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子供3歳まで在宅勤務、企業の努力義務に 厚労省 [蚤の市★]

1 :蚤の市 ★:2023/05/16(火) 07:42:01.19 ID:o5kWMWRv9.net
少子化対策として育児の時間を増やす政策の整備が進む。厚生労働省は3歳までの子どもがいる社員がオンラインで在宅勤務できる仕組みの導入を省令で企業の努力義務とする。いまは3歳までとする残業の免除権も法改正で就学前までに延ばす。

育児休業後、復帰しても柔軟に働ける環境を整え、希望する数の子どもを持ちやすくする。2024年中にも育児・介護休業法や関連省令の改正を目指す。70歳までの就業機会確保を努力義務...(以下有料版で、残り1400文字)

日本経済新聞 2023年5月16日 2:00
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUA050250V00C23A4000000/

2 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:43:05.17 ID:CWhgcR9M0.net
もう終わりだよこの国

3 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:43:38.38 ID:/fUk55QH0.net
現実が伴ってない

4 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:45:00.06 ID:eknwCZ2W0.net
負担は全部民間へ

5 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:45:14.21 ID:4j1n55bD0.net
まソ子「保育園に投げ込んで休むつもりなのに余計なことするな!」

6 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:45:43.43 ID:bPPT58rf0.net
残されるほうは負担を強いられるわけですね

7 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:45:48.51 ID:yW1E/ubs0.net
努力義務ってこの程度の位置づけだったのか

8 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:46:00.08 ID:rz3DA8pC0.net
ますます現場で働く人がいなくなるな

9 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:46:08.80 ID:zb3lDSLM0.net
虐待増えそうだな笑

10 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:46:45.14 ID:DLw5i1yk0.net
現場仕事から人いなくなるね

11 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:46:53.38 ID:ZcpYq4EJ0.net
努力義務とか何もないのと同じ

12 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:47:30.09 ID:nvmez79W0.net
東京さん もういいんだよ君は仕事しなくて
優秀な地方に任せなそのへん な?君の優秀さはオリンピックで良く分かったから

13 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:47:38.27 ID:JsuQqEai0.net
これで非正規に現場仕事押し付けられるなw

14 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:47:52.08 ID:/fUk55QH0.net
チャリンコのヘルメットと同じレベル

15 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:47:55.00 ID:j+AZ6uJK0.net
男親も半分担う義務にしてよ

16 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:48:45.01 ID:zHM//bc80.net
企業の負担ばっかり増えて結婚するような人なんて取りたくなくなっていきそうだが

17 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:49:21.54 ID:7xRhaTbG0.net
机上の空論。しわ寄せは結局のところ非正規にまわされる。政策というのはなんでいつも現実を直視しないで理想論ばかり振りかざすのか。勉強しかしてこなかった人間が決めることはいつも混乱を招くばかり

18 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:49:39.90 ID:J6fU66bE0.net
インバウンドなど、接客業は無理。

19 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:49:46.71 ID:VGsjUEjG0.net
在宅勤務が出来る職種がどんだけ有ると思ってんの

20 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:49:46.75 ID:pj50ievz0.net
違う、そうじゃ無い

21 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:49:47.76 ID:j+AZ6uJK0.net
>>16
そもそもは企業が社員に長時間労働を強いてるのが
少子化の原因なんだけどね

22 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:50:32.50 ID:N9c49ybc0.net
いやいやいやこれはどっちも負担が増すだけだよ
歩きだしたらもう仕事にならんよw

23 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:50:38.01 ID:YWqlzr2w0.net
鬼女板に旦那がテレワークでつらいスレってのあるけど、見てて地獄だぞ

24 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:50:45.40 ID:xj0kqThf0.net
目離せない時期に在宅勤務も難しそう
夫婦共に在宅勤務で半々?

25 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:50:50.60 ID:fQ7Zx0wP0.net
進歩してるような政策風だけど
結局、自分たちを雁字搦めにして
労働力を削いでいくわけよ。

26 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:50:59.10 ID:9yOtG1zX0.net
保育園入れる?
会社の仕事しながら子どもの面倒見れるとは思えんが

27 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:51:16.10 ID:Uy1LZkBY0.net
建設・輸送・林業・介護現業職「在宅しますわ金寄こせよ」

28 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:51:31.58 ID:X0cd9P150.net
もう宦官しか採用しなくなるぞw

29 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:51:57.05 ID:3tq2YOk40.net
>>1
「ウラジーミル、君と僕は同じ未来を見ている」

「私たち日本はウクライナ国民とともにある」

「拉致被害者全員の帰国を目指しこれからも全力を尽くして参ります。(エイプリルフールにツイート)」

「ゴルフは抑止力のためにやっていた」

「これは例えば最悪の事態になった場合、私が責任を取ればいいというものではありません」

「残念ながら大麻というだけで偏見を持たれてしまっている」

「日銀は政府の子会社なので、日銀保有の国債500兆円は返さなくていい」

「防衛費の増額は国債で対応していけばいい」

「財政支出の余裕は十分にある。国債の半分は日銀が買っているのだから必要以上に心配することはない」

「絶対に高橋さんは捕まらないようにします」

安倍ちゃん天誅

岸田ちゃん天誅未遂

今ここ

30 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:52:10.21 ID:LBzvjaZL0.net
サービス業を土日休めるようにしたほうがいいと思うけどどうすんのよ

31 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:52:29.43 ID:j+AZ6uJK0.net
>>23
それは在宅ワークが悪いんじゃなく
妻の負担にしかならない旦那が悪いんでは

32 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:52:33.99 ID:anAyb3+g0.net
週休3日制にするとか、名ばかり管理職問題に切り込むとか、
抜本的な対策しろよ!

33 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:53:01.35 ID:iQSp0dlZ0.net
ギャーギャー耳障りとか言ったら左遷な

34 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:53:25.04 ID:Yy+2dRAB0.net
東京はほとんど在宅で家でゲームしながら金もらってるけど田舎もん共は出社して上司に平伏してるのかな?

35 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:53:32.56 ID:2S3S3atR0.net
なんのために保育園があるんだよ

36 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:53:36.64 ID:j+AZ6uJK0.net
>>32
まず終身雇用をどうにかしなきゃね
日本が低迷してる根本的な原因だし

37 :ウィズコロナの名無しさん:2023/05/16(火) 07:54:03.12 ID:X0cd9P150.net
>>23
だろうな。
そもそもワンオペ育児解消の手段を「旦那という無料の労働力(労働力にもならんがw)」でごまかして安く上げようって魂胆だからな。
老人介護で、施設でなく在宅介護をごり押ししてるのと同じ構図だよ。

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