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【経済】企業の4割超が「正社員不足」 過去10年間で最多 帝国データバンク調査★2
- 1 :ひろし ★:2017/02/23(木) 00:02:33.00 ID:CAP_USER9.net
- 帝国データバンクが2月21日発表した企業の人手不足に関する調査結果によると、「正社員が不足している」と答えた企業は43.9%に上った。前回調査(2016年7月)から6.0ポイント増え、過去10年間で最も高かった。
正社員が不足しているという企業を業種別にみると、「放送」が最も多く、73.3%。「情報サービス」(65.6%)、「メンテナンス・警備・検査」(62.9%)、「人材派遣・紹介」(60.8%)、「建設」(60.1%)も多かった。
また、正社員不足の企業が最も多い業種と最も少ない業種の割合の差は、前回調査から14.2ポイント減の46.0ポイントへと縮小しており、より人手不足が拡大している様子がうかがえる。
企業からは「工事案件が数多くあり、人手が足りずに受注しかねる状態」(経営コンサルタント)、「人手不足で仕事を取りに行けない。機動力のある大きい企業が有利」(建設)――など、正社員不足が受注に悪影響を及ぼしているという声が上がっている。
非正社員についても、29.5%の企業が「不足している」と回答。業種別では、「飲食店」(80.5%)が最多で、次いで「娯楽サービス」(64.8%)、「飲食料品小売」(59.4%)、「繊維・繊維製品・服飾品小売」(55.6%)、「医薬品・日用雑貨品小売」(55.6%)などが多かった。
全文はソースで
http://www.excite.co.jp/News/economy_clm/20170221/Itmedia_business_20170221088.html
前スレ
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1487686322/
- 437 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:08:25.37 ID:BzQCQkHb0.net
- >>436
つまり仕事がないってことでしょ。頭悪杉。
- 438 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:10:22.95 ID:StaKpit60.net
- >>437
ええ??
仕事がないことがどう関係してるの?
- 439 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:10:24.14 ID:mjSdgyxy0.net
- ゆとり世代を正社員で入れるくらいなら
人員不足でいまのままやりくりしたほうがいい
- 440 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:10:53.06 ID:a1aZL/wJ0.net
- お得意の格付け企業評価とセットにしてどこの会社が正社員不足公表しろよ。
- 441 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:12:00.98 ID:hfvE8FjO0.net
- >>438
(スルー推奨)
- 442 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:12:25.40 ID:BzQCQkHb0.net
- >>438
どんだけアホなんだ。仕事があるなら給与払えるだろ。
脳みそ完全ブラックか、麻生みたいな脳みそだな。
- 443 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:15:06.89 ID:BzQCQkHb0.net
- >>441
思うんだがおまえみたいな馬鹿なこと言い出す経営者ばかりなんだよな。
おまえのような頭の悪い画策して優秀な人まで奴隷化しようとする鬼畜が死ななきゃ日本はよくならない。
- 444 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:15:14.12 ID:StaKpit60.net
- >>442
「仕事があれば給料払えるだろ」??
君働いたことないんだねw
仕事あっても給料払えないことなんて山ほどあるぞバーカw
- 445 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:16:43.04 ID:gxYVc1HZ0.net
- は?正社員不足?
あれだけ人件費カットに
非正規化をゴリ押ししておいて
今更泣き言を言うな
- 446 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:18:18.47 ID:hTftPiOp0.net
- >>431
こういうカス企業が原因でしょ
- 447 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:19:45.03 ID:kovkMwvD0.net
- 足りないと言いながら募集してねえだろ
- 448 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:20:32.98 ID:BzQCQkHb0.net
- >>421
全くその通り。単純に奴隷がほしいだけ。
ID:hfvE8FjO0 ←この馬鹿がいい例。優秀な奴を引き抜こうとしてるのに、逆に収入を半分に下げる提案してる。馬鹿としかいいようがない。
- 449 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:23:17.07 ID:aZ7DEBZ/0.net
- 人は城、人は石垣
何十年も人を削ってきた結果が現在
- 450 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:25:13.35 ID:iMjb8G8d0.net
- >>448
労働者と労働舐めてんな
- 451 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:29:27.23 ID:BzQCQkHb0.net
- >>450
優秀だから引き抜こうとしてるのに半分の収入を提案するとかどっちが労働者、労働を舐めているのか。
労働者は搾取するもの、つまり奴隷としか見てないからこんな鬼畜な提案ができるのだ。
経済指標にもはっきり出ている。労働者不足と連呼しながら、賃金はほとんど上がってない。
- 452 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:31:59.53 ID:iMjb8G8d0.net
- >>451
違う違う逆の意味さ
労働を舐めてるからこそ低賃金でコキ使おうとするのさ
日本では労働者も労働を舐めて安請け合いしてるからなあ
- 453 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:32:32.57 ID:i0Hd2dR90.net
- >>445
これだわな失われた30年目突入じゃね?
- 454 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:32:46.73 ID:hfvE8FjO0.net
- 「有能で人柄もよく、会社の提示した条件待遇で仕事してくれる人」がいい人材。
- 455 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:34:28.29 ID:Vh58cpqL0.net
- 非正規雇用ばかり、使ってきたんなら今更正社員はいないよ。
応募してくる奴の経歴をボロクソに言うのは、本末転倒だろ(笑)
おまえらクズの経営者どもが推し進めた結果だボケ(笑)
- 456 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:34:55.21 ID:SGQcXw4N0.net
- 人事担当者が無能なだけだろ
- 457 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:37:53.73 ID:iMjb8G8d0.net
- 経営者も労働者も労働を舐めてる
だから人は余ってても人手不足となる
そんな認識で外人使えんぞ
下克上されるわな
- 458 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:37:56.36 ID:75mwcyIZ0.net
- 看護師だけど正社員なりたくて
ハロワ行ったけど
六時までのところばっかりで
育児中の私は無理だった。
ワザとやってるんだとオモタ。
後は夜勤しないと正社員不可とか。
- 459 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:39:40.06 ID:NnwdjOrUO.net
- 航空会社「パイロット不足」
- 460 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:41:22.55 ID:A5A/svz70.net
- 放送ってなんだろ
テレビラジオ業界か?
- 461 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:43:51.92 ID:YpWiRjGh0.net
- >>458
看護師の知り合いいるけど本当に足りないって言ってた
とにかく来てほしいと
ハロワの求人票に6時と書いてあっても育児中ならば
病院の担当者と直接話せば時間を融通してくれる病院があるかもしれない
- 462 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:44:32.87 ID:KiA3L06Q0.net
- まともな給料払えないんだったら潰れろ不良会社
- 463 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:45:35.40 ID:FHEE0Pr30.net
- ハロワで海外営業英語堪能な方求むで月給20万とかクッソワロタ
そんな人材が20万で働く訳ねーだろうに馬鹿か
- 464 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:45:41.07 ID:9ckQ31Nf0.net
- >>424
八百屋の経験豊富なオッサンなら青果卸やスーパーの青果担当に行けばいいじゃん
英語、中国語、スペイン語、アラビア語ができるなら食品食料の商社とか
- 465 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:45:51.04 ID:/qqxHhhq0.net
- スーパーエリートを額面20万で募集
来る訳ねえだろ
- 466 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:46:20.09 ID:BzQCQkHb0.net
- >>462
まともな給与払ってないから未だに潰れないで儲かってるんだろう。
逆にまともな給与を社員に払ったら東芝みたいになるんだろう。
- 467 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:46:27.19 ID:DQKlaenL0.net
- 俺が面接官だったら30歳以上で転職経験ゼロの人は最大限に警戒して臨むけどね
前の会社に全てが最適化されてしまって柔軟性に欠けた人間は絶対に採用してはダメ
そんな人間より職を転々としてる人間の方が新しい事を覚えるのに貪欲だし、こういう人間でも
権限を与えればモチベーションが上がって定着するものだよ
- 468 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:47:50.31 ID:WBaqoM260.net
- でもおっさんは採用しません
- 469 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:48:15.74 ID:BzQCQkHb0.net
- 本当に向上心のある奴は転職の数が多くてもいろいろと資格や免許持ってる。
転職ばかりしてるのに何の資格もない奴は警戒しても仕方ないね。
- 470 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:48:40.94 ID:QEIVNoUo0.net
- 人材派遣会社が正社員不足って何かのギャグか
- 471 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:49:51.87 ID:AeYs0h6W0.net
- 雇わなきゃ不足するに決まってんだろうに、バカジャネーノ
- 472 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:51:43.78 ID:MinbTMIZ0.net
- 【国民一人当たりGDPランキング】
.----27-26-25-24-23-22-21-20-19-18-17-16-15-14-13-12-11-10--9--8--7--6--5--4--3--2--1
1991年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (宮澤)
1992年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (宮澤)
1993年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (細川)
1994年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (村山)
1995年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (村山)
1996年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (橋本)
1997年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (橋本)
1998年------+--------------+--------------+--------------+-----------● 6位 (橋本)
1999年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (小渕)
2000年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (森)
2001年------+--------------+--------------+--------------+--------------● 5位 (小泉)
2002年------+--------------+--------------+--------------+--------● 7位 (小泉)
2003年------+--------------+--------------+--------------+--● 9位 (小泉)
2004年------+--------------+--------------+-----------● 11位 (小泉)
2005年------+--------------+--------------● 15位 (小泉)
2006年------+--------------+-----● 18位 (小泉)
2007年------+-------● 22位 (安倍)
2008年------+----● 23位 (麻生)
2009年------+--------------+-----------● 16位 (鳩山)
2010年------+--------------+--------------+---● 14位 (菅)
2011年------+--------------+--------------+---● 14位 (菅/野田)
2012年------+--------------+--------------+-------------● 10位 (野田)
2013年------+--● 24位 (安倍)ppppppppp
2014年● 27位 (安倍)
- 473 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:52:04.54 ID:MinbTMIZ0.net
- 【国民一人当たりGDPランキング】
.----27-26-25-24-23-22-21-20-19-18-17-16-15-14-13-12-11-10--9--8--7--6--5--4--3--2--1
1991年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (宮澤)
1992年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (宮澤)
1993年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (細川)
1994年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (村山)
1995年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (村山)
1996年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (橋本)
1997年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (橋本)
1998年------+--------------+--------------+--------------+-----------● 6位 (橋本)
1999年------+--------------+--------------+--------------+--------------+--● 4位 (小渕)
2000年------+--------------+--------------+--------------+--------------+-----● 3位 (森)
2001年------+--------------+--------------+--------------+--------------● 5位 (小泉)
2002年------+--------------+--------------+--------------+--------● 7位 (小泉)
2003年------+--------------+--------------+--------------+--● 9位 (小泉)
2004年------+--------------+--------------+-----------● 11位 (小泉)
2005年------+--------------+--------------● 15位 (小泉)
2006年------+--------------+-----● 18位 (小泉)
2007年------+-------● 22位 (安倍)
2008年------+----● 23位 (麻生)
2009年------+--------------+-----------● 16位 (鳩山)
2010年------+--------------+--------------+---● 14位 (菅)
2011年------+--------------+--------------+---● 14位 (菅/野田)
2012年------+--------------+--------------+-------------● 10位 (野田)
2013年------+--● 24位 (安倍)
2014年● 27位 (安倍)nnnnnnnnnnnnn
- 474 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:52:18.54 ID:oOKcUN0O0.net
- スーパーマン奴隷不足
- 475 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:54:49.57 ID:PhYPpe0s0.net
- >>419
有明プリズンか
- 476 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:54:56.65 ID:NCyleJFG0.net
- パヨックが必死に言い訳w
まあ、かつての極端な採用抑制・段階引退・少子化が主たる要因でありアベノミクスの成果ではないけどね
正社員不足が起きてるのは確かよ
- 477 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:57:24.53 ID:0g/8mw8B0.net
- 日本は団塊Jr〜氷河期をバッサリ切り捨てたからな。この穴が非常に大きくて
既に詰んでいる状態なんだわ。調べてみればわかるけど、この層の採用は
どこの会社ほとんど僅か。人口は多い層なのにな。
- 478 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:59:28.40 ID:NCyleJFG0.net
- 奴隷不足奴隷不足言ってるのは、共産党のバイトだろ?w
指示出てるの丸わかりだよw
しっかし建設業がどの口で正社員不足っていってるんだ
2000年台に入ってから20代30代をどんどん摺り潰したからだろうが
甘えるな
- 479 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 17:59:39.37 ID:mtE6EdLO0.net
- 替えははいて捨てるほど居る!って、派遣と入れ替え捲くったせいですねww
替えは幾らでも居るんだよなww
- 480 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:01:18.11 ID:FEU4EBEL0.net
- >企業の4割超が「正社員不足」
本当の原因は、そういう会社の経営者の「経営能力不足」
- 481 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:01:35.54 ID:3rtNz6B40.net
- 30歳以上の無職独身男(ネトウヨw)を採用する企業はないのか?ww
こいつらは外国に出稼ぎに行かせるべき
日本国内の治安も良くなるし社会保障費の負担も減る
外国人労働者を受け入れるだけではなく
出稼ぎに行かせることにも積極的になるべき
- 482 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:01:47.05 ID:NCyleJFG0.net
- >>477
その採用されたのも、離職した率が他の世代と比べ突出して高いはず
- 483 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:04:11.17 ID:AeYs0h6W0.net
- >>481
君のバイト先考えて察しなよw
- 484 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:06:53.90 ID:0g/8mw8B0.net
- >>482
正社員として入ったのは少ないはずだ。だいたいが契約社員とか、派遣会社に
所属して働くという形がほとんどだったはず。これは離職というよりも正社員では
ないから辞めるというのがほとんどだったはずなんだ。
- 485 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:07:01.04 ID:o6+9Gpg00.net
- 40代とかそもそも募集がないのがな
- 486 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:11:30.81 ID:i0Hd2dR90.net
- >>482
その上の数だけ多いバカ世代が自分の仕事を守るため()に若い人イビり倒したからな
体が動かなくなってきたからって甘えるなよな
- 487 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:12:57.31 ID:5tYu71Ea0.net
- 20歳台から30歳台前半、年齢相応の賃金で、
企画から営業、事務までを幅広くこなし、
既存顧客のクロスセル戦略を実行でき、新規顧客開拓もバッチリできる。
そんなヒトが来ない採れないとお嘆きの今の会社。
それで人手不足と言ってもねえ。人員は微減トレンド。俺も辞めたい。
- 488 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:17:19.29 ID:B0R9BAaa0.net
- 若い人は既に貴重品になり始めてるのに募集はどこも若手を求めてて笑っちゃったよ
その割に給料安いし、休みは少ないし、今時な体質の会社が多すぎると思うね。
少々給料が安くても出社15分前に来て掃除してとか、既に仕事なのに準備をしろとか
そんなんを21世紀になっても当然、滅私奉公精神でいつまでも「残業」じゃないと思ってるから避けられるんだよ。
同じ時間で同じ給料で雑務も「勤務時間内」ならそりゃ勤務時間内のが誰だっていいじゃん。
人手が足らないとかいってるなら、中年もどんどん取ったらいいし、その中で貴重な若い人をちゃんと育てて
会社に残ってもらえるような労働環境の見直しもしてから愚痴って欲しいよね
- 489 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:20:15.47 ID:HVcxVg4J0.net
- >>66
すでに日本人バイトは集まらない状況
今は異文化コミュニケーションの最先端いってる
- 490 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:21:36.63 ID:WX3jsip70.net
- その給料で、人を使おうとかアホかと思うけどな。
- 491 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:23:45.35 ID:hfvE8FjO0.net
- 転職した人の平均年齢「32.5歳」に上昇 増える40歳以上
http://www.itmedia.co.jp/business/spv/1702/20/news078.html
- 492 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:24:40.33 ID:NCyleJFG0.net
- >>489
いま慌てて老人採用してるんだよなセブン
これがまた酷い酷い、客が犠牲になってるw
- 493 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:28:53.20 ID:KGxCfKly0.net
- 正社員が不足してるから奴隷扱いできる派遣やバイトがもっと欲しいんだろ
- 494 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:29:27.15 ID:2QxqqX5v0.net
- >>489
マジで中国人以外に応募者無かったのを知ってる
そりゃ横並びに時給設定してるし評判も悪いしで行く価値無いから
バイトでほんとプロみたいな事正社員みたいな基準を平然と要求してくる(´・ω・`)
- 495 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:29:49.10 ID:zHk9uo3tO.net
- 全部ブラックな業種じゃん、そりゃあ集まらないわな
- 496 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:31:31.73 ID:2QxqqX5v0.net
- そしてバイトばかり経験してて労働意欲はあっても
正社員への就職活動の仕方が分からないのが今の30代であろう(´・ω・`)
- 497 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:32:23.82 ID:5T55KaUC0.net
- 不足??
どの口が言ってんの?
自分らで減らしといて
企業内部に溜め込んで 給料もあげない連中が
- 498 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:36:01.56 ID:FHEE0Pr30.net
- >>496
それもあるだろうし人生に絶望して諦めモードに入っているのも多そう
- 499 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:45:09.59 ID:NCyleJFG0.net
- >>484
というか、中小に行った人が多いと思う
それで業務がシステム化されてないところで若手が使い潰されて辞職つーのが多いと思う
俺中小だったけど、取引先大手の若手も使い潰されてた
ちょっと上の世代はぬくぬくとラクしてんだよなぁ
- 500 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:48:05.88 ID:KMBdhvMa0.net
- >>7
お前の自称ナイスアイデアが採用されたためしないやん
- 501 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:48:25.56 ID:NCyleJFG0.net
- ちなみに団塊JRおよび氷河期は、給料政策(もちろんカットする方向)の標的にもなってる
数少ないからやりやすい
- 502 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:51:58.04 ID:hqrOdukk0.net
- 正社員はほしいけど金が無いだけだろ
- 503 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:58:39.92 ID:dUw7QXaH0.net
- もう移民軍団に
ズタズタにして貰ったほうが
良い気がしてきた
- 504 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 18:59:39.91 ID:dUw7QXaH0.net
- 正社員は不足してるけど
スーパーマン以外採用する気はない
- 505 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 19:03:01.50 ID:HSfnpVdQ0.net
- >>492
遅い忘れる知らない
でも老人だから怒る訳にもいかず
なんかノンビリしてきた
- 506 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 19:36:57.09 ID:QVra4ygW0.net
- 正社員はすぐ辞めるし派遣やバイトはすぐ休むからね
人材不足の企業は多い
- 507 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 19:49:22.82 ID:BzQCQkHb0.net
- >>506
と言い出す経営者がいたとしたらブラックです。
- 508 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 19:53:58.11 ID:/HSzmwWB0.net
- >>478
まあすり潰すってか00年代は建設業からの離職者に国が補助金出してた時代だからねえ
バブル崩壊は92年ってのが定説で実際建設投資もあのあたりがピークなんだけど
00年とかまだ今と比べると隔世なレベルで投資あったからね
いま00年と比べても3割減とかそういうレベルなんじゃん?
アベノミクスとか震災好況とかなんか色々ゆうてるやつ、おるけどね
あがったあがったといっても小泉以前の時代と比べれば誤差みたいなもんですわwww
- 509 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 19:55:37.44 ID:/HSzmwWB0.net
- あとヒキニート諸君に昨日と同様言っておけば
建設業は大抵どこでも歓迎してくれるから悪い選択ではない
ただし、検索の労は、おしむなよ
ちょっとこれはという案件を最近少々目にしたんでね
- 510 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 19:57:01.20 ID:trNzhCLS0.net
- 余分な会社が多いんだろうな
奴隷酷使で長生きするからなあ
- 511 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:00:26.87 ID:HSfnpVdQ0.net
- みんなが頑張った結果が
この日本の体たらく何だから
もうノンビリやろうぜ
- 512 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:02:19.59 ID:8xWQYg7y0.net
- 【経済】企業の4割超が「正奴隷不足」 過去10年間で最多 帝国データバンク調査★2©2ch.net
- 513 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:04:41.28 ID:d+LG6QqM0.net
- ねえみんな、労災入ってる?
え? 給料もらえればそれでいい?
ダメウーマン!
派遣、契約、正社員
働き方を選んで自分らしく生きるの!
いったい日本に企業が何社あると思ってるの!?
(間奏)
約250万
(間奏)
約250万
- 514 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:05:06.64 ID:Rc3Sr5950.net
- >>31
奴隷商は死にたまえ
- 515 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:06:16.05 ID:FpZ9W8sS0.net
- 正社員が倍働けばいいのだよ。
- 516 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:07:23.92 ID:VHreMvrK0.net
- 無能しか雇えないような賃金で、超人を求めるのが問題
- 517 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:13:05.06 ID:3jqyE3SG0.net
- 正社員足りないなら、来てもらえるような条件で募集すればいいんでないの?
それとも高待遇にしても応募がないってこと?
- 518 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:15:01.46 ID:nbcelEla0.net
- アベノミクス成功やな
- 519 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:19:10.59 ID:fxOsbPho0.net
- >>9
番組制作は自社制作が減って制作会社とか共同テレビに投げてるから主に事務方
権利処理とかギャラの支払いとかは殆ど派遣がやってる
- 520 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:19:55.12 ID:3FEQnrWz0.net
- 土建屋なんて東京オリンピック終わったら衰退へ向けて急降下でしょ
- 521 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:30:49.94 ID:4Q3vK27A0.net
- 射精員は有り余りまくっている
- 522 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:31:48.70 ID:JS32yy+X0.net
- 氷河期で即戦力wと非正規しか取らなかった会社はもう人材育成方法わかんないだろうし詰んでるやろ
ざまぁ
- 523 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:43:03.17 ID:44Fovwj5O.net
- バカなのに
体力が持つような仕事がないから
どうしようもない
- 524 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:48:48.29 ID:4Q3vK27A0.net
- 結婚死体
就職死体
正社員死体
- 525 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:49:52.25 ID:9jnj/dU+0.net
- 東芝潰れたらさらに20万人が失業か
- 526 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 20:56:15.66 ID:1QTlc7TU0.net
- なら時給上げるか正社員にしろや
氷河期の自分は数えたら10年近く今の職場で非正規やってて自分でもゾッとする
どうせ優秀な管理職経験者や将来有望な新卒が欲しいんだろうけど
そんな奴らがこんな糞職場に来るわけねーんだよ
身の程を知れ
- 527 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 21:02:19.70 ID:DTa+35AB0.net
- 資格<<<<経験
そして若いのが欲しいのオマケ付き
自分の会社で育てろ
- 528 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 21:40:28.98 ID:729JoSzn0.net
- >>485
少しでもいけそうな奴はゴリゴリ行くしかない
- 529 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 21:42:31.06 ID:u0eE1QLy0.net
- >>527
若い者には「経験が無い」とケチをつけ
経験ある35歳以上には「年齢が高い」とケチをつける
そりゃそんなのに適合する者なんかおらんよ
- 530 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 21:45:20.14 ID:729JoSzn0.net
- >>499
バブル採用組の仕事してないようなのを
徹底的に査定してクビにしたらよさそげ
- 531 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 21:50:51.84 ID:PjE92TLh0.net
- >>314
今や年間の死者は130万人にも達する。
- 532 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 22:20:48.13 ID:ombznPht0.net
- >>413
会社を潰したいってことだろwwwwwwwwwwwww
- 533 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 22:33:06.90 ID:e2OX0yLZ0.net
- 但大卒の新卒に限る、とかじゃねえの?
- 534 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 22:38:30.44 ID:2NytXqrY0.net
- 最近の若者は若さを売りに転職ばかりするからなぁ
- 535 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 22:42:50.73 ID:M4O33BzB0.net
- それでクズ家屋ミサワはエリアの統括責任者が2級のクズなのか・・
https://www.youtube.com/watch?v=sPohUOLl294
https://www.youtube.com/watch?v=2tMtH9EKhK8&t=1s
石綿ばら撒きクズ家屋
http://blog.goo.ne.jp/misawa-ishiwata/e/466fb8d2506f4105b4fab015b5936819
役人がグル
http://blog.goo.ne.jp/misawa-ishiwata/e/21e324fd853f62dc87d6915dfcf52324
舎弟石垣
https://www.youtube.com/watch?v=DEM9OZJoEBo
https://www.youtube.com/watch?v=bK2sDuGsAMU
http://blog.goo.ne.jp/misawa-ishiwata/e/080fe44c9853e0b04ac3327abe67763a
異常な手口
https://www.youtube.com/watch?v=NMKI4vlAO1I
- 536 :名無しさん@1周年:2017/02/23(木) 22:55:49.91 ID:D4bfB8K30.net
- >>257
実際問題は貧困の爆発的な拡大再生産が起きてるんだがな。
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