Ｚ世代の新入社員「仕事よりも私生活」８割超、コロナで対面講義少なく「人間関係」に不安 [ぐれ★]

301 ：ニューノーマルの名無しさん：2022/06/11(土) 19:41:37 ID:Qom3frfw0.net

人事評価制度を取り入れても、別にAIが評価するわけじゃなく上司が評価するから、結局はゴマスリ、忖度に帰結する。そんなことに腐心するなら自分の時間にウエイト置いた方が有益で、何より自分にウソをつかなくて済む。