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「変えるべきは男性の長時間労働」少子化対策、育休手取り10割だけでは難しい理由 [蚤の市★]

790 :ウィズコロナの名無しさん:2023/03/27(月) 08:02:45.40 ID:Hxo7G3MX0.net
先週木曜日にミスを放置したまま金曜有給取った
ミスが発覚したら金曜会社で大問題になってるはず
これから出勤なんだがミスが発覚したかスルーされたかドキドキ

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