【コンビニ】８カ月で休み４日、１日１５時間労働、親子２人で月給２５万円…一家全員が正常な判断力を失い、必死で働き続けた

きう ★

http://www.sankei.com/west/news/161229/wst1612290064-n1.html

過労死した男性が掛け持ち勤務をしていたファミリーマートの店舗＝大阪府門真市
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「ようやく終わったと思うと、ほっとした」。
和解成立を受け、遺族らはそう口をそろえた。コンビニ大手ファミリーマートの男性従業員＝当時（６２）＝が死亡したのは、
過重労働が原因だったとして、遺族がフランチャイズ（ＦＣ）の店舗オーナーとファミリーマートに損害賠償を求めた訴訟。
男性が勤めていたＦＣ加盟店は、大手コンビニの看板を借りた“ブラック企業”だとしか思えなかったという。
過酷な長時間労働から救い出したい一心で、店を手伝うことまでした遺族もまた、心身ともに疲弊しきっていた。

　男性は大阪府大東市内の店舗のみで働く契約で雇われたが、平成２４年４月以降は隣接する大阪府門真市内の店舗でも働かされていた。

　平日の勤務は午後９時～翌日正午までの１５時間。
大東の店で深夜１人きりの店番をした後、早朝に１５分かけて自転車で移動し、休憩を挟まず門真の店に入る日々を繰り返した。

　若いころに鍛えた体は、みるみるやせ細った。
目から出血し、血の涙を流しても休日は与えられず、倒れるまでの８カ月間で休めたのは、過労で入院するなどした４日間だけだった。

　待遇もひどかった。
オーナーは６月、男性の長男（３２）を門真の店長として雇った上で、男性に対する給料の支給を止めた。
代わりに、本部から毎月送金されてくる店の人件費８５万円から給料を捻出（ねんしゅつ）するよう指示したという。