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元電通マン30歳が目指す「残業のない社会」(Timewitch・三浦代表)【PR】 [少考さん★]
- 1 :少考さん ★:2022/06/26(日) 11:28:17.15 ID:mOlN22gJ9.net
- ※bizSPA!フレッシュ
元電通マン30歳が目指す「残業のない社会」。寝ている間に仕事が進むカラクリも
https://bizspa.jp/post-617318/
🍄日比生梨香子 2022.06.24
会議やプレゼンで使う資料を作る際、なかなか納得のいくものが作れず途方に暮れた経験はないだろうか。寝ている間にできていたら良いのに……なんて願望を具現化したようなサービスが「Timewitch(タイムウィッチ)」だ。
夜に依頼すれば、海外在住の日本人が時差を活かして製作し、朝には納品してくれるらしい。今回は、サービスの生みの親、株式会社Timewitch代表の三浦健之介さん(@WiuraKemonosuke)に、開発したいきさつや自身のキャリアについて聞いてみた。
寝ている間にスライドが完成
――そもそもTimewitchとはどのようなサービスなのですか?
三浦健之介(以下、三浦):一言でいうと「夜22時までに依頼があれば、翌朝8時までにスライドを作成する」というサービスです。クライアントが寝ている間、時差を利用し、世界各国に住むWitcher(Timewitchでスライド作成を担当しているスタッフ)がスライドを制作します。「本当に翌朝スライドが届いたことに驚きました!」とよく言われます(笑)。
――Witcherとして働いているのはどのような方が多いのでしょうか?
三浦:時差を利用したサービスなので全員海外在住の人ですね。海外に住んでみると現地で仕事を見つけることは想像以上に大変です。特にコロナの影響で、欧米の現地企業で働いていた日本人の一部は「永住者じゃないから」と言う理由で優先的に解雇されてしまった、という話も珍しくはありません。
コロナ禍で現地企業を解雇された人も少なくない
三浦:また、既存のクラウドソーシングサービスは単価が安すぎて、いくら働いても生活できないそうです。Timewitchを通じて海外にいながら働ける環境を得られたことは、彼ら彼女ら(Witcher)にとって凄くありがたかったそうで、感謝を記したメールが数多く届きます。「Witcherなんて存在するのかな?」と創業したのですが、「今は起業してよかったな!」と思っています。
――世界各国で共に働くWitcherへの思いはありますか?
三浦:僕が担当しているのが、世界各国で働くWitcherの採用・育成・体制構築です。Witcherのコミュニティを拡大し盛り上げていくことで、日本人が日本という土地に縛られることなく、好きな国で楽しく働きながら生活や旅ができる。
そんな人生の選択肢を気軽に持てる未来を作る一役を担えればと尽力しています。ちなみに国内の話は全て共同代表の岡田崇に任せています。
(略)
※省略していますので全文はソース元を参照して下さい。
- 266 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 17:56:38 ID:kXyA51Ch0.net
- 生産性の低い日本人から残業を無くしたら平均所得が余計に下がるぞ
- 267 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 18:12:22 ID:nCzKn2Ff0.net
- >>162
カミさん
- 268 :!id:ignore:2022/06/26(日) 18:14:41 ID:m/EscNGd0.net
- >>264
日本のネット広告大手は
サイバーエージェントだね
- 269 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 18:17:40 ID:zoCWxnwB0.net
- >>265
他の記事では海外駐在員とかしてる旦那に付いてった奥さんの内職とか書いてあったような
- 270 :アストワトウルタ:2022/06/26(日) 18:39:47 ID:y1tvRLk70.net
- ようする俺の目を使って悪いことしてる奴らなのかな
甘いのかなやっぱ俺
- 271 :アストワトウルタ:2022/06/26(日) 18:42:50 ID:y1tvRLk70.net
- オリンピックも電通だろ
あのドローン地球は良かったが結局呪いのオリンピックな感じだしな
- 272 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 18:45:02 ID:6bqXex8K0.net
- まつりちゃんに、とことん残業を強要させて自殺に追い込んだ電通
- 273 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 18:47:32 ID:2+Nl0BU70.net
- 特殊なケース数件残して残業禁止すればいいのよ。
残らざるを得ない仕事量だったとしても「自主的な活動」ってことにすりゃ「残業」は発生してないから給料も払わなくていい。
何なら定時で職場閉めればいいのよ。持ち帰り仕事なんて仕事に含まれないんだから「残業」は発生しない。
裁判所の折り紙付きだしこれ採用していいぞ。
- 274 :名無しさん@13周年:2022/06/26(日) 19:27:16.88 ID:UsEXd6v9B
- ブラジルなんか、日系も多いわけだし
最低賃金は月額31512円だから、
日本語ペラペラで、office使える優秀なブラジル人を一人見つけてきて、
月極契約で3.3万円払って、
残業しないで、自分の語学とか専門スキルのスキルアップに
自分の時間使いたい日本人11人が月額3千円払い合って利用したらいいんじゃねの?
この電通マンの会社で、アカウント共有できるかどうかは、知らんけど
できなそうなら、時差で昼夜逆転してる国に支社がある商社とかのコネで、
やってくれる奴を見つけてもらえば?
- 275 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 19:21:22.77 ID:Wo0PbuRd0.net
- 共働きで出生率を上げるには…
残業なし
職住学校が至近距離
にするしかない
東京に会社を集めたらアカンのやが、メーカーすらも地方に戻ろうとすると社員の嫁どもが発狂する
- 276 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 19:34:38.67 ID:KJfE/hP10.net
- 社員の妻なんか知らねーだろ
社員本人だって本人の希望関係なく異動していくんだから
東京の支社本社勤務者のほうが給料安くなればいいんじゃないの
というか地方に戻ろうとするほうが少ないだろう
わざわざ首都圏に上ってくる
- 277 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 20:12:05.90 ID:smDh3ow+0.net
- >>276
女さんが地方行きを嫌がるので地方では結婚できる女のレベルも下がる
↓
男の人材も地方には行きたがらない
- 278 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 20:35:06.84 ID:RGnedIxy0.net
- 元デンマさん0歳
- 279 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/26(日) 21:34:21.71 ID:zKV7bC/c0.net
- 電通の名前を出してもプラスにはならないでしょうよ
- 280 :名無しさん@13周年:2022/06/26(日) 23:19:46.53 ID:yU723qfc1
- >>262
(ヾノ・ω・`)ナイナイ
仕事内容なんて関係ないの 下請けに丸投げだから 公金落とすだけなら何でも方法はあるでしょyyw
- 281 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/27(月) 00:31:45 ID:rNKH8OmN0.net
- >>9
TV局界隈だけな
- 282 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/27(月) 03:20:14.01 ID:UySgVb/a0.net
- 逆でもいいねアメリカの仕事を昼にしてサーバに入れて終了
- 283 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/27(月) 03:49:26.10 ID:wzb5kThA0.net
- 電通って字を見たくない 不快だ
- 284 :名無しさん@13周年:2022/06/27(月) 04:30:37.88 ID:KIrawxEWm
- 中抜きのない世界
- 285 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/27(月) 07:04:24 ID:+R/Lvhot0.net
- 日本国民の敵、電通
- 286 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/27(月) 07:28:16 ID:8KPXINqB0.net
- 中抜しまくり
- 287 :名無しさん@13周年:2022/06/27(月) 09:38:59.07 ID:Oa581ohII
- いいんじゃ
- 288 :名無しさん@13周年:2022/06/27(月) 09:45:06.94 ID:Ay6plXOpS
- 電通と聞いただけで悪の権化みたいだね。
- 289 :名無しさん@13周年:2022/06/27(月) 10:10:35.86 ID:BYwB0/cQs
- サビ残抜きは無理だわな。仕事量が多いだけでなく能力とやる気にバラつきがある。結局は出来る奴と真面目な奴が馬鹿を見る世界。
- 290 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/27(月) 12:52:36 ID:A9WfZ28m0.net
- てか今どきオフィスでやる仕事って何なの?
- 291 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/27(月) 15:07:11 ID:rNKH8OmN0.net
- >>233
(C)外注
だったりしてなw
- 292 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/28(火) 07:08:42 ID:Ja4d8EpO0.net
- >>286
抜き抜き…ふう…
- 293 :名無しさん@13周年:2022/06/28(火) 08:41:47.58 ID:p721dDayv
- またセキュリティ意識の欠片もない働き方だな
性善説大正義裏切られたら可哀そうなのは自分で責任はもちろんないとか考えてそう
- 294 :名無しさん@13周年:2022/06/28(火) 08:43:25.93 ID:p721dDayv
- まあ仮にこれが成り立つ職種業種があって俺がそこの経営者なら
必要最低限まで社員雇用削るだけだわ
- 295 :名無しさん@13周年:2022/06/28(火) 15:57:19.43 ID:3Chh++iUf
- 貧乏人は仕事があるだけありがたいと思えと プレ金の時に言ってたwww
- 296 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/29(水) 05:30:29.96 ID:BSE5eorG0.net
- 【画像】女子小学生の間で「大ダメージジーンズ」が流行る
http://yaov.mccreadys.net/5722/wHnDXOZX5.html
- 297 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/29(水) 06:12:54.34 ID:qztmlj0B0.net
- 別に残業はあっても構わないんだけど
自殺に追い込まれるのは嫌だな
例えば電通みたいに
- 298 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 05:59:16.78 ID:Z01c0QfD0.net
- 取引先も都合にあわさざるをえないから残業はなくならんよ
丸投げで報告書読むだけの会社なら
在宅ワークも残業もなくせるがw
- 299 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 06:01:13.23 ID:Z01c0QfD0.net
- 老害上司のためだけの会議の資料作りを減らしたら多少マシになる
- 300 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 06:18:35 ID:Z01c0QfD0.net
- 実際モノを作ってる末端企業は
休み明けに納品だから
連休はやすめん
- 301 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 06:27:23 ID:t9vUinhW0.net
- 結局低い生産性を稼働時間でカバーするという考えからは脱却出来てないというね
まずは無理なスケジュールを呑むのが仕事と勘違いしてるところから見直してかないと生産性も労働環境も改善しないぞ
- 302 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 06:35:58 ID:syCnPc2o0.net
- 残業無しで暮らせる賃金を~
- 303 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 19:40:47.90 ID:En3ELXS90.net
- パワハラのない社会を考えてね
- 304 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 21:14:06 ID:T5izrCV10.net
- 無理無理
同じく有給5日も無理
有給取って家族サービスなんかしようもんなら、結局仕事の電話やメール対応させられるから家族に残念な思いをさせるだけ。
それなら有給取って出社したほうか何倍もマシだという、、、
- 305 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 21:48:37 ID:TR26iZ660.net
- 生産性が低いのではなく
生産性上がった分安く買い叩かれてるんだよ
- 306 :ニューノーマルの名無しさん:2022/06/30(木) 21:50:50 ID:TR26iZ660.net
- 片足くらい違法に突っ込んでる会社のほうが市場での競争力が高いから
真っ当にホワイト企業をやろうとするほど市場についていけなくなる
- 307 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 04:40:46.79 ID:oYMmozNo0.net
- >>303
発達障害を即時解雇できるならなくなると思うよ
- 308 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 04:41:52.22 ID:rgspDad90.net
- >>304
どんな会社だよ
- 309 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 07:07:04 ID:lznT/zO80.net
- >>308
管理職なんてそんなもんだと諦めてる
- 310 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 07:10:43 ID:RzE0l+aO0.net
- 罰則が温いからだよ
- 311 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 07:13:07 ID:072HG5Ft0.net
- こんな会社に依頼してもどうせ作り直しだから意味ない
日本の会社の良い資料っていうのは上司の気に入る資料だから
上司を知らない人が作るのは無理
常識人がみたら驚くような資料が正解って場合もあるし
- 312 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 07:18:19 ID:lznT/zO80.net
- そういや祖母が亡くなった時も故人の枕元でパソコン触ってたわ
- 313 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 07:27:49 ID:5QmH2VJm0.net
- 「俺が美味しく親抜きできるサービスを構築できそうだ」って言う自慢にしか。。。
そもそもそれ残業減ってないじゃん。?
むしろ残業手当ももらえず、どこか海外の誰かやこの親抜き電通マンに、
金払うだけだろ?
- 314 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 07:55:41.06 ID:YqasM/9D0.net
- どうでもいい、まつりさんの命を親御さんに返せ
- 315 :ニューノーマルの名無しさん:2022/07/01(金) 09:21:33 ID:x1BwVTln0.net
- >>309
中小だな
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