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KDDI正社員スレ53

1 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 11:26:20.68 .net
前スレ
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/yuusen/1636975445/

2 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 11:44:45.33 .net
>>1
役立たず

3 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 11:55:47.49 .net
新人事制度を知れば知るほど
もうどうでもいいという捨て鉢な気分になってくる

4 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 11:58:10.06 .net
>>1
これはコアスキル5

5 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 12:58:09.61 .net
>>3

早くこの会社から脱出することしか考えてないわ

6 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 16:57:04.26 .net
>>5
同感

7 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 17:00:50.83 .net
横軸
今後は妬み僻みでめちゃくちゃお互い付け合って
地獄のような評価を付け合うことになるのかな?

8 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 17:31:11.04 .net
>>7
他人に良い評価を付けて得することは一つもないからね
全部最低点一択

9 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 17:48:45.07 .net
まさに囚人のジレンマやな

10 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 18:40:05.43 .net
経営陣が看守

従業員は囚人

11 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 19:12:41.86 .net
みんなが辞めていく会社にはそれなりの理由がある
https://dime.jp/genre/1271147/

12 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 19:16:48.66 .net
>>10
看守が無能で囚人脱走しまくりやんw

13 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 19:22:22.82 .net
まさしく脱獄

14 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 19:28:55.90 .net
>>9
社員同士が協力し合わなくなる新人事制度
経営陣は頭がいいですね

15 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 19:31:04.58 .net
みんなで脱獄しようぜ!!
外の世界に出たら、もっと人生楽しめると思うよ
マジで

16 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 19:32:01.20 .net
やった者負け

https://twitter.com/kimkimn/status/1465279179293794309?t=IacFu4jlas_6F3Y1-_chQQ&s=19
(deleted an unsolicited ad)

17 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 20:29:56.84 .net
>>16
うちの会社ですね

18 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 20:31:00.38 .net
人事は、離職数が目標越えなので高評価にします

19 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 20:33:30.89 .net
離職も多いけど、中途もそれなりに多くね?

20 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 20:38:57.97 .net
マジで部署出たい
どうやったらいいんだろ

21 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 20:47:32.87 .net
>>20

普通に異動希望出せば?
最近は希望が通りやすくて、早い奴なんか月末に異動できたりする

22 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:02:13.08 .net
>>20
出た先が今より良いとは限らんだろ
転職して自分で自分の人生を選べ

23 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:04:08.70 .net
異動希望どころか社内副業すら許されないぞ

24 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:13:36.29 .net
公募出したら落ちましたw

25 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:13:36.35 .net
この会社って社内副業あるの?
お金さらに貰えるとか羨ましすぎる

26 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:15:56.30 .net
>>25
仕事は増えるが金は増えない

27 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:22:18.39 .net
>>26

えっ?そうなの?
それって副業とは言わないじゃん

28 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:26:30.95 .net
>>27
勤務時間の20%を希望部署の仕事に充てられるってだけで副業でもなんでもない

29 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:30:50.11 .net
>>21
異動希望ってなんのこと?そんなの出すとこあったっけ?

30 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:32:16.54 .net
社長に直接メールするんだよ
通称、まことボックス

31 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:39:02.95 .net
>>30
クソ滑ってんぞ

32 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:45:27.71 .net
社長や制度に文句あるやつは忖度せずにエンゲージメントで示していこうな

33 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:50:50.68 .net
>>24


34 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:58:22.45 .net
>>28

通称、KDDI版副業

35 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 21:59:20.53 .net
なお、KDDI版というのは
偽りのという意味

36 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 22:37:20.57 .net
>>30
めでたくKMOかC営に異動させてもらえるね
よかったよかった

37 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 22:51:40.24 .net
>>36
園児もあるぞ!

38 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 23:55:02.04 .net
検証不足と考慮漏れ

39 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/05(日) 23:59:14.58 .net
>>21
そこまで早く出される奴って元々いらなかった奴だろ

40 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 01:01:21.81 .net
>>38
新人事制度のこと?

41 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 01:09:47.31 .net
結婚相手に勤めていて欲しい企業
https://maidonanews.jp/article/14495509?p=26517797

見当たらないよ

42 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 01:14:05.79 .net
>>41
俺の転職先は上位に入ってて安心した

43 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 01:14:20.03 .net
>>41
KDDIって聞いても何やってる会社か全くイメージわかんわ

44 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 02:11:15.30 .net
>>43
エボルバさんちーっす!

45 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 06:29:37.79 .net
このスレには社員がいないってことが問題

46 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 06:45:31.25 .net
>>45
P番ですか?

47 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 07:38:54.11 .net
素晴らしいジョブ型人事評価制度
素晴らしい福利厚生制度
素晴らしい出社制度
素晴らしい副業制度
素晴らしいフィロソフィ
素晴らしい社風
素晴らしい人

ああ、なんて羨ましい

48 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 07:48:38.92 .net
月曜日から出社なんて聞いてねぇよ、出社のこと考えると鬱になる

49 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 08:28:01.57 .net
評価マジで最悪だね
辞めるからいいけど同僚ももう敵にしか見えない

50 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 08:44:15.10 .net
>>49

同感だわ
俺もせっかく同僚に最高の点数付けたのに、俺にはボロクソの評価が付いたから、
次回からこれ以上ない最悪の点数付けることにするわ。

51 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 08:45:45.96 .net
>>49
新人事制度のメッセージをよく読みとっていますね

52 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 09:29:52.67 .net
>>50
談合の事前調整ができていないので人間力1です

53 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 09:42:00.04 .net
>>49
結構低くついててビビるよね
誠実にいい対応してきたつもりだけどもうめんどくさくなったわ
最低限だけでいい

54 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 09:50:30.12 .net
俺を評価したのって同じグループの4人しかいないんだけど
驚くほど低かった

俺は全員最高点つけたんだけど

55 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 09:59:05.56 .net
自演増えてるな

56 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:14:15.24 .net
このスレに社員は一人もいないので仕方ないね

57 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:26:58.76 .net
このスレはKDDI総合研究所のAIの実験場です。
実在の人物は存在しません。

58 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:29:19.67 .net
>>54
めっちゃ嫌われてて草

59 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:30:14.17 .net
>>55

信用してもらえないけど、自演してないって(笑)

60 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:30:48.46 .net
次回からは全員に最低点を付ける

61 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:34:25.27 .net
評価人狼始まってて草

62 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:45:53.88 .net
そうして最低点をつけさせるのが狙い
人件費下がって経営層はみんな喜ぶね
しかもヘイトは上に行かず同僚に行くと

63 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:54:11.39 .net
江戸時代の身分制度みたいだなw

64 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 10:55:48.25 .net
分断統治

65 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 11:09:23.35 .net
マジ次回から全員最低点付けてやる
俺だけ最高評価付けてるとかバカバカしすぎる

66 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 11:11:50.32 .net
しっぺ返し戦略だね

67 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 11:17:10.74 .net
疑心暗鬼を醸成する新人事制度

68 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 11:24:01.13 .net
この前新卒が辞めない会社ランキングにランクインしてたな

69 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 11:44:21.77 .net
3年後定着率96.9%って書いてるけど違和感しかないわ
同期ゴロゴロ辞めてるんだけど…特にコンシューマ営業の奴ら

70 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 12:09:47.05 .net
>>60
オレもマジでそうする
馬鹿らしい

71 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 12:44:15.90 .net
>>63
人事コンサルのやつら、頭いいな

72 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 12:53:32.17 .net
逆に全員で結託して最高評価を付け合ったらどうなるんだろう?
謎の力が働いて調整が入るのか

73 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 13:03:57.19 .net
>>72
それが正解だよ
でも部単位で談合すると相対評価になる可能性あるから、評価依頼する一部の人同士だけでやる

74 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 13:27:51.75 .net
他人の足引っ張っても自分の評価上がるわけじゃないからプロジェクト内で談合して互いに高評価にした方がええやろ
それすらわからない奴は評価1が妥当やで

75 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 13:33:11.39 .net
これは人間力を測るものじゃなくて社内政治をする能力を測るものだからね

76 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 13:56:58.19 .net
>>72
談合やったけど4だったぞ
5にならなくてムカついた

77 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 14:17:34.90 .net
まぁ、村本さんの昇格のための成果だから。

78 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 14:40:24.69 .net
村本さんに貢献できるなら良しとするか

79 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 15:12:40.05 .net
ムラッチこれ以上どこに昇格するんだよ
社長にでもなる気か

80 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 16:23:46.89 .net
業務改善活動のやつ強制されてた時期があった関係でメチャクチャ印象わるくない?

81 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 16:32:02.40 .net
うちのとこは悪くないから人によるんじゃないかな

82 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 17:58:04.03 .net
在宅勤務で出社率1割…リクシル、本社ビル売却し面積9割減の賃貸オフィスへ

https://news.yahoo.co.jp/articles/f06d00e1518a48416ed117ae0f89c97b046603af

83 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 18:46:46.70 .net
>>82

ちょっとうちは真似できないなぁ
週3日出社させたいから、もっとオフィスを借りたいくらい

84 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 18:53:40.93 .net
それって…仲良しグループが最強ってコト!?

85 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 19:19:08.97 .net
>>83
ちょっと違うかな?
週3以上って言ってたから週5も選択肢にあるよ

86 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 20:06:22.28 .net
キリンのミャンマーでの合弁解消難航「交渉に非協力的」…国際組織に仲裁提起
https://www.yomiuri.co.jp/economy/20211206-OYT1T50151/

さて、この会社の事業は?

87 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 20:13:58.25 .net
>>76
談合って大事なんだな
不思議な評価制度だ

88 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 20:44:53.08 .net
>>76

俺は談合やったのに評価2だったわ
次回から全員に最低評価付けようと思ってる

89 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 20:48:25.09 .net
>>87
俺は後輩に自分の目の前で評価させたぞ
一度評価したら取り消しできないというのは
こう使うもんだ

90 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 20:49:58.63 .net
>>89
なるほど〜
来年度からやろうっと

91 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 20:50:39.81 .net
副業でYouTubeやったらクソ儲かるしそれやりゃあいいやん

92 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 21:13:31.95 .net
>>89
賢い
こう言う人が評価されるのは妥当

93 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 21:15:55.04 .net
>>89

自己申告でパワハラとして報告するんでよろしく

94 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 21:18:27.23 .net
俺も談合しよっと
これみんなやれば給与維持どころか微増だな

95 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 21:30:40.03 .net
>>91
ないないw

96 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:09:06.10 .net
>>82
そもそもGATが借り物やん

97 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:18:24.31 .net
>>94
裏切られないように気をつけてな

98 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:19:15.32 .net
出社日数増やすために座席日数元に戻すのかな
またネットでバカにされるんだな

99 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:19:46.63 .net
>>98
座席日数じゃなくて座席数

100 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:22:58.46 .net
>>97
裏切るメリットないからな
次仕返しされるし

101 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:28:14.29 .net
普通に4だったけど、お前らなんでそんな必死なん?

102 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:36:16.32 .net
>>101
部外者乙

103 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:36:50.66 .net
>>101
部外者1名による会社へのネガキャン祭

104 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:42:19.48 .net
周りに聞いてるとコアスキルは4の人ちらほらいたよ
テクニカルスキルは皆無だけど

105 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:49:17.96 .net
普通にいるよ笑
ここにいる奴らが単にやばいんだろ

106 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:56:50.48 .net
>>105
×ここにいる奴ら
○ここにいる奴(1人)

107 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 22:58:35.15 .net
あんなわけわからん評価気にするだけ無駄
高評価取ろうと頑張るよりまともな会社に脱出する方が簡単だよ

108 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/06(月) 23:40:15.09 .net
目標は定量的に書けと散々やってたクセにコアスキルの評価ってとても定量的ですね(白目

109 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 00:05:02.29 .net
>>101
自演で暴れてる奴がいるからね

110 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 00:32:15.25 .net
S&P500に投資して運用益で儲けようぜ

111 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 07:12:13.73 .net
5G導入促す税制措置 来年度改正で縮小へ
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20211207/k10013377221000.html

日本全体がヤバくなってきた。

112 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 08:48:04.03 .net
5Gが張子の虎ってことがバレてきたんだろ

113 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 09:00:06.54 .net
>>109
そういうことにしたいか

114 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 14:06:30.25 .net
異動希望出してやったぜ

115 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 14:13:54.45 .net
>>114

そんなことやったら、俺なら評価1にするわ
うちの部署の奴かもしれんが

116 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 14:27:43.49 .net
>>115
人望皆無のゴミ管理職さんちーすw

117 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 14:57:33.97 .net
>>114
ただのガス抜きに期待しちゃったね

118 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 17:35:32.54 .net
日本を周回する海底ケーブル「デジタル田園都市スーパーハイウェイ」を今後3年で構築 岸田首相が表明
https://www.itmedia.co.jp/news/spv/2112/07/news092.html

これは誰が設備投資して、どこの会社が敷設するの?

119 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 17:37:54.20 .net
通信事業者連合でやるんだろ
1社じゃとても無理

120 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 18:55:12.77 .net
JIH再び?

121 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 20:35:12.91 .net
下期評価FBあったけど、成果挑戦評価1でした。明日から何もしません。

122 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 20:35:21.30 .net
実際のところ、日本一周の光ケーブルって3年で引けるものなの?

123 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 20:35:47.24 .net
>>121
転職活動がんばれ

124 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 20:36:36.16 .net
>>122
一から全て造るわけではないでしょ

125 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 20:36:48.38 .net
どこの通信事業者が受託しても工事するのはOCCなんじゃないの

126 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 21:04:15.98 .net
>>122
日本海側さえ引ければ一応一周していることになるが引けない理由があったはず

127 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 21:59:32.26 .net
>>121

俺もコアスキル1だったわ
マジキレそう
次回から全員最低点付けてやる

128 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 22:00:06.20 .net
>>121
もう下期評価のフィードバック終えたのか。

129 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 22:02:26.00 .net
会社業績賞与どうなってるんだよ
支給まで発表しない気か

130 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 22:13:25.12 .net
>>127
次回の前に転職しよ

131 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 22:25:20.87 .net
>>127
どんだけ嫌われてるねん

132 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 22:27:37.96 .net
システムで、不当に高く採点してたり低く採点してると判定されると採点者の点数下がるよ

133 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 22:35:40.08 .net
>>129
6月に発表されてるだろ

134 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 23:04:32.72 .net
>>132

それは一切ない

135 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 23:07:17.60 .net
>>133
あーそうか
ありがとう

136 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 23:10:03.79 .net
5G技術情報持ち出し ソフトバンク元社員 初公判で無罪主張(東京地裁)【NHK】 [少考さん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1638885474/
【卑劣ナリ楽天モバイル】ソフトバンク元社員が無罪主張 持ち出した情報「機密とはいえない」 [645525842]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1638880804/

137 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/07(火) 23:25:16.55 .net
>>121
こう言う適当なこと言うやつって何が目的なん?

138 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 00:10:54.79 .net
GLは今回の新人事制度に向けて
低い評価を本人のやる気を無くさないように伝える方法という
研修を受けているらしい。。

それ低い評価がかなり多いってことやろ?
今回の制度本当に今からでも撤回した方がいいんじゃね

139 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 00:20:54.00 .net
>>138
研修もそうだし模範回答集のマニュアルもあるよ
人件費削減のために評価は2しかつけられないんだよ

140 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 00:23:52.92 .net
https://www.nhk.or.jp/covid19-shogen/theme/theme6/440570.html

KDDI版ジョブ型人事制度の導入にあたり
真っ先に行われたこと

コロナの中でGLを集めて行われた
低評価ロールプレイング

141 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 00:24:57.09 .net
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUA079GG0X01C21A2000000/

3%上がるんか?

142 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 00:24:58.39 .net
5点満点中の2点という低い評価を伝える練習

やっと意味が分かったね

143 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 00:39:24.98 .net
テクニカルスキルは周り聞いてると殆どが主任が2、KHが3って感じだった
多分何も考えずイメージだけでつけてるんだろうな

144 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 00:53:40.75 .net
俺はGLだけど2だったぞ

145 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 01:00:13.67 .net
>>144
ZEXの中では下っ端なんだから何もおかしくないやん

146 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 01:13:04.58 .net
B+だったので、ここで書かれている事が事実なら恵まれているようだが、今年は意味無いんだな
来年キープ出来るかどうか怪しいし、Aは無理ゲー

147 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 01:36:44.51 .net
意味不明な評価システムに振り回されながらA取って年収ちょびっと上げるより
良いところに転職する方がよっぽど簡単なんだよな

148 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 01:41:48.75 .net
>>147
正解に辿り着いたね

149 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 01:52:07.97 .net
>>147
たし蟹

150 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 05:05:24.32 .net
>>147

毎年意味不明な評価に振り回されるくらいなら、転職した方がマシだわな

151 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 06:58:57.08 .net
>>137
心の叫びを書いてるだけだろ
お前こと糞バカこそ何が目的なん?

152 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 07:22:12.94 .net
>>151
今回の成果挑戦評価は現行の評価と連動してるんだけど現行で何取ったか言ってみろよ

153 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 08:30:09.48 .net
>>121
今回のはただの読替えで旧評価7でも2がつく
7未満って欠勤しまくりとかじゃない限りつかない評価だぞ
すぐバレる嘘つくのやめなよ

154 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 11:18:28.11 .net
>>153
あんまり追い詰めるなよ。
下期評価って書いてあるだろ。
きっと来年6月のことを書いた未来日記なんだよ。

155 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 11:48:56.57 .net
すぐバレる嘘ついちゃうようなやつはそのうちほんとに1もらいそうだなw

156 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 11:52:47.82 .net
5点満点中の2点しかつかないから
与えられたものに満足しておけ

157 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 12:14:33.53 .net
ちゃんと4とかもつくから騙されて安易に転職とかしない方がいい
こんな給与水準高い会社なかなかないですよ

158 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 12:14:47.98 .net
評価5でした、2以下の人は転職してもらって構わないよ

159 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 12:15:36.36 .net
>>153
つかねーよ

160 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 12:16:41.45 .net
>>158

来年コアスキル評価で最低点付けてやるから楽しみにしとけ

161 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 12:20:54.49 .net
>>159
わかったから評価シートの内容書いてみろってw

162 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 12:27:24.66 .net
>>157
世間知らずのバカ発見

163 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 12:54:41.50 .net
>>162
言葉足りなくてごめんな
ここで4も貰えない無能は他所でここと同じ水準の給料なんてもらえないからしっかりしがみついとけよってことw

164 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 13:50:37.90 .net
>>158
なんでそんな嘘を書くのでしょうか?

165 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 13:51:11.95 .net
>>163
部外者乙

166 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 14:25:39.22 .net
4取る
>>163
それはそうだろうけど

167 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 14:55:07.67 .net
>>164
君は何なの?w

168 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 15:02:20.16 .net
>>161
4だよ普通に

169 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 15:10:50.81 .net
>>168
今回の新評価は旧評価の読替えでしかないからそのマッピングがどうなってるのかって話してるのに新評価だけ答えるって頭悪いのかな?

170 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:15:07.05 .net
ワクワクツアーでこのスレの話題みたいな質問でとるけどお前らか?

171 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:18:14.08 .net
>>170
このスレに社員は一人もいないので違います

172 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:21:36.55 .net
>>170
このスレを見た真面目な社員が不安になったんだろうよ
全てデマなのにね

173 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:22:28.73 .net
このスレを鵜呑みにしたばっかりに上から不穏分子として目をつけられるのか…

174 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:37:08.26 .net
そのうちここでデマばかり吐いてる人は訴えられるかもね

175 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:38:43.28 .net
4以上は本部長承認のくだり、とても不安になった

176 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:43:45.29 .net
>>175
気をつけます、努力します

177 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:43:53.73 .net
>>174
具体的にどれがデマ?

178 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:44:25.20 .net
>>174
デマだといいね笑

179 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 17:46:12.81 .net
>>175
担当役員が知らないって問題発言でしょ

180 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 18:10:45.71 .net
>>170
どんな質問だったの

181 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 18:12:32.81 .net
ショーケースとKDDIエボルバがパートナー連携を開始
https://www.excite.co.jp/news/article/Prtimes_2021-12-07-3483-304/

182 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 18:23:23.78 .net
ワクワクツアーに現地参加して確実なのは
最低でも週3〜4回出社というのはデマだったな

183 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 18:50:15.53 .net
>>182
こうやってすぐにデマを書き込む奴がいる

184 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 18:56:02.54 .net
>>175
コアスキル3でも4つくだろ

185 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 19:00:12.44 .net
>>184
何言ってんだこいつ

186 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 19:22:42.45 .net
>>175
あれはテクニカルスキルって記載がないからわからなかった体にしてたけど
あの発言は呆れた

187 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 19:51:03.37 .net
>>185
コアスキル3でも横軸はそれより上つく

188 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 20:00:15.49 .net
>>187
コアスキルって360度やぞ
本部長承認いるのはテクニカルスキル

189 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 20:31:20.53 .net
360度評価を談合ハックして5取りに行くのが正解だわ

190 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 20:54:13.95 .net
Z2の縦軸3横軸3(要はC)だったんだけど、今の区分で言うと課長補佐ということ?
マッピングがわからん

191 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 20:56:10.54 .net
お葬式状態だった、見ていて辛かった。

192 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 20:56:37.42 .net
>>190

課長補佐よりはやや下だよ
年収800万行くか行かないかのレベル

193 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 21:02:33.19 .net
2とかDっていう評価が悪いよね。前みたいにさしさわりのない7やCにすれば良いのに

194 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 21:55:29.53 .net
イニシャルD

195 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 21:58:18.37 .net
>>190
それが実質の最高評価だよ

196 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 21:58:44.01 .net
匿名投稿は消されそう

197 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 22:02:34.37 .net
普通にB+だったぞ

198 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 22:04:17.08 .net
人事のサイトに掲載されてる人財レビュー、縦軸が12345、横軸が12344になってて酷いな
テクニカルスキル5は存在しないw

199 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 22:11:47.23 .net
>>192
あー、金額的に考えるとそういうことですね。ありがとうございます。。

200 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 22:51:05.77 .net
>>198


201 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:01:39.94 .net
>>175
>>179
コアスキル4以上が本部長承認なのを知らない役員がいたってのがワクワクツアーでバレたってこと?

202 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:16:19.61 .net
担当者だけじゃなくて役員までやってる感だったとはね
おまえ等の会社員人生がこんなガバガバ制度に振り回されていて悔しくないの?

203 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:19:44.86 .net
本部長承認?なんのこと?状態だったべぇ

204 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:20:31.58 .net
すかさずフォローが入ってなんとかなったけど

205 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:22:59.82 .net
お前らバカか
役員様が下々の評価制度の中身なんて気にするわけないだろ
この制度変更で人件費が減るかどうかしか気にしてないよ

206 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:25:34.63 .net
>>205
正解

蟻一匹一匹の見分けが付かないのと同じ

207 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:29:10.06 .net
ほんと話題尽きねーな
会社側はどんだけネタ用意してんだよw

208 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:32:57.93 .net
ひでーな
マジで社員のことなんか石ころぐらいにしか考えてないんだな

209 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:35:48.79 .net
>>205
たし🦀

210 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:51:28.86 .net
労組なにやってんの

211 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/08(水) 23:57:21.07 .net
>>210
役員の顔色伺ってるよ

212 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 00:08:59.47 .net
今の労組のトップはそのうちいいポジションもらって戻ってくるんだろうな

213 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 00:19:48.80 .net
だから、みんなでさっさと転職するなり起業するなりしようぜ
こんなアホみたいな評価制度に付き合ってると人生損だよ

214 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 00:25:25.59 .net
>>213
みんなでとか言ってないでさっさとやればいいんだよ
お前らが騒いでる間に俺はもう転職先決まったぞ

215 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 00:33:35.11 .net
>>214

それは羨ましい
俺も転職活動中だがまだ決まってないわ

216 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 00:38:29.76 .net
新人事制度の説明を社員向けにあの場で自らしておいて、あれはないよな。

今日の件は社長も呆れるし承認する本部長もたまったもんじゃないだろ。一番やっちゃいけない人がやってしまった。こんなんじゃ誰もついてこないよ

217 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 00:39:29.73 .net
もう転職決まったので高見の見物

218 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 00:49:57.26 .net
もう決まってる奴結構いるな

219 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 01:49:13.22 .net
ワイもある程度転職先の目星つけたんで今週から応募開始する

220 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 07:13:57.68 .net
>>219

どのあたりに転職するの?
俺も転職しようと思ってる

221 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 07:25:37.07 .net
俺も転職活動始めたぜ

222 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 07:28:52.57 .net
ドコモ、ソフトバンク、楽天とかなら同業だから、すぐに転職枠なくなるだろうな

223 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 07:36:09.77 .net
外資からオファー来た
子供が小さいから嫁が抵抗してる

224 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 08:02:48.54 .net
今どの会社も人足りないからマジであっさり決まるよ
特にシステムやデータわかる人(調整マン除く)は超売り手市場

225 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 08:06:07.14 .net
年収2000万円は今や昔 落日のフジテレビに見切りをつけた若手社員たちの本音
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/90159?imp=0

226 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 08:19:40.48 .net
>>225
極端だな
俺の友達は40前で1400貰ってるわ

227 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 08:49:54.08 .net
>>224
> (調整マン除く)
俺ダメじゃん…

228 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 08:54:22.55 .net
グダグダツアー

229 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 09:53:00.56 .net
会社の業績上がったのにボーナス下がるとかゴミかよ

230 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 09:58:30.04 .net
>>229
お前らに分かち与える喜びなど無い
というメッセージ

231 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 10:02:53.20 .net
喜びは役員だけで分かち合いまーすwww

232 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 10:41:12.01 .net
???「値下げ要求で業績悪化が懸念だ、どうすれば……」
???「そうだ、弊社は従業員が4万7千人いるから、一人当たりの年収を1万円下げれば年4億7千万の利益が上がる!!!」

233 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 10:48:37.83 .net
>>232
年収減が1万円ですむわけなかろ
100万単位のはなしだぞ

234 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 10:49:36.69 .net
>>233
例えの話してんのに、なんで別の金額出すの?エボルバなの?

235 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 10:52:39.74 .net
>>231
きっと役員の中でも上位数名なんだろうな

236 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 11:13:41.04 .net
会社の業績は増収増益
従業員の給料は右肩下がり

237 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 12:49:50.33 .net
>>236
役員だって身を切って耐えているんだから
社員も我慢しろ

https://irbank.net/E04425/fee

238 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 12:52:49.16 .net
外のものですが、

https://www.itmedia.co.jp/business/spv/2010/22/news034.html

これ見てテレワーク先進企業だと思ってました

239 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 13:04:31.09 .net
>>237
全体的に貰いすぎだろ
特に会長と社外取締役なんか何してるんだよ

240 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 13:06:57.63 .net
>>238
出社させるための口実にテレワークを最大限活用する先進企業なんだけど?
普通の会社にはこんなことできませんよ

241 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 13:39:10.17 .net
>>239
文句あるなら役員になって自分の報酬を返納しろ、役員になれない奴は文句言うな

242 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 13:54:53.09 .net
>>237

2014年から爆増してんじゃんw
社員の給料減らしといてこれかよ

243 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 14:34:21.48 .net
>>237
https://www.kddi.com/corporate/ir/governance/remuneration/
20年3月に爆増してるのはこれだな
報酬引き上げのためにわざわざ制度変えたんだな

244 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 14:48:20.48 .net
部外者だけど、魅力ない会社だねw

245 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 14:51:22.03 .net
>>244
役員としては魅力満点!

246 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 14:56:37.43 .net
上場企業の役員報酬としては低い方では?

247 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 15:24:35.33 .net
Amazonプライムの料金プラン発表して
ブランド信頼落とした人は何かしら責任取ったりしたのかな?

248 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 15:42:39.97 .net
>>237
ふざけんな。なめてんのか

249 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 16:08:42.03 .net
>>247
責任はちゃんと従業員の給料に転嫁しておきました

250 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 16:33:48.89 .net
役員の評価を上げる一発ギャグ

よろしく改修〜♪

251 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 17:23:04.44 .net
>>243
この会社が増配に躍起になって人件費削減しようとしてる理由が分かったわ

252 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 17:27:41.89 .net
>>237
ゴミどもが

253 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 17:31:50.02 .net
やっぱ起業っしょ
将来KDDIに売却することを目標に頑張るわ

254 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 17:38:10.91 .net
間違えた

役員の評価が上がる一発ギャグ

よろしく改修〜♪

255 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 17:41:15.58 .net
>>254
全く面白くないのにいちいち訂正しなくていいよ

256 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 17:58:37.67 .net
昨日はガッカリしたわ。てか期待もしてないが。いつだったか、リストラしたいが京都がNG出したからダメだって言ってたな。そんで、いかにも客観的評価で給与下げる制度を作らせたってこと。実際は360評価も5はつかんし、テクニカルも4と5は本部長権限でキャップ付。年度評価は1が5%であとは平均3になるように調整という相対評価。

これでG職給与は自然に徐々に下がるし、主任補佐の給与を上がりすぎないようにしたってわけ。

できるやつはどんどん転職、できないボンクラは定年まで居続けることになるのさ。そして風見鶏だけが出世できる。専門職なんて関係なく。

フツーの社員は形だけのジョブディスクリプション作って、隙間にあるような仕事は見て見ぬふり。俺の専門じゃないし!と放置プレー。

最近はコロナ影響で転職もオンライン面接だけでできるし、転職市場もかなり流動してるから動くチャンスではある。4月になる前に考えるべ。

257 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 17:59:59.40 .net
C営業切り離しするのかー
ちりとりで集めてポイって感じかな

258 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 18:06:00.94 .net
ここに転職希望なんだけど
>>256見ると不安になる

259 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 18:06:36.98 .net
>>256
なげーよ
普通に4もらえるだろ

260 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 18:07:03.95 .net
>>258
実際ここにいるのは最底辺のカス

261 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 18:12:06.09 .net
>>258
どうせどっかの子会社とかのカスだろ
有名企業に入れて満足できて丁度いいんじゃない?

262 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 18:12:53.94 .net
オフィスコスト下がった分、在宅勤務手当くらいだしてほしいけど、
役員たちは文句あるなら出勤すれば?という考えなんだろうな。

263 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 18:18:13.66 .net
普段からGLのオヤジギャグを馬鹿にしてるからキミは出世できないんだよなあ

264 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:10:48.47 .net
博報堂、計100人「希望退職者」募集 50歳〜59歳の社員 退職金と特別一時金を支給
https://ampmedia.jp/2021/12/09/hakuhodo-fire/

265 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:17:40.06 .net
ボーナス明細出たけどお前らいくらだった?
今回初めて100万超えて感謝だわ

266 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:23:44.23 .net
C営業…

267 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:25:10.25 .net
C営どうかしたの?

268 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:34:16.85 .net
KDDI Sonic-Falcon株式会社への事業承継について

https://news.kddi.com/kddi/corporate/newsrelease/2021/12/09/5585.html


つまりどういうこと?

269 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:38:34.27 .net
ソニックファルコンwwwwwwwwww

270 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:38:37.66 .net
>>268
新会社作ってポイってことだろ

271 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:39:05.62 .net
もしかしてC営業は転籍からの待遇激下げな感じ?

272 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:40:01.52 .net
お世話になります。ソニックファルコンの○○です。

273 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:42:38.37 .net
スマブラみたいだな

274 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:43:07.85 .net
>>271
転籍してからのお楽しみです♪

275 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:49:36.58 .net
ドコモCSみたいなものでしょ

276 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 19:52:42.94 .net
ま携帯なんて今後売れないし当然な流れでしょ
コンシューマー営業の皆さんお疲れ様でしたw!

277 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:10:16.50 .net
いまプリシードに出向させられてるやつとか帰る場所が無くなりそう

278 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:12:25.01 .net
evolva→わかる
preseed→わかる
sonic falcon!→わからない

279 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:13:12.76 .net
>>268
C営業版のK園児

280 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:13:58.28 .net
次はどこだ?
情シス→エボルバとか?

281 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:21:32.99 .net
ソリューションの営業部隊のKMO片道切符はありそう

282 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:26:38.20 .net
中学生が考えた主人公の名前みたい

283 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:26:54.14 .net
CSは危ないだろうな

284 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:27:54.60 .net
Cだけどマジで転職準備しようと思った

285 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:33:37.48 .net
>>284
ギリギリで逃げようとしてるのはバレるから足元見られるだろうな

286 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:36:52.50 .net
>>285
そらすがるような転職したらそうなる

287 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:43:01.42 .net
マジでC営全員送られるの?
一部とかではなくて?

288 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:43:51.21 .net
このネーミングはねーよ
恥ずかしすぎるだろw

289 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:43:51.22 .net
>>284
とりあえず落ち着けよソニックファルコン

290 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:52:09.21 .net
とりあえず名前考えた奴のセンスなさすぎ
次はSL→KMOだろ
既に出向してるし

291 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 20:55:25.55 .net
ボーナスでテンション上げて転籍させる作戦か

292 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:22:45.01 .net
本体に残れてるだけ有力組と解釈する日が来るな

293 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:33:44.77 .net
>>287
人事としては片道切符とだけ伝えておきます

294 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:35:36.77 .net
音速で転職するわw

295 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:35:56.16 .net
これからこうした分社化が進むかもな…

296 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:41:06.80 .net
基地局資産と経営企画以外、片っ端から切り離したりしてw

297 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:41:06.85 .net
>>293
人事の方も人ごとではないと思いますよ

298 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:47:25.92 .net
事業部切り離しと新人事制度の相関関係

299 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 21:54:42.64 .net
馬名みたいな社名つけんなよ

300 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:05:41.78 .net
新人事制度で職種で差をつけないの不思議だったけどこういうことか

301 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:10:37.70 .net
やっぱ現場で働いてるのはひたすら不利だな

302 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:13:23.40 .net
出向したらテレワーク上限規制とかなくなるから羨ましいわ

303 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:18:26.91 .net
名前ワロタ

304 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:19:30.95 .net
これまだまだ他にも爆弾あるだろ
出される前に逃げないとマジで人生終わるぞ

305 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:20:08.09 .net
ソニックファルコンのコアスタッフやってます

306 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:22:13.60 .net
>>305
若手が活躍しています、若いうちから管理職になれます、裁量が大きい、成果報酬で稼げます、アットホームな職場

307 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:22:33.95 .net
社内副業でソニックファルコンやりたいわ

308 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:29:31.54 .net
>>284
何かスキルあるの?

309 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:31:23.16 .net
とりあえずソニックファルコン共はでて行けよw
ここは本体のスレだぞw

310 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:31:44.04 .net
>>308
iPhoneを買いに来た年寄りにSDカードを割賦で買わせるのが特技です。

311 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:35:03.82 .net
>>310
SDカード売りつけるの酷すぎて草

312 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:36:45.58 .net
>>268
これ今転勤で地方行ってるやつ一生帰って来れないんじゃねーのか
かわいそう

313 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:39:13.62 .net
転籍と新人事制度で人件費かなり削減できたけど、まだまだ物足りないわ

314 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:39:35.24 .net
>>312
大正解

> また、KDDI Sonic-Falconは地域に密着した会社として、地域就業意向のある優秀な人財の活躍の場を拡大するとともに、長期で安定的な雇用を実現します。

315 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:40:34.58 .net
KDDI版ジョブ型転籍制度

316 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:41:58.04 .net
毎日ネタが尽きねーな
経営陣は生粋のエンターテイナーですわw

317 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:42:31.65 .net
糞ブラックな会社だな
新入社員でソニックファルコン行きになったやつまじ哀れwwwww

318 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:43:16.75 .net
ファルコン小田って妙に好かれてる気がするけど何で?

319 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:45:26.41 .net
パワハラ凄そうな会社だな
上場もしてないからお咎めなしか
怖いね

320 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:47:38.18 .net
次はメタバース事業だな、会社名はアルカディアディメンション(理想郷の次元)とかどうや?

321 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:48:38.09 .net
>>320
ハッスルヘラクレスだな

322 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:53:29.08 .net
コンシューマとかスキルない社員しかいないから、転籍させて給料減らしたくなるよね
その気持ちよく分かるわー

323 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:56:08.03 .net
出向しちゃうとマジで本体戻るの大変だからな
チャレローとか公募で逃げる他ない

324 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:56:14.40 .net
>>320
アインクラッドにしましょう
バーチャル渋谷ともコラボしてたし

325 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:57:48.00 .net
ソニックファルコン煽り強すぎるから禁止にしろ

326 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 22:57:52.38 .net
>>323
公募も結構選考厳しいぞ
書いてあるスキル十分あるのに落とされたわ

327 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:04:23.74 .net
>>325


328 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:05:59.55 .net
>>326
そりゃそうだろ
部署から逃げたい人はこぞって応募してるんだから

329 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:07:15.36 .net
今日の夕方に労組から
新しい新会社を設立するって書かれていたけど
コンシューマはほとんどこれって出向になるんちゃうの?
コンシューマが分社化されるような書き方だったよな

330 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:07:58.32 .net
>>328
なるほど、そういうことか
他社の似たような部署で内定もらえて給料も上がるからそっちいくことにした
社内異動より転職の方が簡単とかどういうことだよって感じ

331 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:09:22.92 .net
KDDIグループ(本体切り離し)スレその1
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/yuusen/1639058834/

これにコンシューマが加わるのか…

332 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:10:05.25 .net
もう、KDDとDDIで別れればいいじゃん

333 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:13:31.58 .net
労組の資料見ると代理店営業は除いてるっぽいな
プリシード組は終わったかもしれん

334 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:16:06.47 .net
労組資料のパスワード皮肉が効いてるなw

335 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/09(木) 23:37:09.84 .net
むかーし昔大昔KNSLという会社があってのぅ

336 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:26:18.55 .net
>>333
代理店営業というか統括業務担当は残る
拠点担当系が全て音速隼になる!
なので今いるC営業の8割くらいは出向w
まじでゴシューショーサマw
6月からソニックファルコン

337 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:35:37.01 .net
音速隼候

338 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:37:41.06 .net
転職なんて他人事と思ってたけど、ソニックファルコンにだけは絶対行きたくないから決断したわ

339 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:39:32.90 .net
どこのコンサルにそそのかされてこんな事業解体みたいなこと始めたのか

340 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:42:08.09 .net
C営業減らしたいから自主的に転職してくれるようクソダサい名前にしたんやろな

341 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:48:55.74 .net
次はコーポレート、サービス統括、SL営業あたりか?
ワクワクしてきたな

342 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:49:09.14 .net
リストラはしません


343 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:59:00.76 .net
園児に管理職としてドナられそう....
もうダメかもわからんね。

344 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 00:59:27.36 .net
転職してボーナスめっちゃ増えたやつ見つけた
https://greta.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1639050219/238

345 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 01:45:28.28 .net
金もスキルも無いアラフォーは八方塞がりだな。 せめて金だけは貯めといて良かったわ。

346 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 01:51:19.06 .net
敢えて良い方に解釈するならば、C営業みたいな何のスキルも付かない仕事に貴重な総合職を充てるのをやめて、DX人材(笑)に転換でもさせるつもりなんだろな。

347 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 01:52:35.72 .net
>>341
そこに加えて料金調整系の部署、CS、情シスも切り離されそうだな

348 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 02:21:42.37 .net
糞みたいな園児にいくぐらいならファルコンで こあすたっふ やってたほうがマシやろ。

349 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 02:22:50.44 .net
>>343
別に給料下がらないからよくない?

350 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 07:35:37.23 .net
>>349 仕事が溜まる一方で残業青天井のデスマーチらしく時給激減するよ。

刺身たんぽぽじゃないけど、ファルコンで爺さん婆さんにSDカード売る仕事でいいよ。

351 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 07:53:16.03 .net
マジでホールディングス化きそうな勢いだな。コンシューマー切り離されるレベルならやりかねんぞ

352 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 08:25:33.50 .net
ホールディングス化したらどうなるん?
持株会社以外待遇悪化?

353 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 08:40:52.33 .net
音速で出社

354 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 09:22:38.95 .net
>>292
それがダメすぎて本体に残ってる奴が多いんだよな

355 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 09:23:11.48 .net
>>354
本気でそう思ってたら笑うわ

356 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 09:49:17.25 .net
>>355
あなたは部外者ですね

357 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 10:27:35.71 .net
>>352
ホールディングスは単なる器なので、どう運用するかは企業によって異なる。
事業会社ごとに人材採用するところもあれば、ホールディングスで一括採用して事業会社に振り分ける方式もある。

358 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 11:46:32.61 .net
今は事業会社で採用だからそのまま継続だろ

359 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 11:48:18.98 .net
新卒ガチャが可哀想かもな

360 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 12:03:47.20 .net
曲がりなりにもcore30の超大手企業入れました、と思ったらいきなり訳のわからん子会社片道出向とかなる新卒が発生するわけか
泣けるな

361 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 13:11:10.02 .net
>>358
今の事業会社がホールディングスになって、
今の事業本部くらいのレイヤーが事業会社になるってことやぞ、一般的に言うホールディングス化って。

362 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 14:26:30.09 .net
転職するやつおおすぎるな

363 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 14:31:48.58 .net
>>362
新人事制度に対するアンサー

364 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 14:55:15.52 .net
これから増えそう、特に若手

365 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 15:20:57.20 .net
>>362
人事部のネット工作だ気を付けろ

366 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 16:15:08.63 .net
ソニックファルコン or out

367 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 17:07:13.02 .net
とりあえずソニックファルコンの◯◯ですとか恥ずかしすぎて無理

368 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 17:44:43.80 .net
C営内には事前に説明あったんかな

369 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 18:13:23.39 .net
ソニファルのコアスタッフwww

370 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 19:18:21.18 .net
ボーナス出た途端お前等おとなしくなったな
いい具合に調教されてるな

371 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 19:30:48.04 .net
>>368
このスレで知りました

372 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 19:48:29.93 .net
ソニックファルコンが悲惨すぎて相対的に自分達はまだマシと思わされてる
KDDI版ガス抜きが上手く機能してる

373 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 19:52:08.99 .net
分割統治かよ...

374 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:05:45.43 .net
このスレの勢い、4社の中でぶっちぎりだなw

375 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:06:31.53 .net
グーグル、全世界従業員“18万円ボーナス支給”
https://asagei.biz/excerpt/36605

376 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:07:39.00 .net
出向っていえば聞こえはいいけどさ..要は片道切符の島流しだよ。

もう二度と本体には戻れない。一度でもしくじれば、すぐに飛ばされる。

それがソニックファルコンの現実だ。お互いさ、気をつけような。

377 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:07:43.34 .net
休職したら終わる人事制度じゃないこれ?

378 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:09:03.13 .net
1年前後休職して年度跨いでしまったら給料が15%ぐらい下がる
50万から43万ぐらいまで落ちるのか

379 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:12:58.47 .net
NTTぷらら、低遅延追求した“ゲーミングネットワーク”サービス「GGGG光」
https://www.phileweb.com/sp/news/hobby/202112/10/5031.html

380 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:13:46.07 .net
連続増益更新に伴って

経営陣はこの7年で約2倍

俺らは、右肩下がり

経営陣のベースが高いのはいいのよ。

増加ベースが違うのはどういったことだ?

来年からも大幅に下がり続けるし。

退職金も。

381 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:14:39.22 .net
SAの人たちは強制転籍なのな。。なんだかなあ。

382 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:19:11.19 .net
>>380

社員をバカにしすぎだよな
さっさとこんな会社辞めようぜ

383 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:31:48.27 .net
同期の地方のC営業に電話したら、ソニックファルコンの○○ですって言われて噴いたw
自虐に入ってるぞ

384 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:41:21.65 .net
>>383


385 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 20:46:58.39 .net
旦那がソニックファルコン出向とかなったら、100%離婚するわ

386 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 21:14:35.99 .net
来年度から本部跨ぎの異動は基本的に廃止って聞いたけどどーなん
来年度いきなりCのソニックファルコンへ出向とか嫌なんだが

387 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 21:30:00.28 .net
>>385
こん!

388 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 21:38:43.19 .net
>>368
なし。
昨日16:00に年末決起集会と称し、SA(販売契約社員)向けにオンラインMTGの実施。
そのMTG冒頭に新会社設立の説明。
その後に拠点担当へ緊急会議という形で周知。
真偽不明だが、ライン長もギリギリまで知らなかったとのこと。

今回のやり方+社名がヤバ過ぎて経営層に対しての失望感が強い。
現場上がりの中途だから、出向とかあるのは覚悟してたけどSonic-falconの名刺出すのは辛い...

389 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 21:46:40.22 .net
>>388
名刺にファルコンて書いてあっても何の会社か分からんな

390 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 21:48:32.51 .net
KDDI SFとかって略して書くしかないな

391 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 21:53:53.89 .net
>>390
KSFかな

392 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:02:10.83 .net
>>391
KSFの○○ですとかメール来ても返信は必ずKDDI ソニックファルコン ○○様で返すわw

393 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:02:21.08 .net
KDDI Sex Friend

394 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:04:47.69 .net
ソニファル民はこのスレから出て行ってよ(´・ω・`)

395 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:11:08.37 .net
ソニファル民は飲み会でファルコンパンチの一発芸ができるようにしとけよ

396 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:11:24.58 .net
KSFよりKMOがましに見えてくる不可思議

397 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:12:24.25 .net
なんでKDDIコンシューマーセールスにせんかったん??

398 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:13:18.74 .net
KMOが一番無いでしょ
色々終わりすぎてる
エンジはインパールが落ち着くまでの我慢だしソニックファルコンは名前がダサいだけ

399 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:13:39.15 .net
>>397
劣等感持つような名前じゃないと自主的にやめないじゃん

400 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:15:18.41 .net
>>398
DX GoGo (´;ω;`)

401 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:15:36.28 .net
>>398
どんぐりの背比べ
役なしで出向の時点で本体にはいらない人材なのよ

402 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:18:39.37 .net
>>399
やっぱそうなんかな

403 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:22:07.76 .net
社員を馬鹿にしすぎ

社名といい、給与体系といい

エボルバだって、今だからなれたけど、
普通にダサい。
コストは同じなんだから名前くらいマトモなのにしてやれよ。。

エボルバ?
まとめてオフィス?
じぶん銀行?
法人の本部名といい、

まともなのが無い。
au損保とか、奇をてらわなくて良いんだよ。
サービス名ならまだ途中で変えれるけど、社名は簡単には変えれないし、
子会社は子会社で待遇が変わるわけではないけど、
沽券に関わるから。たった社名1つで。。。。(泣)

404 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:23:43.24 .net
1/32 タミヤ模型 レーサーミニ四駆 ソニックファルコン

405 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:24:15.33 .net
誰が考えたのかね。

織田?

406 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:26:17.78 .net
子会社と打ち合わせしたときに自分は出向者ですってわざわざアピールしてくるやつちらほらいて痛い

407 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:34:46.08 .net
>>399
これがあり得ないと言い切れないのが一番怖い

408 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:38:43.21 .net
>>403
KMOがダントツダサいな
Paypay銀行よりマシかw

409 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:44:13.17 .net
まとめてオフィスはださいけど業務内容を社名にしようとしたんだなって思える
ソニックファルコンはマジで意味不明だろ
小学生の自由帳に描かれたオリジナルキャラクターかよ

410 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:44:28.15 .net
ファルコンパーンチ!

411 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:47:43.40 .net
・デフォルト2、4以上は特例の新人事
・退職金廃止
・住宅手当廃止
・NEW!ソニックファルコン
 会社は何がしたいの?

412 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:49:55.26 .net
>>411
全ての施策は人件費削減
LCOPです

413 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:52:13.21 .net
待遇はソフトバンクくらいまで下げるつもりだろうな

414 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:58:55.22 .net
そこそこ年収が高くて安定が長所だったのに、安定しか長所がなくなってしまったな

415 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 22:59:22.51 .net
>>386
それ激アツ
ゴミが流入してこなくて助かる

416 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:01:46.60 .net
>>411
お前らもともと4とれるスペックあるの?

417 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:02:40.37 .net
地方のC営業とか戦々恐々だろうなw

418 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:04:40.18 .net
>>416
4×4のbだったわ

419 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:09:13.12 .net
週3か、、

420 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:19:21.97 .net
>>414
残念ながら安定もこの先は微妙なところですね

421 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:36:38.05 .net
>>417
転職活動もロクにできず無事ファルコンに…

422 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:48:51.19 .net
希望してる学生がいるかは置いておいて、新卒で代理店営業が確約されて入社する人とかちゃんと説明してるのか?
知らぬ間にいきなり子会社行きになってたとか可哀想だろ

423 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:50:24.09 .net
ソニックで調べたら今度新作のオープンワールドのゲーム出るんだな

424 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:52:32.03 .net
こうやって別会社化した後にSBと合併/会社再編となるのでしょうか?
きっとその位考えてるよな?

425 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:53:23.93 .net
>>424
キャリアの合併は独禁法に引っかかると思う

426 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:53:29.81 .net
>>418
ナイスやん

427 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:53:54.73 .net
>>424
あるわけないやん笑

428 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/10(金) 23:56:20.64 .net
>>425
子会社同士なら問題ない

429 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:02:52.06 .net
>>424
SB、楽天と6G JAPANつくるんじゃねw

430 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:07:01.97 .net
>>414
いきなり事業部ごと片道出向とかどこが安定なんですかね…

431 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:10:16.30 .net
マジでソニックファルコンは意味不明だよな
au分社化じゃダメだったのか

432 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:38:32.51 .net
>>398 園児の炎上はまだまだ続くよ。半導体不足と人材不足の煽りを受けて6年ぐらいはかかる。

433 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:42:49.25 .net
技術系の同期がkengに片道切符渡されて大変だなぁと思ってたら
営業もソニファルに島流しときて涙が出てきた
ワクワクツアーなんてワクワクしない

434 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:43:57.05 .net
新卒採用数絞って子会社の新卒枠拡大
中途の回転寿司、未来は暗い

435 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:44:05.34 .net
転職決まってる身からするとワクワクしてしょうがない
自分の選択が正しかったと再認識できる

436 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:44:29.79 .net
しかし今の経営陣は、社員のエンゲージメントを下げる天才だな。

437 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:46:44.61 .net
まぁでも中途人材や地頭の良い新卒社員に皆ビビりすぎだよね

438 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:50:23.02 .net
そもそもラウンダーなんか派遣がやる仕事じゃないの

439 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:57:44.56 .net
>>437
意味不明

440 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 00:59:28.13 .net
次回のワクワクツアーはやばそうだな
この前も荒れてたしソニファル後は怒りマックスだろ

441 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:04:14.69 .net
次は情シスを始めとしたシステム系部門全般かな
システム子会社なんてよくある形やしほぼ確定やろ

442 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:06:31.36 .net
>>439
ビビりすぎたよねー

443 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:06:32.01 .net
>>440
まんまとワクワクさせられちまってるよな
最高のエンターテイメントがここにはある

444 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:26:29.10 .net
素晴らしい会社だよな
社員の士気をいかに下げるかを様々な角度から考えていてワクワクが止まらない

445 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:29:19.14 .net
>>440
ソニックファルコンはワクワクツアーの視聴を
遠慮してもらっていいですか

446 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:31:40.85 .net
>>441
むしろそのシステム子会社に行きたい

447 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:33:08.76 .net
>>446
システム子会社行きたいか?
情シスは会社からボコボコに言われてるぞ

448 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:33:42.71 .net
>>444
不要な人材にそう思われるのが狙いだろうね

449 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:34:21.09 .net
>>447
専門性磨けるやん

450 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:36:50.67 .net
>>449
所属変えて待遇落とすだけで業務内容は変わらずパートナーに丸投げだろ

451 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:37:26.28 .net
>>449
ベンダーコントロールという稀有な専門スキルが磨けるな

452 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:40:10.71 .net
>>451
意外と転職求人でそのワード多いぞ

453 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:41:45.29 .net
ベンダーコントロールが大事なんて誰でもわかってるんだよ
問題はそれしか身につかないということ

454 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:50:15.02 .net
専門知識もなくやってるベンダーコントロールなんてただの丸投げじゃん
開発経験もないのにベンダーコントロールやってますとか言ってたら笑われるぞ

455 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:53:24.85 .net
丸投げ買い叩きのことをKDDI版ベンダーコントロールと呼びます

456 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:55:13.93 .net
なんでソニックファルコンなんだ?
ファルコンソニックじゃいかんのか?

457 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 01:59:29.34 .net
>>455
失礼な!事務手続きもやるぞ!

458 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 02:19:37.57 .net
ファルコンパーンチwww

459 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 03:05:59.02 .net
ドコモとか基幹系管理するのはシステム子会社に移管してるみたいだな
よくそれでやっていけてると思うが

460 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 05:26:05.75 .net
組合からの周知も転籍ではなく移籍って書いてあって、あいつらもグルだと思った

461 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 08:04:27.03 .net
>>428
それそれ

462 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 08:07:42.77 .net
>>460
そこ重要

463 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 08:27:26.59 .net
>>377
部長やGLも即コアスタッフに落とされる
メンタルやられたら会社人生終わる

464 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 08:34:06.80 .net
情シスは子会社独立じゃなくて本格的にエボルバ移管だと思うよ。

465 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 09:39:11.28 .net
そのうち全員転籍させるに決まってるやん

466 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 09:54:17.27 .net
移籍ってカッコいいな

467 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 09:54:32.02 .net
情シスの4割が転職検討 「経営者の理解が得られない」が大きな理由に
http://enterprisezine.jp/news/detail/15328

468 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 10:03:44.81 .net
>>467
情シスのトップがCIOだとまた変わるんだよね

469 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 10:05:39.39 .net
>>460
組合の周知というのも組合が書いている訳ではないからね

470 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 10:22:49.68 .net
>>468
内田みたいな無能が情シスのトップだと会社が傾くってこと?

471 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 10:50:58.72 .net
>>450
親から切り離された情シス子会社がいつまでも丸投げでやってけるわけないじゃん。
親からの発注が少ない年はパートナーを解約して内製で乗り切ろうとする時が出てくるよ。

472 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 11:29:02.76 .net
>>471
内製でできる人間がいないのに乗り切れるのか?

473 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 11:44:56.40 .net
>>472
無理です
何歳になっても親のミルクが無いと餓死です

474 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 12:36:24.68 .net
さすがにソニックファルコン出向になったら、今よりずっと転職しづらくなるだろうなぁ

475 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 12:44:56.02 .net
>>471
内製やろうとして障害起こしまくって丸投げに戻ると予想

476 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 12:47:20.87 .net
ワクワクツアー全く興味なかったけど次回は参加してみるか

477 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 12:56:53.15 .net
>>475
○○ほ銀行の二の舞?

478 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 12:57:14.42 .net
>>463
産休育休でもやばいんじゃねこれ?
低評価ついて給料激減じゃん

479 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 12:59:08.85 .net
>>477
同じ青い会社だから真似したいんだよきっと

480 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:02:05.45 .net
めっちゃ伸びてるからソニックファルコンで盛り上がってんのかと思ったら情シスばっかりやん
次は自分だと自覚あるんだな

481 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:18:15.84 .net
>>480
周り見回したらどう考えてもこんな部署切られるだろって思えるからじゃない

482 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:39:25.22 .net
産休育休が廃止じゃない???

483 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:39:49.87 .net
>>481
自分で気付けるだけマシかもな
他にもやべー部署いっぱいあるだろ

484 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:44:43.19 .net
経営陣と従業員に一体感は無いよね

国会議員と国民の関係性と似た感覚を覚える

国会議員「お前らの脱税見逃さやイゾ!俺らはそんなことしなくても良い権限をもっているがなっ!はっはぁ!」てなかんじ?!

485 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:47:24.61 .net
ワクさんたち「おまいらは仕事ちゃんとやらんとおまんま減らすからな。俺は2億500万だとまだ足りんから7年連続増額させてもらう。」

486 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:58:02.37 .net
社員の年収が減って役員の年収が増えるとか意味分からんな
経営者としての責任とか一切感じてないんだろうな

487 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:58:19.74 .net
ここぞとばかりに同業他社からの引き抜き始まってんな
知り合いだけでもドコモと楽天一人ずつ

488 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 13:59:58.90 .net
>>487
欲しいのは優秀な中途であって
お前ら無能は要らないんだわ

というメッセージ

489 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 14:02:54.46 .net
>>488

入ってくる方じゃなくて出て行く方だよ

490 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 14:08:19.83 .net
全従業員の物心両面の幸福を追求するんじゃなかったっけ?

491 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 14:12:11.40 .net
>>490
ハハハハ

外向けに聞こえが良い事を言ってみただけだよ

492 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 14:13:02.05 .net
>>489
単に脱出が加速しているだけだろ

493 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 14:22:13.58 .net
>>478
最近の学びでそういうのあったよな。
家族を優先して評価が下がるのは自己責任です、主体的に生きてくださいとか言う奴。

494 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 14:23:29.65 .net
>>490
役員が高待遇になることで目指し甲斐のある組織になる

495 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 14:24:27.17 .net
>>490
幸せじゃない人間が他人を幸せにするなんて無理なんです
なのでまずは役員が幸せになろうと思います

496 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 15:10:58.92 .net
>>490
子会社に転籍させて、全従業員の対象から外します

497 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 16:05:39.59 .net
ソニックファルコンの部署とかどうすんだろな

498 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 16:41:51.52 .net
ソニックファルコン ○○支部 

499 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 16:51:53.38 .net
園児のカッパだけど、ソニックファルコンで爺さん婆さんに高額SDカード販売する仕事したいです。

500 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 17:01:02.06 .net
ソニックファルコン行くくらいなら、エンジに転籍した方がマシだわ

501 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 17:32:47.95 .net
どうせならセガと組んで何か出来ないか

502 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 17:38:41.75 .net
たとえばゲームギア型スマホを出して定額でセガアプリが遊び放題とか

503 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 17:55:46.65 .net
直営店→プリシード
人財開発→ラーニング
コンシューマ営業→ソニックファルコン
ビジネス営業→KMO
運用保守→KENG
基地局建設→KNSI
情シス→エボルバ
次世代通信→xGN
povo→KDL
グローバル営業・技術→??

504 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 19:08:59.49 .net
部下にソニックファルコンに出向したいかどうか質問して、出向したくないとか言った奴には最低評価付ければいいや

505 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 19:11:55.15 .net
>>504
なんて答えようが出向はするんだろ?

506 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 19:22:33.82 .net
ソニックファルコン=通称KDDI版追い出し部屋

507 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 19:24:35.79 .net
>>503
そのうち役員しか残らなさそう

508 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 19:26:52.64 .net
このスレ盛り上がってるな

509 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 19:28:47.85 .net
この企業がいかにブラックかって事がスレの勢いで分かるw

510 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 19:58:52.32 .net
しかも一部の極端な話を除いて事実

511 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 20:52:13.97 .net
このタイミングで公募とかきたら異動希望殺到しそうだな

512 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 20:56:06.17 .net
ソニックファルコン冬景色

513 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 20:59:40.55 .net
>>511
地獄に垂らされた一本の蜘蛛の糸

514 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 21:01:47.85 .net
会社に逆らったら
ソニックファルコン送り

515 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 21:15:25.85 .net
>>511
今かなりの数出てるぞ

516 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 21:21:00.42 .net
ソニックファルコン送りの名簿は既に決まっているから
脱獄なんて許さないよ

517 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 21:27:25.98 .net
>>511
ちょうど募集してるだろ

518 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 21:36:15.19 .net
ソニックファルコンの執行役6名らしいけど誰が選ばれんだろね

519 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 21:46:29.46 .net
>>503
LDもだな。ポンタとかかな

520 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 22:27:08.88 .net
>>518

たぶんうっちーが選ばれると思う

521 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 22:33:50.31 .net
コンシューマの企画系部署以外は全員ソニファルになるの?

522 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 22:40:50.09 .net
ソニファルw

523 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 22:41:10.97 .net
>>501
セガといえば追い出し部屋

524 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 22:42:33.74 .net
>>521
労組からの説明会聞いてないの?

コンシューマ営業統括本部が丸々
ソニックファルコン送りだよ

525 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 22:43:42.73 .net
>>524
マジかよ
全然関係ない他事業本部だから説明も何もない

526 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 23:03:58.27 .net
え、公募きてんのかよ
知らんかったw
片道切符といいつつ救済措置残ってんのめっちゃ優しいじゃん
会社に感謝だな

527 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 23:17:59.04 .net
>>526
公募は基本的に経験者しか取らないからずっとC営のやつは救済されない

528 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 23:37:08.31 .net
https://career.kddi.com/people/interview/n_okano.html
この姉ちゃんいいタイミングで逃げられたね。

529 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 23:41:49.98 .net
>>524
社外乙

530 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/11(土) 23:53:59.00 .net
>>528
社員インタビューみると結構部署が偏ってるんだよね
紹介してる部署で働きたい人を集めたいわけだからどんな部署を重要視してるかがよくわかるよね

531 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 00:51:19.96 .net
ソニックファルコンの給与体系はどうなるんだ???

532 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 01:04:11.35 .net
平成期:派遣は雇用の調整弁

令和期:正社員は業績・株価の調整弁

533 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 01:29:29.01 .net
>>531
本体より二段階程落とします

534 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 02:23:26.83 .net
給料、2割くらい下げに行くんじゃね

535 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 05:35:34.34 .net
給料は下がんないよソフトバンクGは高いでしょ
子会社どもは知らんw

536 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 07:38:51.95 .net
>>527
他部署で人が必要なら中途で取ればいいだけだしな
ずっとC営業みたいな何もできないやつに来られても困るしw

537 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 09:59:13.78 .net
主人がソニックファルコンに出向したら、絶対離婚するわ

538 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 10:12:05.11 .net
離婚したらご主人はソニックファルコンの若い女の子と再婚しちゃうだろうな

539 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 10:16:40.07 .net
ソニックファル婚ってね

540 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 10:49:40.50 .net
ソニックファ離婚

541 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 11:24:47.08 .net
>>538
なんやそれww

542 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 11:36:45.38 .net
愛社精神というのか分からんけどみんな会社好き?

自分は好き
フィロソフィには共感出来るし社会的責任はとても大きいから

ただ最近、経営層が本当にフィロソフィに沿って考えているのか分からなくなってる

543 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 12:05:56.94 .net
ソニックファルコンのコアスタッフとか転職活動の面接では恥ずかしくて言えないな
今のうちに転職活動すべきだな

544 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 13:14:46.66 .net
SBの後追いと言われてもいいから投資企業に鞍替えしろよ
原資だけはあるんだからバカでも勝てるだろ
無駄遣いすんな

545 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 13:40:43.08 .net
>>542
フィロソフィの好き嫌いはどうでもいいが
社会的責任が大きいから好きって
社会的責任が大きい仕事に携わってる自分が好きなだけだろ

546 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 13:46:30.60 .net
実際は社会的責任が大きい仕事なんてほぼほぼ関われないからな
社会的責任を担ってる会社に属してる自分が好きなんだろ

547 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 14:18:49.74 .net
社会的責任というがミスったらやばい方向だけで社会を大きく変えられるとかほとんどないからな

548 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 14:47:47.16 .net
フィロソフィとか昭和体質の一因だろ
ソニックファルコンとかいう令和最新版企業にそぐわないぞ

549 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 14:48:36.08 .net
おまいらその名前好きすぎるだろw

550 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 15:06:42.59 .net
>>548

ソニファル版フィロソフィも作る予定なので期待しといてください

551 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 15:41:01.10 .net
ソニックファルコン版フィロソフィ第一章
・音速を超え、ファルコンパンチをお客さまに届ける
・キャピタルシティ(Sonic Forcesのステージ)が基本
・一人一人がソニックファルコン
・お客さま第二に考える、第一は給料

552 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 15:43:52.88 .net
>>551
きも

553 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 15:44:34.10 .net
>>551
(;^ω^)うわ、つまんね

554 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 16:02:16.43 .net
かわいそう

555 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 16:17:11.41 .net
>>551
こういうやつはソニファル行きが妥当だな

556 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 17:03:16.55 .net
>>545
そりゃそうだろ
何が悪いの?

557 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 17:07:30.57 .net
>>556
図星かよ
お前キモイな

558 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 17:27:23.11 .net
図星って言うほど隠された何かを指摘したわけでも無いのに得意気でわろたw

559 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 17:31:57.74 .net
UQをKDDI本体に吸収した意味はなんだ?
あいつら子会社のくせに本体と給料同じだろ?
また下がるのか??

560 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 17:45:55.76 .net
それいうならauも元は子会社だぞ
あ、だからこれから子会社に戻すのかw

561 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:00:14.79 .net
どういう意図でこんな名前にしたんだ。まるで何の会社かわかんねぇじゃねぇか

562 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:03:02.59 .net
次のワクワクで誰がファルコン質問してくれよな

563 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:15:32.39 .net
>>559
MVNOからMNOにして、料金値下げにするため

564 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:19:27.53 .net
>>561
DX GOGOもそうだけど気取った在り来たりな名前より
ダサくてインパクトある方が会社名としては良かったりするからな

565 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:22:53.58 .net
楽天
Zホールディングス
paypay
確かにダサい

566 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:23:44.48 .net
ソニックファルコン
はい圧勝

567 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:56:35.80 .net
サイバーエージェント的な語呂の良さはある笑

568 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 18:58:54.34 .net
えー、そうかな

569 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 19:10:40.05 .net
経営はさ、パワハラマネジメントのおかげで文句ないのを、自分らの施策が受け入れられてると思ってるだろうけど、さすがに今回の措置で何か噴出すんじゃないのかね

570 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 19:32:56.99 .net
>>545
ごめんそれはわかんないや
ただモチベの1つになってるのは確か

571 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 19:36:44.39 .net
ソニファル
エボルバ
エンジ

572 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 19:52:53.64 .net
ソニックファルコン 代理店叩いてました!以上!

573 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 20:14:27.79 .net
エボルバとか半分差別的な扱いだもんなぁ
ソニファルとかやばいだろうね

574 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 20:17:18.26 .net
>>557
こいつこそキモいだろ

575 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 20:34:51.36 .net
園児のカッパとソニックファルコンはどっちが待遇ええんやろか。

576 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 20:55:21.89 .net
>>575
同格

577 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 21:16:31.67 .net
>>575

同じくらいに下げてくると思う
俺が社長なら間違いなくそうする

578 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 21:18:17.93 .net
>>577
本体雇用で生き残るレースが始まるってこと??

579 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 21:39:52.11 .net
心配すんな
いずれSB同様戦略的持株会社になって今ある事業部はコーポレート以外全部切り離される
次はSLだろうよ
KMOのいい器があるからそこに転籍させるなんて簡単

580 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 21:48:10.44 .net
>>579
それおかしくね??
その例えだと、ソフトバンクKKがさらにバラバラにされてるようなもんだと思うが。

581 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 21:48:30.07 .net
園児がカッパならソニファルは何よ?

582 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 22:09:47.35 .net
戦略的持株会社は、今まで以上に世間ズレするし、子会社転籍の社員は、今まで以上にモチベーション低下ですね。
終わりの始まりなのかな

583 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 22:15:26.10 .net
>>581


584 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 22:38:54.85 .net
このスレ見てるとKDDIって前の田中社長が
凄かったんだと思うわ
ユーザーにも社員にも好かれてそうだったわ

585 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 22:51:37.03 .net
>>584

学歴的にもそうでしょ

586 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 23:12:27.85 .net
京大で機知に富んでいた
横国は嘘で固められたwkwk

587 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 23:15:19.86 .net
wkwktr、エンジ移管、ソニファル移管、ラーニング移管、xcareer、金斗雲、匿名質問
全部ひどいね

588 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 23:16:25.18 .net
そのwkwkしか選択肢なかったのはプロの責任でもあるし、それだけ世間のスピードについて行ってなかったのだろうけどね。

589 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 23:20:17.56 .net
wkwkポーズは寒い、ワセダじゃんw

590 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 23:23:07.95 .net
出向だらけだとteamsやりずれえ

591 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/12(日) 23:50:11.66 .net
京大がいいならムラッチが社長でもいいの?

592 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 00:00:31.88 .net
小野寺さんってどうだったの?

593 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 00:24:26.03 .net
田中さんに代わって、経営状況説明会の資料が見やすく、メッセージも込められていて驚いた記憶がある。
小野寺さんのときはそもそも動画配信なかったような気もするけど。

594 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 00:38:09.39 .net
田中社長も高橋社長もその時代と社会に合った人が選ばれてる感が強い気がする

595 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 00:42:53.45 .net
ワクワクはLDという新しい領域が実績だからだが、ソフバンに抜かれてるからな

596 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 00:56:56.68 .net
>>595
具体的にサービス名を挙げてみ?

597 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 01:10:20.72 .net
>>596
LISMO
ちゃくうた

598 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 01:27:01.69 .net
ソニックファルコン…マジで嫌なんだが
ちょっと努力して、某有名大学受かって、KDDIに入社
でも、家電量販店いきなりやれって言われて、
辞めたい気持ち抑えながらも数年たつけど、ソニックファルコンに行くことになりそうだ
スキルなんて何もついてないと思うし、転職も自信ないわ

599 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 01:37:19.06 .net
>>598
何も行動せずにスキルを身につけてこなかったのは自業自得じゃん
KDDIの名前背負って転職活動できる最後のチャンスだぞ
今度こそ行動するしかないぞ

600 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 01:47:08.47 .net
>>598
今動かないと日に日に市場価値無くなってくから頑張ろうぜ

601 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 01:56:59.28 .net
>>598
何かしらはスキル付いてるだろ
最大限アピールしてけ

602 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 02:43:03.18 .net
>>598
会社に人生めちゃめちゃにされてるな

603 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 03:28:01.40 .net
そもそも会社が社員の人生を守るとは言ってませんよ。

604 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 04:49:30.43 .net
>>598
コンサルのテレコム領域でも狙えば?
少なくとも携帯電話業界の業務は一部知っている訳だから。

605 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 04:55:56.35 .net
>>598
押し売りスキルないの?
ヤマダかヨドバシに転職しろ

606 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 07:12:59.44 .net
会社名だけならKDDIエンジニアリングが1番かっこいいよな
世間体も悪くないし
園児組でよかったわ

607 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 07:43:21.39 .net
>>598
大袈裟すぎww
ちゃんと実績上げてりゃ本部に戻れるだろう
今あんまり悲観的になっても仕方ないぞ
プリやエボに出向したやつらはたくさん戻ってきてるわけだし
嫌なら辞めれば良いと思うけど、感情的になるには早い

608 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 08:27:56.39 .net
コンシューマ営業は1日でも早く出た方が良い

609 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 08:42:13.69 .net
>>607
本部ごと次々と分社化されたら戻るところないやん

610 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 08:52:01.86 .net
>>598
ちゃんと就活でも努力しないから

611 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 09:04:00.42 .net
>>609
社外乙

612 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 09:04:32.56 .net
実際給与も変わるのか?
転籍にならない限り大丈夫だろ

613 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 09:09:18.94 .net
ソニックファルコンは転籍じゃないの?

614 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 09:13:31.60 .net
>>612
給料を切り下げしないなら
別会社作る意味ないだろ?

615 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 09:26:32.22 .net
>>611
お前、いろんなホールディングス会社の現実見たほうがいいよ

616 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 11:34:48.70 .net
ソニックファルコンコアスタッフなんて、もう音速のハヤブサ主従業員だからな。人間じゃないかもしれん。更に地方支店まで行くハヤブサなのに地域限定と言う悲壮感まで出てくる。

617 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 11:39:55.63 .net
>>606
世間体がわるいんじゃなくて、知られてないんだよ笑
どこのブルーカラー企業だよ。そこ笑

618 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 11:40:40.19 .net
本体に残った人限定の新人制度になるんだろうな

619 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 11:56:09.67 .net
思惑外れて、若手の離職が続く

こっち(40代)としては、何故か嬉しい

会社の成功を望まなくなっている

なぜなら

会社も俺ら(40代以上)望んでいないからな

ビジョンとか良いから、大切にしているなら賃金や職場環境改善
望む

620 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 11:59:52.46 .net
今十分貰って…とかいうやついるけど、

他のビンボーリーマンやエグゼクリーマンと比べられてもしょうが無く、
去年より上がるかどうかだよ。

貢献したプロ野球選手が、
周りよりもらっているからもういいでしょ?!って、年俸交渉ならないでしょ

621 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 12:08:49.06 .net
>>620
去年より上げろというが去年より成果や能力は上がっているのか?
ここに限らず日本全体が終身雇用年功序列から市場価値で見るように変えようとしてるんだから他社と比べるのは当然だよ

622 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:06:00.05 .net
>>615
主要事業会社を継承会社と見做してこれまで通りの条件で雇用継続でしょ。
よくあるパターン。

623 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:14:56.72 .net
次の社名はプリティファルコンか・・・

624 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:16:50.55 .net
ダサい社名考える会議あったんだったら誘ってほしかったわ

625 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:39:03.43 .net
>>623
フランス人連想

626 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:45:06.41 .net
>>621
成果主義なのは今は正義みたいに感じているけど、
それが正しいのかどうかというところから、疑ってみては?!

もう既に侵されているね、社畜脳。

年功序列が古いとか、間違っているとか、正解が出てるような口ぶり。

627 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:47:42.70 .net
当然であっても、

楽して微増望むために、このインフラかいしゃに入ったんだから。

実力勝負したいなら、金融でもコンサルでも行っていたよ。

入社動機からそもそも違う

628 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:52:18.94 .net
ごちゃごちゃうるせえよ

給料は下げ続ける。
以上!

629 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:52:19.68 .net
変なのが涌いてるな

630 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:53:14.10 .net
>>626
正解かどうかなんて人による
サボりたいやつからしたら年功序列がいいし、ばりばり働きたいやつからしたら成果がいい
ただ、世の中的にはジョブ型になる流れができてるんだからそれに文句つけてもどうにもならんでしょ

631 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 13:58:12.95 .net
KDDI新人事制度はジョブ型というより成果主義の導入が主に思える。
成果主義でうまくいきましたという過去事例はありますか?

632 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:03:42.60 .net
本来のジョブ型であれば別にいい
問題はまともに成果も能力も見る気がなさそうところだったり、これまで社員のキャリアめちゃめちゃにしといて自己責任とかいってるところ
結局中身はこれまで通りでただの給与削減でしかないんだよね

633 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:04:21.46 .net
既得権の管理職が決めるんだからひでー話だよな
マネジメント以下、全員TOEICのスコア出してみろっての

634 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:11:00.36 .net
>>632
評価4以上は本部長承認であることを役員が知らなかったってやばいよな
あれで給料下げるためだけの施策だってのが明確になった

635 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:15:23.10 .net
>>591
京大法学部出ていながら京セラ入社という時点でお察し

636 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:22:34.59 .net
>>633
そもそも管理職になるのにTOEICが必要ってことが意味不明

637 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:25:32.77 .net
>>636
世の中的には昇格試験にTOEICが必要という流れができてるんだからそれに文句つけてもどうにもならんでしょ

638 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:34:08.02 .net
>>637
その通り、必要なので取ってない管理職は降格するべきだな

639 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:51:16.81 .net
自己啓発(費用自己負担の自己研鑽)が必須ですって堂々とSさんが社内向けの
動画で真顔で言っていたのをみたときには笑った。

640 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 14:57:00.45 .net
それは普通の話だろ

641 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:04:22.14 .net
>>632同意
下げたいなら下げたいと、正面突破で労使交渉しろよって話
最高益でそうしたいというのがイミフだけどな。経営陣の心理状況が理解不明。会社の金は俺らのものです!って心理状態?!おまいらは能力の割に貰い過ぎ。ってか?

642 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:06:17.16 .net
>>641
世間体が悪いのでリストラはしません
給料引き下げもしません



643 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:06:52.51 .net
日大のドン、国会議員と同じ、最近の潮流である、特権意識と言うやつか?

644 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:09:22.03 .net
>>642
能力低いから給料下がります。※自己責任。会社が下げたのではないよ(キリッ wkwkより)

645 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:10:02.77 .net
>>621
なら社長は2年前に比べて1.4倍の能力になって1.4倍の成果を出したんだよね?って話になる

646 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:11:09.00 .net
副社長が本部長承認知らなかって話だけど、勘違いしてただけでしょ。
隣に言われて、あ、あれのことねってかんじだったし

647 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:12:29.54 .net
社長は過去最高益だから給料も最高
社員はKPIで決まるから最高益関係ない、昔労組がその条件を飲んだのが悪い

648 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:31:52.32 .net
https://www.nttdocomo.co.jp/info/news_release/2021/12/13_00.html

649 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:47:30.27 .net
>>648
真面目な質問、SAってどんな使い道があるの?
ドコモの用途だったらwifiで充分なのでは?

650 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 15:57:41.21 .net
>>649
真面目な回答
ググれカス

651 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 17:16:47.17 .net
>>650
基本的なところは知ってるけどさ、
WiFiでは無理で
SAでないとダメって用途って何よ?

652 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 17:23:14.93 .net
そんなんいったら5Gいらねってなるやん

653 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 17:34:36.01 .net
性能面気にしないなら極論繋がりさえすればなんでもいいからな
wifiでも3Gでもいいじゃんになる

654 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 17:35:54.68 .net
>>651
社員がこんな質問してるとかもう終わりだよこの会社

655 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 17:50:32.98 .net
みんなどの本部か知らんけど、
建◯系の園児出向組とやりとりしてるとマジで、
減給は妥当だし、率先して行うべきと感じると思う。

コミュ障か?と思うぐらい変なメール出すし、
会議も会議でない。
一部の優秀人がこいつら末端のせいで
足引っ張られてる節があると思うと、悲しいな。

656 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 19:18:10.60 .net
末端同士歪み合うなよ

657 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 19:33:37.41 .net
技術、コンシューマと来たから次はソリューションが分社化?

658 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 19:46:28.33 .net
配置転換、減給ときたし次は割増退職金での退職勧告やな
新制度移行か割増かで選べるようになりそう

659 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 19:52:38.11 .net
>>657
KNSL復活みたいな?

660 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 20:12:52.99 .net
g

661 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 20:22:53.04 .net
>>658
たぶん割増はないな
コストがかかる

662 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 20:29:10.75 .net
https://youtu.be/t-SGy3FCxiQ
https://youtu.be/3GGd6QA4Cd8

663 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 20:30:58.67 .net
2001年は合併があったからだろうけど、新人事制度のタイミングで割増退職金で退職者募集してたから可能性はある

664 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 20:32:39.10 .net
割増退職金はやくしてくれ!

665 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 20:39:47.75 .net
自己紹介や履歴書の経歴でどっちになるのを選ぶ?
KDDIエンジニアリング 課長補佐の段鳥です。
KDDIソニックファルコン コアスタッフの隼音です。

いいね!もされててソニックファルコン人気だよ♪
https://news.kddi.com/kddi/corporate/newsrelease/2021/12/09/5585.html

666 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 20:50:19.88 .net
割増って年齢制限ありだろ

667 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 21:34:06.82 .net
世の中的には早期退職昇には退職金4000万円上乗せが必要という流れができてるんだからそれに文句つけてもどうにもならんでしょ

スパっと払お?

https://diamond.jp/articles/-/270880

668 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 21:56:49.09 .net
>>655 キュウリの配給量減らされるのに仕事量はモリモリで士気が低いんや。

669 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 22:05:21.26 .net
本部の中に群を抜いて優秀な人がいる
そういう人に仕事が集中している感じがする

670 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 22:18:04.73 .net
〇〇な流れができてるんだからそれに文句つけてもどうにもならんでしょ
って言い回しそんなに気に入っちゃったの?

671 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 22:18:49.60 .net
そーいう人はだいたいマネージャで時間外無制限働かせ放題

672 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 22:56:59.41 .net
ファルコンの社長の尾田ってどんな人なの?

673 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 22:58:17.42 .net
ソニックファルコンって結局何するの?コンシューマ営業みたいな仕事?

674 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 23:03:43.78 .net
多分そう
代理店統括の機関は本体で拠点営業という末端のごみ捨て場

新卒達は戻れるだろうが、中途みたいな奴らは戻る道はないだろうね

675 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 23:28:34.82 .net
新卒もC営業要員として取ってるんだから戻れないだろ

676 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 23:32:55.36 .net
次はどこだろうな。やっぱサビ統あたり?

677 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 23:40:48.18 .net
>>676
サビ統ってどこ?

678 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/13(月) 23:54:20.16 .net
逆に考えるんだ
どこの本部なら本体に残るのかを

679 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 00:08:37.27 .net
>>678
役員だけだよ

680 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 07:32:59.95 .net
サビ統は働き方がブラック企業化してるのになんもいいサービスだしてないし役員の方を切り離すのが先だな

681 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 09:28:14.74 .net
>>668
移管前からな笑

682 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 09:28:42.19 .net
>>679
わらう

683 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 09:29:48.97 .net
>>655
建設本部は元々そんなもん
期待するだけ無駄

684 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 11:45:43.66 .net
お前らテレワーク中は何して過ごしてるの?
俺はネトフリ見てるけど見るの無くなってきた

685 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 11:56:35.82 .net
映画は夜に観たい派だからテレワーク中は観ないわ

掃除洗濯
料理
ゲーム
昼寝
カフェで読書
が多いな
あと最近は転職活動もやってる

686 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 12:35:32.94 .net
普通に仕事してるよ、あとは資格勉強

687 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 12:39:01.10 .net
>>680
深夜残業しまくりだよね

688 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 15:23:43.32 .net
いいなー
うちはteams警察居るから無理だわ

689 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 15:30:01.34 .net
スライド、名前だけじゃなく社員番号も強制になってる

690 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 15:40:56.65 .net
変な質問するやつはチェックしないとだからねw
他人になりすますなんて余裕だからなんの意味もないけど

691 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 15:49:13.80 .net
従業員と対話する気なんてさらさらない経営陣のタウンホールミーティング
なんて意味あんの?

692 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 16:05:18.28 .net
>>691
君は趣旨を理解してないな
目的は対話ではなく経営陣が気持ちよく話をすることだぞ
なので記名制で気持ちのいい質問しか受け付けない

693 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 16:44:25.23 .net
>>692
気持ちよく話をするためにわざわざ現地参加を強制にしたからな

694 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 17:04:16.15 .net
>>693
喋ってるのに観客いないと気分上がらないもんねw

695 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 17:13:51.06 .net
ソニファル誰か聞いた?

696 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 19:06:45.88 .net
時給換算ランキングでKDDI上位に乗ってるよ
日本でもいい方の企業なんだよ

697 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 19:08:56.57 .net
そんなのあたりまえだろ

698 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 19:33:23.37 .net
奴隷を作りたいのかハイパフォーマーを作りたいのかようわからんな

699 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 19:41:44.51 .net
>>698

ハイ奴隷を作りたい

700 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 19:44:58.12 .net
>>699
それなら、なおのこと新卒主義でいくべきだと思うけどな
中途で奴隷万歳なのは俺みたいな低スペしかおらんぞ

701 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 19:50:33.09 .net
前回がお葬式だったから匿名禁止、社員番号フルネーム必須になったか。
忖度質問しか生まれないのにな、負の質問でなくなり経営層としてはご賛同いただけた
の大義が得られる

702 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 19:51:38.64 .net
ワクワクツアーは経営層のご都合のためだわな。若手向けでやって多くの支持を得られた。としたい

703 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 20:19:24.79 .net
匿名質問はこのスレで受け付けようぜ

704 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 20:37:38.03 .net
>>695
ソニファルはいいねが付きすぎて取り上げられてた

705 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 20:55:20.71 .net
>>704
言える範囲でよろ

706 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 21:03:07.92 .net
てか合併前はK除いてカス会社なんだから、
文句いう人間がいることすらおかしくね?

707 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 21:16:58.25 .net
KDD事件とか知らんの?

708 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 22:39:39.47 .net
>>706
俺が入社した時の社名は第二電電株式会社だぞ?
一流感しか無いだろうが

709 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 22:56:57.01 .net
>>708
第二ってあたりが二流っぽいですね

710 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 23:00:40.85 .net
LANSCOPE
https://www.cybernet.co.jp/lanscope/function/security/


こんなソフトを従業員のPCに入れて監視したい企業もあるんだね。我が社には縁のない話だけど。

711 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/14(火) 23:31:28.50 .net
PCのカメラも使わんときは蓋しておいたほうがエエな。何取られてるかわからん。

712 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 02:05:20.47 .net
KDDI高橋社長がズバリ指摘、日本のオープンイノベーションの問題点とは?
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00677/112900099/

713 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 02:24:33.23 .net
>>711
何もしとらんよ

714 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 02:32:28.42 .net
有料だった(´・ω・`)

715 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 08:16:03.66 .net
普段から社長の言ってること意味わからんかったのは、俺の視座が低すぎたからか

716 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 08:26:55.97 .net
いや、真顔でwkwkとかアニメの主人公しか言わないだろう。良いか悪いかは分からないが、相当子供ではあると思うぞ。なので分かる人少ないんじゃないかな。

717 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 08:37:51.04 .net
最近のアニメでそんなこと言ってるの見たことないからお前の思い込みだよ

718 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 08:47:31.59 .net
すみませんでした

719 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 09:38:33.47 .net
ベンチャー、ベンチャー言うけど、頼んでも頼りならないどころかうちにしがみつく会社も多いんだろうな

720 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 09:58:09.02 .net
manabi乱発しすぎ
ふざけんな

721 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 10:08:06.91 .net
ブルシットジョブ生成マシーンに改名すべきだわ

722 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 10:17:00.11 .net
おっさんが最近のアニメを語るスレはここですか?

723 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 10:22:06.37 .net
WAKWAKすっぞ

724 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 10:36:45.27 .net
>>722
無職転生が面白い

725 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 10:58:44.55 .net
オラかよ

726 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:01:18.41 .net
週3回の強制出社が決まったのでもっと在宅勤務できる会社に転職します。

727 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:02:24.59 .net
>>724
毎話クオリティが劇場版レベルなのは感心する

728 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:08:40.53 .net
>>710
これインストールされたことない?

729 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:15:31.77 .net
>>710
今日強制インストールされたが
なんでや…

730 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:21:37.48 .net
>>729
要監視対象か

731 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:40:05.12 .net
>>730
ま?

732 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:44:30.70 .net
>>726
いつから?

733 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 12:58:10.22 .net
ワクワクメール

734 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 13:05:21.96 .net
全員のPCに強制配信するからよろしく

735 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 13:06:55.98 .net
退職理由がまた1つ増えてしまった

736 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 13:13:20.31 .net
俺ドコモ社員だけど、最近KDDIからの転職者やけに多いなと思ったら、こんな事になってたのか・・・

737 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 13:14:57.70 .net
>>732
年頭挨拶で発表されるらしいから早くて1月から。

738 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 13:21:03.68 .net
>>735
ww

739 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 13:29:03.75 .net
監視されるとまずいことでもしてるの?

740 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 14:12:14.11 .net
>>739
転職活動がバレる

741 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 15:22:24.96 .net
てか、カメラにシール貼るとかいってるバカいるけど
ちゃんとlaptopにフタついてんじゃん
部外者かよ

742 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 16:06:37.67 .net
念には念をでフタ閉め忘れた時の為にシールも貼ってる

743 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 17:26:08.63 .net
ジョブ型導入なのに、マルチスキルが強み?byムラ

お金貰って仕事(スキル)が出来る?

自分たちはキャリアプランもないのに
俺らには作らせる?

働かせてやってる感丸出し

不快!wakwakツアー

744 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 17:34:35.11 .net
他人にも伝わるレスを心がけましょう

745 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 18:07:29.06 .net
セキュアpcに変なアプリインストールされてたけど監視ツールかよ

746 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 18:09:22.63 .net
最近の経営層はなんか出社は正義に丸めこようとしているな。
出社して対面で話すと話が進む、てれわーくでせいしんしっかんふえた。

747 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 18:45:49.87 .net
>>745
ログで、仕事サボりしてたりがバレたら懲戒になるから気を付けろ
立派な証拠になるからな

748 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 18:48:51.52 .net
リストラじゃなくて懲戒解雇していくスタイルなのパワープレイって感じでカッコいいな

749 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 18:53:20.56 .net
リストラは、中途採用に影響する可能性が高く、お金もかかるので行いません。
一方で現社員にはドンドン辞めて欲しいので、これを達成する評価システムと人事制度を整備しました。

750 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 19:50:10.05 .net
来年から出社が増えるし席の取り合いになるな。座れない時はどうするの?

751 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 20:05:42.96 .net
>>750

座席はコアスキル評価の高い人が優先されるらしいよ
評価2は基本地べたで仕事

752 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 20:28:12.41 .net
さぼれていいわ

753 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 20:35:36.70 .net
>>749
理解しております

754 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 20:36:43.20 .net
>>746
マジでこれ言ってるから笑えるよな

755 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 21:33:21.44 .net
KDDI、22日に「au新モビリティサービス発表会」開催
https://k-tai.watch.impress.co.jp/docs/news/1374/440/amp.index.html

ベンチャー気質とKDDIのアセットを融合させた新事業を創出
https://diamond.jp/articles/amp/288749

756 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 21:41:21.83 .net
週3出社で鬱病になる予定

757 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 21:46:40.12 .net
週3強制出社はまじなの?

758 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 21:55:57.98 .net
週3確定じゃないだろ

759 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 22:18:11.78 .net
最低でも週3回以上強制出社と確定

760 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 22:27:51.01 .net
>>755
電動キックボードなんて誰も使わんからスパっと損切りするといい

761 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 22:28:18.75 .net
座席は増えるの?

762 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 22:32:26.30 .net
>>755
キックボードってドコモの自転車のマネっこ?

763 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 22:33:44.19 .net
何のために居場所監視アプリを強制させたと思っているんだ?
出社させる布石だよ

764 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 22:34:24.82 .net
>>761
健康のために立って仕事できるようになるよ

765 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 23:05:20.16 .net
>>759
確定じゃないって

766 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 23:11:55.48 .net
通勤の行き帰りで午前中が終わる生活を週に3回もやらないといけなくなるのか
もう退職一択だよほんと

767 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 23:14:18.35 .net
>>764
スタンディングデスク希望
だいたいにして長い会議が多く、短くしたい

768 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 23:15:24.29 .net
>>763
あれアンインストールしたわ

769 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 23:21:52.82 .net
>>768
まじでええんか?

770 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/15(水) 23:56:27.33 .net
>>734
内部統制のために社員のPCを監視しますと正直に言えばいいのに、効率化のためだと嘘をつく

何から何まで嘘にまみれた会社だよ

771 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 00:02:51.91 .net
>>769
別に強制じゃないだろ

772 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 00:09:19.80 .net
何をやってるかもどこにいるかも監視されて労働
ただの奴隷じゃん

773 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 00:16:47.08 .net
>>772
新制度の狙いに気付いてしまったか…

774 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 00:24:18.45 .net
居場所管理くらいで文句なんてお前ら奴隷の自覚が足りないぞ

775 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 05:34:29.70 .net
>>747
うちの派遣のEtudeにも入れて欲しいわ。
16時頃からTeams退席中のままで退勤していることがしばしば。

776 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 08:16:02.99 .net
>>775
他人の監視好きそう

777 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 08:27:06.30 .net
統合失調症のやつ発狂するんじゃないか

778 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 08:27:10.51 .net
出社日数一律制限なくなりそうだな。自ら選んでいくらしい

779 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 08:37:20.00 .net
セキュアのLanScope Catってアプリだな。
どのレベルで監視するかは知らんが。

780 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 08:42:17.02 .net
>>778
働き方を自ら選択できます

※ただし最低週3回以上の出社が必要

781 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 08:43:19.51 .net
週3〜5まで選び放題

782 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 08:53:53.79 .net
>>779

かわいい女子社員を監視したい

783 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 09:42:58.79 .net
まぁLanscopeって大企業なら結構入ってるけどね

784 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 09:56:52.38 .net
>>783
例えばどこ?

785 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 10:21:00.79 .net
導入事例みたけどDeNAくらいしか知らんかったわ

786 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 11:22:14.68 .net
給料を大幅に下げたい
優秀な中途だけ欲しい
出社させたい
監視を強化したい

787 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 11:33:36.92 .net
そんなことして優秀な中途が来るわけないじゃん

788 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 11:39:04.90 .net
>>736
いうてドコモも暴露ブログみるとヤバそうなんだが…

789 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 11:46:43.48 .net
>>787
そうは言っても人気だからな

790 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 11:46:52.39 .net
>>788

ドコモから転職しちゃった俺からすると、あらゆる点においてドコモの方が遥かに良いよ

791 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 11:51:24.60 .net
>>789
募集出しても来てくれなくて困ってるって部署そこら中で聞くけど?
しかも入ってもすぐ辞める中途結構いるし

792 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 11:59:35.84 .net
>>791
KDDIの人気度より募集要項から漂う死臭の方が強いってことか

793 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:00:38.69 .net
>>791
それはない
KDDIの平均年収930万円は魅力だよ

794 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:13:09.23 .net
>>793
そんな半端な額じゃ優秀なやつは来ないよ
俺の周りの中途はSIer疲れたから安定した会社でまったり過ごしたいってやつばっかり

795 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:22:41.86 .net
>>793
それも今年までだ

796 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:24:36.28 .net
>>794
ゴミばっかで草

797 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:31:10.53 .net
>>794
俺もこれ
Fランだけど中堅SIerからの転職
300万くらい年収上がったわ

798 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:31:17.04 .net
>>794
周りの言いなりで何も言われなきゃ置物みたいなやつ多いわ

799 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:34:24.95 .net
中途っぽい奴に出身会社に聞くようにしよ

800 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 12:39:43.22 .net
全員が週3も出社する必要はないよな。混雑するだけだし、派遣とかはテレワークしててほしい

801 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 13:43:11.98 .net
幹部の中途だと元Googleとかいるよね

802 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 13:44:44.98 .net
>>801
あのジョブ型について何も分かってなさそうな人のこと?

803 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 13:45:21.27 .net
>>794,797
おれもSIerからの転職で、まったりやっても8〜9取れてるから楽でいい

804 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 14:30:11.10 .net
幹部組はプレーヤーとしては天才みたいな人結構いるよ
それこそワクワクさんとか
マネージャーとしては知らん

805 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 14:33:25.68 .net
今年でここともお別れだわ
次は年収も上がるしフルリモート、コアタイムなしフレックスでライフバランス向上する
みんなも年収下がりそうならさっさと辞めろよ

806 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 14:39:46.89 .net
>>804
プレーヤーとしての天才ってどんな感じに凄いん?

807 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 15:11:12.39 .net
人件費は削減しつつ自分の収入を倍近くにできる

808 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 15:20:23.72 .net
社員の皆さんが頑張っていただいたおかげでって言葉をよく口にするけど、実際は還元しないし真逆のことしかしてないよね

809 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 17:30:33.17 .net
>>806
高橋さんは昔、有名なバンドでドラムを叩いていたそうだよ

810 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 17:47:59.99 .net
おまえらが辞めようと会社は困らない
どんどん辞めろ

811 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 20:12:08.95 .net
>>784
>>785
Lanscopeだけじゃなくて、
SKYSEA client viewまで入れると結構な数の企業がいれてるだろ。

東海道新幹線で藤原竜也が広告してるアレ。

812 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 21:49:49.74 .net
https://ycu-union.blogspot.com/2020/09/skysea-client-view.html


全くおめでてーな
我らKDDI労組は監視ソフト導入に全面的に賛同しています

813 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 22:25:36.10 .net
監視ソフトを入れることの説明ってあった?

814 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 23:11:38.29 .net
>>813
敵を騙すにはまず味方から

と諺にある通り、
社員に本当のことは伝えません

全て嘘偽り、誤魔化しです

815 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 23:24:29.23 .net
>>813
イントラには載ってたよ

816 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/16(木) 23:28:17.06 .net
>>815
配信当日にな

817 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 00:08:59.47 .net
囚人に事前説明する必要がどこにある?

818 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 00:29:10.13 .net
タスクキルしたらあかんの?

819 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 00:46:11.38 .net
>>818
中央のサーバーが定期的に起動するで

820 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 01:08:31.80 .net
>>819
マジかよ、ポート塞いどこ

821 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 01:48:05.43 .net
【社会】経団連「労働者の転職を推進する」「終身雇用は労働者の意欲が低下させ、キャリア形成を阻害する」 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1639661678/

822 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 07:41:54.02 .net
この監視ソフトで女性社員がオナニーしてないか監視したいわ

823 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 10:49:32.81 .net
監視中のあなたもまた誰かに監視されているのだ

824 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 10:52:37.87 .net
>>810
てめぇもな

825 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 11:29:27.39 .net
>>823
俺のオナニー見ててくれるってこと?

826 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 11:56:57.60 .net
うぅ、、、出るとこ見てて、、、

827 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 11:58:39.47 .net
お互い監視しながらオナニーするってこと?悪くないね

828 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 12:24:53.05 .net
そういう社会をメタバースで実現してください

829 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 12:41:30.48 .net
女子社員がドン引きするから下ネタは止めろ

830 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 13:10:52.88 .net
こんなスレ見にくるやつに配慮する必要ないだろ

831 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 13:43:38.10 .net
配慮しなくていいわよ

832 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 13:46:27.59 .net
w

833 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 14:01:35.94 .net
>>828
avやエロゲと連動するオナホがあるけどあれもれっきとしたメタバースだな

834 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 14:07:29.57 .net
既にVR風俗あるぞ、メタバース推進してる会社の社員なのに利用してないんか?

835 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 14:51:44.02 .net
お前らVR風俗派なの?
俺は嬢にアバター重ねたAR風俗派だわ

836 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 15:01:30.94 .net
俺は嬢そのままで

837 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 15:47:27.70 .net
早くau風俗事業本部を立ち上げてほしい
事業創造本部はそんなこともできないのか

838 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 17:23:40.09 .net
ファルコンは露払いという噂は聞いた

839 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 20:07:24.41 .net
おまえらほんましょーもないな

840 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 20:29:48.68 .net
>>839
メディアの盛衰はエロにありだぞ、まじで。
VHS(レンタルビデオ店)とか、インターネットとか。

841 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 21:07:02.47 .net
KDDMM.comですね

842 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 21:07:59.25 .net
↑すまん、リンクになってしまって変なサイトに飛ぶ…気をつけて

843 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 21:14:32.74 .net
ヤクザどもはリ◯ク◯ォ◯ストで次にどんな手段で奴隷どもを痛ぶって、浮いた金で自分達の役員報酬をかすめとるかについて合宿だとよ。
つぎは何させる気だヤクザどもよ

844 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 21:20:21.70 .net
社内的にはただしい理屈のかもしれんが、人間としてどうなの?ってことを無理強いするやつがのしあがる会社だからな
そういうやつらがフィロソフィーとか語るなや、ちゃんちゃらおかしいわ

845 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 21:41:18.31 .net
女子社員は全員女子社員シリーズに出演だな。

846 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 22:21:35.61 .net
今年は酷い年だな
来年も酷い年になりそう

847 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/17(金) 23:13:22.10 .net
>>846
新人事制度による崩壊の始まり

848 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 00:19:18.91 .net
スピード感のある、とかいいつつ全て他社の二番煎じで後手後手にしかなってないよね
ボトムアップで下々には色々考えろ、案を出せとかいいつつ経費削減でやれることは少なく、やるなら成功するプラン持ってこいとか保守的でリスクを許容せず投資をしない挑戦とは真逆の経営陣
新人事制度も「ベースの給料は上がる」とか言ってるけど、なら社員に払う総支給給与がどういう変動するか試算してるだろうからその数値出してよって思う
ここで愚痴っても何も変わらんから転職するわ、さよならau

849 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 01:02:14.68 .net
労働組合は脱退出来ないの?
加入してるメリットや意味が現状全く無い状態で
ただでさえ手取り減っててお金勿体無いから
節約の為、脱退出来るなら脱退したい

850 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 01:14:05.31 .net
>>848
この会社には未来がない
その一言に尽きる

851 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 01:16:23.08 .net
若手の退職の多さが最近話題に出やすい
年齢分布も30代から下はマイノリティ

852 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 01:33:57.85 .net
園児ドナドナ勢だけど、また一人優秀なプロパーが逝ったわ。もうダメや。。。

853 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 01:34:19.95 .net
Googleで
2058年からやってきた ドコモ ソフトバンク
と検索すると未来から来た人にも
現代からある企業でドコモ(社名のみ)とソフトバンクはあるが
弊社の社名は出てこない

ドコモは昨年の上場廃止で
今後はKDDIのauみたいに
ドコモはNTTの中の一つのブランド名になるのも
予想がつくのでその通りになりつつある
弊社は見当たらないから残念

854 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 02:41:06.47 .net
>>849
転職すれば脱獄できるよ

855 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 02:42:21.33 .net
>>851
10年後主力になるべく人材がいない
もう終わりだよこの会社

856 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 02:47:53.54 .net
>>855
必要な時に優秀な中途を補充するから問題なし!

857 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 02:52:40.85 .net
>>856
その優秀な中途とやらはどこにいるんですか?

858 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 03:24:43.96 .net
web社内報で「au版メタバース」とかのたまってて溜息が漏れた
この会社「○○版△△」ほんと好きね

859 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 07:46:29.52 .net
中途がすぐ辞めるんだぜ

860 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 08:26:55.59 .net
>>858
au版というのは
短命のとか
売れないという接頭語

861 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 08:39:46.94 .net
au版、kddi版は地雷
sbとdocomoみたいに社名とブランド名を揃えないのもよくない

862 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 08:41:39.57 .net
ゾーン3より上って維持できるの?

863 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 08:46:45.07 .net
維持できない仕組みになっています

864 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 08:48:31.29 .net
ソニック移籍って全国で3000人くらいいるだろ

865 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 11:03:52.67 .net
グループホールディングス作るのが目的じゃねーの
この一年の動き見てると

866 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 11:36:47.65 .net
>>852
むしろ脱出おめでとうだね

867 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 11:51:04.98 .net
>>866
ないない笑

868 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 13:02:38.76 .net
>>859
なぜゆえに

869 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 13:35:54.59 .net
若手や入ったばかりの中途が辞めていっているのを見て馬鹿だと思うか自分も危機感を持つかは人それぞれ

870 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 13:43:28.59 .net
>>869
多分、ここの常識が世の中の非常識になってきたんだろ

871 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 13:56:12.48 .net
出社しろと言われるが席がなくてクッソしょぼい会議イスに座らされてる
これ腰やったら労災なるのかな?お前らの拠点はどうなんだ?

872 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 14:11:40.85 .net
初心者におすすめの拠点はガット!

873 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 15:50:41.51 .net
>>871
いいやん。ゴミにお似合い

874 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 16:25:04.68 .net
Googleで働いてみたい

875 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:05:36.17 .net
1末で辞めるけどワクワクって参加しなきゃダメなんかな

876 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:06:09.08 .net
>>873
てめぇもゴミじゃねーかw

877 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:10:24.45 .net
一抹なら年休でよくない

878 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:13:57.14 .net
1末退職俺もだわ
他に3人知ってるけど結構いるのか

879 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:20:13.66 .net
退職金がなくなるってマジ?

880 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:39:33.57 .net
>>878
俺がいる本部でも既に2人確定してる

881 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:46:11.19 .net
無能な40,50代の層が割食ってるだけでしょ?貰いすぎてた分をなくすだけ。
んで優秀な若手に返す、例えば院卒の初任給は29万スタートだし

882 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 17:48:14.93 .net
>>881
家賃補助、退職金込みだから別に若手の給料増えてるわけじゃないけどな
人事の誤魔化しを信用する奴いるんだな

883 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 18:01:07.80 .net
ソリューションがTier Aか?
ソニックファルコンはTier ??

884 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 18:01:32.49 .net
【社会】「年収はたいてい半減し、300万円台に」社労士が見た"大企業の希望退職者"の再就職先 [あずささん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1639803244/

885 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 18:18:23.30 .net
>>882
でぃ、でぃーしー...

886 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:01:26.57 .net
元々院卒は24万
家賃補助3万、退職金2万で考えたらちょうど29万
なーんも増えてない

887 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:06:29.05 .net
29貰ってる院卒いるのか?
皆27って言ってたが

888 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:18:41.43 .net
学部卒含めての最低金額が27万
院卒でそれってことは…笑

889 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:30:41.96 .net
>>887
どこの部署だよw

890 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:37:32.47 .net
manabiたまってヤバい、glに目つけラタ

891 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:38:27.74 .net
もともと初任給242100
住宅手当30000

892 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:44:26.44 .net
>>882
家賃補助はあれだけど退職金込は嬉しいだろ

40年勤めない前提なら毎年貰えたほうが得だし

893 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 19:49:47.71 .net
Kエンジのコアスタッフです

894 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 20:46:25.33 .net
29とか凄いな
それ+残業代だろ

895 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/18(土) 21:44:56.15 .net
弊社も似たようなもんだな
https://youtu.be/NaQmoD4I0Jw

896 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 06:45:53.15 .net
MPって考え方が時代に合ってないよ。
稲盛教は昭和の教え。
平成まではなんとかもっても令和には適してない。

897 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 08:01:10.13 .net
>>896
ちゃんと語ってみ?
逆にMPがおまえの首をどう絞めた?

898 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 08:15:59.06 .net
896じゃないが、半年先の世の中はガラリと変わってるからなぁ。
ベタピンで高精度の見積するのが年々難しくなってるのは一般的な感覚だと思う。

899 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 08:20:25.32 .net
>>898
それとMPがどう関わるんだ?
ロジカルに話してくれ園児かおまえ?

900 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 08:30:32.03 .net
>>899

いえ、ファルコンです

901 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 08:55:23.50 .net
人に決められたMP達成した所で達成感あんまないけどな
逆に達成しなくても人が決めたMPだからどうでもいい

そー言えば、1末で辞める事、今月頭に言ったら遅えって言われたけど、みんなそんな早く打診してんの?

902 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 09:16:44.59 .net
>>899
おまえこそMP=売上予算計画なソリューションか??
なんか噛み合ってない気がするんだが

903 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 09:31:37.45 .net
>>901
2ヶ月前くらいに報告するなら、早くはないけど遅くもない。
ただ2ヶ月前だと、年休がまるまる残ってる場合、退職報告以降、ほぼ休みになる可能性もあるから、その辺の事情にもよる。

904 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 10:00:56.53 .net
>>901
年末年始挟むから遅いと言えば遅いかな。法的には2週間だけど社内規定上は1ヶ月前にHorizon人事に到達してないとだめだし。

905 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 10:08:04.16 .net
>>900
じゃあ許す

906 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 10:19:56.61 .net
>>901
俺も今月頭に言ったら手続き間に合わんかもとか寝ぼけたこと言われたわ
急かしまくったからなんとかなったけどやっぱりこの会社は何もかもが遅い

907 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 11:29:16.56 .net
>>897
こういうのたくさん見てるからな

本部長 「こんな成長が見えないMPは受け取れない」
部長「本部長の言うとおり!マジすいません!」
GL 「わかりました」
締め切り間近で、GLが妄想の事業計画とバラ色の成長プランでっちあげ→数字押しつけられた現場、呆れて転職で逃げまくり

半年後
本部長「何で未達なんだよ、ざけんな、てめーら」
GL「(ふざけんなよ、てめーが数字作れって言ったんやろが、オメーのせいで人も辞めて減っていねーよ、実行できねーよ)」
本部長「てめーら、評価2だ、ラインオフだ」
部長「アクション見直せよ」
GL「はあ…(死にてえ)」

908 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 11:31:01.58 .net
>>901
お前が辞めることより人事の手続きの方を心配してるからな

909 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 11:31:51.84 .net
部内への全体周知は最終出勤日5営業日前という謎ルールがあるよ。

俺今週で辞めるから!とteamsにスレがたち👍と😡が飛び交うのが日常やぞ。

910 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 11:38:05.98 .net
>>907
自分たちが決めたことがなぜできないのか

911 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 12:08:13.08 .net
>>907
目標やノルマなんてどこでもあるしそれはMPの問題じゃねぇだろ
上が現実見えてないアホなだけ

912 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 12:28:24.03 .net
MPについては上がよく「お前らが作った数字だろ?」って詰めるよね
特攻隊と同じ。
「俺はお前らの心意気を知りたいんだ!でも責任はお前ら取れよ。俺知らね」
みたいなの多すぎ。

913 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 12:34:22.30 .net
やめるやつってどういう業界いくの?

914 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 12:44:44.28 .net
>>913
俺の周りだと同業他社、IT、コンサルあたりが多いな

915 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 12:45:42.53 .net
他の人の事だけど、今年度転居を伴わない異動は突然2週間前に内々も言われずいきなり通告するうちのクソ部長に誠意持って対応する意味ないし、2ヶ月前に言ってくれただけマシだろと内心思ってる

916 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 12:55:40.99 .net
>>913 なぜかハゲ茸みたいな同じ業界に残る奴多いんよ。 

917 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 13:05:19.98 .net
転居のない異動を1週間早く教えてくれたけど、通勤2時間掛かる事が判明して急遽転居する事になった事がある

918 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 13:05:38.12 .net
今度茸行くやついるけど給料上がるって言ってたな

919 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 13:06:46.34 .net
>>917
その場合は転職が妥当

920 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 13:35:32.55 .net
うちの上はまだ「通信業界最高給与だから中途に困らない!」て叫んでるよ

921 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 13:44:30.62 .net
ブリヂストンの分社、事業売却って、明日は我が身かもな

922 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 14:02:49.77 .net
>>921

園児とファルコンは中国に行く可能性あるな
人件費安く抑えるために

923 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 14:17:15.19 .net
>>907
だらだらうるさい文章ですね

924 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 14:21:11.63 .net
>>907
KDDI版ボトムアップ

現場が自分で作った数字ですね

925 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 14:52:35.24 .net
>>922
ファルコンはイベント手伝いとかもあるから中国には出せないだろ

926 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 15:28:48.87 .net
>>907
頭悪そう

927 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 15:38:59.38 .net
>>907
最初にMP作るときの数字を工夫しろよ

928 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 15:45:42.00 .net
>>927
数字工夫しても足りねえから作れって上がプレッシャーかけてるんだろ
LDとかの日常じゃん

929 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 16:16:48.86 .net
>>928
不要部署

930 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 16:23:56.43 .net
他所の部署にマウント取って安心してるやついるけど
次の追い出しは君の番だよ

931 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 16:37:38.21 .net
>>930
確かに
ファルコンは単なる第一陣

932 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 17:36:11.81 .net
優秀な中途をいくらでも補充できるので
皆さんは用済みなのです

しがみつかないでくださいね

933 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 18:25:34.43 .net
>>922
シャープはフォックスコン
KDDIはソニックファルコン

934 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 18:38:15.08 .net
>>933
ソニックファルコンの方が早そう

寿命が

935 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 18:59:44.72 .net
>609
事業部分社化の一発目としてはちょうどいい名前。名は体を表す。

>垂直降下など速度を上げ音速(ソニック)に近づいてしまうと、機体は激しく振動し、操縦かんすら動かせなくなり、最悪の場合にはまるで壁にぶつかったように空中分解してしまう現象が多発していたのです。
xttps://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/0902/15/news001.html

936 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 19:31:33.26 .net
>>933
さすがにフォックスコンに失礼
むこうは世界の覇者だからな

937 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 20:20:29.03 .net
その優秀な中途も1年未満で辞め出してるけどなw
うちの部は独特な文化だし、かつ在宅が主だから中途半端に人が多いと馴染みにくいんだよな

938 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 20:30:44.38 .net
また新しい優秀な中途が来るから問題ないんだろ笑

939 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 20:34:13.86 .net
>>937
もったいない

940 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 20:48:56.32 .net
>>937
こぼれた水は、また汲めばいい

941 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 20:54:24.94 .net
女性GLのあの事務職、聖域つくって高級取りっていいよな。

942 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 20:58:21.15 .net
>>940
と、余裕ぶっこいてたらいつのまにか干上がってましたとw

943 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 21:57:56.57 .net
ソニックファルコンとかやってる暇あったら園児のカッパとキュウリを補充しろよ。

いつまでたっても5Gエリア広がらんぞ。

944 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:06:16.61 .net
応用情報、一陸技、工担、電通主任持ってますが転職できますか

945 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:16:13.07 .net
エリア広がらないの問題視されてんだろ?
園児から人消えてるとかじゃないの?

946 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:23:51.85 .net
園児のせい?元請けのせい?

947 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:25:55.01 .net
エンジ
ソニファル
プリシード
KMO

948 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:40:22.78 .net
>>943
5Gがなかなか広がらないのは何が原因なの?

949 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:42:30.25 .net
半導体不足

950 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:44:35.62 .net
ってことは3社横並びなんですかね?

951 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:46:08.38 .net
docomoもだいぶ遅れてるしソフバンに至っては総務省から指導が入ってたはず

952 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 22:48:17.30 .net
なんちゃって5g

953 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 23:03:26.87 .net
>>949
本気でそれ言ってる笑???
まじでまがいもんやんけ笑

954 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 23:03:48.21 .net
>>951
まじおまえもにわかやな

955 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 23:13:56.43 .net
>>948


956 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/19(日) 23:28:08.65 .net
>>948
園児が仕事しないからだろ

957 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 00:32:30.16 .net
>>956
では本体から園児への出向と転籍を
ドーンともっと増やしましょうよ
本体に入社した若手は研修期間が終わったら
園児へ出向or転籍とかしたら良い
団塊ジュニア世代もね
勿論、コスト削減で人件費等は園児プロパーと同じにし
園児かファルコン、エボルバと好きな方を選ばせ片道切符または
園児とファルコン、エボルバと部署異動で永遠に行き来させる
園児プロパーより転籍者や出向者の割合を
殆どにし園児プロパーと同じ人件費にしたらコスト削減になりますよ
そして元からの園児プロパーをゼロにする

958 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 00:45:35.82 .net
>>957
社内カウンセラーとかいう無駄飯食らいを全員エンジに送り込もう

959 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 00:50:05.79 .net
元から園児プロパーをファルコンやエボルバへ出向or転籍させて
本体を出向or転籍させて園児プロパー化するのもありか
これで其々の人件費等へ変更しコスト削減して
社畜のコストを最小に上層部の利益を最大にが実現出来る

960 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 00:53:34.08 .net
三菱電機を見習おう

961 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 01:00:15.83 .net
>>959
で、誰が仕事するの??外注?

962 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 01:17:34.50 .net
中の人は元本体
各種社内システムはMSやSalesforceでAI自動化
建設統括、保守はJTOWER
運用はAI自動化
でとか

963 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 01:31:34.43 .net
>>956
スカイクライアントビューを
園児のPCに導入して
業務用スマホで位置情報や通話履歴等を常に監視
三菱電機みたいにトイレ等休憩時間も分単位で監視したらもっと仕事するよ

https://www.skyseaclientview.net/case/

https://www.houjin-keitai.com/guide/risk_trouble/surveillance/

https://news.yahoo.co.jp/articles/38aad05432d30fcfe13413374f13b5ba52934fc1

964 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 01:49:30.79 .net
これは良い
スカイクライアントビューを
グールプ全社で導入したらいいのでは?
https://www.skyseaclientview.net

965 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 02:07:00.06 .net
出向しても転籍じゃなければ本体と給与形態は同じ

966 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 02:25:07.54 .net
Skyの営業来とるやんw

967 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 02:27:03.61 .net
>>965
子会社の仕事しかしてない方はスキルが無いとみなしてテクニカルスキル1とします

968 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 02:28:24.47 .net
>>965
転籍なんでない前提で話してるの?

969 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 06:54:39.61 .net
>>944
社内では糞資格ですが社外では通用します。

970 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 07:06:18.04 .net
>>964
lanscope catもそうやけど、ちゃんと使いこなせばログオフ管理の徹底とかアホみたいなことせんで済むで。

971 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 08:34:31.01 .net
>>963
我が社の経営陣と目指す姿が一致しているね

972 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 09:45:15.74 .net
経営陣のPCにも導入して監視出来るようにしような

973 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 09:47:00.71 .net
>>971
経営陣のタバコ休憩が全部ひっかかるから却下だな

974 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 10:27:25.58 .net
ロンドンで「重大事態」宣言…オミクロン株、驚異的ペースで拡大「このままでは医療崩壊」
https://www.yomiuri.co.jp/world/20211219-OYT1T50139/

現在の感染速度が続けば、年明けに全人口がオミクロン株に感染する計算になる。

975 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 10:39:30.08 .net
>>974
スレちなんだよ
アフィカス消えろ

976 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 11:10:20.48 .net
>>974
出社すれば健康になるからオミクロン株にも勝利できる
やはり最低週3回の出社は必要

977 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 17:22:13.03 .net
ブリヂストン、従業員8千人を転籍へ 防振ゴム事業は中国企業に売却
https://newspicks.com/news/6477514/

978 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 17:34:32.00 .net
>>977
ま、まともに仕事せんやつは全員園児でええよ
低学歴に塗れて落ちぶれてください

979 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 17:57:40.40 .net
>>978
園児にようこそ!

980 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 18:18:12.24 .net
>>975
横からすまんがこのスレまとめられてるわけでもないのにアフィリエイト要素どこだよw
覚えた言葉使いたいならちゃんと意味理解して使わんと恥かくぞ

981 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 19:55:14.90 .net
>>980
おまえまとめブログ作ったことある?
わかった気になって話してると恥かくぞ?

982 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 19:55:36.01 .net
>>979
マジ勘弁

983 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 20:00:24.22 .net
>>981
中身がなさすぎて何が言いたいか意味不明
何がおかしいか指摘しないと反論になってないぞ

984 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 20:05:43.55 .net
それなら指摘してやろう

urlの後ろに変な記号が付いているだろう
これがアフィリエイトの動かぬ証だ

人事部を甘く見ないことだ

985 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 20:13:45.92 .net
記事のIDじゃねえの?

986 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 20:18:51.70 .net
>>984
ASPじゃねーだろこれwwwwww

987 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 20:23:46.11 .net
KDDI社員のIT知識レベルが露呈してしまったな

988 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 20:29:34.66 .net
園児だろ

989 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 21:16:33.67 .net
>>956
レンドリース・ジャパンに任せようよ

990 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 21:36:45.28 .net
園児の仕事が増えたよ点検だ

三菱電機、非常用発電機で発電できない恐れ 部品交換へ [少考さん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1640002787/

991 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 21:38:58.73 .net
>>984
マジで恥かいてて草

992 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:00:57.21 .net
時々レイヤー7の知識薄い人居るよね

993 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:08:09.55 .net
コスプレイヤー神7

994 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:13:01.99 .net
アフィリエイトしたかった人生

995 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:26:56.56 .net
エンジバカにしすぎ

996 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:30:13.52 .net
>>991
いや人事部とか言ってるんやからどう見てもネタレスやろ…

997 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:34:35.87 .net
ボク、ソニックファルコン!

998 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:43:29.80 .net
スレの消化速度早すぎだろ
話題が多すぎる

999 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:53:19.87 .net
若手のときに安い時給でこき使われたのに、やっと単価上がってきたと
思ったら新人事制度で給料下がる可能性が高くなってきたことが腹立つ。

1000 :名無しさん@電話にはでんわ:2021/12/20(月) 22:57:43.89 .net
経営層からしたら一番美味しい展開だな

1001 :2ch.net投稿限界:Over 1000 Thread
2ch.netからのレス数が1000に到達しました。

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