子供3歳まで在宅勤務、企業の努力義務に　厚労省 [蚤の市★]

1 ：蚤の市 ★：2023/05/16(火) 07:42:01.19 ID:o5kWMWRv9.net

少子化対策として育児の時間を増やす政策の整備が進む。厚生労働省は3歳までの子どもがいる社員がオンラインで在宅勤務できる仕組みの導入を省令で企業の努力義務とする。いまは3歳までとする残業の免除権も法改正で就学前までに延ばす。

育児休業後、復帰しても柔軟に働ける環境を整え、希望する数の子どもを持ちやすくする。2024年中にも育児・介護休業法や関連省令の改正を目指す。70歳までの就業機会確保を努力義務...(以下有料版で、残り1400文字)

日本経済新聞　2023年5月16日 2:00
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUA050250V00C23A4000000/

2 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:43:05.17 ID:CWhgcR9M0.net

もう終わりだよこの国

3 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:43:38.38 ID:/fUk55QH0.net

現実が伴ってない

4 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:45:00.06 ID:eknwCZ2W0.net

負担は全部民間へ

5 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:45:14.21 ID:4j1n55bD0.net

まソ子「保育園に投げ込んで休むつもりなのに余計なことするな!」

6 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:45:43.43 ID:bPPT58rf0.net

残されるほうは負担を強いられるわけですね

7 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:45:48.51 ID:yW1E/ubs0.net

努力義務ってこの程度の位置づけだったのか

8 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:46:00.08 ID:rz3DA8pC0.net

ますます現場で働く人がいなくなるな

9 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:46:08.80 ID:zb3lDSLM0.net

虐待増えそうだな笑

10 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:46:45.14 ID:DLw5i1yk0.net

現場仕事から人いなくなるね

11 ：ウィズコロナの名無しさん：2023/05/16(火) 07:46:53.38 ID:ZcpYq4EJ0.net

努力義務とか何もないのと同じ