非正規に手当出すから正規職員の手当ちょっち下げます → 労組の９人に訴えられる よりよい医療の提供のために(正規の)労働条件改善をと [水星虫★]

1 ：水星虫 ★ ：2021/01/21(木) 10:26:13.78 ID:pDg6xNek9.net

病院職員が手当減額は不当と提訴

＊ソース元にニュース画像あり＊

http://www3.nhk.or.jp/lnews/yamaguchi/20210120/4060008437.html
※NHKローカルニュースは元記事が消えるのが早いので御注意を

山口市の済生会山口総合病院に勤務する職員９人が、一部の手当が一方的に引き下げられたのは
不当だとして、引き下げられた額の支払いを求める訴えを山口地方裁判所に起こしました。

山口地方裁判所に訴えを起こしたのは、山口市の済生会山口総合病院に勤務する職員あわせて９人です。
訴えによりますと、病院側は非正規雇用の職員への手当を創設するのに伴い、
正規雇用の職員に支給していた一部の手当を引き下げる方針を示し、労働組合は
反対していたということですが、去年１０月から一方的に引き下げられたとしています。

その上で、原告側は引き下げには同意しておらず、将来的に多大な不利益を被るものだとして、
去年１２月までの引き下げられた額、合わせて６万９０００円余りを支払うよう訴えています。

記者会見で、９人が加入する労働組合の井上典子執行委員長は「新型コロナウイルスの
対応などに追われる中での手当の引き下げで、退職を検討する職員もいる。
よりよい医療の提供のために労働条件を改善してほしい」と訴えていました。

一方、病院側は「訴状が届いていないのでコメントできない」としています。

01/20 16:31

2 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:26:35.59 ID:nMdaQ7ws0.net

はらな

3 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:27:00.23 ID:nMdaQ7ws0.net

は？はになってたw
ほら見たことか

4 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:27:38.25 ID:wov2UnjJ0.net

なんで正規が非正規に募金せなあかんのや

5 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:27:40.32 ID:hrN6FCWb0.net

>>1
まぁーーた糞虫のふざけた作文スレタイ剥奪剥奪

6 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:27:42.40 ID:tFG/rO5p0.net

労働ヤクザ

7 ：夏厨：2021/01/21(木) 10:29:34.19 ID:hVK1nLzi0.net

ひとりあたりわずか数千円の引き下げも許せないとかホント腐ってるね。。

8 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:30:37.07 ID:feTRxcOK0.net

役員報酬を下げろよ

9 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:30:44.41 ID:yiJLuG7W0.net

下げらたほうがやる気を無くすだけで、良くはならんだろ
もうちょいうまくやれよ、無能

10 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:31:26.16 ID:8V1h7wKO0.net

>>7
ひとつ譲歩するとその後なし崩し的に10譲歩する事になるからじゃね？
労使間での信頼関係が無いから。
信頼のお値段です。

11 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:31:50.41 ID:Y9whuByZ0.net

今まで非正規を増やしたから正規の給料が上がってたてことか

12 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:31:51.26 ID:33X5KFt00.net

着手金と成功報酬でマイナスではなかろうか

13 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:32:07.58 ID:uPhCFJ540.net

医療機関に金投入していない政府の無策の結果だなw

コロナ対応してもしてなくても給料減額w

で、一般国民対医療関係とか正規対非正規で対立煽る工作員が沸くんだよねw


コロナ対策よりもgotoの予算の方が多かったり、そのうちかなりの額が事務費で消えてたり、やりたい放題だね。

次の選挙は、『それでも自民の方がマシ』が通用しないんじゃない？？

14 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:33:03.66 ID:UWLd0RF10.net

同一職種同一賃金
ブーメラ
正社員とは何か？

15 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:33:05.68 ID:SPMFq0KJ0.net

労働組合にとって、非正規職員は労働者じゃないんだろな

16 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:34:12.10 ID:nMrUbr3w0.net

>>13
それでも枝野や安住よりマシ

17 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:35:21.82 ID:bQqfcpxK0.net

そら労働組合ってのは正社員、正規職員の団体だもの
綺麗事言うが、自分の財布に手がかかれれば躊躇なく切り落とす

18 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:35:24.82 ID:/gc9M3Q10.net

3ヶ月×9人＝のべ27人
69000円÷27人＝2555

別に経営者が得するわけじゃなく、その分は非正規職員の元にいくだけなのに
１ヶ月2500円の手当て減額すら許容してくれないのは経営者としてはきついな

19 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:35:54.25 ID:FMJX0sCH0.net

>>15
コロナ対応の加算時給は医者も看護婦もそんなに
差を付けるなよ
威張ってる医者のところは潰れていいよ

20 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:36:27.98 ID:8V1h7wKO0.net

>>18
役員報酬減らしてないからじゃね？

21 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:37:47.81 ID:EQcunc3M0.net

労働組合で政治活動してる幹部がいるんですよ〜〜〜〜

22 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:38:49.98 ID:5zDCuKad0.net

日本のクソなところは

非正規を正規に近づけるんじゃなくて

正規を非正規に近づけようとするところ

23 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:39:00.59 ID:nMdaQ7ws0.net

>>20
一人減らすだけでいいのにな

24 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:39:16.81 ID:ND4d5Y8n0.net

>>15
そらそうだよ
正規職員の組合なのに何言ってんだ

25 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:40:03.50 ID:QpM6IXWS0.net

>>1
奴隷の分際で生意気だわ。

26 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:40:07.61 ID:8V1h7wKO0.net

ぶっちゃけ雇われが非正規の給料みたいな全体の収支まで考えないといけないなら正規職員は副業OKでないとまずいよな。
減る分自助努力出来る余地が必要。

27 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:40:49.22 ID:oyBCYzjB0.net

簡単に解雇できるように法改正して全員正規にして派遣会社に払う金を回せ

28 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:41:53.55 ID:C7ndztC00.net

非正規と同じ仕事してたって事だろ

29 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:42:03.37 ID:l1TX8Sr70.net

反対してるの分かってても下げるってことは、遠回しに必要ないって言われてるのに気づかないのかね
あいつら仕事できねーしいらないよな、早く辞めてくれねーかなーって思われながら勤務するのって苦痛しかない気がする

30 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:42:19.41 ID:f5CTF80t0.net

正規増やさなきゃ子供も増えないし日本終わる
退職金が重いならそれを国と企業が折半して払えばいい
それか年収低い人に給付金かなりあげるとかしなきゃだめなぐらいになってるからなあ

31 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:43:50.33 ID:UYY1Gjl+0.net

めんどくせーな
正社員はもっと働け

32 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:44:15.17 ID:l1TX8Sr70.net

>>30
退職金が〜っていうのは経営側の怠慢でしょ
中退共で毎月給与から積み立てるとか、いくらでもやりようはあるのにしてないだけ

33 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:49:02.08 ID:ux5gP+jQ0.net

経営者に騙されてるぞ
非正規の手当上げるのは
正規の手当下げる理由にならんわ

34 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:49:58.99 ID:WchUl/pv0.net

予算は一定ならどこか減らさないとそら待遇改善できないしな
コロナ対応してる病院に公金使えばいいのに無能政府が使う金はいつも誰も使ってないアベノマスクみたいな無駄金ばかり

35 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:50:14.09 ID:JK7d5N4J0.net

でもね同一労働同一賃金だと、やっぱり水準を下に合わせるよね
俺んところも働き方改革で
残業が減り、休みも増えたけど、給料は大幅に減ったからね。しかも副業は禁止だしね

36 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:51:00.17 ID:rV941kZh0.net

>>27
逆逆
全員非正規にしたらええんよ

37 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:53:04.46 ID:qa3z6moX0.net

経営側の報酬が妥当以上に減ってるかどうかかな

38 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:56:44.97 ID:ImB8Kt150.net

>>1
あれえ？国から補助金ありませんでしたっけー？

39 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 10:58:12.37 ID:ImB8Kt150.net

>>22
日産と大違い。

40 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:00:44.56 ID:QXW/8vVC0.net

非正規と正規をいがみ合わせて管理する
これなんだよコツは

41 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:02:33.35 ID:ZMfOxkiM0.net

手当ては公平に渡さんと揉めるだけだろうに

42 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:03:28.58 ID:VTGif94I0.net

強欲、日本人も地に落ちたな
独り占めより、富の分配とワークシェアリングの時代だろうに
個人主義もここまで来たか

43 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:08:28.37 ID:93PRn4pM0.net

公務員扱いじゃないんだろうけど済生会なら恩賜財団だから準公務員
みたいなもんだろな。病院職員って事は事務員とか看護師か。
看護師は組合がしっかりしてるから給料も高くてうらやましいな。少しでも
低く抑えられそうなら組合が動いてくれる。

介護業界はかなり厳しい状況だよ。看護師なら地方の田舎の安いとこでも月20万は
もらえるけど介護だと11〜12万とかもあるからな。サービス残業も横行してるし、
時給に直すと非正規職員の方が正職員よりも給料高かったりする。
職員の数も水増ししてるとこ結構あって本来3人でする仕事を1人でやってたり。
重度認知症対応とかしてる介護士はコロナ対応してる看護師に匹敵するくらいきつい仕
事で、それ何十年もやってる人も居る。

44 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:08:57.70 ID:MvFw4FY20.net

>>1
>>4
逆に、今まで非正規が正規職員に対して募金をしてたのと一緒なんやで？
そこに早く気づこうぜ、ここの正規職員も含めてな

45 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:09:01.93 ID:visTr5kQ0.net

>新型コロナウイルスの対応などに追われる中での手当の引き下げで、退職を検討する職員もいる。
やめてもらって非正規2人雇えばよくね？

46 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:09:25.23 ID:srDMnW2L0.net

正規職員の一人を非正規にするから
お前らでいついつまでに決めろ
浮いた金で他の全員が助かる

廊下に貼っとけ

47 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:10:55.53 ID:VTGif94I0.net

>>45
今はそういう考えだよね
更に日本人の非正規2人の所を外国人にしたら4人雇えるし

48 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:14:43.11 ID:gZhQAL9r0.net

労働者の分断！

非正規の給料上げれば、正規の分からもってくるしかないわな。

49 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:14:44.76 ID:9G1ugLJh0.net

>>45
辞めようとしてる（手当減額された）職員　看護師
手当が新設された非正規職員　事務員、ソーシャルワーカー
その対応ではちょっと難しい

50 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:17:00.19 ID:he9ZchxA0.net

非正規つっても従業員なのか派遣なのかで全然違うけどな。
従業員なら差別はよくない。派遣なら与える必要はない。

51 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:17:41.75 ID:l1TX8Sr70.net

>>45
賃金引下げは退職勧告と同義だよ
当たり前だけど辞めて困る人の給与は上げこそすれ絶対下げない
必要ない人、生産性の悪い人から下げていく

52 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:19:52.66 ID:IvA6WmDJ0.net

会社と社員の対立構造を社員と社員の対立構造にしようとしてる

53 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:20:03.16 ID:+W2vT4bo0.net

>>1
ちょっちってどこの方言？

54 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:23:10.79 ID:etsUjw6r0.net

>>1
労組の日常じゃん

55 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:25:12.78 ID:kKtdN4J50.net

収益変わらんまま給料上げるんなら、高い奴から剥ぐしかないわなー

56 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:27:08.08 ID:B5qXPkaq0.net

よりよい医療提供のために非正規の労働環境を改善しようとしてるんだけどそこはどう思ってるんだろうな？

57 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 11:31:29.73 ID:pnPiGA1N0.net

>>15
労働者だろうけど組合員じゃないからな

58 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 12:31:49.58 ID:T0tpAb1B0.net

>>8

ほんこれ

59 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 12:32:49.87 ID:14GYbo2D0.net

分断方式

60 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 12:37:16.33 ID:lj5Ht14B0.net

結局、非正規が蔓延した原因は
本来はこれを咎めるリベラル野党の支持母体が正社員組合だったもんで
大して何も言えなかったのが原因にある

61 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 12:38:59.07 ID:lj5Ht14B0.net

>>52
実際そうなんや
分配の問題になってる。

そもそも労働の対価は総体としては把握できても個人別には把握が出来ないと言う欠点がある

62 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 12:40:52.10 ID:PSqOWy+10.net

非正規に手当なんかいらんやろ

63 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:05:00.11 ID:1hiXFQl20.net

労組は非正規の敵

64 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:06:30.34 ID:1hiXFQl20.net

>>15
個人事業主がいたりして唾棄すべきブルジョワなのだろ

65 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:08:26.41 ID:8c9fSqYV0.net

>>11
当たり前やん、大手正規・公務員はほぼ毎年のようにベースアップ（定期昇給とは別）しとるやろ？
額の大小は兎も角として。
日本国は四半世紀以上も国民一人あたりGDPが横ばいなんやで、他の西側先進諸国が同時期に1.5〜2倍以上になってるのにな。
非正規・中小下請け零細から身分差別的に大手正規・公務員に所得移転してきたって事や。
それと経済成長でけんのは玉子とニワトリでループしとんのや。
大手正規・公務員（表準世帯）の為の社会主義なんや。

66 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:10:11.74 ID:FY7MrNNi0.net

済生会か

67 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:12:13.93 ID:FY7MrNNi0.net

いや済生会レベルでも派遣に頼んなきゃ人集まんねぇは終わってんだろ
つか派遣制度やめろよ
紹介料バカ高いから負担だしピッタリ1年で示し合わせたように辞めてくし

68 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:27:46.57 ID:8c9fSqYV0.net

一般企業だと元組合幹部が人事部長や役員に成ったりするからな、
労組やアカどもが　経営陣 vs 労働者　と階級分けしてるのは方便やで、
日本型雇用に　保護される側 vs 保護されない側　で分けるのが本当の姿や
日本は「世界で最も成功した社会主義国」だそうやからな。

ちなみに「資本家」の権利・利益が蔑ろにされてるのが日本
サラリーマン社長や天下り役員には功労株、正社員には社員持株として追加発行して分けるやろ？
株価薄めて既存株主から財産掠め取っとんのや。
コイツら「給料から天引きして自社株買っときますね」言われたら発狂する筈や。

アカどもが騒ぐ「内部留保とやら」もそうや。確かに日本企業は現金を溜め込む傾向が高い。
配当もされず成長投資もされず溜め込まれても、株主（資本家）はリストだけ負って損しとるわけや。
つまり「内部留保とやら」は景気後退期の正社員の人件費リスクに備えてのもんや、解雇規制があるからの。
ついでに、日本企業の配当性向は諸外国よりも低い事も付け加えとく。

69 ：68：2021/01/21(木) 13:31:41.31 ID:54bO/5Er0.net

訂正
×　株主（資本家）は　リスト　だけ負って損しとるわけや。
○　株主（資本家）は　リスク　だけ負って損しとるわけや。

70 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:39:49.66 ID:PdaYvZri0.net

同一労働同一賃金だからな
労組はアキラメロン

71 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 13:55:27.75 ID:Gn4/ZoyV0.net

もう色々ヤベーわ

72 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 14:11:40.82 ID:O851rYH70.net

労働貴族の手当てを下げればいいじゃない

73 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 14:17:02.20 ID:trc5HI9t0.net

>>22さんがいいこと言った。

74 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 14:51:49.68 ID:wbaZtFL30.net

>>35
うちの会社に非正規の主任の下に正社員のヒラがいる課があるわ。
ヒラ正社員が非正規の契約社員主任に稟議をもらうという光景・・・。

75 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 14:56:49.00 ID:t5sfeRUO0.net

だから、正規の賃金を上げるなってw
金を渡すなら経営の裁量である賞与にしないと。w

76 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 15:04:31.64 ID:HiCYkyE00.net

労働者の流動性なくなるし、正社員制度自体をなくせばいいだけ。
大手やお国にぶら下がりたい低レベルな奴も増えすぎだ。

77 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 15:36:42.00 ID:tZFi3N9C0.net

三日坊主スレ

78 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/21(木) 20:24:26.31 ID:o6bgy8Iv0.net

非正規を雇っているのは経営であって正規職員じゃない
労働の対価を支払う義務を負うのも経営であって正規職員じゃない
非正規の手当を正規職員に負担させて原資イーブンで実現しようとか
図々しいとしか言いようがない

79 ：ニューノーマルの名無しさん：2021/01/22(金) 13:02:10.88 ID:P7vAaFMt0.net

嫌なら辞めろって事だな
非正規ばかりにすればボーナスも要らないし