われ社長、自分の任期で成果を出したいんだろう
そうなると目先の人件費を削って経常利益をぶちあげたほうが良い
たとえそれが焼畑農業であっても
- 611 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:10:53.39 ID:zosU9hKq0.net
- こーいう製造業とか実業の事務職がいらなくなっている。
身障者の税制優遇枠を雇うのが今の時代。
実業を生むつまり売る商品作る部門がリストラされたら
企業は確実に潰れるのは定説だわなぁ。
- 612 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:09.23 ID:+Ekl5jPK0.net
- >>599
わしは賛成派やで
社員の首を切らない代わりに給料安い会社
社員の首は切るけど給料高い会社
どっちもあって良い
- 613 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:19.91 ID:PvgxSD7f0.net
- >>599
氷河期転職しまくり組としちゃどうでも良い、
獅噛み付いた所で年収は上がらない。
- 614 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:22.23 ID:inZWgAxf0.net
- まあ、不義理にならずに泥船から逃げる機会を与えたら逃げるだろうｗ
- 615 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:24.50 ID:oycRR1Ab0.net
- >>596
重役達に上手いことそそのかされちゃったのかもな
話が違う！って後悔してるのかも
- 616 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:28.77 ID:rlFmQqnd0.net
- みんなハピソンでキャンプ道具作りたいって。
- 617 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:38.50 ID:U7ikrcsN0.net
- パナは映画コケゲームコケ半導体コケ電池もどうだろうって感じ
電池はトヨタと組んでるから何とかなるか
ソニーはその逆でエムスリーとか旧ソニーケミカルとかも生み出してるし
東芝も競争激化しそうだが新型太陽発電は面白そうだ
パナはまねしたから脱却しておもろいの作ってほしい
- 618 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:52.91 ID:V8q455pQ0.net
- ダッサ
- 619 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:54.56 ID:Rv9/J73W0.net
- >>496
それは、
「一頭の獅子に率いられた羊の群れは 一頭の羊に率いられた 獅子の群れを駆逐する」
という奴か？
銀英伝で芸術家提督メックリンガーが話してた
いや、
「私は一頭の羊に率いられたライオンの群れを恐れない。 しかし一頭のライオンに率いられた羊の群れを恐れる。」
とアレキサンダーが言い残し、ナポレオンが引用した話か？
- 620 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:11:59.50 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>604
そりゃGoogle Appleのスマートホームなら快適爆上がりだろうけど
パナソニックのスマートホームなんて八つ墓村に閉じ込められるようなもんじゃん
- 621 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:00.39 ID:r1QcVmmV0.net
- >>591
持って帰れない中国の連結決算だろ
- 622 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:07.71 ID:uGndl8OT0.net
- うちも帝大卒が辞めてくわ
ちな役員は駅弁
もう明らかに泥舟
- 623 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:11.70 ID:/zbaJNzy0.net
- みんな家中なんでもナショナル
- 624 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:22.70 ID:Wir4mlyz0.net
- 馬鹿だなあｗ
優秀な人材というのは、社外から連れて来るものだよ。
そして経営を任せる。
叩き上げが経営やってるような会社は、潰れろとｗ
- 625 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:28.98 ID:ZWlMIf4/0.net
- >>610
増収増益だった1Qの決算は見た？
あれを見たらタイミングで早期退職をした意味が分かると思うよ。
- 626 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:29.50 ID:NlEH6BUR0.net
- リストラは残留組も地獄みるんよ
一気に人が減ればその分の業務量が一気に増える
転職活動に忙しくてろくに引継ぎしない人も少なくない
うちは派遣をまとまった人数切ったことがあるけど
残った派遣さんも多忙にブチギレて辞める人続出するわ
派遣会社は新規の派遣を渋るようになるわで
結局社員がデスマーチする羽目になったわ
そういう経験ある人は潮目でさっさと転職してもおかしくないわな
- 627 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:36.79 ID:AVabGJhy0.net
- コウダイショックで、中国のバブル崩壊が本格化してきたから
中国の住宅設備関連の子会社LS社は、また縮小で大量リストラなわけだろ
中国EVも、おもったほど流行ってねえみたいだし
中国に依存しすぎじゃねの。この会社。
早期退職して正解って思われてると思うわ
- 628 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:37.50 ID:Onq5kWXN0.net
- >>1
Fラン理工系にムダ金を捨ててばかりいるから
不当に低年収にさせられている優秀な文系が出ていくんだよ
- 629 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:44.25 ID:FWG5Hrcu0.net
- アホじゃね
うちヤバいですみたいなムーヴしてたらそりゃ有能な人ほど出てくだろ
それなら最初から君は給料上がるよって言っておけよ
それは自分たちの都合で有耶無耶にしてたなら自業自得
- 630 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:46.56 ID:6bvLLWb+0.net
- >>602
うちは洗濯機と冷蔵庫はシャープだな。
穴無し洗濯機はカビ防止の観点から魅力的だし、
冷蔵庫も両開きドアが便利過ぎる。
既に台湾資本の手に落ちたとは言え、この2つは作られ続ける限り今後もシャープ1択（特許？切れて他メーカーもつくるようになったらわからんけどw）
- 631 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:52.93 ID:6AiOG3Vp0.net
- the Mar
- 632 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:12:56.16 ID:9lI0s8hW0.net
- >>589
それが間違いだよww
- 633 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:13:09.14 ID:aGKfEkAf0.net
- >>516
日本製品はもう家には入れない
- 634 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:13:20.38 ID:rkWgWaLL0.net
- ホールディングスって子会社に行ったら奴隷みたいに感じるんかね
- 635 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:13:22.02 ID:wrkHTR970.net
- >>586
そりゃ故障しまくりの三洋なんて買収したらそうなるわな
最も2002年あたりの掟破りのリストラから質は下がってるけどな
10年前からAVはソニー、白物家電は東芝買ってる
どん底のゲーム事業、PS3を立て直したリッジ平井氏が社長に就任したときソニーは復活するぞ、
パナソニックはやばいと2ちゃんに書いたら袋叩きに合ったもんだが、予想は当たったな
- 636 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:13:35.39 ID:cBHFWitU0.net
- だっせぇ企業だな
- 637 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:13:37.44 ID:CrxiAa6T0.net
- ソニーとナショナルは比較にならない
- 638 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:14:03.14 ID:lpsZrFW60.net
- >>13
辞める気満々の次のアテある人には大チャンスでしか無いな。
- 639 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:14:16.30 ID:0eBtZ/qZ0.net
- でも従業員数26万だからな。従業員100人の会社で3-4人退職しただけだから、お前らのリアクションは大袈裟である事は断言できる。
- 640 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:14:26.37 ID:inZWgAxf0.net
- 辞めて同じ業界に行くのは不義理に当たるとかそういうのまだあるけど
早期退職なら不義理に当たらねえしなｗアホちゃうか？ｗ
- 641 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:10.57 ID:of8NjKgv0.net
- 自主退職募ったらそうなるわｗ
いい加減学習しろよ
- 642 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:11.07 ID:dbLyZBHv0.net
- >>584
なら別名で
三洋電機の息の根を止めた最後の社長
「活躍を期待していた人まで退職した」
らしいセリフでしょ
- 643 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:12.54 ID:dW1yGW3D0.net
- これは上手いアイデアだな
金掛けずに社員の溜飲を下げてる
ホントは必要な人材には声掛けて確保してるのに
さも辞めた無能社員が優秀であったかの様にカモフラージュ出来てる
リストラのマニュアルとしては１００点じゃないかな
- 644 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:12.73 ID:aFmrsBUX0.net
- パナソニックからサムスンやチャイナ企業に引き抜かれた人達は今どうなってるんだろう
NHKでドキュメント撮ってないかな
- 645 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:16.06 ID:Rv9/J73W0.net
- >>589
いや「指名解雇は訴訟費用嵩むぞ。」
じゃなくて「指名解雇は訴訟費用嵩むぞ。って状態がまずい」
って言いたいんじゃないの？
横だけど。
- 646 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:20.62 ID:UuLzF62F0.net
- もう半分くらいに減らせよ
どうせ売り上げは右肩下がりだろ
いつまで大企業だと思ってんだよｗ
- 647 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:25.18 ID:ERBYn43i0.net
- シャープみたいに八つ裂きになるんか
- 648 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:32.63 ID:bJXPIGY40.net
- この会社電話の対応もホンマ最悪だぞ。客をなめきってる
- 649 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:33.11 ID:L/5AAmnv0.net
- 社員を大切にしないよって言われる会社に長くいるわけないじゃん
期待とか言ってもすぐに手のひら反すだろ
上がアホすぎる
- 650 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:38.35 ID:NcYRo6cZ0.net
- トップがこんなこと吐露するなんてバカジャネーノ
- 651 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:39.63 ID:Wir4mlyz0.net
- >>628
日本の会社に優秀な文系など居ないよ？
- 652 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:41.50 ID:8SW+jH/C0.net
- 大学の先輩、氷河期なのに頑張って入って皆んなにすごいって言われてたけどどうしたかなー
- 653 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:51.04 ID:anye0jxk0.net
- 優秀な社員を昇格させると無能だらけになるって聞いたことがあるな
- 654 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:51.40 ID:qirFN3Ni0.net
- 三洋の特許だけ奪ってポイした呪いが回ってきた
- 655 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:15:53.26 ID:WT5l6f5r0.net
- 海外→業績悪くなれば無能を人員整理
日本→人員整理に金かかるから業績良いときに人員整理、無能だけでは辞めさせられないから有能も消えていく
この差よ
- 656 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:16:06.96 ID:bqweeG3i0.net
- >>644
ガッツリカネを稼いで
悠々自適のリタイア生活じゃないかな？
- 657 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:16:10.40 ID:56iwMnpb0.net
- 当たり前だろう
有能ならどこ行ってもやっていけるが無能はそれが出来ないから今いる会社にしがみつく
早期退職を募ると有能な社員ほど辞めていって無能が定年まで居座るに決まってるだろうがｗ
- 658 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:16:19.29 ID:aGKfEkAf0.net
- >>586
俺がわからないのは北朝鮮みたいな田舎出身の日本人に何を期待しているのかということ
- 659 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:16:22.82 ID:gnG4jT2b0.net
- >>634
やっぱり待遇とか親会社に比べると劣るからね
- 660 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:16:50.93 ID:xc6yraAP0.net
- 無能が会社に何時までも
しがみついてるのが多いな
今の時代有能な奴は奴隷を一生やらない
- 661 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:11.46 ID:AyGEIs2L0.net
- パナの白物家電事業はもう難しいかなぁ
自動車用デバイスとか電池事業で生き残る戦略に変換した方が良いような
- 662 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:38.91 ID:PvgxSD7f0.net
- >>643
社員の士気を下げている様にしか見えんぜ。
- 663 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:40.19 ID:0eBtZ/qZ0.net
- 従業員数26万人 0.03パーセント
はい解散
- 664 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:43.30 ID:xH0imFz20.net
- >>643
必要な人材が大人しく残っていれば良いんだけどね
今まではそういう人達が会社から止められても逃げ出してきたから
- 665 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:45.88 ID:Pa2XRbPM0.net
- 有能な人が今日辞めても10年くらいは続くんだよ、企業って
有能な人々が、それまで努力して構築してきたノウハウやらスキームやら何なりあるから
無能だけ居残ったとして、崩壊までは普通はタイムラグがある
でも我が国は失われた10年～20年～30年～40年目を目指して驀進中
OECD加盟国で、後ろを見たらメキシコしかいないくらいの凄い状況で
他国から見たら絶対に先進国ではない状況（自国内ではバカ自民が粉飾決算して喧伝してるが）
そう考えたら、昭和の先人達の遺産を食い潰しているだけ
新自由主義だと？
もしそれが実現していたなら、国内にGAFAが出現していたはずで、それこそが新自由主義経済
我が国の政権と経済界は、トリクルダウンと称した中抜きで国力を弱めただけ
失われた数十年の更新って、半世紀目指せるくらい
話をパナに戻すと「相変わらず人件費削ることが変革」という意識
GAFAが人件費削ってイノベーション起こしたことあるかね？
もう滅びるしかない国
- 666 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:48.74 ID:of8NjKgv0.net
- >>660
無能な事自覚してしがみついてるんだから有能ｗ
- 667 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:57.24 ID:IyWVU3CA0.net
- まずさ、改革をしようと思って大きな決断をしたんだろうけど自分に都合の良い人材だけが残りいらない社員が辞めるとかあり得ないわけじゃん
結果、活躍を期待していた人までとか言ってその他大勢を暗に馬鹿にしたわけじゃん
そんな会社だからこんなことになるよねって自然な話
- 668 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:17:59.13 ID:3jedJlSM0.net
- 有能な若者が陰湿な田舎を去るのと同じ原理だな
- 669 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:01.01 ID:Rv9/J73W0.net
- >>651
俺の知ってる文系は優秀だったけど
アホを売りにしてたな
早稲田Ⅰ文なのにアホを売りにするとか
いやまぁ、教授に散々バカだバカだと言い続けられて
どうせバカだと鼻折られて目が覚めたって言ってたけど
なんつーか、プライド？変な方のプライドが
おかしくさせるのかね？
ソクラテスの無知の知じゃないけど
馬鹿だと自覚した方が、人間役に立つのかもね
- 670 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:15.67 ID:9rOGI1yK0.net
- 間接部門だけ残ったんだろうw
- 671 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:18.74 ID:/skD3CXV0.net
- >>654
へーそうだったんだ
三洋の掃除機今でも使ってるよ
あ、スティック型の掃除機はダイソン買ってしまったが
三洋の掃除機見かけなくなったのはそう言うことだったんだな
- 672 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:21.71 ID:4iuv/0Ge0.net
- >>639
26万はグループの人数であってパナソニック本体の人数では無いでしょ
- 673 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:25.72 ID:CeF7oa0k0.net
- 年収200万で派遣を使い捨てにして、最近は日本人の派遣も集まらないからインドネシアとかから人を連れてきてる会社
- 674 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:32.42 ID:dW1yGW3D0.net
- ホントは要りない社員でもこう言われると
自分は期待されていたと思い込める
会社が自虐的なコメント出すだけで
彼等の自尊心が保たれる実に考え抜かれたコメントだよ
- 675 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:33.64 ID:n7+0Bvud0.net
- 当たり前だろ
優秀な人は他所行っても通用するもの
- 676 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:42.62 ID:7wIMwNs60.net
- 首斬りすぎて頭おかしなったんちゃう
- 677 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:18:54.77 ID:9lI0s8hW0.net
- >>599
解雇権が無いと言うことは会社経営で経費が削減できないってことだぜ?
根本的におかしい。
社会主義社会は聞いたことがあるが社会主義会社は聞いたこと無いねwwwww
- 678 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:06.00 ID:xH0imFz20.net
- >>656
定年まで働けたらなら御の字だろうね
転職して数年で放り出されるケースが目立つから
- 679 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:08.50 ID:bqweeG3i0.net
- >>661
そもそも家電の普及は一巡しちゃったから、
高付加価値製品の新規買い替え需要しかないんだよね
超狭い市場になってしまった
一人暮らしを始めた学生なんかは新規需要かもしれないが、
そういう連中は安くて小さくて基本的な機能だけあるアジア製を買うだろうし
- 680 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:18.06 ID:aGKfEkAf0.net
- >>637
プレステはウォークマンでしょあの何年もつかな
- 681 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:22.42 ID:Sq1pBwnq0.net
- >>637
ソニーも終わってる
- 682 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:30.69 ID:Rv9/J73W0.net
- >>643
それって、残った社員の士気さがらね？
- 683 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:37.92 ID:mQgisQDs0.net
- もう東京に行けば稼げるとか思い込んでるような社長だからな
人材は宝なのに
- 684 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:42.46 ID:6bvLLWb+0.net
- >>665
パナソニックって、パソナみたいで名前的に縁起ってかイメージ悪すぎだなw
- 685 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:46.60 ID:/NOmENse0.net
- >>653
人の成果を横取りして有能に見せかけるのに長けた社員てのが一定数いるからね。
昇進したり横取り源泉が辞めたりすると馬脚を現すことがままある。
- 686 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:19:52.75 ID:bqweeG3i0.net
- >>678
数年で稼ぐだけ稼いでリアタイアでそｗ
ネト○ヨさんは、なんとか悲惨な末路にしたくて必死だなｗ
- 687 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:05.05 ID:HL5urTci0.net
- そらそうだろ 能力のあるやつはアホみたいな組織に残るわけないわ
- 688 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:11.48 ID:G6pzOX760.net
- >>656
身も心も馴染んじゃって
今更日本に帰れるかと思っていたりして。
- 689 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:18.75 ID:m0RtMQNS0.net
- >>178
大した額じゃないから勉強代と考えて他メーカーに買い換えたよ
その代わりパナの白物家電は買わなくなったけど
最近はアイリスやツインバードの安い家電の方が壊れ辛いまである
- 690 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:26.23 ID:61RFebJ10.net
- 何の会社？
サムスンの足でも舐めさせてもらうのか
- 691 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:34.61 ID:Aa5MAJH00.net
- >>1
優秀な社員がいつまでもこんなとこに居るわけないだろアホか
- 692 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:43.51 ID:Vx2ECDxm0.net
- アメリカの奴隷として
国家としての機能をほとんど捨てて経済だけ頑張りますつって積み上げてきたものが
アメリカの植民地体制が祟って全部崩れてくザマほんとキモくて笑えるな
そして最後にその日本の国富を盗み取ってくのがアメポチ売国奴の自公カルト一味ってのが最高にウケる
- 693 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:44.43 ID:B0yL0h2M0.net
- 今の時代数千万も渡したら辞めてFIREDーFIREになるだろｗ
- 694 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:45.05 ID:bqweeG3i0.net
- >>681
そにぃの本体はエンタメと銀行だからね
家電で戦い続けることは不可能と早めに見切ったのが正解だった
- 695 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:47.88 ID:xH0imFz20.net
- >>686
いくら稼げるの？
- 696 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:52.30 ID:Rv9/J73W0.net
- >>673
上場企業のお偉いさんが愚痴ってたけど
最近、派遣で持ってるって愚痴ってたな
安泰は、怠惰をもたらすのか
- 697 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:20:57.09 ID:lpsZrFW60.net
- >>126
残ってくれた有能、ソコソコの人も聞いたら辞めそう。
- 698 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:21:03.75 ID:xc6yraAP0.net
- 若い時から計画的に蓄財
そういう有能な奴に取って早期退職制度は
ボーナスステージ
有能な奴は定年まで奴隷労働なんかせんよｗ
- 699 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:21:19.93 ID:Vx2ECDxm0.net
- ほんとゴミのような国だよな
- 700 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:21:29.13 ID:eT5BgYs10.net
- そして中国へ
- 701 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:21:32.79 ID:aGKfEkAf0.net
- >>683
東京にいる外国人で日本人が一番ウザい
- 702 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:21:50.59 ID:RTPUmxM/0.net
- カスが居座る
- 703 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:21:55.81 ID:qcYFLlF60.net
- >>1
活躍なんか期待してなかっただろ。
辞めた奴募った癖に当て付けのように期待してたとかどの口が言っているんだろうな。
- 704 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:09.01 ID:1hIKTgnh0.net
- >>1
これでNational＋SANYOが潰れたら日本の１つの歴史が終わりそう
Nationalが潰れるとか笑うわｗｗｗｗｗ
- 705 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:11.83 ID:Sq1pBwnq0.net
- >>684
パソナのほうが後発でしょ
- 706 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:19.05 ID:PUV+DE8O0.net
- 乾電池くらいしか買うものが無いパナソニック。
- 707 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:42.58 ID:G6pzOX760.net
- >>671
サンヨーは日本じゃ激安家電だったがインドや欧州では高級家電のイメージだった。
- 708 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:45.81 ID:kzSa45t20.net
- >>608
もしかして低所得者をバカにしてる？
- 709 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:51.06 ID:fL28EsSo0.net
- いや止めろよw
- 710 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:51.48 ID:BtZeitK40.net
- 組織改革したいなら上から順にやれ上から
- 711 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:22:58.35 ID:MPKtQGxE0.net
- >>7
コレに尽きる。バブルが弾けた時から企業は同じ事を延々繰り返してる
- 712 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:02.19 ID:4Mx0uiSw0.net
- 世界的にはもうバケの皮が剥がれた新自由主義を
いまだに信じ込んでるのが多いからなぁ
企業にマイナスな事したら、困るのはお前たちだぞ！ ←こういう事言うヤツの話は信じない方が良いよ
- 713 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:04.85 ID:qJlaeSa70.net
- 無能な奴ほどしがみついてるし入りたがるから大丈夫だな
- 714 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:05.89 ID:psqjYLO70.net
- いきなりやっちまったの？
- 715 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:14.11 ID:/skD3CXV0.net
- >>673
エエエ
落ちぶれちゃったな
そういやパナソニックのとある家電が実際に動くから見てみたら
家電屋の店員の説明と違ってたなw
パナソニック正直経営じゃないなと思ってそれは買う候補から外したことがある
- 716 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:23.05 ID:aGKfEkAf0.net
- >>694
ウォークマンが消えてくれたおかげで音楽が安くなったよ!
- 717 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:26.66 ID:+Ps9KmyC0.net
- 国産企業に何も期待してないけどがんばって
- 718 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:40.02 ID:4BmAUdzl0.net
- >>8
兄弟会社が潰れて
人材が流失し始めた頃から
気付いてないと大バカだろ
何十年前だっけ
- 719 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:42.71 ID:4iuv/0Ge0.net
- >>653
無能になるまで昇格し続けるって奴な。
なぜなら、そのポストの仕事が卒なくこなせるならすぐに昇格する、こなせないならそのポストに長居する。
これを繰り返すことによって、その会社に勤める人をほぼ無能だけに変えることができる
- 720 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:48.53 ID:PDOQAdu50.net
- そりゃ早期退職なんで募集するからだろ
素直にリストラすればいいのに
- 721 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:55.51 ID:Rv9/J73W0.net
- >>683
Panasonic本社東京移転するらしいね。
創業の名前捨てて、とうとう創業の地まで捨てるらしい
科学と工業の先覚者の銅像は置いていくのかね？
- 722 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:57.72 ID:bQeYGK1s0.net
- と言っておかないとなw
- 723 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:23:59.58 ID:mC73gerX0.net
- >>1
＞社員は原則、いま所属している事業を引き継ぐ子会社に移る
そりゃ、嫌だわな
- 724 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:06.55 ID:S4srluZh0.net
- 引抜かれたんだよ、間抜けww
もっと待遇よくしてやればなあ
- 725 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:06.85 ID:gI/tuqrS0.net
- >>595
あの辺りはいま開発ラッシュで富裕層が集まって来てるから
財力に余裕あるしもっと綺麗にするっぽいから
それは無いね
- 726 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:12.06 ID:iexYoYc40.net
- 活躍を期待していた人まで退職することにはならなかったと思う
これ言っちゃっていいのか社長さんw
早期退職ってそういう狙いだろうけど
本音と建前があるだろ
- 727 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:13.38 ID:mQgisQDs0.net
- 本社移転するからだよ
- 728 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:28.47 ID:bqweeG3i0.net
- >>719
かの有名なピーターの法則という奴だな
- 729 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:32.77 ID:aBP66PUV0.net
- 期待していた人には最初から根回ししとけや馬鹿なの？
- 730 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:45.06 ID:Vx2ECDxm0.net
- アメリカが作ったルールシステムを一ミリも疑えない奴隷の豚野郎が
そのアメ公が作ったルールに従ってせこせこと奴隷働きして
上辺だけの経済発展させて
それが最も熟れた時に全部ぶち壊されて奪われてケツ毛まで引っこ抜かれる感じまじ笑える
クソ畜生の末路だな（爆笑）
- 731 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:49.39 ID:A5E4iWH20.net
- 無能社長
- 732 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:50.86 ID:bqweeG3i0.net
- >>725
糞が
あのあたりだけ東京の直轄地にしてやりてえ
- 733 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:53.08 ID:xacAJOfk0.net
- 首切り地獄で日本国民死にまくりｗ。
松下幸之助もリストラしてたけどなｗ。
- 734 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:24:57.67 ID:aGKfEkAf0.net
- >>704
どこが潰れても俺には関係ない
- 735 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:25:06.52 ID:AyGEIs2L0.net
- >>679
白物は基本的に新婚の時が一番大量購入してくれる。
婚姻数が減ってるので日本国内市場は厳しい
じゃあ、中国やインドで日本製白物を買ってくれるかと言うと価格が高すぎる
- 736 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:25:16.01 ID:R9mIQ6+E0.net
- >>1
なんか企業努力をした結果、家電の持ちが良くなってみんな買い換えなくなる
何だか切ないよね・・・頑張った結果こうなってしまった
炊飯器も冷暖房機も洗濯機も20年使ってるけどまだ普通に使えるもの
- 737 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:25:58.95 ID:bqweeG3i0.net
- 家電はもうオワコン
家電しがみついてきた企業も、オワコン
- 738 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:21.30 ID:oVfK0axB0.net
- >>1
おかしなことを言うw
そもそも活躍を期待していた人は給料が下がらないことになってたのか？w
下がらないにも関わらず、下がると誤認させて退職を決意させたのであれば、無能というレベルじゃないw
もしくはやっぱり下がるというのであれば、子会社に転籍になって給料が下がるのが退職動機なのに、説明だけで退職を抑止できるわけ無いだろ? やっぱり無能w
結局、説明不足でしたという言い訳がそもそもおかしいぞwwww
- 739 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:26.42 ID:xc6yraAP0.net
- >>729
給料やボーナス大幅に上げるとかな
日本のドケチ企業はそういうのやらんからな
仕事だから頑張るのは当たり前とか平気で言うしなｗ
- 740 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:31.27 ID:Vx2ECDxm0.net
- あれだけ栄えてた日本の家電業界がことごとく全滅だからな
表面的な問題じゃないことくらい知恵遅れ以外わかるだろ
まあこの国白痴教育がしっかり行き届いてるから白痴しかいねーけど（爆笑）
- 741 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:39.64 ID:6S4kh0Bn0.net
- あほなの？
- 742 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:45.44 ID:Ip7QDMLQ0.net
- パナソニックに入社できるのは高学歴がほとんどだから転職も容易
もちろんパナ以上に給料が出ることはないだろうけどね
理系卒で実務経験ありなら引く手数多だよ
このコロナ渦でさえ影響受けてないどころか、求人は増えてる
- 743 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:48.27 ID:G6pzOX760.net
- >>689
馬鹿にしていたハイセンス。
今までシャープのテレビだったが魔が差して寝室にこれを買ったら
画質が良く色合いも自然で驚いた。
- 744 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:51.23 ID:zosU9hKq0.net
- パナは家電というか住設機器もわりと多いんだけど、
じゃあしこたま営業職雇って無理矢理売るなんて時代錯誤なんだろうなぁ。
欲しい業者はネットで探して注文するんだろうし。
- 745 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:26:59.11 ID:10ChnwXu0.net
- ハガな奴だけ去ってたよーガハハ
ぐらい言えよw
- 746 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:09.16 ID:MoLIztY90.net
- テレビ事業食われて一気に凋落した感じ
しかし仕方無いよね液晶テレビなんてチョンコーやチャンコロ
でも作れちゃうからな
- 747 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:11.50 ID:QySNb05E0.net
- 自分達の為だけに働く働き蟻が居たとか言うのか?
何様だよ
- 748 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:21.45 ID:aGKfEkAf0.net
- >>732
いらないよwフィリピンだろあんなとこ
- 749 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:27.90 ID:1hIKTgnh0.net
- >>721
新生Panasonicで大阪人脱糞まで有るんじゃねえの？
東京に移転して人材が入れ替わった途端に利益上げ始めたら笑うわｗ
- 750 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:50.07 ID:Rv9/J73W0.net
- >>694
AIBO切った時点でダメだね
私だったら土井利忠を社長にしておいたよ。
馬鹿だな、短期利益を得て長期利益を切った
いやまぁ、いままでは成功だったのかもしれんがね
今生き残るのも手で１０年後は知らんというのも
戦術としては確かにアリだけど
未来を捨てての短距離走は、後がこたえるぞ
- 751 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:56.88 ID:6bvLLWb+0.net
- >>679
シロモノ家電じゃないけど、
先日火災報知器が故障ってか電池切れ間近で警告音が鳴り出して取り外してみたら図らずもパナソニック製で（ま、どっかのOEMっぽいけど）、新しいの買い換えようと、アマゾンで調べたら、まぁ、防災用品だからやっぱ（もはや幻想かもだけだ）信頼の日本メーカーのがいいかなと思いつつ一通り検索結果の製品見てたら、よくわからない中華メーカー製品だけど、
Wifi経由で万一火災発生したら外出先のスマホに通知してくれたり、スマホから確認できる機能付きのが5000円前後で売ってて、
機能は魅力的だけどちと信頼性が謎だったから見送ったもののアイデアは素晴らしいと思って、
なんでこういうの日本メーカーは開発しないかなぁと思った。
ま、結局パナソニックの（実際は美濃防災のOEM）買ってやったけどw
日本メーカーが凋落するのは当然だな。
- 752 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:57.09 ID:97ROQca00.net
- 奴隷にするはずが逃げられちゃった
- 753 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:27:58.79 ID:Vx2ECDxm0.net
- あれ？日本の超エリートが集うはずの大企業がことごとく零落してるってさ
これって高学歴の連中が糞無能ってことなんじゃね？
学歴信仰が癌だっていい加減気付けそうなもんだけど
奴隷はそんなこと言えないわなキッショｗｗｗｗ
- 754 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:28:01.92 ID:qpzXMOBt0.net
- 1000円位の有線イヤホンと、電球はパナ買い続けると思う
エアコンはパナブランドのは耐久性無かったからもう無い
加湿器もカビ生えそうな不安を感じる作りで良くなかった
トースターは、バルミューダとかのデザインの真似せんでいいよ
使い勝手悪くなるだけだし
- 755 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:28:04.14 ID:Pa2XRbPM0.net
- >>679
＞家電の普及は一巡
それは良く分かるけど、その話題は70年代後半～80年代前半から始まった話で、
今は何巡もしている（個別の利用者は一巡目の意識かもしれないが）
問題は、付加価値もないまま同じものしか作れずに、アジアの低賃金諸国と
競争させられていること、さすがにみんな知っている問題でしょうこれは
- 756 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:28:06.71 ID:bqweeG3i0.net
- >>739
上司の給料が天井になるからなｗ
下々の者は上に立つ人間の給与を越えてはならぬ、と本気で信じてる
マネージャーかどうかなんてのは単なるポジションで、
より稼ぎに貢献してる奴がより稼げるのが正しいだろうにね
- 757 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:28:27.59 ID:wQ+4QeUL0.net
- どの世界にも人の上に立つべきじゃない奴っているよね
そりゃ、逃げ出すにきまってるよｗｗ
- 758 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:28:29.33 ID:IZ2nLOTh0.net
- 何て間抜けなコメントw
- 759 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:28:56.62 ID:tdKF0qv40.net
- 日本企業の経営層ってこんなのばっか
- 760 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:28:57.97 ID:oVfK0axB0.net
- >給与が下がる人が出る可能性がある
まるで下がらない人も居るかのようだが
誰が下がって誰が下がらないのかはっきりせえやw 肝心の金の話なんだぞ？
ふざけるのも大概にせえww
- 761 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:29:02.67 ID:DPPciUln0.net
- 当然そうなるよね、なにがしたいんだ？って思ってパナの早期退職ネタみてたけど
ニュースソースちゃんと追わず、5chのスレタイだけ観て、骨髄反射ｗ でレスするのどうかと思うけど
当然、経営素人から観てもそーいウ～結果になるよな
- 762 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:29:14.83 ID:JvMDqjCL0.net
- 一年分の給与先払いで解雇出来る制度作ろう
- 763 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:29:27.60 ID:72P6llsu0.net
- 希望退職なんて経営の白旗なのに、金と才能に困っていない労働者が留まるわけがない
- 764 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:29:27.77 ID:pp3mq6Le0.net
- >>23
郵政民営化でも使えるやつから辞めてった。
旧特定局では、10年選手と言って、
それぐらいじゃないと仕事にならなかった。
なにかあると、規定の〇〇編の〇〇ページぐらいを見ろと帰ってきた。
1,000ページぐらいある、規定が10冊ぐらいあるのに。
脱出した俺には今、どうなってるか、知らんが。
- 765 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:29:31.47 ID:Rv9/J73W0.net
- >>749
人材入れ替わったら何怒るか分らんけど
パターン的には利益あげなさそうな気がするけど
いや、事業部切り売りで一番下手な利益あげる可能性はあるか
- 766 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:29:40.12 ID:1hIKTgnh0.net
- >>753
学歴信仰っていうより恐らく年功序列のほうだろうなあ笑
社員は家族とか言ってたくらいだしｗ
そういう社風は強そう
- 767 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:29:56.16 ID:bqweeG3i0.net
- >>748
まぁ、「ここここんな景観を維持するとは大阪のくせにうらやまけしからん！」
と本気で思ったので、俺が戦国大名だったら大阪を攻略して
淀川河川敷に塩を練り込んだね
- 768 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:00.87 ID:aKCoRvdG0.net
- >>739
日系企業はなんでこうもケチなんだ。
投資はしない、コスト削減だけ。
決めるのに時間がかかるわ、酷すぎだろ。
- 769 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:01.98 ID:DPPciUln0.net
- >>759
そういうレスを日常的に5chに単発でぶっこむお前って
どこの国のやろうなの？国籍どこ？
どこの国にアイデンティティ感じてるの？
- 770 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:02.95 ID:aGKfEkAf0.net
- >>761
重要じゃないから
- 771 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:04.91 ID:Vx2ECDxm0.net
- 日本を没落させたゲロマスコミゲロ体制が
「ゆとりがあ」つって学歴信仰再興させようとしてるのになんの反発もできないで学歴信仰受け入れるだけの知恵遅れｗｗｗｗ
きめえｗｗｗｗｗ
- 772 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:11.72 ID:6bvLLWb+0.net
- てか、現時点ではパナソニックのケースだけど
10年後どころか、5年後にはトヨタもEV化の流れに乗り遅れ経営傾いてリストラの荒らしかもな。
- 773 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:39.53 ID:gI/tuqrS0.net
- 日本の企業や農家って
ライバル国に技術協力やっちゃうお間抜けが多過ぎ
自分で自分の首締めて馬鹿だろ
- 774 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:42.28 ID:Vx2ECDxm0.net
- ほんとゴミ以下のゲロキチガイ知恵遅れアメポチ植民地ゲロ国家だよな
そりゃこうなるわ💩
- 775 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:30:51.11 ID:oVfK0axB0.net
- 残ったあほ社員どもはなにすんだ
また音質の良くなるSDカードでも作るんか？w
- 776 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:18.65 ID:mC73gerX0.net
- >>738
辞めた人たちへのリップサービスかもね
辞めた人材の中でも、のちに成功する可能性はある分けだから
そうなった時に遺恨を残さぬ為に、保険としておべんちゃら発言したのかも
- 777 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:26.43 ID:aGKfEkAf0.net
- >>753
隣北朝鮮だよ?同じ顔して何いってんだよお前
- 778 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:31.15 ID:pn1XT0pG0.net
- >>756
なんでマネージャーがプレイヤーより高給貰うのが当たり前なんだろな
そんで仕事の出来るプレイヤーを全く畑違いの仕事につけるの
アホかと思う
- 779 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:31.90 ID:MatN1SCh0.net
- 当時有能な人物も退職するだろって書き込みしたが、
やっぱりかwwwww
- 780 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:46.77 ID:BD64KeuH0.net
- (´･ω･｀)こう言うときは無能管理職を切るのが正解なんです
- 781 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:47.32 ID:B6HJ5Pzg0.net
- 松下の名を捨てた時点でもう終わってた
- 782 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:47.52 ID:AyGEIs2L0.net
- >>766
そもそも日本は言うほど学歴社会じゃないと思うんだが
海外というか欧米では高卒なんて本当にゴミ屑以下の扱いだし
- 783 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:31:50.31 ID:Rv9/J73W0.net
- >>739
戦後すぐのワンマン社長には、そういう事できる
度量ある人いたみたいだよ
坪内久雄とか。
戦時中の生きるか死ぬかで、肝っ玉が鍛えられて
もう、何でも出来るとか言ってたな
そういや日立回復の立役者川村隆社長も
日航機ハイジャック事件で死を覚悟したとかなんとか
危機は平和ボケから覚醒させるのかもね
- 784 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:32:25.29 ID:Vx2ECDxm0.net
- ゴキブリが必死で言い訳してら
きめーから自殺しとけゴキブリ
- 785 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:32:25.48 ID:Fsx+IKsx0.net
- また雇われ社長？
- 786 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:32:31.24 ID:bqweeG3i0.net
- >>772
水素に未来なんてないのにねｗ
本当にアホすぎる
経営者って言ったって所詮は企業の中で勝ち上がった奴か、ボンボンで
その程度のレベルなんだよね
もっとベンチャーを戦える土壌にして、市井から戦う経営者を勝ち上がらせないといけない
- 787 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:32:35.37 ID:Rv9/J73W0.net
- >>783
漢字間違えた。
坪内 寿夫だ
- 788 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:32:42.14 ID:6bvLLWb+0.net
- >>769
横レスだけど、
日本の経営者を批判されただねでなんですぐ日本という国レベルの括りで批判されたみたいに考えて、
すぐ国籍云々アホなネトウヨが湧いてくるの？
結局お前らって無能な日本の経営者、資本家の犬で、
お前らみたいのが日本を駄目にしてるんだから、とっとと死ねよ
- 789 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:11.74 ID:xc6yraAP0.net
- 有能な人が退職する会社
つまりてめーらが駄目なだけじゃん
伸びる会社ならみんな辞めないｗ
- 790 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:17.65 ID:vr8lbuIm0.net
- ここの人事部は昔日本リーグのバレーボールや
社会人野球やラグビーしてた元選手のポンコツばっかりだから仕方がないね
- 791 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:27.71 ID:DPPciUln0.net
- >>739
言われなきゃ頑張れない 覇気のない
生きてんだか死んでんだかわからんみっともない層な？おまえ
- 792 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:30.64 ID:aGKfEkAf0.net
- あのさぁ北朝鮮みてえな田舎で育った分際でまさか日本は先進国とか言ってねえよな?頭大丈夫か?
- 793 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:33.87 ID:xH0imFz20.net
- >>756
ところで転職したらいくら稼げるの？
こんなことも言ってるぐらいなら知りたいんだが
686: ニューノーマルの名無しさん [] 2021/10/04(月) 00:19:52 ID:bqweeG3i0
>>678
数年で稼ぐだけ稼いでリアタイアでそｗ
少なくとも10億ぐらいは余裕で稼げるわw
ネト○ヨさんは、なんとか悲惨な末路にしたくて必死だなｗ
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/river/1627101447/1
- 794 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:45.72 ID:1hIKTgnh0.net
- そもそも>>1の社長が有能有能言っててお前らが無能扱いしてるって事は
その見立ても外れてんじゃねえの？っていうパラドックスに辿り着く
無能に有能扱いされるやつは無能だろｗ
- 795 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:46.07 ID:Fsx+IKsx0.net
- 離職率高くなるだろうね
- 796 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:33:46.12 ID:of8NjKgv0.net
- >>736
流石に20年モノが買い換えた方が得だぞ
- 797 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:34:47.07 ID:DPPciUln0.net
- >>788
観てみ俺がレスしたそのレス 日本企業 ← これなに？こっれ？
なに？日本企業ってほざき・・。色々知性の足りない情報もない
得体のしれないバカ丸出しのレスじゃね
国籍どこ？って俺に突っ込まれて ド当然
- 798 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:34:50.07 ID:oVfK0axB0.net
- やめてほしくない人には給料は下がりませんよと約束しておけばよかったじゃんw
なんでそんな簡単なこともできないのバカなの？？？wwwww
- 799 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:34:56.58 ID:Rv9/J73W0.net
- >>786
どうせ、ＥＶも水素もなくガソリンに落ち着くよ。
物理学的に、超えられない壁がある。
化学的な科学的法則ではどうしようもない
エネルギーの壁がある。
物理的に不可能なんだよ。ＥＶでも水素でも。
いや、まだ、水素はちょっとだけマシだろうけど。
物理的法則は科学がどんなに進歩しても超えられない。
ＥＶに未来はないよ。断言できる。
- 800 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:35:03.13 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>729
ビルゲイツなんて優秀な社員が退職届出したら
社長自ら引き留めに行ったというのに
日本の社長はプライド高いから絶対にしないだろうな
社長室でふんぞり返ってるだけ
- 801 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:35:16.04 ID:hVKn4czx0.net
- これホントの話し？
だって有能な人が早期退職に応募してきたら
別部屋に呼んでちょっと待ってと慰留するんじゃないの？
- 802 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:35:16.05 ID:3ejdkAd10.net
- 特許出願する技術分野が昔とほとんど変わっていないのがPanasonic
なので、今後も変わらない。
- 803 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:35:58.73 ID:6bvLLWb+0.net
- >>754
バリュミューダみたいな新興のデザイン家電メーカーが出てきて成功したらその後追いって、
大手企業として恥ずかしくないのかと思うよな。
ま、社名変わって久しいが、所見は"マネシタ"w
- 804 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:36:01.29 ID:KnzELKpH0.net
- >>1
有能な人ほど転職先に困らないから
- 805 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:36:18.86 ID:E0auLvaC0.net
- 当然の結果
予想できないなら
辞めたほうがいい
- 806 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:36:25.42 ID:xihi8Xf/0.net
- >>117
遠い昔なら辞めるべきは経営陣だったな
最後まで気づかなかったようにしか見えなかったけど
- 807 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:36:45.97 ID:CrxiAa6T0.net
- 社員を解雇するわりには
サッカー、ラグビー？ゴルフとかイベント
に金出すんだね
倒産しかかった会社にスポーツなんか不要だぞ
スポーツのやつも試合やめて工場とか現場で働けば
そこｒなおやつらより体力あるじゃん
- 808 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:36:46.85 ID:4BmAUdzl0.net
- 昔なんて大型ごみが普通に出せた
今は回収有料化でしょ
そういう需要のサイクルを鈍化させたのも家電が売れなくなった原因がある
店で無料引き取りとかもやってくれないしな
最低でも本来サービスはそういう整備しないとダメだよ
バカな環境大臣
- 809 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:36:49.38 ID:aKbP/Z7l0.net
- (-_-;)y-~
ご縁がなかったお祈り挨拶みたいなものかと思ったら、
本気なんで笑ったｗ
- 810 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:37:07.32 ID:DPPciUln0.net
- >>788
横レスまでして 日本人じゃないことを指摘されて表皮が溶け落ちたおまえに聞く
お前の国籍は？この国に選挙権ある？答えてみ
どこの国にアイデンティティ感じてるの？
そこをちゃんと答えて、日々、N速やら芸スポ板等で日本の事件事故、政治ネタ、芸能ネタを語って
日本にアイデンティティもない、日本人として生きてこなかった層が
テメーの姿形声や性別国籍年齢をド必死に隠して、拙い日本語で煽るかのように年中レスされたらたまったもんじゃねーんだよ
- 811 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:37:08.66 ID:CrxiAa6T0.net
- そこらのｗ
- 812 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:37:14.22 ID:Vx2ECDxm0.net
- 企業単位じゃなくて国単位で終わってる
アメポチゴキブリマスコミ体制がずっとこの国に植え付けた価値観は
まさに「社会を腐敗させるもの」でしかなかった
普通の頭してりゃ気付くだろうが
バカ奴隷はそれを公然と言葉にできない
拝金主義、利己主義、政治や社会に対する去勢、権威主義
人間であることを病めるよう教育され
それを受け入れたバカが大人でまともだと教え込まれそれに従った豚しか表に出てこなくなった
糞以下の国
- 813 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:37:17.48 ID:otG+/+7n0.net
- >>804
若手じゃ困るぞ
コネもスキルも新卒でもないし
- 814 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:37:29.38 ID:xm9vmPiv0.net
- リストラってだいたいそういうもんでしょ。
たぶん、わかってて言ってるリップサービスだよ。
たぶんパナもソニーモデルで、工場を持たない企画屋・設計屋に
生まれ変わる必要性に迫られてるんだと思う。
- 815 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:37:48.23 ID:xihi8Xf/0.net
- >>801
次を決めてから応募しているんでしょ
一度タンカを切った相手のもとでは働けないよ
- 816 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:00.68 ID:vMx1n0YF0.net
- こんな糞みたいな国のうんこ塗れの企業で働くのは無駄
- 817 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:01.13 ID:AyGEIs2L0.net
- >>800
それは経営者が"優秀とは何か"を正しく理解できていたからこそできる行為
優秀なのかそうでないのか、良くわからない経営者では引き留める判断を出来ないよ
- 818 ：通りすがりの一言主：2021/10/04(月) 00:38:05.39 ID:bfvryGdq0.net
- >>1
大坂なんて起用してるから落ちて行くばっかだな。綾瀬だけにしとけや。
日清も不味くなってほとんど食わんようになったわ。
- 819 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:05.61 ID:6bvLLWb+0.net
- >>799
その物理的超えられない壁とやらを具体的に提示しなないで訳知り顔で語っても1ミリも説得力ないぞ。
- 820 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:22.58 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>799
リチウムイオン電池みたいなブレイクスルーがあれば
EVも一気に普及するんじゃないの？
- 821 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:39.26 ID:yPEaV52q0.net
- 沈没する寸前の豪華客船タイタニック・・・撃沈される寸前の大戦艦大和・・・
逃げる逃げる
泳げるもの、逃げるボートのあるものから次々と逃げていく
このまま巻き込まれて一緒に沈みたくはないのだ・・・
もうここがどうなるか、内部、中枢にいる人ほどわかっているのだから
- 822 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:44.65 ID:3HVgz06V0.net
- ダイジョーブだあ 中国がある みんな高級優遇中国行くよ
- 823 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:53.15 ID:eYBR6n6Z0.net
- 人事部が馬鹿すぎる
なにかしら早期退職に関する本でも買ってほんの少しでも勉強すれば対策の立て用があるのはわかるだろうに
人事部が主リストラ候補すぎてやる気がなかったのかもしれないけど
経営者がマネージメント能力が欠如してるのは何なんだろうとは思う
残って欲しい人材は前もって話しつけておくぐらい簡単だろうに
こんな発言して会社経営に与える影響も考えてないところも馬鹿すぎる
- 824 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:38:59.68 ID:CrxiAa6T0.net
- 広告塔になっているようなのは全部廃止が先
そして全社員でヒット製品のアイデアをだして製造したら？
世界中の人が欲しくなるようなものを
- 825 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:39:34.66 ID:Vx2ECDxm0.net
- この国で成人するくらい生きてて少しもの考える頭がありゃ普通はわかる
この国の社会の常識的な空気的なものは
ただアメポチ売国勢力が作った奴隷のマナーでしかないことが
- 826 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:39:37.83 ID:XE9nJgGl0.net
- 泥舟だと判断されたら優秀な人間から逃げてくもんじゃ無いの 経営者じゃないが大体見合う報酬提示出来ずに絶対居なきゃならん人間はすぐ次が見つかって条件変わらずか高い報酬提示されて逃げて
何の役にも立たない他人の実績や功績を自分の物と喧伝してた奴と行く宛に無い無能だけが綺麗に残るイメージだけど
- 827 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:39:40.52 ID:aGKfEkAf0.net
- >>816
こんな田舎者に金払うならミサイル御見舞してやったほうが安いぜ
- 828 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:39:52.14 ID:aKbP/Z7l0.net
- (-_-;)y-~
どこもろ座も酷かったもんな。
- 829 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:39:59.48 ID:4BmAUdzl0.net
- >>823
人事も
マネシタ教の本しか買って読んでないんだろ
- 830 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:04.04 ID:/lT6yScS0.net
- >>823
パリピコンサルの言うがママなんだろう
- 831 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:08.07 ID:Sq1pBwnq0.net
- こういうコメントを漏らしてしまう人間がトップでは有能な人が残る訳がない
もう残り屑しかいない
- 832 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:13.81 ID:3THhPE8f0.net
- 不足分は得意の派遣スタッフで賄えばいいだけだろ。もしくは海外からの研修とかで。
- 833 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:18.93 ID:otG+/+7n0.net
- >>820
今ないものの話をされても
空飛ぶ車ができれば交通渋滞は改善されるみたいなw
- 834 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:20.90 ID:DPPciUln0.net
- >>820
社長はいつなんどきも ふんぞり返ってる とダセー感覚で思い込んで
無様に生き恥晒してるお前って50過ぎ？60過ぎ？いくつ？いま
まーだ5chやる？20年前からずーーーーーーっと成長ないなおまえ
- 835 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:33.47 ID:1hIKTgnh0.net
- >>808
キチガイだよなあ
アレ手続きがメチャクチャ面倒くさくてパソコン関連とか処分するのに幾ら手間掛かるんだと思ったの覚えてるわ
ジャパネットが「引き取ります！値引きます！」で老人層に人気なのってそういう部分もあるよな
- 836 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:46.90 ID:9lI0s8hW0.net
- 経費削減に過ぎないんだから、先ずは人件費下げることだろ。
人材はその後だと思うね。
必要なら中途採用でもなんでもすればいい。
- 837 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:55.91 ID:AyGEIs2L0.net
- >>824
アイデアを出せる人間が辞めているのが>>1の記事かと
- 838 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:56.07 ID:BD64KeuH0.net
- (´･ω･｀)日本のリストラはただの人切り、切売り
何の戦略もない
- 839 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:40:59.60 ID:CrxiAa6T0.net
- バレーボールも要らん
- 840 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:01.24 ID:Vx2ECDxm0.net
- 客騙して金を掠め取ることが当たり前で
それを受け入れることが社会人としての第一歩みたいになってたら
そりゃ腐るわ
- 841 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:04.76 ID:Tt11xvVQ0.net
- なんだかんだ言ってテレビ（特にHDD予約録画の面）と
電子レンジ（ボタン操作の使い勝手の面）はパナが一番いいと思ってるよ
頑張ってくれ
- 842 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:13.64 ID:mC73gerX0.net
- だって、優秀な人材なら自分にとっては邪魔な存在でも
他社にいかれるぐらいならと
高給で雇って飼い殺すもんね
- 843 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:15.83 ID:Rv9/J73W0.net
- >>819
簡単だよ１リッター入れて火を付けてみよ
大爆発するから
エネルギー不変の法則。
同じ重量、同じ体積でこのエネルギー量は出ない。
>>820
出来ません。もしあるとしたら、核兵器より危険な存在になって
それこそ使えません。
- 844 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:37.36 ID:CrxiAa6T0.net
- >>837
そうかな
出せる人ならとっくにヒット製品があるはず
- 845 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:43.55 ID:Q0VeWeHv0.net
- 法的に辞めて困る人は残すことができるだろ
パナソニックアホなの？ｗ
- 846 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:52.26 ID:r8GNqYap0.net
- パナの1000人なんて鼻くそくらいの人数でしょ？有用な人材なんて1パーくらいとしたら10人。実際代わりは沢山いるし大したことないよな？
- 847 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:55.49 ID:Pa2XRbPM0.net
- >>766
今のパナを擁護したくないが、旧松下は古き良き昭和の良識企業であったとは思うで
あと、商品の品質とは別に、各地域の販売店網を地道に営業が足を運んで信頼関係を構築していった
今の日本で、そんなことできる企業あるか？
「産業人の使命も、水道の水の如く、物資を無尽蔵にたらしめ、無代に等しい価格で提供する事にある」
「水道の蛇口ひねったら水が出るみたいに、安くて良い製品提供しようや」って
いま、こんなこと言えるCEOおるかね？
- 848 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:41:59.74 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>833
全個体電池がそれなんだろ
まだ完成してないだけで
- 849 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:42:05.35 ID:RYLpzINI0.net
- 目先のコストのためにどんどん外に投げて中が空っぽになったとこばっかだね
- 850 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:42:40.16 ID:1hIKTgnh0.net
- >>838
綾瀬はるかもコロったし彼女もクビかなぁ
もうオリンピックマスコットも終わったでしょｗ
- 851 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:42:47.04 ID:otG+/+7n0.net
- >>844
出せると期待してた人が辞めてしまった
もちろんアイデアはまだ無い
- 852 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:42:56.08 ID:gYEKm5h70.net
- 業界違うけどうちも大手に吸収されて子会社なったが、仕事出来る人が結構辞めていった。
上は設計図面とデータさえあれば何とかなると思ってたようで辞めた人がやってたそれぞれの業務に新たに雇った人間2.3人ずつ入れて回そうとしてるが、辞めてった人も相当頭に来てたのか図面やデータ全部削除してて、訴訟沙汰になりかかってる。当然、新たに出てくる図面もボロボロで製造の側からもフォローはしてるが、クレーム出まくりで新人の設計も鬱で休職してもうた。
- 853 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:42:56.53 ID:b3IEwCqW0.net
- 日本の場合いきなり指名解雇が出来ないんで
その前に退職者募集的なヤツをやってからでないと指名解雇がやりにくい
で、退職者募集をしてしまうと、有能な奴から辞めていくのが現状
- 854 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:42:59.40 ID:CrxiAa6T0.net
- 製品名にこだわりすぎ
なんとかトリックスとかビストロとか
エレックさんとかｗ
- 855 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:43:01.76 ID:xihi8Xf/0.net
- >>645
そんなことをしたら有能な新人が入って来なくなる
中国人の上澄みみたいに飛び抜けて優秀だけど3年でいなくなるようなのばかり来られても
技術を盗まれるだけで会社は続かない
- 856 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:43:27.99 ID:otG+/+7n0.net
- >>848
空飛ぶ車もドローンだろ
まだ完成してないだけで
- 857 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:43:40.17 ID:R0hEImRI0.net
- 持ち株会社化したら、分割した事業会社はいつでも切り売りできるんだから、子会社給料と採算悪化が見えてる。
サンヨーも必要部門意外、整理したよな。
もし、この状況で有望な人材が残ると思ったのなら、経営層をリストラすることを勧めたい。
- 858 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:43:47.69 ID:jC7fv3Yg0.net
- パニック
- 859 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:43:49.94 ID:G6pzOX760.net
- >>820
EVが普及する鍵は電池だよね。
今は充電に時間がかかりすぎる。
- 860 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:43:55.78 ID:MVS53/m60.net
- 給与とボーナスに査定システム導入しただろ
査定を条件に入れればすんだ話
査定が機能していない？のか
- 861 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:07.85 ID:DPPciUln0.net
- >>833
今ないものを作るのが会社でしょ？
え？無職かなんか？おまえ
なんなのその返し、今ないモノは誰が作るの？
おまえはこう思ってる？
「それは間違いなく 日本企業 じゃねーよイーヒッヒッヒ
日本なんて没落してろざまぁ」 ←要はお前の言いたいことこれ？
- 862 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:07.95 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>843
マジかよ
ならEVなんて研究する価値もないじゃん
- 863 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:18.49 ID:Vx2ECDxm0.net
- 結局残ったのが商品の質で勝負するところじゃなくて
ただ商品のパッケージ部分である宣伝屋広告代理店だからな
滅茶苦茶な宣伝でも売れりゃいいって状況がまかり通り
ステマが蔓延しゴミがゴリ売りされる
白痴社会の末路
ゲロ以下
- 864 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:35.26 ID:aI/c7AuN0.net
- いろんなとこでこうやって買える人を減らしてるんだからもうどうにもならないよ
- 865 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:38.03 ID:1ZB+Dgw70.net
- 家にあるパナの製品で一番最近に買ったのがLEDシーリングライト
その前がロゴ変わる前のエネループで今稼働してるパナ製品はこの2つだけ
- 866 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:41.12 ID:CrxiAa6T0.net
- >>851
期待はまちがいｗ
出る杭はうたれていた、すでに
- 867 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:49.33 ID:AyGEIs2L0.net
- >>859
充電時間が長いのは電池だけの問題じゃないよ
- 868 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:52.71 ID:otG+/+7n0.net
- >>861
無理だろニートw
タイムマシンでも作るきか？w
- 869 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:53.44 ID:8j0eMX7Z0.net
- >>852
辞めた奴が悪いわな。削除したらダメだろ。
- 870 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:44:55.02 ID:6Rbre4JH0.net
- 他で引き取ってもらえる使える人材から先にやめていくからなあ
しがみつくのは、他に行く先がない仕事のできない人間ばかり
まあ、そうなったら会社としても末期だよね
- 871 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:04.50 ID:Vx2ECDxm0.net
- トヨタも腐敗しまくってるからネット工作部隊に金つぎ込んでどっかの老人リンチしてプリウスロケットを隠そうとしてるしな
- 872 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:05.41 ID:uP5q4+iO0.net
- >>823
君は経営者はむりそうだね
大企業で個別に「君は出世候補だから残ってね」とか声かけなんてしてたら表沙汰になって会社傾くよ
- 873 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:21.64 ID:hbxhhIlg0.net
- >>814
いわゆるガス抜きだろうってのみた
うちら庶民にザマァさせといて
少し溜飲のまさせてやるが
そんなの織り込み済みでわかってやってる
多少有用な人材に去られても
コストカットの効果は甚大で
本当に待遇を守りたい人らは守られる
この仕草でパナだけでなく広く45歳定年やリストラに着々と布石置かれてる感じ
- 874 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:27.19 ID:bqweeG3i0.net
- >>851
ひらめきってのは環境が重要だからな
環境が整って「耕された」状態になると、その中で一番鋭敏な者にひらめきが宿る
ひらめかなかった奴を切り捨てると、
本来行われていたはずの創造的なやり取りが消滅し、
結局何もひらめかないまま終わる
- 875 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:30.29 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>856
空飛ぶ車がなんでドローンなの？
- 876 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:43.25 ID:aGKfEkAf0.net
- どんどん潰そう破壊と再生は表裏だ田舎から殺していこう
- 877 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:53.34 ID:iyydon1I0.net
- コイツが一番のバカだろw
- 878 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:45:54.14 ID:1hIKTgnh0.net
- >>847
アイリスオーヤマがその精神引き継いでくれたんじゃないのｗ
「水道の蛇口ひねったら水が出るみたいに、安くて良い製品提供しようや」はまさにNationalがそうだったなあ
手頃な値段で使いやすいっていうあの感じが好きだった
もうあの頃の日本は見られないんだね(´；ω；｀)
- 879 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:46:01.31 ID:aBP66PUV0.net
- なんだこの社長はゴーン信者か？誰でもできる
- 880 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:46:23.00 ID:OK0hKgRO0.net
- 辞めたきゃ辞めろ方式だと、辞めてほしい人のほうが残るのは昔からの定説だと思っていたがw
- 881 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:46:52.36 ID:38AXkb3H0.net
- 松下教が酷い会社
幸之助教祖を称える行為が気持ち悪い
こういう会社はいずれ滅びる
ネズミが逃げ出した後に人間が続いただけ
残ったのはどちらでも無い連中
- 882 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:47:09.15 ID:DPPciUln0.net
- やっぱ 電気自動車の加速感 って乗ってみてわかるけど図抜けてるよなぁ
ガソリン車では絶対感じないあの 加速感 まじで最高なんだけど
豊洲市場なんか、日本の食をささえてる現場 なんて電気で動くターレが主役だし
なにを電気自動車には未来がないみたいなブサイクなレスしてんだ
- 883 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:47:12.68 ID:Fsx+IKsx0.net
- 雇われ社長はどこもこんなもんでしょ
- 884 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:47:20.64 ID:6bvLLWb+0.net
- >>797
>>810
日本企業ってついてたらなんなん？
日本企業＝日本じゃないからな？
それとおまえ自身日本語色々おかしすぎw
いや、頭のおかしな奴かw
更に国籍云々匿名の掲示板で聞いてなんの意味あんのそれ？w
俺が「国籍は列記とした日本だよ、両親も先祖代々日本人だよ」
と、言ったところでおまえみたいのが素直に信じるの？w
まじでネトウヨって頭おかしいな。
こんなのが安倍政権以降、日本に溢れたわけだけど、
マジで日本を駄目にした元凶だわ。
自分の無能を棚に上げて強い者にこびへつらい、更に過去の栄光に浸り所詮は他人の業績をさも自分の手柄のようにして「日本すごい~」連呼して現実逃避。
その結果が、今に至る日本企業の、そして日本の凋落だ。
つまりお前みたいな輩こそが日本を駄目にした真の反日だ。マジで死ねよ
- 885 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:47:45.26 ID:qbQZpE5v0.net
- >>878
アイリスの家電ってあれ中国製の名前変えただけだぞ
ナショナルでもなんでもねえ
いきなりドラム型洗濯機やエアコン、液晶テレビを作れるとおもってんの？
格力、東芝とかいったところの安いのを買ってアレンジしてるだけ
- 886 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:47:59.78 ID:OKq6EAFj0.net
- 中国に行くからだろが
- 887 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:06.94 ID:otG+/+7n0.net
- >>875
ニュースぐらい見ろよw
海外で発表されてる空飛ぶ車はドローンベース
これが完成されれば乗り物文明の一大革命になる
完成すればな
- 888 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:24.94 ID:CrxiAa6T0.net
- 期待していた人がいるなら、呼び戻せば？ｗ
- 889 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:40.26 ID:Rv9/J73W0.net
- >>847
そこなんだよ。まさにそこ。
古き良き松下こそが、
いやもう本来なら敬称つけるべきだな。
日本で一番の企業だったと断言できよう。
ある意味日本的理想を完全に体現した企業とまで言えるだろうね
次席で野村を挙げたい。
兎も角、旧松下は素晴らしい企業だった。
労組とか一度も対立したことない
労働者と企業は、同じ家族で対立するもんじゃないと言い切るんだよ
マルクスが効いたら鼻らか血を出して死んでただろう
会社に必要なのは愛だと言い切る、特異的な企業なんだろう。
なぜこうなったのか。現在までの経営者に猛省を求めたい。
ただ、水道理論は素晴らしいと思うが
もう、みなに行き届いた時代になるとそれが通用しないので
そこも今上の経営陣の弁解じゃないけど、経営思想として
その時の水道理論が時代が変わって普及しすぎて
使えなくなったのも、言い訳としてはあるかもしれない。
- 890 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:42.08 ID:Vx2ECDxm0.net
- ていうか自動車産業なんて電気自動車化で確実に今の状況から没落するし
その振れ幅は日本企業の状況から見て崖的な暴落であることは間違いないだろうが
そのお先真っ暗の自動車産業に全力で依存してたのが
円高が悪いーーつって円安にして国内産業ぶち壊しながら人件費削って
自動車産業を優遇して金つぎ込んでるゲロ売国アメポチ安倍政権だからな
マジ終わってるわこの池沼の国は
自動車産業がこれから確実に迎えるであろうイノベーションの崖を
だれも指摘できない社会だからな
人間の国じゃないと思ったね普通に
- 891 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:44.49 ID:1hIKTgnh0.net
- >>885
でもパナより安いじゃんｗ
水道の蛇口感はあるだろｗ
- 892 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:48.36 ID:8j0eMX7Z0.net
- こんなのリップサービスだぞ。
早期退職した奴が満足してもらえるように。
「使えない奴がやめてくれてよかった」とか言えないだろ。
- 893 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:52.73 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>868
お前ってライト兄弟が飛行機作るって言ったら
人間が空飛べるわけねえじゃんバッカじゃねえｗって笑うタイプだな
- 894 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:56.67 ID:Sq1pBwnq0.net
- >>847
販売店を切って本体だけ残ろうとした時点で終わってた
日本から中国はじめ海外拠点にしてからは品質もmade in chinaレベル
日本のメーカーはほぼそうだけど品質に対する昔のような信頼はもうない
- 895 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:48:59.64 ID:w37iRa+10.net
- そりゃ有能な人は引く手数多だもの
- 896 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:12.85 ID:aGKfEkAf0.net
- >>882
加速は車重が軽くするだけ
- 897 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:22.89 ID:AyGEIs2L0.net
- >>885
いや、今はもう自社開発してる。
大手が技術者を大量放出したので…
- 898 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:25.12 ID:otG+/+7n0.net
- >>888
社長にもプライドがある
- 899 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:29.28 ID:MVS53/m60.net
- 全部子会社化してパナ本体には何が残るんだ
- 900 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:31.13 ID:CrxiAa6T0.net
- アイリスのは要らない機能をなくした
廉価版なものが多い
- 901 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:38.54 ID:xH0imFz20.net
- >>872
残った者同士でとんでもないレベルで待遇の格差が生まれるよね
- 902 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:49.91 ID:9lI0s8hW0.net
- >>855
その中国の会社の方が競争力あるよ?
- 903 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:49:57.93 ID:G6pzOX760.net
- >>878
その水道も民営化でヤバいことに。
- 904 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:08.82 ID:6ig01wt40.net
- 早期退職制度は会社に寄生する社員が残って
他の企業でも活躍できる実力のある社員から辞めて行く制度
常識でしょ、そんなの
- 905 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:12.21 ID:xihi8Xf/0.net
- 欧米でも韓国でも >>320 好みの勤務体系の
企業ばかりだからそこに行けばいいんじゃない？
日本でも単金の高い本来の派遣にまで昇りつめれば同じ状態になれるけど
- 906 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:30.35 ID:tRl38CTx0.net
- SONYの平井は辞めて欲しい奴にら自ら一人一人声かけて辞めてもらったんだよな
人員整理するならその方が正しい
無作為に辞めてくれと言っても無能ほどしがみつこうとするから
- 907 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:34.09 ID:6eXNrNza0.net
- あのテニス屋のCM見たら嘘っぱち企業だと思うわ
- 908 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:34.26 ID:fip4kUHo0.net
- 使えない人材扱いされて辞めたけど、俺の抜けた穴を埋めるのに新しく3人雇っても埋まらないと、元同僚から電話があった
俺が作った業務システムを引き継げる人がいなかったからなあ
外注で同じシステム作ろうとしたら見積もり高すぎで断念したそう
その後会社が潰れてしまったから、早く出て良かったわ
- 909 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:42.06 ID:5bnUoKND0.net
- 大企業に運良く採用された無能の皆さんがしがみついて有能な人ほどさっさと辞めて新しい人生を歩んでいくw
この無能共を簡単に解雇出来るようにしないと日本の将来オワコン
しがみついてる無能共底辺に落ちやがれカス企業のがん細胞!
- 910 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:46.04 ID:Vx2ECDxm0.net
- ゴキブリ体制翼賛アメポチプロパガンダマスコミ（朝日毎日読売産経等）が
インターネット社会化で紙媒体が売れなくなって
ものっそい没落しまくってるし
その変化にまったく付いていけてないのも爆笑もんだよな
日本に知性なさ過ぎわろた
- 911 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:46.51 ID:7VI/wKMB0.net
- >>1
要約
無能が予定通り辞めたわけでウハウハなんだがリップ・サービスして事後も抜かりなく
- 912 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:49.43 ID:jJgi+lqp0.net
- また引き抜きなさい
給料上げて
- 913 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:58.36 ID:6bvLLWb+0.net
- >>856
中国じゃ既に一応実用化して飛んでるとこあるみたいだぞ。
記者が体験 中国の「空飛ぶクルマ」
https
://youtu.be/FpRofmCCTqE
※つべリンク晴れるかわからないから（BBX焼かれるリスク回避）リンクずらしてあるから繋げて
- 914 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:50:59.10 ID:OKq6EAFj0.net
- プラズマテレビが致命傷だった訳だが、なんであんなもん推したんだ？
- 915 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:01.28 ID:uhNbMfht0.net
- 必要なら倍の給与で再雇用すればいいだけだな
- 916 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:18.78 ID:otG+/+7n0.net
- >>893
お前がタイムマシンを作ってると言ったら
大笑いするけどw
頑張れニート
タイムマシンで人生逆転やでw
- 917 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:28.70 ID:R7c03+D20.net
- 今更大坂なおみをCMに起用してるポンコツ会社だからな
- 918 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:38.73 ID:aGKfEkAf0.net
- >>885
俺は別に日本の田舎者食わせるために生きてるわけじゃないから
- 919 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:43.64 ID:f/BFiDFM0.net
- 「カスだけ残った」
シャチョさんもカスだろこれ
- 920 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:43.87 ID:Vx2ECDxm0.net
- 自公カルト翼賛ゴキブリネット工作部隊のネトウヨはこういうニュースでこれまでずっと
「日本を批判する奴はチョンだ！」つってこういう実態を隠蔽し続けてきたよね
で傷口が広がりまくった
- 921 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:50.76 ID:xihi8Xf/0.net
- >>902
パナソニックとはビジネスモデルが違うから
- 922 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:51:57.21 ID:CrxiAa6T0.net
- 掃除機なんか最近低価格の紙パックにもどってきたひとが多い
高機能は不要
- 923 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:52:02.29 ID:9lI0s8hW0.net
- >>894
へーmade in chinaがダメなんだ??
- 924 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:52:17.81 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>915
ちんこもおっぱいも小さいからそれが嫌なんじゃないの
事実ちんこもおっぱいも小さいし
- 925 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:52:32.31 ID:9NktZLZD0.net
- やばそうだとわかったら有能から出て行くのは当たり前や
残るのはどこにも行けない能無しだけ
- 926 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:52:40.20 ID:Vx2ECDxm0.net
- アメポチ売国奴のキチガイ自公カルト一味とそれに追従するゲロマスコミ（朝日毎日等）
こいつらを全員潰さない限りこの国はどこまでも底なしに落ちるね
- 927 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:52:52.77 ID:G6pzOX760.net
- >>894
それ家電メーカーで最初にやったのソニーじゃなかったっけ？
- 928 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:53:25.94 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>916
タイムマシンとかお前が言い出したのに
なんで俺が作ることになってんだよｗ
- 929 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:53:54.73 ID:otG+/+7n0.net
- >>923
日本メーカーならまだしも中国メーカーのメイドインシナはあまり買いたくないな
買ったことないからどんな品質か知らんけど
- 930 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:53:56.31 ID:vMx1n0YF0.net
- 日本みたいな糞のような国で真面目に働くのはアホのすることだからな
- 931 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:53:57.88 ID:OKq6EAFj0.net
- >>923
有無、ダメだな
日本の品質も下がったが
中国の品質も下がっどる
- 932 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:53:59.48 ID:fE5QoYXt0.net
- 無能は切り捨てる方式が出来るのは、無職でも普通に生きていける世界一豊かなアメリカだけやで
、
衰退中の日本がコレやったら、社員は将来の不安から逆に仕事をしなくなる
- 933 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:01.35 ID:9lI0s8hW0.net
- >>921
どう言うビジネスモデルなのかな??
- 934 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:03.94 ID:AyGEIs2L0.net
- >>927
ソニーは元々信頼性とか耐久性は捨ててたから
- 935 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:05.23 ID:1hIKTgnh0.net
- >>917
テレビにCM出してる広告費の多い会社ほど地雷の法則はあるよなあ
イメージ大切な商売なんでって言ってるようなもんｗ
- 936 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:05.30 ID:Sq1pBwnq0.net
- >>923
駄目だよ
作りが荒くてすぐ壊れるわ
- 937 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:18.22 ID:DPPciUln0.net
- >>884
お前の国籍は？うだうだいらないから答えて
国籍どこ？
- 938 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:26.49 ID:wqbh8Loc0.net
- 寧ろぬるま湯に浸かりすぎて出られない奴らしか残らない
- 939 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:42.57 ID:AVabGJhy0.net
- そりゃ、有能な奴にとっては渡りに船で、ウハウハ状態なわけじゃん。
厚遇のヘッドハンティング受けてライバル企業に転職しても、
全くやましいこともなくなるわけだし
おまけに、退職金が加算だろ。
コロナ不況下で、これは ありがたいわなあｗ
- 940 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:47.14 ID:Rv9/J73W0.net
- >>892
リップサービスで、社長が
「優秀な社員に逃げられました」
とお先真っ暗なイメージ付く言葉を言う時点で
社長失格だと思うが
- 941 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:57.03 ID:9lI0s8hW0.net
- >>931
ほー中国の品質が下がっているんだ??
- 942 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:54:57.33 ID:OKq6EAFj0.net
- >>934
ソニーは金融だろ？
電機メーカーじゃねぇよ
- 943 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:55:10.73 ID:86PxYnB10.net
- アカバネ電器
- 944 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:55:17.40 ID:OKq6EAFj0.net
- >>941
確実に落ちてるぞ
- 945 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:55:24.73 ID:+Ps9KmyC0.net
- でも優しい会社だよね
お前らを雇うだなんて絶対したくないもん
背中から手のひら返して嘘吐きで刺してくる安い人害なんて敷地に入れるの無理じゃん
- 946 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:55:27.54 ID:xihi8Xf/0.net
- >>933
今の中国企業は高度経済成長期の日本企業と同じ
他国の技術を移転するのが基本
- 947 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:55:44.34 ID:86PxYnB10.net
- 世界のマネシタ
- 948 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:55:46.05 ID:Sq1pBwnq0.net
- >>941
お前、チャイナ？
- 949 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:55:53.12 ID:TqDyMNkq0.net
- こんな姿勢じゃあな・・・
- 950 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:06.42 ID:K18SmglY0.net
- パニック社長に見えてしまったがな
- 951 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:12.25 ID:otG+/+7n0.net
- >>928
>今ないものを作るのが会社でしょ？
>え？無職かなんか？おまえ
横レスしといてそれかよニートw
お前はタイムマシンが作れるのか？
今ないものを作るんだろ？
まさかお前はタイムマシンを持ってるとか？w
- 952 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:17.47 ID:aGKfEkAf0.net
- >>934
いやソニーってスピルバーグみてえだなとw恐竜撮ってみたり宇宙人と戦ってみたり毎回違うことやってるからなんの監督なのかわかんねーの
- 953 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:17.70 ID:9lI0s8hW0.net
- >>936
へー何年も壊れないけどね??
- 954 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:19.37 ID:Vx2ECDxm0.net
- 消費者を騙して目先の儲けを取ってこれるやつがえらい
まともに商売して信用積み重ねて長期的な利益を求める奴はバカって社会だからね
そりゃゴミしか出世しないし
そんなもん国単位で没落するに決まってる
わかり切ってたことが現実になってるだけ知恵遅れの奴隷バカ以外はずっと前からこんなことわかってた
- 955 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:23.46 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>949
やばいくっそわらった
チンコ小さいやつがよくいうそれw
姿勢w
- 956 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:27.72 ID:6bvLLWb+0.net
- >>903
話がズレてるっぽいけど、
せっかくだから乗っかって言えば、
そういう生存に欠かせない社会インフラの根幹事業までなんでも民営化を推し進めてきたのが、パナソニックもといパソナ竹中や、そんな竹中を愛国者と持ち上げる統一教会ズブズブの安倍や、麻生ら、似非保守真性売国奴の掬う自民党であるw
安倍晋三 「竹中平蔵は愛国者」 #sm23944878 #ニコニコ動画
https:
//nico.ms/sm23944878?ref=twitter_cap_off
【水道民営化】麻生太郎副総理兼財務相が言及 2013年4月19日 G20財務相・中央銀行総裁会議 CSIS戦略国際問題研究所
https:
//youtu.be/Qo9mq9PVae0
さっき、俺が横レスしたら国籍がどうたら絡み返してきた>>810みたいなネトウヨにこそ突きつけたいねw
- 957 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:41.45 ID:BgvqL2E50.net
- 高くていいからシンプルで頑丈で壊れない家電作ってくれよ
使いもしない余計な機能つけてすぐ壊れるシナ製のやつなんてパナには求めてねぇよ
- 958 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:41.55 ID:OKq6EAFj0.net
- >>950
俺もいつもそう見えるんだよな
- 959 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:56:42.75 ID:+Ps9KmyC0.net
- 野村のゴミ営業がよくいうそれw
- 960 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:57:07.01 ID:gI/tuqrS0.net
- >>767
ちょい昔は川沿いだからかホームレスとかチラっといたんだけどさ
この20年ほどでどんどん綺麗に整備してったわ
東西の中之島界隈自体をドンと開発する気みたいだね
西はビジネス関連で北浜・天満橋などの東は文化的開発する気らしい
東京も再開発してるじゃんそういう時期なんじゃないの？
- 961 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:57:21.62 ID:xihi8Xf/0.net
- >>836
GEがそれで失敗したのに
思考が時代遅れすぎる
- 962 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:57:23.78 ID:S+j9FRWI0.net
- パナでもダメかあ…
家電系製造業は軒並みってところやな
厳しい…
- 963 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:57:32.67 ID:3iYj5sFe0.net
- 労働貴族様の話なんてどーでもいい
- 964 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:57:37.22 ID:9lI0s8hW0.net
- >>948
いや日本だが家の中にはmade in chinaだらけだけど??
- 965 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:57:47.54 ID:Sq1pBwnq0.net
- >>953
made in chinaの何を使ってんの？
- 966 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:04.30 ID:tF6X3v1x0.net
- バブルと氷河期はギリITわからないキチ多いからな
- 967 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:14.32 ID:AyGEIs2L0.net
- >>957
それを開発するなら優秀なエンジニアは要らんな
ある意味、今回の希望退職は合ってる
- 968 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:31.15 ID:Vx2ECDxm0.net
- ゴキブリがどの面下げてか涌いて出てきてるけどさ
お前らゴキブリ自公カルトの手下のゴキブリネトウヨはもう発言権ねーから首吊って死んどけって
- 969 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:38.63 ID:MVS53/m60.net
- TCLとかハイアール勝てるビジョンが見えない
- 970 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:39.65 ID:otG+/+7n0.net
- >>962
技術開発はできるが
製造工場は人件費が安い中国には絶対に勝てない
- 971 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:51.31 ID:aGKfEkAf0.net
- ソニーってスピルバーグだよなw客層まで似てやがるwww
- 972 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:55.57 ID:OKq6EAFj0.net
- 日本企業は広大集団のクレジットデェフォルトスワップ買ってるとかないだろうな
- 973 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:58:59.49 ID:xihi8Xf/0.net
- >>915
数年間倍にしてもらっても
不安定なら行かないよ
- 974 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:06.11 ID:86PxYnB10.net
- 一番ボロが残ったけど虫の息だなｗ
- 975 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:08.67 ID:zCWFLnOV0.net
- 当たり前だｗ
自覚した能力のある奴ほど、現状の待遇には満足していないもの
- 976 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:28.28 ID:E5Awu3ga0.net
- 人材の流動化ってのはそういうことさ
- 977 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:29.38 ID:Dsq9v4C00.net
- 何とかの法則に従い、中間層が働くようになる
無能層も抜けた分は中間層が無能化して穴埋めする
社員がいなくなるまでこれを繰り返せば、理論上会社は倒産しない
全く会社経営ってのはチョロい仕事だぜ
- 978 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:42.38 ID:2nMJBKaJ0.net
- >>951
全個体電池という世界中が開発中のものと
タイムマシンを同列に語るとかヤバすぎるだろ
- 979 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:49.17 ID:Vx2ECDxm0.net
- 日本企業があらゆるところで消費者からボリまくってたのバレたしな
マジで詐欺社会
- 980 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:52.70 ID:XE9nJgGl0.net
- 残ってくれた社員に暗にお前ら無能と言ってのけるとかクールだな
社員も良くやる気削がれないな
それでも士気を維持できるのはある意味才能だな
- 981 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:55.19 ID:O0g5/NYJ0.net
- やめた人に対する単なるお世辞なのに、何でたたいてるのあんたら・・・
- 982 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 00:59:55.98 ID:6bvLLWb+0.net
- まーた連投規制かよ。
直近書き込んで、その後スレ更新せずにまた書き込もうとすると、その間に別の人のレスが挟まれてても専ブラで連投扱いされちゃうクソ仕様マジめんどい
- 983 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:00:03.01 ID:7ErghHQs0.net
- これは社長のリップサービスだぞ。辞めた人の次の就職が有利になるだろ。
- 984 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:00:09.46 ID:Vx2ECDxm0.net
- ほんとゲロのような国だよ
- 985 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:00:24.08 ID:xihi8Xf/0.net
- >>967
うん、20年前の設計図で十分だしね
- 986 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:00:40.94 ID:TM3cO2tc0.net
- >>1
普通にこうなるだろ。
経営者として無能過ぎる。
- 987 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:00:58.10 ID:wmYzZLrL0.net
- 終身雇用で守られながらエスカレーターをしてきた世代の限界だろうね
右肩下がりの業績の会社で、たとえ直接リストラの対象にならなくても、
社員達がどのような不安を覚えるかを本当の意味で理解できない
- 988 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:01:03.33 ID:otG+/+7n0.net
- >>978
空飛ぶ車は普通に世界で発表されてるが
全然違う話で横レスしてお前は何が言いたいんだ？
- 989 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:01:06.00 ID:9lI0s8hW0.net
- >>965
PCやその周辺機器全て。
SSDなんか中国ブランドのkingdianとかkingspeckとか
も使ってるなww
- 990 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:01:24.51 ID:aGKfEkAf0.net
- >>982
ひろゆきは発達障害だから利用者のことは考えられないんだ
- 991 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:01:39.37 ID:+Ps9KmyC0.net
- >>987
メンタル弱過ぎ
- 992 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:01:49.03 ID:fELXZJQw0.net
- 誰がやめても一緒
優秀な人はパナソニックなんかにそもそもいない
- 993 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:02:00.53 ID:TPoN05x50.net
- 元ヤクルト 宮本慎也
同志社大学卒業後に松下電器産業[パナソニック]と プリンスホテルと迷ってプリンスホテルに入社したそうだ
- 994 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:02:21.89 ID:gI/tuqrS0.net
- >>897
パナに潰された元三洋電機の人らが入ってるんじゃなかったっけね
だから自社で開発出来る
- 995 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:02:35.09 ID:wmYzZLrL0.net
- >>991
優秀な人ほど機を見るに敏の間違い
- 996 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:02:41.79 ID:Vx2ECDxm0.net
- 日本選りすぐりの高学歴が大企業に入り
大企業はことごとく腐敗し没落しまくっているので
つまりこの国の学歴にはクソほどの価値もないとわかる
- 997 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:02:58.54 ID:TqDyMNkq0.net
- なんでここキチガイだらけなの
- 998 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:03:21.68 ID:Sd26487I0.net
- 社長って人種は盲目的に己の能力を過信する裸の王様なのかね
- 999 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:03:21.96 ID:Vx2ECDxm0.net
- ゴキブリがくやしそうでなにより
- 1000 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/10/04(月) 01:03:30.14 ID:6bvLLWb+0.net
- >>965
古くからあるネタだけど、おまえが使ってるパソコンのマウスの裏ぶた見てみろw
- 1001 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread
- 2ch.netからのレス数が1000に到達しました。
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