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【訴訟】定年後の再雇用、「同じ仕事なのに年収が800万減ったのは違法」 日本IBMの60代男性2人が提訴
- 1 ：シャチ ★ ：2020/04/01(水) 20:24:31 ID:FLfWv/ZJ9.net
- 定年前と同じ仕事をしているのに基本給を17万円に下げられ、ボーナスも支給されないのは、正社員との待遇に不合理な格差を設けることを禁じた労働契約法20条違反だとして、日本IBMで定年後に再雇用された60代の男性2人が4月1日、同社を相手取り賃金の差額など計2222万円の損害賠償を求めて東京地裁に提訴した。
【写真】元ヤクザのうどん、福岡名物になる
4月1日には、正社員と非正規社員の間であらゆる待遇について不合理な待遇差を禁止する「パート・有期雇用労働法」も施行された。4月以降の賃金の差額については、同法違反だとして、追加で請求する予定だという。
定年前の10年間、2人は1000万円前後の年収だった。
提訴後、東京・霞が関の厚労省記者クラブで会見を開いた原告の杉野憲作さん（62）は「35年間必死で働いてきて、やっている仕事は35年の積み重ねがあるのに、定年後は新入社員の年収以下です」と現状を嘆いた。
●定年後の給与は月額17万円に
訴状などによると、男性2人は、1981、82年に入社し、正社員として35〜37年勤続。杉野さんは2012年から顧客企業にIT技術を提供する部門で売り上げや経費のデータ分析を担当し、もう一人の男性は2004年から顧客企業のIT運用に関する提案を担当していた。
2人は2018年の3月と11月に定年退職後、定年後再雇用制度で1年更新のシニア契約社員となった。
定年後は、以前と同じ部署で、同じ職務を担当しているが、シニア契約社員の給与は月額17万円。賞与はなく、年収は208万円と定められているという。
また、仕事内容だけでなく、勤務日数や所定労働時間、人事評価制度、配置の変更についても正社員と同じであり、「最低賃金レベルに近い一律月額17万円という、およそ生活を維持することが困難な賃金しか支払わないということは著しく不合理な相違」と主張。定年前の8割は支給されるべきだとして、差額を支払うよう求めている。
●男性「事実上の定年切り」
代理人によると、日本IBMの定年退職者は2013年から累計で1000名を超えると推定できるが、現在、シニア契約社員として働いているのは70人程度だという。
杉野さんは「シニア契約社員は最初から月額17万円と決まっており、これで嫌なら定年後再雇用しないで他に行ってくださいというのが会社の態度。定年後再雇用制度を希望する人はほとんどおらず、事実上の定年切りではないのか」と疑問をていした。
代理人の水口洋介弁護士は「原告2人は他の正社員と比較しても遜色のない専門的な業務をしている。同じ状況にある労働者の格差是正をするための提訴だ」と訴訟の意義を語った。
●日本IBM「コメント差し控える」
日本IBMの広報は「訴状を確認できておらず、コメントを差し控える」とコメントした。
弁護士ドットコムニュース編集部
4/1(水) 16:32配信弁護士ドットコム
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200401-00011009-bengocom-soci
画像 左から三番目が原告の杉野さん。会見はZoomでも中継された。（2020年4月1日、東京都、代理人提供）
https://amd.c.yimg.jp/amd/20200401-00011009-bengocom-000-1-view.jpg
- 2 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:25:20 ID:wCSBuSc80.net
- やめりゃいいじゃん
- 3 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:25:39 ID:Vk3yn6kW0.net
- はよ死ね老害
- 4 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:25:46 ID:Gbw0A83i0.net
- 出社してコロナに掛かるかも知れませんよ
- 5 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:11 ID:ku8FDMae0.net
- やめればいいのに
(´・ω・｀)
- 6 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:22 ID:BG/MDsIU0.net
- これ勝訴ならみんなやるだろ
- 7 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:40 ID:lmivCRtG0.net
-
あ、ごめん
最初からそういう雇用契約ね
- 8 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:49 ID:7XS0pCyH0.net
- 年収1000万のバリキャリエンジニアを年収200万で使えるのウマイな
- 9 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:49 ID:VRJHuv200.net
- 会社に逆らうとうどん出汁にされしまうのか
- 10 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:52 ID:X2AbD27+0.net
- 同一労働同一賃金ですからね
- 11 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:53 ID:M6k23R3x0.net
- 老害をやめさせましょう
- 12 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:26:59 ID:s8lzrX5D0.net
- 「事実上の定年切りではないのか」
いやもう定年の意味がゲシュタルト崩壊してきたわ…
- 13 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:27:02 ID:BWmPvA590.net
- 大企業に良くある話だ
- 14 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:27:03 ID:Rz8mOw150.net
- じゃ社員の給与引き下げるわ
- 15 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:27:06 ID:DAMCtZVm0.net
- そんな減ったら私マイナスになります
- 16 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:27:09 ID:wFd3WI5w0.net
- 元ヤクザのうどん気になる
- 17 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:27:43 ID:hQJGFTHV0.net
- 辞めるなり交渉するなりすればいいじゃん
- 18 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:27:56 ID:kyYn8l2x0.net
- コロナで早く死ね
- 19 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:28:05 ID:LiRznt9/0.net
- 今までお情けで貰いすぎてたと気付かない？
- 20 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:28:05 ID:7XS0pCyH0.net
- うちのパパンも定年後再雇用でバイト並みの給料になってて速攻辞めてた
- 21 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:28:18 ID:lX1NA4w+0.net
- >>1
浮いた金で若い子を採用できるだろうが
何故、自分のことしか考えられないのか
- 22 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:28:21 ID:UMDIdieF0.net
- これで会社側が敗訴するようなことがあれば
どこの会社も再雇用しなくなるだろうな
- 23 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:28:26 ID:tN5H0cae0.net
- 定年後だろｗ
え、エイプリルフールネタ？
- 24 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:28:26 ID:BIRa3/bo0.net
- 今の給料が適正です
貰いすぎてた分は返してってなったら・・・
- 25 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:28:45 ID:SOTc5/y50.net
- 300万をマイナス500万で使えるってこと？
- 26 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:05 ID:zG2ynJ/E0.net
- 定年後の再雇用で今までと同じ給与を支払えってバカじゃないの？
再雇用してもらっただけでも感謝しろよ
- 27 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:11 ID:tP30fcFc0.net
- いや、これ公務員でも普通やけど
- 28 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:15 ID:/cSJopnS0.net
- アホだな
現役世代と定年再雇用は責任が違うやろ
再雇用条件の提示を無視したのか
これだからトンキンは
ウィルスから戦闘機って逃げてくるような奴らだな
- 29 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:22 ID:LiRznt9/0.net
- >>10
17万円分の仕事しかしてなかった事が突きつけられたわけですな
- 30 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:25 ID:Odo4froz0.net
- 給料あげられないなら仕事を減らすべき
- 31 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:27 ID:88M3fgaZ0.net
- 今までもらってた額がおかしかったってなんで分からんかな
- 32 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:41 ID:81dz8Way0.net
- 雇って貰えるだけ御の字だろと思ったが確かに安いな
普通３００位だろ
- 33 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:43 ID:/Y2HcIyB0.net
- こういう先駆けは必要なんだよ
ただ解雇規制の緩和に向かうだろうね
- 34 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:29:46 ID:/bL2aZ8W0.net
- 若い社員2人雇った方が将来の会社の為になる
- 35 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:14 ID:7XS0pCyH0.net
- IBMのエンジニアならベンチャー企業で引く手あまただろうし転職しちゃえばいい
- 36 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:18 ID:8BFeQYEC0.net
- それはおかしいよな
いままでもらいすぎだったんだよ
- 37 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:28 ID:rxm+P4pZ0.net
- ８割はムリやろええとこ５割やな
- 38 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:36 ID:piiWyM6j0.net
- じゃあ再雇用しないけど
- 39 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:49 ID:ZzIuqUN40.net
- これは激しく同意する
今の60代が頑張ったから日本は経済大国になったんだからな
- 40 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:49 ID:lOGOZBG30.net
- 勝訴したら役所が真似てどえらいことになるわ。
- 41 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:52 ID:K/6fO5oQ0.net
- 派遣のが高い？
- 42 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:30:58 ID:oNdi7Pa10.net
- >>35
日本IBMとか何してんの
- 43 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:31:03 ID:7N88kAhb0.net
- アホ
現役世代高かったのは安定して働かせるためも含めてであり、その仕事に対する値段ではない
仕事に対する値段というなら、どこでもその値段だから、別の会社でもらえばいい
- 44 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:31:10 ID:UQqDyv940.net
- 同一労働同一賃金が施行されたらどうなるんだろう
時給1000円になったらその程度の労働だけすればいいのか
- 45 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:31:18 ID:DDytGdWW0.net
- >>1
4月から法改正されたしな
- 46 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:31:26 ID:41C5nq7s0.net
- 払い過ぎたとして会社から年８００万の返還を求められる
- 47 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:31:32 ID:ytuwF3ye0.net
- なるほどこういうケースもあるのか
しかしこれは完全に給料上げ過ぎた会社がアホなのでは？
- 48 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:31:33 ID:UMDIdieF0.net
- 結局、公務員から天下りルートがさいつよってことか
- 49 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:31:43 ID:YaF3d3xF0.net
- 何の同情もないな
ツーか、自分の力で金を稼げばいいだろ
自分の力で金を稼げない癖に十年間年収1000万も貰ってたのかよ
強欲ども
- 50 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:00 ID:nLS8dh9y0.net
- 再雇用ってそんなもんじゃないの
同一労働同一賃金って正規非正規の間の話だけかと思ってたけど
ていうか同業他社に行けばいいじゃん
- 51 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:05 ID:6HsEUVxp0.net
- だったら再雇用辞めるってなるだろ
- 52 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:20 ID:Ob1RyxCu0.net
- 普通は仕事量とか責任とか減らすでしょ
同じ仕事させちゃ駄目だよ
- 53 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:23 ID:c5qMVpn30.net
- じゃあやめろ
- 54 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:24 ID:n62J6VT60.net
- >>1
年取って雇ってくれるだけ
ありがたいと思うが
左の人かな？
17万だから雇ってくれたと思わない？
- 55 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:30 ID:oEZG8wJH0.net
- 日本はこういうもんじゃん
嫌ならアメリカIBM行く能力でもつければいいのに
会社に乗っかってるだけだわ
- 56 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:35 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>42
大陸間弾道ミサイル作ってる。
- 57 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:35 ID:qH6/4t/H0.net
- 定年前の給料が違法だったんだろ
会社は嫌なら辞めろと言ってるだけ
- 58 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:39 ID:DpPwCJXp0.net
- こいつら解雇できなかった末派遣が作り出された
- 59 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:44 ID:qAQrgkBh0.net
- さっさとやめろっちゅうことや
- 60 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:56 ID:dtgv6E1h0.net
- 外資ってそういうものじゃないのか
- 61 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:32:58 ID:4n4QZvBl0.net
- 定年前より楽な仕事にならんの？
- 62 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:05 ID:7N88kAhb0.net
- >>35
むしろ、使えない
大企業程ベンチャーでは使えないよ
- 63 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:09 ID:gu2hSeD10.net
- 若手に譲る気はないのかな？
- 64 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:11 ID:3WySY2e80.net
- 安い給料でこき使おうと考える会社が悪い
安い給料しか出さないなら相応の仕事だけで済むようにしないと
- 65 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:20 ID:u+ccNlik0.net
- 職務給が徹底してそうな会社っぽいから、リストラ目的なんだろうな。
- 66 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:20 ID:SOu70yiJ0.net
- 定年後に仕事をくれたことがありがたいと思わなきゃ
- 67 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:24 ID:CFvJwuTl0.net
- >>1
無理して働かなくてもよいのじゃぞ
- 68 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:37 ID:s8en2qMn0.net
- >>34
そもそも定年てのはそういうシステムだよね。
高給取りが辞めた分が昇給に回って若者が雇用されて・・・とまわっていく
大企業に限るけど
- 69 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:38 ID:o2QP2asc0.net
- えっと
定年迎えたあとですよね？
- 70 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:40 ID:121bN2t4O.net
- 今までが貰いすぎだけど年収200万は厳しいな
- 71 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:58 ID:XhfcFKPz0.net
- >>39
経済大国になったのは、いまの80代以上や、もう亡くなられた方々だな
60代がまともな仕事してれば、こんなに不幸な世の中になってない
- 72 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:33:59 ID:gokoWB920.net
- 退職したんだから、新しい雇用契約に納得出来ないなら他いけよ。
企業側も雇う義務なんてねえからな。
- 73 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:06 ID:a6eyEKlC0.net
- その条件で再雇用されたんだろ？
- 74 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:10 ID:P+Fhqqjl0.net
- 外資系企業に就職したのに 未だ気づかないの？
肩を叩かれても辞めない 窓際で仕事が無いのに辞めない
徹底的に無視されても辞めない
そんなのが結構居るらしんだ ワ
定年老後は 水泳しか趣味ネエらしい
- 75 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:11 ID:wmhsCssz0.net
- 60歳のエンジニアねーwww
いや、今後は出るよ。でも今の60歳って、40歳前に現場離れてるよ。例外はないと思うよw
せいぜい、55歳以下なら、現役もいるけども。
- 76 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:31 ID:2T0YYhk+0.net
- その席からお前が居なくなれば次の人が座れるんだよ
なぜ居座ろうと思った？
- 77 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:35 ID:QY2tJ4Yl0.net
- 他所で1000万で雇って貰えばいい
- 78 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:36 ID:vrNAipHX0.net
- マイナス800万の仕事すりゃいいじゃん
- 79 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:39.81 ID:9un3oNRQ0.net
- >>70
そういうシステムで回してたから現役は１０００万もらえてたとも言える
- 80 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:40.89 ID:pA/KlJyP0.net
- やってることは同じでも責任は無いだろ。
- 81 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:34:47.26 ID:CoN3SSM50.net
- 同じ仕事やらせるなよ
- 82 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:35:02.59 ID:Nwxsefnb0.net
- 定年後再雇用も満了してパートタイムに契約移行したうちの親父の時給が俺の2倍くらいあるんだけど…😫
- 83 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:35:09.10 ID:YaF3d3xF0.net
- そこまでして会社に頼るのかよ
なさけねー
自分に年収1000万の価値があると思うのなら転職や独立すりゃいいだろ
馬鹿かよいい歳こいて
- 84 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:35:17.49 ID:7N88kAhb0.net
- どこでもアホに高い金払ってんだなぁ
ウチもそうだから、ウンザリする
- 85 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:35:38.56 ID:O2uhbfJp0.net
- それたぶん元々過剰にもらいすぎてたってオチやで
- 86 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:35:40.99 ID:K/6fO5oQ0.net
- 特許とかの収入は？
- 87 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:35:45.26 ID:dFzT3ZpG0.net
- やってることは同じでも役職が変わって業務責任は軽くなってるからな。
- 88 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:35:45.75 ID:M3s07KSU0.net
- こんな契約するくらいなら再雇用なんてするなよ、もともとは定年後の再雇用って人手不足補う目的だろ
- 89 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:00.60 ID:2/j4LwqH0.net
- SESなんか月単価80万で仕事取ってきて
年収300万で雇ったエンジニア派遣させてるからな
その間自社はなんもしないしおいしいもんよ
- 90 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:08.40 ID:jsMFdUnh0.net
- 元の給与が高すぎなんだよ。
- 91 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:11.12 ID:K08n1pOz0.net
- 条件も詰めずに再雇用されたわけ？
- 92 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:28.85 ID:9mePTE5e0.net
- 強欲な人間はろくな死に方しないぞ
- 93 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:42.36 ID:bxv8V32t0.net
- 大した仕事でもないのに年功で1000万もらえてたんじゃね
と思ったけどIBMってどうなん
- 94 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:46.02 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>70
それだけ下がると税金がキツイな。
- 95 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:52.13 ID:GobXZGYc0.net
- 35年のキャリアを活かして自分で稼げば良いだけの話
いつまでも会社に甘えんなクソ老害
- 96 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:58.45 ID:+Rvbj1Oh0.net
- こんなの当たり前だけど人事や幹部に気に入られると元と変わらない待遇で雇われる人もいるのも事実
- 97 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:36:58.89 ID:YePR5Iwa0.net
- 逆に同じ仕事で今まで高すぎとして
逆提訴されたりして
- 98 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:02.90 ID:XhfcFKPz0.net
- >>52
責任が同じ、と書いてないから、減ってると読み取った
- 99 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:10.19 ID:hzuWpPiW0.net
- 退職年齢は会社のルールだし、新しい契約内容に不満なら
他のもっと高く雇ってくれるとこに就職したらー？
その年齢で200万だしてくれるとこがあるかわからんけどさ
- 100 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:16.38 ID:1y3/yNbi0.net
- 辞めろってことだろ
空気読めよ老害
- 101 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:28.48 ID:w99EiKRG0.net
- この爺さんらが新入社員のころは再雇用すらなかっただろうに
本当に恥知らずの老害だな。
嫌だったら自分で再雇用先探せばいいだろう。
- 102 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:33.71 ID:K/6fO5oQ0.net
- キャノン定年した人は株価収入で
200万はあるみたいだけど(^_^;)
- 103 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:34.05 ID:YaF3d3xF0.net
- 一度いい思いしちゃうと耐えられないんだな
- 104 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:34.43 ID:mpu4Vpzt0.net
- あの鬼の肩たたきのIBMで定年まで働けたのが凄いわ
もっと給料払うべきやね
- 105 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:37.58 ID:g3Esl1rk0.net
- さすがIBMだな
- 106 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:56.80 ID:fUbwJpgR0.net
- ド厚かましい
- 107 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:56.93 ID:wU6N24Us0.net
- ８００万減ったらマイナスになっちゃう
- 108 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:57.70 ID:Qr6HJ4An0.net
- 正社員の給料も17万にすれば解決
IBMは17万相当の仕事で客からぼったくってたってことだものね
契約してた会社のマヌケっぷりうけるｗｗｗ
- 109 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:37:58.28 ID:qH6/4t/H0.net
- 昔のIBMはいい会社だったんだけどな
大会議室の壇上の机にTHINK！って書いてあってな
日本人にとっては正に外資系だった
- 110 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:00.92 ID:tyPVsRpr0.net
- 再雇用制度廃止のきっかけになるね
- 111 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:10.01 ID:M3s07KSU0.net
- >>99
その前に奴隷契約の再雇用なんてシステムをやめろよ、なんのためにやってんだよ
- 112 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:12.01 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>90
定年時に一千万って普通でないか。
- 113 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:14.29 ID:UPz+EpSq0.net
- それは今までの分も返還したほうが良いな。
- 114 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:17.17 ID:5W9N4oFG0.net
- 日本人って給料に不満があるならもっと他の仕事探して転職すべきなのにね。本人たちも能力ないから居座ってるような。
- 115 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:19.33 ID:7T0wRknO0.net
- じゃあ退職金貰うなよ老害
- 116 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:20.25 ID:luBtbd+00.net
- やっぱ下等ブサヨちんが必死に保守したがる倭猿式年功序列賃金ごみだわ
- 117 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:24.67 ID:i/mxbXKn0.net
- 会社はやめてほしいんだと思うぞ
- 118 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:31.66 ID:hi16aQGl0.net
- >>109
野洲を売ったときぐらいから変に
- 119 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:34.06 ID:R/LXtNIX0.net
- 同一労働同一賃金なら当たり前
これ勝訴したら企業崩壊起こすからやる前から敗訴確定w
- 120 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:37.32 ID:BP5efOY30.net
- 定年の意味が分かっていないのか
- 121 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:37.38 ID:DpPwCJXp0.net
- 解雇規制がいかれてる
- 122 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:43.87 ID:BCs3z5om0.net
- ヘッドハンティングしてもらえば
- 123 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:57.06 ID:OD35w4wa0.net
- 同一労働同一賃金は、正社員になりたくてもなれないで
働いてる人の救済策であって
たんまり高給を得てた老害がダダこねる為の法律じゃないの
こうやって制度を悪用する人間が出てくるから世の中良くならねぇんだよ
生活保護の不正受給者と同じ思考回路だよコイツらわ
- 124 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:57.12 ID:WbFkdch80.net
- >>12
今日イチ笑った
たしかにwww
- 125 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:58.63 ID:QE3SSmJm0.net
- >>89
今時年300万でまともなの雇えるのか？
- 126 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:59.20 ID:9es/eWta0.net
- ＞「事実上の定年切り」
意味が分からない。
定年退職なんだから切りもクソもないだろう。
- 127 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:38:59.72 ID:EA1r/zdz0.net
- どこもそんな感じなんだね…
役職定年で3割減、再雇用で更に3割減と聞いている
中には何故か部長として復活している人もいたり、なかなか読み辛いもののよう
- 128 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:01.98 ID:bJhA/6WJ0.net
- 日本IBM「正社員雇いすぎたわ。ごめりんこ」
なIBMサンやし。
- 129 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:09.70 ID:sSdogep50.net
- IBMって大手ITだしホワイトっぽいけど
超絶ブラックだからね、就職や転職しようとしてる人注意してね
- 130 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:12.85 ID:Cpah8eV70.net
- 再雇用だけでもありがたいと思へ
- 131 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:16.72 ID:K/6fO5oQ0.net
- thinkpad作ってないからな(^_^;)
なにやって飯くってんだ？
- 132 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:19.05 ID:NE7ljbel0.net
- 再雇用に応じなければいいのに
年収1千万超の優秀な方ならそんな会社にしがみつかなくてもねぇ？？
- 133 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:24.13 ID:lJPiZMV70.net
- 定年が65歳になったとしても、60歳以降は給料減るんだろうなあ。
- 134 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:38.43 ID:YaF3d3xF0.net
- 前にIBM川崎事業所で働いてたけど、こいつらこんなに金を貰ってたのかよ
- 135 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:40.41 ID:LdetPflE0.net
- 定年後の再雇用ならそんなに理不尽ではないよね
同じ仕事といっても正社員じゃなくなる分責任は
軽くなるんだし
定年延長なのに60過ぎた途端に給料ガタ減りさせる
会社は訴えて良いと思うけど
- 136 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:42.00 ID:pk74Jx3a0.net
- 転職すればええやん
しがみつくなら受け入れろや
- 137 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:45.41 ID:vdcQZgbd0.net
- 逆に今までが高杉
400万→200万なら普通だろ
そもそも800万払うほど有能なら他からヘッドハンティングされるだろ
声が掛からないのだから、その程度ってことだ
- 138 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:47.33 ID:1paEMng50.net
- ibmの定年後とかよそも取らないよなあ
- 139 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:53.65 ID:NN/qd2ni0.net
- IBMは３０才で１０００万超えるでしょ普通、出来が悪かったんじゃないの
- 140 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:54.27 ID:NLXdUyi30.net
- もとの年収が高すぎる
- 141 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:39:55.05 ID:c3GYKp+/0.net
- 再雇用を形骸化させる会社の作戦かね。
- 142 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:01.45 ID:IdipoDG50.net
- 現役もでも下げられそう
- 143 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:03.55 ID:BCs3z5om0.net
- 定年前の10年 年収１000万は年功序列だろ 年俸制にしてもらえよ
- 144 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:11.75 ID:zpKBU3Gz0.net
- だからぁ、同一労働同一賃金みたいなアホなこと言い出すからや。
- 145 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:12.72 ID:3wRpzETK0.net
- 老害を認めろよ。
払いすぎてたんだろｗ
- 146 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:13.27 ID:tCVXTAEq0.net
- 最初から提示されていて雇用契約結んだんだろ？
- 147 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:22.82 ID:Ozsjs1+M0.net
- 非正規と同じ扱いやね
結局仕事内容なんて給与に何ら反映されていないということなんだよ
- 148 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:23.32 ID:KKa05cWR0.net
- 外資ってあっさり首切るのかと思ってた
- 149 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:27.21 ID:FmGnUi6H0.net
- 仕事の責任は変わらず給料だけ半額。わりとある話
- 150 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:28.87 ID:eNZgJseN0.net
- よく恥ずかしくなく提訴できるな
- 151 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:29.35 ID:p0oYEkF10.net
- いや60の爺さんじゃ今のIT無理なんでないの
BASICとか機械語の世代でないの
- 152 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:31.09 ID:3ndTemXR0.net
- 同じ仕事ってことはないだろうけどな
同じ職場の人に与える影響もあるし
まぁ大抵の場合は老害扱いよ
- 153 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:35.83 ID:dkwMBQWd0.net
- 死んだ俺の親父の、再雇用後でも月収35万だったぜ
しかも75歳まで勤めてた
定年間近でも年収1000万ちょい超えるぐらいだったから、
特別給料高いわけではなかったけど、
中小零細企業にしてはかなりの厚遇だったと思う
- 154 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:36.79 ID:Piv8g4xL0.net
- 嫌なら辞めてくれってことならその価値しかないということ
- 155 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:50.79 ID:hzuWpPiW0.net
- >>111
何のためにやってんのかなんて知らんよ
IBMの中の人じゃないんだし…
でも今インドネシアとかで日本の三分の一の値段で
SEとかガンガン働いてくれるらしいよ
- 156 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:50.79 ID:GR3rOeRR0.net
- 200万は安いな
普通は300万くらいじゃないの
- 157 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:53.72 ID:/cSJopnS0.net
- ここにも老害が
自分の能力が４０代５０代と比べてどれだけ劣っているか知らんのだな
歳とった能無しを何時迄も食わせていく訳にはいかん為の定年制だ ボケジジイ
ジジイ go home
- 158 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:40:55.05 ID:luBtbd+00.net
- >>144
それは当然だろ
おまえがあほじゃ下等
- 159 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:00.81 ID:HYK2UzV/0.net
- >>1
どうせ責任もない上に、ホントは大した事してないんだろ？
- 160 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:10.44 ID:ftFwJh+D0.net
- これは面白そうな裁判だな
- 161 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:15.28 ID:IG1bXxVY0.net
- 老害ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
- 162 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:21.27 ID:fkd/RhDq0.net
- もともとが貰いすぎなだけ
今の40代以上はもらいすぎ世代
どんどんリストラしてリセットして欲しい
- 163 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:21.48 ID:v63izW6N0.net
- >>2
＞やめりゃいいじゃん
逆。
雇う義務が無いんだから制度を廃止してアルバイトや準社員に切り替えた方が良いだろ、企業が。
- 164 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:33.89 ID:h+IvImqC0.net
- 定年切り、その通りだろw
何が悪いんやw
お前らが辞めないと若者も困るんだわ
- 165 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:42.02 ID:M3s07KSU0.net
- >>139
IBMは比例で上がり続けないぞ
- 166 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:43.84 ID:NM+91yQk0.net
- 定年切りってなんだ？
- 167 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:42.45 ID:GsPckqgd0.net
- もともと貰いすぎてただけだろ
老害は死んどけ
- 168 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:52.36 ID:sl2RZQv6O.net
- >>124 何が面白いのか解らん
- 169 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:41:58.32 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>151
わが国のIT担当大臣の悪口はやめろ。
- 170 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:01.06 ID:QjJvF/Px0.net
- >>1
同じ仕事をしているなら、この差は無いな。
- 171 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:03.37 ID:vdcQZgbd0.net
- >>156
本音は100万でもいらないんだよ
- 172 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:17.39 ID:YaF3d3xF0.net
- 本当に会社に必要なら1000万でも2000万でも出して働いてくれって会社のほうから頼むだろ
- 173 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:18.91 ID:4LPwKBOo0.net
- 1000万からいきなり200万で仕事本当に同じなの？
だとしたら1000万のときがもらいすぎだったのだろう。
200万の人にさすがに1000万の仕事は任せないだろう。
- 174 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:26.15 ID:f/MkOiWU0.net
- >>6
むしろ企業が雇用継続をしない
- 175 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:27.80 ID:hi16aQGl0.net
- >>148
通達は割りとあっさりくるが日本の制度があるからな
- 176 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:28.80 ID:QE3SSmJm0.net
- >>151
うちの会社に80歳のITエンジニアがいる。
能力高すぎて月100万越えてる。
- 177 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:31.18 ID:luBtbd+00.net
- 1000万の仕事してなかっただけ
下等ブサヨが保守したがる倭猿式雇用年功序列はこういう勘違い下等じじい産み出しただけだった
- 178 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:35.66 ID:/cSJopnS0.net
- >>133
通常60歳で一旦定年扱い
以後も引き続き働くには役員になれるか
給料半額に甘んじるかだ
- 179 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:50.28 ID:KKa05cWR0.net
- どういう裁判になるんだろ？
そういう契約したの自分だよね
- 180 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:51.23 ID:kqVzaDBM0.net
- 雇ってもらってるだけありがたいと思えよ
代わりはいくらでもいる
- 181 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:52.28 ID:2/j4LwqH0.net
- >>125
若いのや他で雇われなかったカモが来るよでも飛ばせてるし
飛ばせない奴は肩叩かれてるけど
- 182 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:53.31 ID:zpKBU3Gz0.net
- >>158
くっだらね。
自分の労働価値見直せや。
- 183 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:42:57.48 ID:GYj3aKMH0.net
- 年収減らす意味がわからないよな
65まで現役で働けてるじゃん
- 184 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:01.92 ID:M3s07KSU0.net
- >>148
切るよ、なので普通に定年まで居座れたということはそれなりの仕事してきたということ
国内のメーカー系と一緒に考えてるやつが多すぎる
- 185 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:12.32 ID:Ua7FE6nf0.net
- 誰でもできる仕事に年寄りだからだけで800万
- 186 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:18.17 ID:HTR9iGeK0.net
- このジジィどもコロナに感染して死ねばいいのに
- 187 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:20.30 ID:A9Pus3vb0.net
- >>182
それよ
- 188 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:25.15 ID:DpOYAWQa0.net
- こんなのばっかだよ
実際は。
１〜２年で査定で悪くして契約終了
６５歳まで働けるのはかなりきついよ
よくみんな我慢して継続雇用されてるわ
可哀そう
- 189 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:35.73 ID:hi16aQGl0.net
- >>173
だな
二百万の仕事だと指示通りコマンド売ってデータまとめて返すだけとか
- 190 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:51.40 ID:UMEihAA40.net
- >>1
多くの契約社員はそれで耐えてる
お前は我慢が足りない
- 191 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:51.87 ID:vdcQZgbd0.net
- もし会社が負けたら現役世代が大幅に下げられるな
- 192 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:54.81 ID:kmKPaNvN0.net
- ★ニュース速報＋ 03/09 15:53 1002res 平均投稿時速：68res/h
技術者なのに倉庫に 東芝系社員「追い出し部屋」と提訴
- 193 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:43:57.68 ID:mpUzSPKF0.net
- >>1
退職金幾ら貰ったんだい？
- 194 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:06.13 ID:a1R+EAx10.net
- 定年後だよね？辞めればいいじゃん？？？
- 195 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:07.67 ID:M3s07KSU0.net
- >>155
いつの時代から来たんだよ、日本人が給料高かったのなんて何年も前だぞ、もう東南アジアには追い付かれてるわ
- 196 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:14.60 ID:BMp4uLtY0.net
- >>177
本当は定年前の労働価値も200万程度だったんだろうなぁ。慰労金込みで下駄履かせて貰ってただけなのに勘違い甚だしい。
- 197 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:22.30 ID:suAqqPW8O.net
- 再雇用だから最初に契約手続きしたんじゃないの？
- 198 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:23.70 ID:hi16aQGl0.net
- >>188
逆に定年前でやめてもいいような
- 199 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:30.75 ID:QjJvF/Px0.net
- なぜか賃金を下げたがるレスが多いな。
日本は賃金が安いから経済が良くならないという意見もあるぐらいなのに。
自分が出す訳でも無いのにな。
- 200 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:38.26 ID:0Ym0c51E0.net
- 使える再雇用はいない
何かあれば自分は再雇用だからと責任転嫁するくせに、プライドだけは高い
- 201 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:38.29 ID:wP4vWKF20.net
- 転職すればいいのに
- 202 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:42.24 ID:ocbDWvty0.net
- くるってる。
- 203 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:46.22 ID:JyH6CyNn0.net
- 安倍は70歳まで再雇用しろとほざいているが
- 204 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:44:46.36 ID:FU0b6Rk30.net
- 会社側としては法制上仕方なく再雇用したが、いなくても業務上何の影響もない、
本音は辞めていただきたいのではないか
- 205 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:02.74 ID:0CYfkFxX0.net
- 60でそんなに下がったらちょっと辛いな。
IBMは60が定年なのか。給料はいい会社だけどな。
- 206 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:07.42 ID:M3s07KSU0.net
- >>164
いや、だから切れよ、雇うなよ
必要だから再雇用したんだろ、必要ならちゃんと金払えよ
- 207 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:12.71 ID:6fcWAR+z0.net
- うちの会社は再雇用400マンに企業年金150マンの550マンらしい
- 208 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:14.00 ID:JqaCj/sT0.net
- 仕事が有るだけ有り難いと思えや老害
- 209 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:25 ID:v63izW6N0.net
- >>166
＞定年切りってなんだ？
寿命による国家の殺人並に意味不明な言葉だな。
- 210 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:28 ID:ExtDT0NT0.net
- 逆に言えば、今まで月17万の仕事だったのに
月80万も貰っていたと言うことだぞ。
企業に感謝しても良いだろうに。
- 211 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:35 ID:BCs3z5om0.net
- Ｍさんの年収は約1000万円で、うち150万円が賞与分。所得税や社会保険料、厚生年金保険料などを差し引くと、毎月の手取りは50万円ほどだ。
- 212 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:36 ID:lk0Dt1wH0.net
- ロックアウトから生き残った人なんだからそれなりにできる人なんじゃね？
- 213 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:36 ID:a6dCyG/N0.net
- 同じ実力なのか、気になる
団塊世代の無能なのか？技術力あるか？で決まるな
- 214 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:37 ID:BMp4uLtY0.net
- >>199
日本人は損得より筋道を重視するからな。
- 215 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:39 ID:fEZPo/fJO.net
- >>1
定年後も雇ってもらってるだけ有り難いと思え
- 216 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:45:43 ID:NAVKzjgS0.net
- >>79
ほんとそう。
もしくは50代から本人の賃金を抑えて定年後に回すような賃金にしないと回らない
- 217 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:46:20 ID:v63izW6N0.net
- >>168
＞>>124 何が面白いのか解らん
定年の意味が分からん人？
- 218 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:46:22 ID:NL9QjezK0.net
- 海外だと仕事内容同じで年収違うのは違法らしいな
- 219 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:46:24 ID:CKyzfEns0.net
- 老害と一律には言えない
限られた有資格者なのに
年齢を理由に上限があるからと
次々とベテランの年収下げた結果
怒って辞めてしまって人手が足りなくなって四苦八苦してる会社あるからな
まあうちの会社なんだけど…
- 220 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:46:36 ID:vqzE1xFh0.net
- またＩＢＭか
なかなかのブラック体質だな
- 221 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:46:38 ID:MgpueuCc0.net
- いい加減、社会がジジババ溢れすぎで苦しいって理解しろよ、ジジババは・・・
どうせこの手のジジババはマスクやトイレットペーパーの買い占めやってるんだろ？
- 222 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:46:45 ID:vdcQZgbd0.net
- >>196
裁判で言えばいいんだよな
200万の価値しかないけど、お情けで仕方なく1000万払ってたって
- 223 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:46:52 ID:E5cIc0r80.net
- こんな醜い争いあとでやれ
- 224 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:06 ID:QjJvF/Px0.net
- >>214
日本人は損得より筋道を重視するからな。
>
これは全くウソ。全く逆。
日本人ほど損得感情で動く国民はいない。
- 225 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:20 ID:ftFwJh+D0.net
- >>218
まず正社員って概念がないからな他の国は
みんなフリーで会社と契約してる感じだし
- 226 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:23 ID:CCc9p0GU0.net
- >【写真】元ヤクザのうどん、福岡名物になる
？？？？？
- 227 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:38 ID:h6qke8mD0.net
- 年功序列の闇
- 228 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:43 ID:a6dCyG/N0.net
- 今日からの法改正で、正社員の待遇は下がり、非正社員の待遇は上がる
正社員の給与が下がり、非正規の給与が上がる。
社員という待遇が無くなることの始まりの日が今日だよ
- 229 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:45 ID:h+IvImqC0.net
- >>206
いや要らないよ
まだ働きたいというから、17万なら雇ってやるよという契約で再度雇用契約を結び直してるわけであって
辞めてもらって全く困らんだろ
- 230 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:48 ID:3ndTemXR0.net
- >>199
年寄りは年寄りやで
能力があると思ってるのなら独立すればいい
会社としては若い人材育成の方がそりゃ大事よ
- 231 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:47 ID:SqlCzcA+0.net
- このアホ二人は納得した上で署名して再雇用されてたのに
少ないのは納得いかず提訴って真性のバカだろ
- 232 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:47:54 ID:JX772TiE0.net
- 自分で契約したのに訴えるとか
- 233 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:01 ID:OD35w4wa0.net
- 定年まで雇って貰えたんだから感謝すべきだろ
しかも老後の年金だけじゃ厳しいだろうからって嘱託社員にしてもらえる
なんて破格の条件じゃないか
だがどうしても高給を得たい得たいのならこれはもう起業するしかない
雇われの分際で贅沢言うな
- 234 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:08 ID:wwc3NaE10.net
- 定年時1000万じゃそんなに良くないじゃん
- 235 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:09 ID:uYewCv2P0.net
- 17も下げるのか
そりゃとんでもねえわ
- 236 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:15 ID:RXWzJ3wZ0.net
- 退職金をいくら手にしてるかは、書いてないな どこまで欲深なんだよ 笑
おれも500万減ったけど 仕方ないと思ってるよ
- 237 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:36 ID:xqAgHulH0.net
- でも同じ仕事の派遣やパートが正社員と賃金に差があってもいいと思ってるんだろ？どうせこの元正社員は
- 238 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:40 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>199
２００万円以下か同等の金額のやつが自分より下が欲しくて騒いでるんやろ。
- 239 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:52 ID:x7Rz+0tK0.net
- そもそも貰いすぎだったのでは？働かんくせに給料だけは高かったんだろ。
- 240 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:48:53 ID:QvcGU9V10.net
- ワイ３８歳 岩手で手取り１３万ボー無し正社員。手取り負けてるやん
- 241 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:00 ID:vdcQZgbd0.net
- なぜどこからも良い条件で誘いがないのか？
- 242 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:07 ID:7WlPuroS0.net
- >>1
有能な技術者なら開発系の業務委託でまだまだ稼げると思うよ
- 243 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:17 ID:Uz+tXA2r0.net
- 定年後も仕事を続けたいって言ったからいるんだろ？給料下がって当然じゃないか。アホか。
- 244 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:29 ID:IdKLflxP0.net
- いいよな。年功序列で給料あがってた世代は
今は老害の年収確保するために若者は派遣、請負、アルバイト、その他もろもろ
安くこき使われてるのに
若い働く世代の給料上げて税を取り老害は年金で暮らすようにすれば
老害も働かなくて暮らせるのに
年功序列で上がった給料を手放したくないとか日本おわた
- 245 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:29 ID:IT3rG5ay0.net
- 年金や健保の会社負担もあるし待遇悪いとは言い切れないな
力のある人間なら60超えても他で現役近い報酬取れるから
やめてもいいわけだし、そうじゃないなら不当とは言えんだろ
- 246 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:35 ID:5dfYyBs00.net
- なんで契約した
- 247 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:38 ID:a6dCyG/N0.net
- 成果主義で給与が判断されるから、面白い裁判になると思う。
優秀だけど過小評価されている社員は年収上がるよ
無能な団塊世代みたいな高給取りは、高卒並みの低賃金に落とされる（笑）
- 248 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:41 ID:4fPlawjl0.net
- 17万て手取り生活保護なみやろ
- 249 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:42 ID:LgSm0UQo0.net
- 奴隷じゃないんだから、納得して契約書にサインしたんじゃないの
契約後文句ってアホでしょ
仕事でも、契約後に文句行ってくるやついたらウザいだけだろ
- 250 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:43 ID:66A6Jm/30.net
- IBMは、定年まじかの人がスゲーツール作って、テスト工程の大幅時短してたし、
そういう人かもしれないね。
- 251 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:44 ID:BMp4uLtY0.net
- >>218
まぁ同じ業務でも
社員は各種成果物のレビュー責任と報告責任がある。
と言えば回避できるけどな。
- 252 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:49 ID:zWTXXfng0.net
- 非正規を差別する左翼、立憲は、いますぐ地獄に落ちろ
- 253 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:53 ID:yRqGZT6w0.net
- ごめん。今まで出し過ぎてました。年間800万円の超過分返して。（IBM)
- 254 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:49:54 ID:bJhA/6WJ0.net
- 外注会社のコストカットしてたら、自分もコストカットされたでござる。の巻
- 255 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:01 ID:OQaZRoXm0.net
- 今までが高すぎたのでは？
- 256 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:09 ID:SjVHPtlr0.net
- 同じ仕事してるなら同じ給料は当然だな
- 257 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:10 ID:MpTSSslB0.net
- >>174
安倍政権のキチがイ法律改正で希望者全員65才まで再雇用しないといけなくなった
- 258 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:16 ID:tb+zmfe10.net
- IBMは有名だよ。55歳で手取り20万になるからそこから転職する人多数。
- 259 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:19 ID:a6dCyG/N0.net
- 仕事出来ない人間がこのような裁判起こしたら、赤っ恥かくだろうな（笑）
- 260 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:20 ID:trwMyxkJ0.net
- 同じ外資でも、ユニシスやＨＰは日本的社風が強いところだから、
日本の実情に合わせる部分はあるでしょう。
ＩＢＭは思いっきり外資だから、ロックアウトなど容赦なくやる。
- 261 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:40 ID:KKa05cWR0.net
- 給料分の仕事にする
契約と違うって話なんかな
- 262 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:43 ID:XVr4C3RQ0.net
- 17万円が最低賃金とな…？
- 263 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:46 ID:tPxpWWYH0.net
- そんなに能力あるなら他の会社行くか起業しろよ
- 264 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:47 ID:0TtRUS0V0.net
- 再雇用なんてそんなもんだ
だから今まで高給貰えてたんだろ
- 265 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:50:58 ID:dThRBBCq0.net
- あんまり給料貰うと年金受給額が下がるって聞いたけどホントのとこは知らん
- 266 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:04 ID:WCSW2R810.net
- 長年勤めてとか働いてとかよく言うが働くのは当たり前のことなんだけど
功労とかさほどたいしたことしてもいないくせにいう
- 267 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:09 ID:ZKpEWZ+S0.net
- おかしいっちゃおかしいけど再雇用制度全否定だな。年功序列の弊害だから過去に遡って年功序列も否定しないとバランスとれないだろ
- 268 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:26 ID:gI7UID/z0.net
- 定年前の給与が高すぎたんだろうけど会社はそこ下げられなかったのでしょう
- 269 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:28 ID:a6dCyG/N0.net
- 成果主義になっていくなら、無能な人間の給与は下がり、非正規でも実力あるなら給与が上がる。
面白い時代の幕開けへようこそ（笑）
- 270 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:32 ID:/M1CCUcQ0.net
- え、貰えるだけ良くない？
こんな奴ら生産性ゼロだろ
- 271 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:33 ID:Lb+ROUtI0.net
- >>56
>大陸間弾道ミサイル作ってる
それはＩＣＢＭ
- 272 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:34 ID:tiEGdSlC0.net
- 寄生虫ゴキブリ公務員「かーーー公務員つれーわー給料安いし将来不安で鬱になりそうだわー稼ぎ放題の楽な民間いけばよかったわーまじつれーわーーーー」
時間外手当を給与とほぼ同額受け取り、昨年度の ★年収が1500万円超★ に達する40代のさいたま市職員がいることが分かった。
この職員を含めて、年間1000時間以上も残業した職員が80人ほどもいたという。
さいたま市の職員課では、この職員が震災対応に追われていたことが大きいと説明した。
ゴミ収集などの現業ではなく、★ 一般事務をしていた ★というが、
＜＜ 具体的な業務の内容などについては、個人情報保護のため答えられない ＞＞ という。
★ところが、震災前だった2010年度について確認すると、このときも年収1500万円を超えていた職員がいた★ことが発覚した。
同一職員ではないものの、同じ課長補佐級の男性で、1年間で1843時間の時間外勤務をし、＜＜ 747万円もの ＞＞手当を支給されていた。
この職員の★年間給与は781万円★のため、合計の＜＜ 年収は1528万円 ＞＞に上る。
さらに、
★年間1000時間を超える時間外勤務をしたのが、11年度を上回る112人もいた★ことが分かった。
★つまり、震災時だけではなく、その前から高額な時間外手当を支給されていた職員が多数いた★わけだ。
平均で「時給４４２８円」
広島市によると、災害発生から１０月末までに残業した一般職員は５２８０人。この間の１人当たりの時間外勤務手当は平均２３万３３８８円で、
最高額は６３５時間の時間外勤務をした消防局職員だった。
１カ月間の時間外勤務手当が１００万円を超えた職員は９人おり、うち消防局は８人。１カ月間の最高額は１２７万１０８２円で、平均時給は４４２８円。
https://www.sankei.com/west/news/141125/wst1411250009-n1.html
水害対応で最大342時間…常総市職員の残業代込みの給与「100万円超」
http://www.j-cast.com/2015/12/07252541.html
- 273 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:36 ID:c/g0uTvO0.net
- >>250
そういう名前が知られた「先生」は外で高給とれる
- 274 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:36 ID:NL9QjezK0.net
- >>225
というより黒人は安くして、白人は高く給料渡すってことがあってそれが原因
- 275 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:42 ID:QvcGU9V10.net
- 岩手県ではたらけよ。薄給で働けるぞ
- 276 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:42 ID:hNNP1hEU0.net
- やめれ！！
sssp://o.5ch.net/1mz3u.png
- 277 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:43 ID:5nfLQCnf0.net
- こんなことが認められたら
７０代、８０代の社員が、１０００万円、２０００万円もらうことになる
ぶっちゃけ、迷惑なんだよな
- 278 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:44 ID:zTonmoxX0.net
- ゴミ老害が17万ももらってんのにまだよこせって言ってんのか
はよ死ねや
- 279 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:51 ID:wwc3NaE10.net
- せめて350は欲しいわな(｡･ω･｡)
- 280 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:51:52 ID:uCkr3Bwj0.net
- 17万に下げるのは良いけど、仕事量と責任も減らさないとダメだわな
- 281 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:02 ID:IT3rG5ay0.net
- >>250
それなら委託でも派遣でも500は取れるから残るわけない
- 282 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:11 ID:lmaVE7fq0.net
- 外資系は役員になれる一部エリート以外はこんなもんだろう
- 283 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:19 ID:Zsz/nod80.net
- それほどに優秀なら独立して起業したら？と思う
- 284 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:28 ID:CKyzfEns0.net
- 今までが貰いすぎって奴いるけど
IBMなんて思いっきり成果主義で
駄目ならすぐ解雇してくるのに何を言ってるんだ…
- 285 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:30 ID:Xb/GVN5f0.net
- なんでそんなに仕事が好きかなあ。
俺は今の仕事になんの愛着もない。
給料そんなに減るんだったら絶対辞める。
どうせこいつら退職金は何千万ももらってるんだろ。
俺なら退職金もらった時点でやめる。
しがみつく理由がない。
- 286 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:35 ID:OWm2R29+0.net
- 優秀なんだろうからしがみつかずに転職すればいいのに
- 287 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:39 ID:BMp4uLtY0.net
- >>247
IBMは毎年評価フィードバック面談を実施して、フィードバック結果に納得しましたボタンを押させられるから、多分裁判では負ける。
- 288 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:45 ID:N61qrhXf0.net
- >>260
ユニシスってまだあるんだ？
- 289 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:48 ID:oi8i5+vn0.net
- だいたいこういうの言うのは、IBMか富士通である
- 290 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:53 ID:dkwMBQWd0.net
- ただ長く居るだけで定期昇給させるからこういう勘違いする老害が出てくる
- 291 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:52:56 ID:/BOtZZ6u0.net
- 年収1000万の仕事を年収200万でやれとか奴隷だな
- 292 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:01 ID:zWTXXfng0.net
- 同一労働同一賃金に反対する左翼、連合、その他労働組合は、死ね。
- 293 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:07 ID:Ee0+VPoA0.net
- ワイの会社は時給2千円ぐらいのバイト扱いやったな。
- 294 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:10 ID:P9rKBtYw0.net
- 定年後の再雇用というのが違うんだよな〜、政府からの指示は雇用延長の
推進であって、再雇用ではない
で、普通の日本の上場企業、外資系でも雇用延長の給与は現役の時の50％が相場
IBMは儲かってないから極端に安い、これは他に行った方がいいレベル
- 295 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:12 ID:H8uKcqGL0.net
- >>8
そうなんだよな
知識も経験もあるからエンジニア系は社内でも爺達に仕事が集中するってきくよ
一律じゃなく仕事ぶりで見てやれんのかね
まぁ爺なんで働き続けて身体壊すこともあるから
時間や仕事を減らすのがいいのだろうが
- 296 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:16 ID:OWij2rSy0.net
- 800万減ったら会社に500万払うしかない俺はどうなるんだい
- 297 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:22 ID:mpu4Vpzt0.net
- >>284
だよなあ
定年まで残れるなんて相当有能マンしかおらんし
- 298 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:29 ID:h+IvImqC0.net
- 会社→本人も続けたがってるから、最低賃金で雇ってやろう。後進育成や経験値を現場にフィードバックしてくれればそれだけで充分。若手を育てていかなければ。
本人→まだまだできる！若い奴らは使えないから、俺がやらないと！俺の方が仕事できるんだから、高給払えや！
- 299 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:32 ID:8m64YzKg0.net
- これって、会社としては要らないよって言ってるって事だろ。
いて欲しいなら金を出すわな。
辞めれば良いじゃん。
- 300 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:39 ID:MDeqsXUy0.net
- 【写真】元ヤクザのうどん、福岡名物になる
- 301 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:53:42 ID:N61qrhXf0.net
- >>258
でもそれまでは1000万もらってるんでしょ
- 302 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:01 ID:HWEYnMhv0.net
- 「その仕事で１０００万円はもらい過ぎ」という評価だろ
- 303 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:14 ID:nQLPx0Dr0.net
- >>1
お宅らがその条件で合意して再雇用に応じたんだろ？馬鹿なのかな。
- 304 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:15 ID:TKGY0psL0.net
- 今日から同一賃金同一労働義務化だからな、
俺的にも興味がある裁判。
- 305 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:30 ID:5nfLQCnf0.net
- 自分が優秀って思ってるだけだろ
６０代にもなると、脳が老化してる。
ぶっちゃけ、仕事場でもあまり役に立ってない
- 306 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:32 ID:GcoFfmES0.net
- 今までどれだけ貰ってたんだよ
欲ボケの役立たずはいらねーってことだ
- 307 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:42 ID:GA/BCd1p0.net
- ゴミ世代
- 308 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:43 ID:PURPfkrC0.net
- うどん食いたい
- 309 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:49 ID:kmKPaNvN0.net
- 嫌なら辞めればいいんじゃないの
高給取るほど優秀ならヘッドハンティングしてもらえばいいんじゃないの
- 310 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:50 ID:KKa05cWR0.net
- 外資だから仕事と給与を交渉して契約するもんだと思ってたよ
- 311 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:54:53 ID:2/j4LwqH0.net
- >>200
嫌な事があったならそのジジイだけを嫌った方がいいぞ
プロジェクト変えてもらうとかさ
転職するときバイトやるんだけどそこ以上に質の低い人間が集まってるからな
- 312 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:08 ID:bYbS/Eb50.net
- 何甘ったれてんだ？
- 313 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:15 ID:Hsnaf03I0.net
- >>1
恥ずかしいジジイ
- 314 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:19 ID:ktgu7zfH0.net
- うるせー、箱崎の食堂のパンとチャイうまいだろうが！
それだけで満足しろや
- 315 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:21 ID:KseQg3Ba0.net
- これが通ると大変なことになるぞｗ
しかしそのとおりだからな
この4月からの再雇用は強気で行け
- 316 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:28 ID:ZT9Lyei40.net
- >>296
お金がないなら脱いでもらうしかありませんな
- 317 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:37 ID:BMp4uLtY0.net
- >>298
あーこれは邪魔だわ
- 318 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:45 ID:nEsifxtj0.net
- > 【写真】元ヤクザのうどん、福岡名物になる
なにこれ
- 319 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:49 ID:hi16aQGl0.net
- >>229
だから定年前でやめるのが正解
- 320 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:50 ID:/MBRGIB50.net
- >>男性「事実上の定年切り」
え？
定年って切られるもんじゃないの・・・？？
- 321 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:50 ID:pVlf0Q7W0.net
- この世代の人は、これまで美味しい思いしてきただろうが。
まだ寄生するつもりなのか。
- 322 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:55:54 ID:3ndTemXR0.net
- 地方の役場とかで臨時職員の人も公務員なみの給料が貰えるのだろうか？
なかなか面白くなってきたな
- 323 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:00 ID:bYbS/Eb50.net
- 名前と住所出せ。
- 324 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:01 ID:eqqkCvs60.net
- バブル時代の勝ち組なのに、まだそんなガメツイこと言ってんの？
だいたいこんな事言う奴は仕事出来ないくせに態度ばっかりデカイジジイだわ
その契約で再雇用されたのは自分だろ
老害
- 325 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:09 ID:v63izW6N0.net
- >>265
＞あんまり給料貰うと年金受給額が下がるって聞いたけどホントのとこは知らん
無い。
積立金額がさらに上がるだけの話。
ある程度だが、その後にもらう年金額が上がる。
年金下がるってるのは同時に貰いたい（併給）時の話。
- 326 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:20 ID:4gUKNo8A0.net
- >>1
これが通るなら公務員の非正規も全員公務員待遇になるな
つーかやめてくれよ老害
- 327 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:22 ID:6xfsr+Rc0.net
- ワロタ
世の中舐めてんのか
- 328 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:25 ID:JZiGSMrt0.net
- >>1
俺が800マソ減ったらマイナスや
会社に金払って仕事やらなあかんのか…
- 329 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:24 ID:iLbQ16tl0.net
- こいつら定年前に非正規の人達の給料についてどうお考えだったのかな？？w
- 330 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:35 ID:Wnj6/xuX0.net
- 使えねーバカに1,000万も払ってやって 退職金まで払ってやって 再雇用までしてやって
これですか
- 331 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:36 ID:bYbS/Eb50.net
- 17万は貰いすぎだ。
- 332 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:38 ID:dThRBBCq0.net
- 再雇用時にそういう契約したんじゃねーの？
- 333 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:41 ID:/MBRGIB50.net
- >>「同じ仕事なのに年収が800万減ったのは違法」
元々の給料が年功序列的なお手盛りだったんだろ・・・
- 334 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:52 ID:TKGY0psL0.net
- 同じ仕事してるんだから、
同じ給料くれって話でしょ。
司法は、どう判断するんだろ。
- 335 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:56:55 ID:zWTXXfng0.net
- 年功賃金をやめて、初任給を５０万円ぐらいに上げろ
それでバランスが取れる。
- 336 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:06 ID:5nfLQCnf0.net
- ぶっちゃけ、こんなのが認められたら
お情けの再雇用もなくなるぞ
企業には、再雇用しなきゃいけない義務は無いんだからな
- 337 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:07 ID:adnrb2dv0.net
- それが再雇用の契約条件なんだろ
嫌ならやらなきゃいい
定年過ぎても雇ってくれるだけ感謝しろよ
- 338 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:14 ID:g6hPK7bo0.net
- 役職なくなってるからきちんと実務こなしてもらわなきゃいけないんだけど、定年前の立場のつもりでいるから、「ああそれはこうこうこうすればいいんだよ、え？俺にやれって？あいつにやらせればいいじゃないか」ってかんじで面倒くさい
- 339 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:24 ID:CKyzfEns0.net
- IBMが年功序列の終身雇用だとでも思ってるのか？って奴ばかりだな…
なんかズレてるわ
- 340 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:27 ID:ZCgA53Jh0.net
- 氷河期世代だけを殆ど採用しないのは違法ではないのだから、
年齢差別は違法ではないよ
だってその人達の犠牲で年功序列の年収８００万円が維持されてたんだからね！
- 341 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:29 ID:HY6euCj90.net
- >>31
ITって給料こんなもんだよ
- 342 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:32 ID:kSos+yj50.net
- そのための定年退職制度やろ
定年までは給与高くして定年後は正社員じゃないんだから当然でしょ
役員待遇で再雇用契約結べばよかっただけでは？
- 343 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:32 ID:9WHQ+BvE0.net
- いや了解して再雇用契約したんだろ？
アホなん？
- 344 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:34 ID:vavRepfW0.net
- 実際問題として
いらない人材なのだろう
- 345 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:35 ID:fWg2vvzb0.net
- できる人間だったら子会社の役員になるか、
独立して会社作るとか、フリーランスで仕事するとか、すればいいのに
それができないような人物だから安い再雇用なんだろ？
- 346 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:35 ID:TMwnAHrC0.net
- こういう事言うんだったらもう再雇用しなくなるだろ。
後輩から恨まれるパターンやで。
- 347 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:39 ID:KKa05cWR0.net
- 強気で行けって
この給料なら辞めます
あっそうで終わりそうですw
- 348 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:45 ID:hiYMxiRA0.net
- 言いたいことは分かるわ、１７万円なら部屋掃除か警備員ぐらいが妥当だろ
同じ仕事させるIBMも悪いけど、同じ仕事するの分かってるのにしがみついてる原告もアホだわ
- 349 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:46 ID:6xfsr+Rc0.net
- 年功序列賃金制の弊害だね
賃金は毎年自由に上下できるようにすべき
- 350 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:52 ID:SHF3M1NF0.net
- >>1
元やくざのうどんが気になるぞ
- 351 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:57 ID:VKiwTRBU0.net
- 老害がいつまでもイスにしがみつく
悪い文化よ
- 352 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:57:56 ID:Xb/GVN5f0.net
- >>282
外資系でなくてもいる。
何だか知らんが仕事が好きで好きで
仕事がないと生きていけない人。
今、自宅待機やテレワークの人多いと思うけど
耐えられず出社しちゃう人。
んで「俺はあの大変な時に出社してたんだぜ〜」
って、自慢にならんことを自慢する。
部長や役員になれるわけでもないのに。
まさしくワーカホリック。
- 353 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:02 ID:HeVGmGe50.net
- この話、
60歳じゃなくて 65歳の後の話だろ。
くだらん。
- 354 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:02 ID:AYXKgHui0.net
- 年齢はともかく
同一労働同一賃金には反してるな。
訴えている通りバリューを出しているなら
IBMの方が不法な事をしていると言える。
- 355 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:09 ID:hRvLYivu0.net
- この制度にみんな疑問を持っていたのはたしか
- 356 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:23 ID:x1c20teP0.net
- >>1
＞最低賃金レベルに近い一律月額17万円という、
＞およそ生活を維持することが困難な賃金
もう少し言葉選べや
- 357 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:27 ID:gVHwtZUF0.net
- 年寄りがどれだけ周囲の負担になっているか分かってないのか？
- 358 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:27 ID:XX4MoJ7B0.net
- コロナ『俺の出番だ』
- 359 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:28 ID:nEsifxtj0.net
- >>199
>>224
矛盾ワロタ
- 360 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:47 ID:RgksGhsp0.net
- 捻出1000万もあれば定年後の貯蓄も余裕だろ
- 361 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:46 ID:dThRBBCq0.net
- >>325
あー、俺が聞いたのは後者のパターンの方だわ
- 362 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:48 ID:gL6P4sOY0.net
- 定年切りワロタｗ
馬から落馬
- 363 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:49 ID:9IovOQWd0.net
- >>37
だよね
- 364 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:49 ID:8HVdpUSr0.net
- >>339
だって底辺が僻んでるだけだもん
他人の足を引っ張ることしか考えてないからいつまでも這い上がれずに底辺なのにね
- 365 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:58:58 ID:5lnB3cif0.net
- 日本IBMっていつも、労働裁判やってるイメージしかないなw
- 366 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:04 ID:s7bOHmyD0.net
- 知識も経験も豊富な社員をコンビニバイト並みの給料で使えるんだから
そりゃ会社側は美味しいよな
つか、それだけ仕事出来る人なら他所に行けば良いのに。
- 367 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:16 ID:UWF3HGhR0.net
- https://toyokeizai.net/articles/-/224021?display=b
既に最高裁で賃金下げオッケーの判決出てるのに
- 368 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:38 ID:SzD/th7s0.net
- 正社員時の高すぎる給料が違法ってなるに1000ガバス
- 369 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:46 ID:pnDK8iDZ0.net
- 同じ仕事してるけど派遣は安いぜ。
- 370 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:49 ID:30Wjtzqd0.net
- 安くてイヤなら辞めろよ
- 371 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:50 ID:/fSqC30d0.net
- 今が少ないのか今までが多いのか知りたいのであろう
- 372 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:52 ID:zWTXXfng0.net
- 非正規を差別する左翼、立憲、国民、共産は、いますぐ地獄に落ちろ
- 373 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 20:59:52 ID:l3rCBsqA0.net
- 顧客データ分析だから高いよな
- 374 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:10 ID:yAb9ybqr0.net
- 元々、パートのおばちゃんで出来る仕事だっただけ
- 375 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:10 ID:OD35w4wa0.net
- IBMにSES派遣されて、路頭に迷ってる人をどう思う？
老害「そんなゴミクズは知らん 自己責任だろ」
って絶対言いそう
- 376 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:10 ID:Hsnaf03I0.net
- 時期までバカ（笑）
- 377 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:11 ID:ZYJgSgnU0.net
- おかしくね？
だって、こいつら定年退職金を貰ってるんだろ？
- 378 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:14 ID:yzoObt1k0.net
- エンジニア報われねぇなぁ
- 379 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:18 ID:9WHQ+BvE0.net
- >>334
定年制度否定はできないでしょ
- 380 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:19 ID:X5i2FSry0.net
- やっぱ良い会社に勤めてるような人って強気で自信があるんだな
- 381 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:20 ID:YCgiwYkD0.net
- じゃあ辞めて他で働けよ
- 382 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:21 ID:wwc3NaE10.net
- 貯金1億くらいあんの？
- 383 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:22 ID:nQLPx0Dr0.net
- 800万1000万の価値があると言うなら他所にいけば？
その条件で合意しておいて今更何言ってんだ？
- 384 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:27 ID:66gn684i0.net
- いや、定年後再雇用制度って、こんな感じで安い賃金でこき使えるから
外国からの研修生の日本人高齢者バージョンみたいなもので
企業にとってもおいしい制度なんだよ、国からは高齢者継続雇用補助金出るしね。
おれのことろは、無年金期間は現役時代の４割くらいもらえる、1千万なら400万
で、仕事内容は同等だが、昇級や賞与が無い代わりに、責任も評価もノルマもなし
- 385 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:29 ID:KP/m5S5E0.net
- 再雇用だろ？
嫌なら辞めればええやん
- 386 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:30 ID:RlW/xHgO0.net
- >>1
日本ＩＢＭのリストラって、最初は全く仕事を与えずに無人部屋に閉じ込めて、それでも辞めなければ会社の入口のカギを閉めて入れないようにするんだってな。
会社に入れないようにされたときは、既に解雇状態になってるそうな。
恐ろしい会社でっせ。
- 387 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:37 ID:6xfsr+Rc0.net
- じゃあ労働契約しなきゃいいだろ？ｗｗｗｗｗｗｗｗ
- 388 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:39 ID:rE9+Trgk0.net
- みんな仕事がすきだね〜〜〜〜
昔みたいに55歳定年でもいいんと思うんだけど…
60歳過ぎて仕事って辛くね？
犬とぬくぬく過ごすほうが良いわ〜〜〜〜〜♪
- 389 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:45 ID:Jx9RRHb60.net
- むしろ定年前の1000万が能力や仕事内容に対して不相応に高過ぎたってだけの話だな。
- 390 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:53 ID:h+IvImqC0.net
- 優秀な60歳を1000万で1人雇うより、そこそこな22歳を500万で2人雇ったほうが会社の長期的な利益につながるだろう
- 391 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:57 ID:/MBRGIB50.net
- こんな奴がいると再雇用も警戒されるな。
- 392 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:00:59 ID:beYaGAYe0.net
- 終身雇用と定年制にもう限界がきてる。
有能な人は望めば何歳でもずっと同じ会社で働き、そうでない人は金銭解雇されて別の仕事をするのが自然な姿。
- 393 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:01 ID:hRvLYivu0.net
- >>367
今日から同一労働同一賃金が始まったから訴えたんだぞ
- 394 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:10 ID:x4NBwZgf0.net
- なんでその雇用契約で再就職したんだよ
- 395 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:18 ID:DpOYAWQa0.net
- >>198
年金が６５歳だからでしょ。企業年金は多分６０歳からもらえる。
おそらく退職金と貯金を食いつぶすことになる。
昔は定年と同時に年金だったからな。
ここ数年は、経過措置で、６１・６２・６３・６４ともらえるようになってる。
今６０歳の人は６４歳から厚生年金の報酬比例部分だけもらえる。
４年間しのがなくちゃいけない。
- 396 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:20 ID:Hsnaf03I0.net
- IBMやっす
鼻くそやん
- 397 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:21 ID:i1i3z2VJ0.net
- これ、給与を上げればその分所得税もあがる。
さらに言えば、雇用を続けることで在職老齢年金の規定が適用されて
老齢年金の受給額も減額される。何も悪いことは無い。
IBMの人間以外は全員得なんだよ。
- 398 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:52 ID:5vB0Y3Tk0.net
- 元々無かったのに
- 399 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:54 ID:6xfsr+Rc0.net
- こんな奴等がいるせいで40代50代のリストラが年々酷くなってるんじゃねーのか？
- 400 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:57 ID:ilR0zupu0.net
- ２０年前とまたおなじこと師てるアホな会社
- 401 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:01:58 ID:ga34AYJ40.net
- >>1
＞【写真】元ヤクザのうどん、福岡名物になる
こっちが気になったｗ
https://www.bengo4.com/c_23/n_8665/
- 402 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:03 ID:i6wcRNY90.net
- しんでいいよ
- 403 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:08 ID:v63izW6N0.net
- >>334
＞同じ仕事してるんだから、
＞同じ給料くれって話でしょ。
＞司法は、どう判断するんだろ。
定年による退職金が判断の材料になると思う。
>>1の人々の話なら求めるべきは「企業の定年制の廃止」の方。
その場合、定年は無くなるが退職金も無くなる。
- 404 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:08 ID:G5+mozn10.net
- >>326
法律でそうしなきゃならないと決まってるならそうしなきゃならない
法律にそうしなくてもいいという抜け道があるならそうはならない
それを裁判所が判断する
貧乏人が金額聞いて僻んでも裁判はなくならないし
無学が独自見解の講釈を垂れても社会では通じない
- 405 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:15 ID:TKGY0psL0.net
- おまえら企業側の味方するのか。
- 406 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:22 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>393
老人が同じ成果を出せていません。
でおしまいだな。
- 407 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:27 ID:JkvsKcoV0.net
- これで、今後の再雇用はないな。
定年後も働きたい人の働き口をなくした。
- 408 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:27 ID:6xfsr+Rc0.net
- >>396
60代ってマジで頭脳労働無理だよ？頭の回転遅いし
- 409 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:36 ID:USI70UMO0.net
- なんでそんな制度維持しているんだ
大企業の義務でも有るのか
それとも再雇用やってるよというアピールのためだけか
- 410 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:43 ID:FUspmOJe0.net
- 50歳過ぎから本人が思うほど同じ仕事はできてないんだよ ﾊﾞｰｶ
- 411 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:02:58 ID:sFegiyhi0.net
- けっこうもとの給料も安いんだな
- 412 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:09 ID:8G/35sv60.net
- 今までもらいすぎなだけ
- 413 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:13 ID:Hnp1yJtV0.net
- 日本IBMも最悪のブラック企業だけど、そのブラックを造り上げた張本人(糞ジジイ)も面倒なクズだよなあ。
条件を飲み込んで定年後再雇用して頂いてるんだろ。
再雇用なんてそんなもんだろ。
嫌なら辞めろ。薄っぺらい時代遅れの知識、そんなに自信あるなら、転職紹介企業に登録して就活してみろ。需要ねえからw
糞ジジイ、老害どもは本当に早く死んでしまえ。
- 414 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:17 ID:3h+hlv670.net
- サヨウナラで良いのでは？
- 415 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:20 ID:vEeK+gFZ0.net
- ２００万てコンビニバイトかよｗ
なんで辞めないんだバカ老害
- 416 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:25 ID:pIToiAvu0.net
- 仕事ぶりにもよるよな...
バリ有能だったら納得行かないよな
- 417 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:30 ID:zCogZAtS0.net
- これ、仕事内容がどうであれ、法律変わって同一仕事同賃金になったから訴えて当然でしょ
おかしいのは、法律をそう変えた今の政権
- 418 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:39 ID:gkSJPr7v0.net
- IBMで60歳でたったの1000万か
データなら30代で超えるか？
- 419 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:44 ID:66gn684i0.net
- 現役時代に失業保険掛け金を払って入れば、高齢者継続雇用制度で
月給が現役時代の（賞与除く）月収の７割を切ったら、７割相当まで補填してくれる
制度がある。今回の訴訟ではこれに触れていないのはおかしい。
- 420 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:45 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>352
営業職だと取れてる人はそうなるぞ。
出世より数字を追う人がいてうちの会社には部長並に発言力ある係長とかがいる。
まあその人は２０年間１０億以上売り上げてる人やけど。
- 421 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:54 ID:zCrMi5Qd0.net
- 派遣や契約社員を同一労働同一賃金に引き上げると >>1 こういう話にもなってくるよな
- 422 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:58 ID:+qRH5bm60.net
- 定年したならさっさと会社去れよ
- 423 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:58 ID:i7Enqr1m0.net
- 800万下げられるなら辞めて別なことやればいい
さぞかし優秀なんだろ？
- 424 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:03:58 ID:JCh9r3DT0.net
- >>199
金だせばいいのに
なら老後も安泰なのにねー
- 425 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:04 ID:PZPaEx6c0.net
- 足元見過ぎてのはあるだろうが元の年収というのは無理だろ
- 426 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:05 ID:Hsnaf03I0.net
- >>408
わかる
うちは学生インターンがアプリ作ってプレゼンにくる
- 427 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:12 ID:cLBpczwB0.net
- だから
集まるな！
医療従事者の足を引っ張るな
後でやれ
- 428 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:20 ID:Fhm76Zlf0.net
- 定年切りとは新しい単語だな
定年って何なのか考えろよ
- 429 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:26 ID:Hmz4VsaF0.net
- IBMで定年までいるだけめちゃくちゃラッキーなのに、再雇用まで同じ給料でとか言う奴いるのか
1000万貰える実力あるなら、他社行ったり、事業立ち上げてたりすればいいだけじゃないか？
- 430 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:26 ID:Hii0CajL0.net
- は？
無茶苦茶やな
- 431 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:34 ID:9D3f9C2Z0.net
- 年功序列でいい給料もらってたんだから老後安泰じゃん
むしろその年収で働いてる若者が可哀想でしょ
- 432 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:37 ID:kSos+yj50.net
- 同一労働同一賃金制度は同じ職場の別人同士が同じ仕事してた場合に自給換算であんまり差をつけちゃだめよってだけで
同一人物が定年後も定年前と同じ自給換算で給与よこせってのは違う
仮にこの爺が新入社員と同じ仕事してたら自給換算では新入社員と同じ程度の給与でいいって事
- 433 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:44 ID:hRvLYivu0.net
- >>384
これが70歳、75歳へと引き上げられていくわけだから糞みたい職場にいるやつは地獄だな
- 434 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:48 ID:5D5rra9a0.net
- IBMは結構労働条件がキツイよね。
ただスキルは身につくから、他の企業に行くなり独立するなり考えてもいいと思う。
- 435 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:50 ID:kjwXHfu+0.net
- 「およそ生活を維持することが困難な賃金しか支払わない」
新入社員がそれぐらいしかもらってないことに疑問を覚えたりとか……しないんでしょうねえ
- 436 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:50 ID:c5I63y8v0.net
- よその国で働いたれ
- 437 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:04:55 ID:u/rnn/8L0.net
- 窓際の役立たず高級元正社員だろ、馬鹿だなあ
IBMの中じゃ社員の中でも最底辺の賃金だろ
- 438 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:09 ID:poKntVSa0.net
- うちの会社も再雇用で働いてる爺さん沢山いるけど、
給料安いかわりに、週休3日だし、責任がある仕事ないしで、
皆んな楽しくやってるよ。
給料欲しい人は、退職してるね。
- 439 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:18 ID:Y4NrW7250.net
- この人たちも再雇用にサインはしてるし、IBMも削りすぎだしなんだかなあｗ
新卒の給料＋ボーナスくらいは出してやれよと
- 440 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:19 ID:BMp4uLtY0.net
- >>386
もう少し丁寧なステップを踏むぞ。
仕事を与えない。
君に任せられる仕事は見つからない。
このままだと成果無しだから降格になるぞ？
降格後も更に改善されないとどうなるかわからんよ？
このまま無駄な時間を過ごすのか？
業務時間中に転職活動してきても俺は見なかったことにしてやるぞ。
こんな感じ。
- 441 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:21 ID:v63izW6N0.net
- >>339
＞IBMが年功序列の終身雇用だとでも思ってるのか？って奴ばかりだな…
＞なんかズレてるわ
逆に聞きたいんだけど、アイビーは一般社員がこの給与なの？
定年後の再雇用ってのは大体役職が消える。
つまり出世で手に入れていた役職手当てや役職が俸給ステージが０になるって訳。
それは有能だろうが無能だろうが同じ条件。
その結果、どういう給与なの？という話でもあると思うんだけど。
- 442 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:26 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>403
現行制度での退職金の位置付けは、
給与の後払いなんだけど、
定年の有無とは関係ないと思うよ。
- 443 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:31 ID:OK8Wghgw0.net
- >>1
転職して年収2000万貰える仕事に就いたり
独立起業すれば良いじゃん
わざわざ嘱託社員やって年収200万とか馬鹿らしいだろ
- 444 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:33 ID:t3ZXRjzw0.net
- 下級公務員の下働きの再雇用が月２５万ぐらいだとか で全然仕事しないかふりするだけ それを６５歳まで居続ける それが70まで延びる
- 445 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:36 ID:bYxcB2H10.net
- こういう奴がいるから、若者の賃金上昇が抑制されるんだ
老害でしかない
- 446 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:46 ID:mQ9g5Yy20.net
- 嫌なら仕事しなければ良いだろ。
- 447 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:51 ID:IBmbjnz/0.net
- こういうわがまま老害が日本を破壊し尽くしてんだろうな
- 448 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:05:59 ID:kSos+yj50.net
- 最低賃金を割ってるならまだしも
最低賃金レベルで払われてるなら問題ない
- 449 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:06:14 ID:TKGY0psL0.net
- だからさ、今日から
同一労働は同一賃金でなければならない義務が
企業側に課されたんだよ。
原告の年齢は関係無いの、これ大前提だぞ。
- 450 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:06:17 ID:IOFA8jJ00.net
- 民間の再雇用はどこもこんな感じだと思う。
正社員時と同部署→同じ業務なのに賃金が大幅に下がる。
再雇用後に異動→新しい仕事に慣れず、周囲の冷ややかな視線が辛い。
それでも別会社に勤めるよりは変化が少なくて楽なのは確か。
年金貰うまでの繋ぎと割り切って働かないとね。
- 451 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:06:44 ID:5D5rra9a0.net
- IBMなら若いうちに馬車馬のように働ければ、日立、富士通、NECよりも手に職がつくやろ？
- 452 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:06:45 ID:0uYhIg6H0.net
- 老害杉てワロタ
- 453 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:06:45 ID:8Mv9zEBq0.net
- 何処でも定年後の再雇用はこんなものでは？
金よりもボケ防止や社会との繋がり求めて働くとか
無論辞める人も多いけど
- 454 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:06:58 ID:UWF3HGhR0.net
- >>393
再雇用なら同一労働じゃないやろ
定年延長ならそうだけど
- 455 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:01 ID:yAb9ybqr0.net
- 赤旗の配達で良いよな
- 456 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:05 ID:zFBG+f540.net
- >>419
上限あるからね
- 457 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:12 ID:dyYeilfS0.net
- 同じ仕事なのに低賃金低待遇への不満は非正規なら
ずっと抱えている問題
この爺たちは17万の仕事で年800万円貰ってた間に
そういう立場の人の声を拾ったか？
- 458 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:15 ID:Hsnaf03I0.net
- なんで今なの
雇い止め始まってるのにアタマおかしい
- 459 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:18 ID:hRvLYivu0.net
- >>449
単純に矛盾した法律をつくる国がどうかしてるよな
- 460 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:26 ID:MC8nF0n00.net
- 先に貰ってるからな。IBMに感謝しないと。
カスなのに定年まで面倒見てもらったんだから。
- 461 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:28 ID:KKa05cWR0.net
- 退職金を
同一労働同一賃金に含めるのは
無理過ぎ
- 462 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:31 ID:XYwjdTrw0.net
- 今迄が若い人犠牲にして給料貰ってたとは考えない
銭ゲバの鑑
- 463 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:35 ID:pVlf0Q7W0.net
- 兵隊としての主力は30代から40代。
大部分の50代60代の成果と報酬を連動させちゃったら、
新人+お気持ち程度というレベルまで下がるよ。まじで。
何もできない老人多すぎだし。
- 464 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:41 ID:sNBqr6JY0.net
- 同じ仕事として再雇用した会社側のミスだろうよ。労務を相談する顧問弁護士居なかったのか？
定年後は若手社員へのご意見番ポジションなどにして月給20万、賞与年間40万で年収280万ぐらいにすればよかったんだよ。
仕事内容は若手社員の悩み相談やアドバイスで、出社時間も13時〜17時にすればよかった。
- 465 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:07:49 ID:mQ9g5Yy20.net
- >>441
役職付きなら、非組合員だろうしな。
- 466 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:01 ID:h5Cwtd7c0.net
- うちにもこういう腐った老害がいるよ
モチベーション下げるだけだからほんとやめてほしい
- 467 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:16 ID:Hsnaf03I0.net
- 社外取締役くらいのレベルになってから言えよ
情けない
- 468 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:16 ID:AxvYCmTbO.net
- 国会がマスクだらけでウケる(笑)
- 469 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:30 ID:fCWV8jRt0.net
- まじかよ。もうIBM使うのやめるわ。
＞仕事内容だけでなく、勤務日数や所定労働時間、人事評価制度、配置の変更についても正社員と同じ
シニア契約社員に人事評価制度も何もあるかい。どういう労働契約結んだんだよ。
- 470 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:33 ID:TKGY0psL0.net
- >>453
だから今日から法律が変わったんだよ。
そんな古い慣習を持ち出すんじゃない。
- 471 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:36 ID:6Rynkt/60.net
- もともとそういう制度で退職金ももらったんじゃないの？
- 472 ：名無しさん：2020/04/01(水) 21:08:40 ID:PuM4D7IM0.net
- これは勝てるんじゃねえの？同一職種同一賃金は政府方針だし。
- 473 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:43 ID:f5R+qIwh0.net
- >>174
継続雇用して、全然違う仕事を割り当てることになると思う
- 474 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:50 ID:7ne9we190.net
- そもそも年金支給に空白期間があるのがおかしいのでないの？
あと再雇用で同じ仕事しているのに給料下がるのもおかしい。
- 475 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:50 ID:DpOYAWQa0.net
- ＩＢＭは
凄いリストラしまくったからなぁ
銀行と同レベルの待遇といわれた時代とか嘘みたいな超ブラックになった。
今は銀行も大リストラだし。
結局会社員は全滅。富裕層資産家しか、まともな人生を歩めない。
資産形成したか、もともと資産があった人間しか安心した人生を歩めない。
これは厳然たる事実。
会社員で定年まで同じ会社に居られるということ自体がもはや
例外でしかない。
転職一回もしないで左遷出向もなしで課長部長までなれれば成功のほうだよ。
- 476 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:08:58 ID:5D5rra9a0.net
- 会社は、給料を減らす目的での再雇用なら、同じ仕事じゃなくて非常勤の顧問とかにすれば良かったのにな。
- 477 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:08 ID:kSos+yj50.net
- どっちにしろ
こんな訴訟起こして
その後その職場で働けないだろ
それを見越して金額吹っ掛けてるだけなんだよ
- 478 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:10 ID:w0BHyYho0.net
- 国が年金の後始末を民間に押し付けて定年延長や定年後雇用を義務付けた事が原因だから
辞めさせる事を目的とした仕組みは認められないだろう
- 479 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:16 ID:Hmz4VsaF0.net
- ホント
再雇用って必要なのかね
うちの再雇用のじいさんも、ネット見たり、口だけ出して手は全く動かないやつばかりだよ
- 480 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:27 ID:VeubIzUD0.net
- 他に行けばいいのに。
800で喜んで買うだろ
- 481 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:30 ID:BMp4uLtY0.net
- >>464
いや、裁判やったらIBMが勝てるようにちゃんと設計されてるはずだぞ。IBMは労働裁判に関しては世界一の経験と実績があるからなぁ笑
- 482 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:32 ID:OSXLJV2y0.net
- 裏を返せば、同じ仕事で800万も
多く貰えてたって事じゃね？😄
- 483 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:34 ID:O2uhbfJp0.net
- >>112
それが高すぎなんだよ
歳食ってるだけで自動的に給料あげる不合理なシステムのせいで逆に若年層の給与が低く抑えられてるし
時代遅れも良いとこだろ
- 484 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:34 ID:M+t5j0KB0.net
- 事実上の定年切りって、わかってんじゃん
氷河期に譲れよ
老兵は死ね
去れじゃなくて死ね
- 485 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:40 ID:JsINttkC0.net
- >>1
同じ仕事でも立場が変わると給料も変わるだろ
- 486 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:45 ID:hiYMxiRA0.net
- 今日から同一労働同一賃金だとしても原告側が遡っての請求は無理があるだろ
昨日までは違うんだし
- 487 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:46 ID:s7bOHmyD0.net
- 週５日勤務でボーナスも無しなのかよ
それはちょっとヒドイかな
長年ボーナス慣れしたサラリーマンは、やっぱボーナスが無いと凹むw
- 488 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:49 ID:ZKUOLA4z0.net
- 天下りじゃないんだから何を期待してたんだ？w
- 489 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:09:57 ID:H/CH4hJ70.net
- その35年の経験を生かして、転職活動してください。
- 490 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:05 ID:+X/gXYZD0.net
- 再雇用ってこんなに安くなるのかw
まあただのお情け制度で、できる人は他所に行くんだろうね
- 491 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:10 ID:Fhm76Zlf0.net
- そもそも金払ってでも必要なら払う
嫌ならやめれと言われる程度に必要ないんだからそうなる
定年してんだからしがみつこうとする上に払う価値もない金を要求されたら
そりゃ会社も納得せんわ
- 492 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:16 ID:UWF3HGhR0.net
- >>469
賞与も給料上げも無いのに人事評価って何するんだろうな
- 493 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:17 ID:v9duhJFO0.net
- まぁよくよく考えてみればおかしいわな
- 494 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:23 ID:ByDr4Frs0.net
- 老害どもが、
氷河期世代にしてきた事そのものなのに。
- 495 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:28 ID:kKM2aQ180.net
- これこそ日本型雇用だよな。
能力じゃなく年季で金の多寡が決まる。
- 496 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:29 ID:BCs3z5om0.net
- >>364
【社員が語る】日本アイ・ビー・エムの年収モデルケース【企業研究2020】
モデルケース:年収610万円
【良いところ】
仕事が終われば無理に8時間勤務しなくてもない点。そのため、早く終われば終わる
ほど時給は上がります。
【悪いところ】
とにかく昇給が低い割に昇格には厳しい点。他のファームと比べるとランクが１つ
くらい差があるのではないか？例えば他社ファームのマネージャーレベルはIBMでは
シニコンレベル。昇格に厳しいと言う見方もできるが、同じパフォーマンスに対して
の金払いが悪いとも捉えられる。
また、年功序列感が強く、どんなに成果を出しても昇給額は微々たる態度。
成長はできる環境なのに、こんな金払いだと人材流出は止まらないと思います。
- 497 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:31 ID:h6+MxRw80.net
- >>472
そう言うこと。
嫌ならIBMが違憲立法審査権を行使して勝つしかないよ。
- 498 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:32 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>469
>どういう労働契約結んだんだよ。
これが全てだろ。
年収が減ることを後になって気づくなんてありえないし。
- 499 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:34 ID:13isOARl0.net
- 陰湿人種のジャップは年齢差別、性差別など差別しか脳がないからな
- 500 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:35 ID:5D5rra9a0.net
- >>475
IBMには狩猟民族的な感じで就職しないとな。
NTTデータや富士通などと同じ感覚で就職しちゃダメ。
- 501 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:36 ID:ayR7zT0T0.net
- 本来定年で辞めなきゃ行けないとこを雇ってるからじゃないの？
- 502 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:40 ID:kBE5Slwr0.net
- 65超えた人で使える人ってほぼ見たことないわ
IT系だと特に、まあコボラーだけは別かもしれないけど
再雇用じゃなくて個人で契約とかにして
本当に必要な人だけそれなりに支払えばいいのに
- 503 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:44 ID:oY3Goi2G0.net
- 高給取りですねえ。現役時代。
同一労働で仕事の内容が変わらない。
確かに800万ダウンは不当な感じがする。
当方年収450万の万年課長。
- 504 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:46 ID:wDlqo+/N0.net
- IBMってそんな給料低いの？
てっきり2000万だったのが1200万になったものだと思ったよ
- 505 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:48 ID:O2uhbfJp0.net
- >>199
歳食ってるだけで給料が上がるってシステムが不合理だからだよ
- 506 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:52 ID:w79RCmMk0.net
- >>31
それだよね
- 507 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:10:55 ID:Hsnaf03I0.net
- うちの父は某繊維メーカーできちんと名前入りで特許取らせてくれたから死ぬまでそこそこ入ってきてたよ
- 508 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:00 ID:PyKN7oXV0.net
- 同一労働なら同一賃金払えって法律で決めちゃったからな
老害がーとかそういうの以前の問題で、普通に法違反なんだわこれ
だからIBM側の敗訴はもう訴えられた時点でほぼ確定で
今後は同じ賃金払うか、低賃金相当の仕事に変えるかしかない
- 509 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:01 ID:8Mv9zEBq0.net
- >>470
あ、そうなん？
ごめん知らなんだ
なら争うべし
- 510 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:04 ID:cMnVPzcs0.net
- さすがに基本給17万はなぁ
コレを酷いと思わないと未来はないよと
- 511 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:04 ID:KKa05cWR0.net
- なんか裁判に勝っても
すぐ配達部に回されるだけだったりして
- 512 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:10 ID:+08mH+La0.net
- >>449
どっちの味方かはともかく、遡及法が成立するかね。
つか売上や経費のデータ分析…バイトか安い事務の仕事だろこれ。
俺が昔業務の片手間にマクロ走らせてやっていた事と変わらない(元経理)
- 513 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:18 ID:w1oh8SCh0.net
- これは流石にやり過ぎ。
- 514 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:21 ID:HfAvv8wd0.net
- 皆、そうなんだよ！
- 515 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:24 ID:6npY3oyj0.net
- IBMは
60手前の1000万がやりすぎだった
差額返せ反訴
- 516 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:30 ID:ThQSzKIq0.net
- 私の職場、中途で入ってきたバブル世代のおっさんが、新卒より使えないのに給料安いって文句つけてたなぁ…。
本人は現役のつもりでも知識が古すぎるんだよね。
ウィンドウズのオフィス立ち上げて、遅れてるなぁ！エクセルなんて見たことない！って言ってて、簡単なデータ入力するだけの自社ソフトってのしか使ったことないって分かったよ。
- 517 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:33 ID:4Nh+9dqa0.net
- 何で同じ仕事させてんだよ
草むしりでもさせとけ
- 518 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:35 ID:TKGY0psL0.net
- >>486
だから今日訴えて、今月からよろしくねって話でしょ。
- 519 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:38 ID:AF1GBpnS0.net
- 納得した上で働いておきながら、後で差額請求。これぞ鬼畜の所業。
- 520 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:39 ID:kdhtbNk70.net
- その条件で雇用してくれってお願いしたんでしょ
- 521 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:39 ID:Fhm76Zlf0.net
- >>464
逆だぞ
元々払う価値に見合わないクソ仕事しかしてなかったから
今の給与が本当の意味で適正なのかも知れんよ
- 522 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:44 ID:VeubIzUD0.net
- 働き盛りでも3年で転職するからな。そう思うと超お買い得
- 523 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:49 ID:Apy+PnUl0.net
- いままで貰えてたんだからええやろ
- 524 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:51 ID:rAuAGnWf0.net
- 普通なら仕事内容そのまんまなんてありえない話
それとも、17万相当の仕事で定年まで高給貪ってたか
- 525 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:11:55 ID:RfYlJ7GI0.net
- 大阪の靱本町のIBMのビルも売りおったからな。厳しいんやろ。
- 526 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:02 ID:b529b8kX0.net
- そうだ
やれやれ
もっとやれ
非常識がまかり通る狂った日本を暴こうぜ
これから定年前に倒産だらけだけどなw
- 527 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:07 ID:w0BHyYho0.net
- >>481
設計は良かった
同じ仕事をさせた運用が悪い
- 528 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:09 ID:GBjmO0nt0.net
- まあショックではあるだろうけどね
- 529 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:18 ID:2+oCst/v0.net
- >>447
みんな給料へるのいやだから
物が高すぎるくにになったんだろうな
- 530 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:24 ID:TCV92J8T0.net
- >>395
その内容で合ってる
俺は最近60歳で定年退職して、今後４年間は企業年金と貯金の持ち出しでの生活に入ってる
貯金からの持ち出しは年150万程度だから、600万の持ち出しを予定
貯金は十分あるから、問題は無いな
- 531 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:29 ID:YMu5XI260.net
- この前、電車の中でIBMのロゴが入ったノートパソコンが入ってそうなくらいの、
薄っぺらい段ボール箱持ってた人がいたんだけど、IBMってもうパソコンやってないよね
あれはいったい何だったんだろう、物持ちが良い人だったのかな
- 532 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:31 ID:h6+MxRw80.net
- >>505
そうやって鎖自慢の奴隷くんが居る限り資本家は安泰ですw
- 533 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:33 ID:XmZ6xyzE0.net
- 長年頑張ってくれたからって、感謝の気持ちがあるから、
再雇用とか嘱託で雇ってもらってるんだろ。
こういう馬鹿がいるのなら、もうすっぱりやめてしまって、
みんな60とか65で切ってしまった方がいいんだよな。
- 534 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:38 ID:r5ghPhvd0.net
- 同一労働同一賃金とは正社員を派遣に合わすってことだからな勘違いするなよ
そもそも正社員とかいう奇妙な制度はやめるべき
- 535 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:38 ID:bSODm63r0.net
- これは同じ仕事させてた企業側が悪い
- 536 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:43 ID:Uz7heRkE0.net
- >>1
コロナで有名になった長崎県壱岐市
歳入の市税の二倍の歳出人件費ということが判明
公務員天国！！
https://www.city.iki.nagasaki.jp/material/files/group/4/zaiseijyoukyou201705.pdf
- 537 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:48 ID:RsMaDu1Z0.net
- >>12
まさしくｗ
- 538 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:12:54 ID:iDtUcXzV0.net
- 元が高いとか言ってる奴いるけど、高くないと良い人材来ないからねえ
しかしこれは酷い裁判負けそう
- 539 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:23 ID:sNBqr6JY0.net
- 再雇用は労使の合意があって成立
↓
合意したけど年収1000→200になるとは知らずに錯誤無効
↓
ハマキョウレックスだか長澤運輸だかの事件はこの錯誤無効については認められたん？
- 540 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:25 ID:Sg+ZbZ760.net
- 馬鹿を晒してるだけやん
- 541 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:26 ID:zCrMi5Qd0.net
- >>445
逆だろ
正社員との格差をそうやって当然のように認めてきたから日本人全体的な賃金低下を招いたんだ
せっかく風向きが変わったと言うのに
- 542 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:29 ID:+u3c5qmq0.net
- そんなに能力があるなら起業しろよ
- 543 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:33 ID:5D5rra9a0.net
- >>507
まあ、旭化成はいい会社だよ。
- 544 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:36 ID:S1fDouqg0.net
- 元々の仕事内容の価値かそれくらいしか無かったんじゃね？
- 545 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:44 ID:mQ9g5Yy20.net
- >>532
年収1000万クラスなら、老後の蓄え位出来てるだろ。
- 546 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:45 ID:rxQLOGtP0.net
- >>24
定年前が違法だったら目も当てられ無いなw
- 547 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:45 ID:zI9Ju1mZ0.net
- 年功序列やめよ本当に
- 548 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:13:56 ID:wqXOlNQF0.net
- ライターのリモートの仕事貰えた東京さんありがとう
- 549 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:14:03 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>508
再雇用の時点で、同一労働ではなくなったんだろ。
本人たちが総主張しているだけで、
全く同じポジションにいたとは思えない。
- 550 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:14:11 ID:K2eTi+xc0.net
- 再雇用問題は国の責任だから国が払えよ。
- 551 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:14:18 ID:lZqPYG7O0.net
- これが通ったら会社は再雇用しなくなるぞ
- 552 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:14:22 ID:Hsnaf03I0.net
- >>543
東洋レーヨン
- 553 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:14:43 ID:+2GKnBY10.net
- 元が貰いすぎなんだよ
大した事してた訳でもないのに
- 554 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:14:50 ID:Uz7heRkE0.net
- 新年度をむかえるが、
市の職員さんが定年を迎えても嘱託や臨時で
居残り続ける方が多数。民間が必死に納税している血税の無駄遣い
税収は減り続け、公務員の人件費が重しになっているのに改善されないどころか財政悪化させている。
天下り先が無いので【天残り】
血税の無駄遣い
人材が足りないのなら若い方をちゃんと採用し技術なり仕事の仕方などを引き継がせるべきでは？
若い人材を育てるのも将来の日本の為でしょにね。
- 555 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:14:58 ID:pr2/1jWK0.net
- 高卒で大田区の工場で働いてるけど最初の時は手取りで１７万くらいだったよ
そんでも日々は楽しい
- 556 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:01 ID:oB/qrmbc0.net
- 正社員として35〜37年勤続
なんで転職しないの？無能なの？
- 557 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:04 ID:3QUrZ0TO0.net
- そんなに自信あるなら他企業に転職して1000万貰えばいいのに
- 558 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:12 ID:wDlqo+/N0.net
- しかしこれは間違いなく面白い判例になるな
市場原理に基づいた成果報酬が広がるきっかけになりそうだし
今はコロナの影響もあって経営環境次第で簡単に減給できるようになかも
- 559 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:13 ID:Uz7heRkE0.net
- >>1
新年度をむかえるが、
市の職員さんが定年を迎えても嘱託や臨時で
居残り続ける方が多数。民間が必死に納税している血税の無駄遣い
税収は減り続け、公務員の人件費が重しになっているのに改善されないどころか財政悪化させている。
天下り先が無いので【天残り】
血税の無駄遣い
人材が足りないのなら若い方をちゃんと採用し技術なり仕事の仕方などを引き継がせるべきでは？
若い人材を育てるのも将来の日本の為でしょにね。
- 560 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:23 ID:fCWV8jRt0.net
- >>492
Aは業績に貢献したので、引き続き17万で雇ってやる。
Bは業績に貢献しなかったので、今度の更新で雇い止めだ。
こんな感じか。こんな扱いされたら、普通はブチ切れるな。
- 561 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:27 ID:H++DIAnd0.net
- 同一労働同一賃金って安倍ちゃんも言ってる。
払ってやれよ、ＩＢＭ。
- 562 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:29 ID:KKa05cWR0.net
- 4／1からの給与が戻るだけだな
- 563 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:32 ID:xBkkxZfx0.net
- ＞ 事実上の定年切り
定年ってそういうものではないの？
- 564 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:39 ID:TKGY0psL0.net
- これ年齢がどうとか、そういう話じゃないんだよ。
>>535
それだよ、それ！
待遇下げるなら仕事内容変えろって話だよな。
- 565 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:44 ID:NJnhjJqr0.net
- 年功序列で美味い汁吸ってきて弱い立場になったら今度は同一賃金のいいとこどりかよ
胸糞わりぃな
- 566 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:46 ID:hRvLYivu0.net
- >>533
お情けとか感謝じゃなくて法律でそう決まってるだけだぞ
- 567 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:48 ID:MUfRSBJY0.net
- ヤクザのうどん(´･ω･`)
- 568 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:15:53 ID:cMnVPzcs0.net
- 日本IBMはほんと20年前から
あんまり良くない会社のイメージしかないな
フライデーで暴露されたり
- 569 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:13 ID:Vcv3oQ8i0.net
- 新人と同じ仕事でいいなら、そっちの方が楽で良いな。
- 570 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:20 ID:PyKN7oXV0.net
- >>549
もしそうなら弁護士が裁判しても勝てませんよって止める
勝てる見込みが無いなら訴えないよ
- 571 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:23 ID:sbuTQiZK0.net
- そんなに腕があるなら他にいけばよくね
ただ年功序列でろくに仕事もできないから
他にもいけずにこんなことしたんだろ
- 572 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:27 ID:snwOvlkk0.net
- >>61
これ以上楽にできないんじゃ？
- 573 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:33 ID:UD7rzRZJ0.net
- >>503
課長で450万円って、一般社員はどうなってるの？？
アラフォー課長だが、年収1150万円あるぞ。
これでも給料安いと出て行く人も少なくない。
- 574 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:33 ID:BMp4uLtY0.net
- >>549
同じ業務でも責任が違えば給与に差が出るのは当然。
というのが認められるかだな。。
社員と契約では同じ業務でも最終的な成果責任がちがうからなぁ。
- 575 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:33 ID:YQhTmY4o0.net
- 再雇用契約を破棄すればよい
- 576 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:35 ID:WlkCV2Jo0.net
- >>271 ワラタ
- 577 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:40 ID:93WaRQuz0.net
- 老害さぁ
- 578 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:43 ID:uUCoB1SN0.net
- 今の給料が妥当で、定年前は仕事してないのに不当に金貰ってたってことだろ。
- 579 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:16:46 ID:wqXOlNQF0.net
- 地方からリモート枠ありがとうねん。
- 580 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:04 ID:TKGY0psL0.net
- >>533
そうじゃねえよ、法律だよ法律。
同一労働同一賃金は、企業側の義務なんだよ。
- 581 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:13 ID:BkQkAot70.net
- お値段17で時短とか日数で調整できんもんかね？
空いた時間はシルバーなんちゃらでもすればいいさ
- 582 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:14 ID:jTd6DeqH0.net
- >>35
元請けに出す見積もりでさえ下請けに投げるだけの簡単なお仕事です。
- 583 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:21 ID:pLti1O090.net
- >>1
退職前がもらいすぎてたんだよ
文句いうのから、もらいすぎて多分を返せ
なんならやめてもらって結構
あなたにそれだけの価値があるのなら
自分で金儲けしなさい
- 584 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:24 ID:YFyLApnz0.net
- 同一賃金同一労働にするって言ってるんだからこれ認めないとおかしなことになる
- 585 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:26 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>492
>定年後再雇用制度で1年更新のシニア契約社員となった。
1年更新の契約みたいだから、その判断だろ。
記事を読む限り同一の労働だと主張しているのは、
本人たちだけなんだよなぁ。
- 586 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:30 ID:AArSVVef0.net
- なら働かなければ？
- 587 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:46 ID:m4y6ainA0.net
- いままで貰い過ぎてたんだよ
もらってきた分を若年層に恵んでやれよ
- 588 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:50 ID:oJLL1Tg90.net
- これ新入社員にはきつすぎるだろ
同一賃金同一労働を理由にされると昇給なしということでもあるから
- 589 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:17:57 ID:yVl3EoCX0.net
- いくらなんでも安過ぎやね
まあIBMらしいっちゃらしいが
- 590 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:18:04 ID:kSos+yj50.net
- 顧客に
「最近のIT技術は進んでてこういうのとかこういうのどうっすか？」
ってやってるだけで1000万稼げるとかそこがそもそもおかしいｗｗｗ
- 591 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:18:20 ID:oB/qrmbc0.net
- つまり17万円が相応しい仕事を年収1000万でやってたのか
如何にも日本らしいね 米IBMとは大違い
- 592 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:18:32 ID:+08mH+La0.net
- ま、無能に高い報酬を出すなんて馬鹿げている。
有能な奴にはそうしないと逃げ出すがね。
この社員がどっちかは知らん、有能なら余所でも高い報酬を取れるだろう。
- 593 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:18:40 ID:3qe/yKuy0.net
- 同じ仕事させるのはまずいなあ
うちの会社も定年後再雇用は月収20万だけどできる業務かなり規制あるぞ
- 594 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:18:43 ID:D46Jivsv0.net
- >>2
辞めるつもりで、訴訟で金が取れる
- 595 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:18:47 ID:4dGnsvm/0.net
- 定年前で1,000万円の年収かよ、安っ。
クソの役にも立たない奴がへばりついてたんだろ。
- 596 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:18:48 ID:ThQSzKIq0.net
- それなら転職すればいいよね。
退職後に清掃の仕事とか介護施設の送迎のバイトとか深夜のコンビニ店員してる爺ちゃん普通にいるよ。
- 597 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:01 ID:Dj39vO9p0.net
- 定年まで働かせてもらえてなおかつ再雇用までしてもらったのに図々しい。
- 598 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:17 ID:K5pGeIVy0.net
- 出来る奴なら定年前に中小からそれなりの待遇で声がかかるだろ
それがない時点で察しだわ
>>1
>>【写真】元ヤクザのうどん、福岡名物になる
小倉のよもぎうどんか？
あそこは美味いぞ
- 599 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:17 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>483
うちは営業は売り上げの２％を他の職は査定でボーナスが変わるから若いからもらえないと言うことはない。
キチンとやってればもらえる。
同業他社も似たようなもんだから給料欲しいやつは必死にやってる。
一千万位は普通にいるから別に高いと思わない。
俺は設計だから安いがその分経験積んで独立する気だからモンクはない。
- 600 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:34 ID:FXFbdt4o0.net
- なんなんこの老害
- 601 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:40 ID:YpSJUZop0.net
- 映画「楢山節考」を観てくれ！！
- 602 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:43 ID:FME0OQJA0.net
- 低賃金の若者の気持ちがわかったか？
- 603 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:49 ID:2q385EGM0.net
- 日本IBM
でたでた・・
- 604 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:19:50 ID:U5SrHtKM0.net
- >>1
その下がった分が君のかわいい後輩たちの賃上げの原資だ
君の先輩達もそうやって君らの賃上げに貢献してきたんだよ
順番だ
諦めろ
- 605 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:12 ID:+RB6XDBR0.net
- うどんか元ヤクザだったの？
- 606 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:12 ID:oB/qrmbc0.net
- 転職は悪だの
新卒だの
古いんだよ日本の制度が
だからこういう勘違いしたポンコツを生み出す
- 607 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:19 ID:+xO2j2Z+0.net
- 典型的な老害だな
こんなクズに年収1,000マンを払っていた日本IBMは気前が良すぎる。
だからつけあがられるんだろうな。
- 608 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:20 ID:pYkAN8my0.net
- 派遣がこれ
- 609 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:25 ID:bS2iXOJ00.net
- 若い奴の給料には転職防ぐ保険金もふくまれてるからなぁ
この60代は転職しちゃえばいいよ
- 610 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:30 ID:1t2Xlgi50.net
- わかい女の子に仕事で注意されて可哀想だわ
- 611 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:34 ID:dussUTL40.net
- ていうか
どんだけ貪欲なの？
- 612 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:35 ID:OhQvKgGz0.net
- 定年前が高すぎただけだろ。文句言うような恥知らずは返金させるべき。
- 613 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:40 ID:Y8/Ks31D0.net
- まだバリバリ働きたいなら他に転職先を見つければよくね？
- 614 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:48 ID:wDlqo+/N0.net
- >>556
調べてみたけど役職にすらつけなかった無能ぽいね
これは日本の風習に合わせてどんな無能に対しても毎年昇給させてくれたIBMに対する裏切り行為だね
- 615 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:49 ID:Z5yMDgh20.net
- 後輩が有能だったんじゃないの？
他の会社に行くか、スキルアップして会社をみかえしたら。
- 616 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:53 ID:iLHkjbaZ0.net
- 60歳過ぎて、まだ同じ会社にしがみついているってどーゆーこと？
転職するスキルがないってことかな？
裁判するにもカネがかかるので、転職したほうが早いのだが。
- 617 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:20:59 ID:+lFksrDO0.net
- 田舎じゃ17万でもマシな方なんだが
およそ生活不可能だよな
少子化もトーゼンだあわな
- 618 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:02 ID:TKGY0psL0.net
- だから原告の年齢は関係無いって。
同一労働同一賃金を、司法がどう判断するかって話よ。
- 619 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:03 ID:wqXOlNQF0.net
- 東京に住んでて1000万は
- 620 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:04 ID:PfXum/Tx0.net
- あんな詐欺コンサルだらけの会社、さっさと辞めればいいのに。
- 621 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:16 ID:VNAkBgl60.net
- 氷河期は再雇用前から800万減ったようなもんで生きてるんだから老人でも余裕だろ
- 622 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:35 ID:qGT2nX1W0.net
- ＞「事実上の定年切りではないのか」
意味がわからん
アタマがクラクラしてきた
- 623 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:35 ID:K5pGeIVy0.net
- >>350
https://s.tabelog.com/fukuoka/A4004/A400401/40046091/
多分ここや
- 624 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:40 ID:EHCxrtYN0.net
- 経験者を200万で雇えるのは企業のメリットだが
それが納得できないなら辞めるしかないだろ
貴様の退職前の報酬なら未来ある若い子2人を雇える
雇用の観点からいうと、とっとと辞めてもらったほうがいいんだよ
- 625 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:21:43 ID:pV494ARk0.net
- 何か年功制や終身雇用にまで文句言ってる奴多いな
残念ながらそういう奴ほど日本式の雇用体系が撤廃されたら生涯収入下がるんだよ
成果主義で本当に成功する見込みある奴はとっくにそういう仕事に就いてるから
年功賃金と終身雇用の下で成果主義に憧れてるだけの奴なんて所詮その他大勢のボンクラなんだぞ
自覚しろ
- 626 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:01 ID:qqXJc8Zf0.net
- ここは労使問題常連企業だなw
- 627 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:03 ID:fCWV8jRt0.net
- あれ。これで同一労働同一賃金に基づく適正な賃金が判示されたら、同じような仕事してるのに
給料が安い若手の給与も上げないとダメなんじゃね。営業職ならともかくエンジニアなら多分い
るぞ。
- 628 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:16 ID:KCQNOstG0.net
- 日本IBMてゴミの集まりだよね？
- 629 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:28 ID:OBBfvXX30.net
- IBMなんて20年前に終わってる会社で1000万貰えていたことに感謝すべきだろ。
- 630 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:31 ID:zCrMi5Qd0.net
- ほとんどが経営者でもない労働者のくせして
他人の賃金が下がることを望んで足の引っ張り合いする肉屋の豚ばかりだから全体の賃金が押さえつけられてしまってることを
ねらーいつになったら理解するのか
- 631 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:38 ID:ywLzhqJm0.net
- むしろ再雇用前が給料の割りにゴミみたいな仕事しかしてなかった可能性は？
- 632 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:40 ID:MXy/ZVuc0.net
- こいつら顧客情報の無断帯出して漏洩させたのに
お咎めナシだったからなぁ
- 633 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:40 ID:BMp4uLtY0.net
- >>618
同一労働の定義次第だなぁ。
オペレーションが同じでも責任が違えば同一労働と呼べないなら社員と契約で区別しても問題無いはず。
- 634 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:43 ID:AssHODAs0.net
- 無能老害は早くこの世から去ってどうぞ
- 635 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:46 ID:xK561JUA0.net
- ＩＢＭごときが
- 636 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:46 ID:QKfd6vCW0.net
- 同じ仕事じゃなければいいのかな？
新入社員と同じ仕事してても給料違うよねｗｗｗ
- 637 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:22:58 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>618
同じ仕事をしている人がもっと低給与なのかもな。
- 638 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:23:09 ID:Jj2eBbvj0.net
- 同一業務、同一賃金
- 639 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:23:26 ID:ivPoiT3B0.net
- 再雇用は企業の義務じゃないのにバカじゃなかろうかこいつら。
こんな訴えが出たらもう二度と再雇用しなくなるぞ。
- 640 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:23:37 ID:DpOYAWQa0.net
- 実際には日本では４０歳以上だと転職先がない。
まして５０歳６０歳代とかまじでない。
それが問題。
会社員にはもともと未来がない。中高年までにしっかりと資産形成できてるかどうかが
一番重要な時代になった。
定年まで勤めて、継続雇用して悠々自適と考えているほうがおかしい。
年収高くないけど公務員でもなるしかない。地味だけどね。
一度は３か月でいいから投資やってみるといいよ。才能ないのに気づいて大体やめる。
直観と経験が全て。
- 641 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:23:44 ID:498wicDo0.net
- ガツガツ働く事もできない老害のくせに、、、頼むから老害は1日でも早くこの世を去ってくれr
- 642 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:23:45 ID:4ZeQEazk0.net
- 昇給無しでいいなら楽だわ
- 643 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:23:45 ID:ITYxZoOC0.net
- 日本IBM
www
- 644 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:23:58 ID:wikQskNM0.net
- 企業からしたら年金込みやろな
- 645 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:10 ID:xzO1dyIP0.net
- ＩＢＭってスーパーブラック企業だよな。
過去に２度ノミネートされていた気がする。
- 646 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:11 ID:O3KJF4yM0.net
- 同一賃金始まったら違法だろ？
- 647 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:14 ID:p7WGHNIG0.net
- >>1
＞月額17万円という、およそ生活を維持することが困難な賃金
氷河期はこの老害を殺す権利が有ると思う
- 648 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:15 ID:oB/qrmbc0.net
- 凄いよね30年間も寄生して最後は噛みつく始末
無能ほどしがみつくよね
- 649 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:16 ID:/ulLC9tt0.net
- うちの会社は定年後も同じ給与や賞与だけど
役職ランクが下げられる
とは言っても仮に管理職で年収1000万円の時に定年になっても800万円は貰える
役職下がった分、管理職から外れたら時間外も貰えるようになるから
- 650 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:25 ID:Rcl7j8RW0.net
- 同じ仕事なのに年収が減るなんておかしいだろ！
- 651 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:27 ID:yUQtvMTZ0.net
- 辞めて自分の力を高く買ってくれるところで働けばいいのに
- 652 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:28 ID:KZ64nG0r0.net
- 勝訴になれば若年層の昇給が厳しくなり企業として労働力の確保が難しくなる
敗訴になれば定年後から年金支給までの期間を大半の人がまともに暮らせなくなる
どっちがいいのかねぇ。。。
- 653 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:34 ID:TKGY0psL0.net
- だから個人の能力が有るか無いかじゃなくて、
同じ仕事やらせてるんだから同じ金出す義務が会社側に出来たんだよ。今日から。
おまえらが企業側の味方するなんて意外だわ。
- 654 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:36 ID:mMgQghMH0.net
- みんな稼げなくなるんだよ。
これがスタンダードになってるから、自己責任、自己判断しろ。頼るな
- 655 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:41 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>640
そりゃー、マジで雑談しているだけみたいな老人がいるもの。
転職なんかできるかいな。
- 656 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:24:48 ID:+08mH+La0.net
- >>621
そうは言うがな、引き篭もっていた氷河期世代の俺でさえ
転職すりゃ給料は上がってったぞ。
一つの会社にしがみつきながら運命を嘆くなんてどうかしている。
- 657 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:04 ID:+9gyyg810.net
- その仕事に17万の価値しかなかっただけ。
- 658 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:06 ID:hALxKXuh0.net
- できるやつなら定年後に他の会社にヘッドハンティングされて支社長とかにされるよ
- 659 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:06 ID:G0cJKhgY0.net
- 納得した上でのことでないの？
予め分かってて雇用契約したんでしょ
- 660 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:08 ID:Uq8Prze00.net
- いままで能力に見合わない高給を貪ってたんだろうから同情はしないけど、日本IBMが無能で糞ってのはわかる
- 661 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:24 ID:zCrMi5Qd0.net
- >>639
それならそれで労働者の新陳代謝が進んで健全な市場になるからいいじゃねーか
- 662 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:25 ID:qzpec6+d0.net
- こういうゴミクズ団塊老害が全員死なないと日本始まらない
あと20年は苦しみが続く
- 663 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:27 ID:4gUKNo8A0.net
- >>404
うん、じゃ来年更新しないわ
- 664 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:30 ID:mQ9g5Yy20.net
- >>644
委託社員なら、何かあった時に責任被るとか出来ないからな。
給料下がって当然。
- 665 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:34 ID:3mxFDsko0.net
- 定年を何だと思ってるんだこの爺は
- 666 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:25:51 ID:Zwoi2dB40.net
- >>594
負けたら大損だろ。
- 667 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:09 ID:4gUKNo8A0.net
- 再雇用制度、無くせよもう
- 668 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:12 ID:FME0OQJA0.net
- 日本IBMって就活で受けたけど
落とされた
- 669 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:21 ID:DpOYAWQa0.net
- ＩＢＭでこれだから
他のＩＴ系企業とか悲惨だろうなぁ・・・
- 670 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:25 ID:oBNc4ApC0.net
- IBM給料安いんだなあとちょっとびっくり。
マイクロソフトとか倍は取ってるだろうに・・・
- 671 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:27 ID:51WKU90h0.net
- 流石に200万は少ないな
再雇用の義務があるから雇うけど要は辞めてくれって事だわな
- 672 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:30 ID:4ZeQEazk0.net
- 再雇用の場合1年更新だからなぁ
更新終わった直後かなぁ
今後１ヶ月更新とかされそうだよね
- 673 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:34 ID:oB/qrmbc0.net
- 日本人は中古とか古臭いの嫌いだし処女信仰だからね
４０歳以上は仲間と起業したほうがいいよ
それくらいの能力あるでしょ？
- 674 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:36 ID:BkQkAot70.net
- 年序列逃げ切りが延長で…なのかすげぇわ
- 675 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:39 ID:Ig6ZOq0m0.net
- むしろ定年前の10年間、1000万円の年収だったのに感謝しろよ
定年前なんか当然1000万の価値ねーよ
- 676 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:39 ID:eAxCJXOG0.net
- >>473
違う仕事割り当てるなら同じ金額がちょっと色出して若いの雇うよ
安くても契約社員でも派遣でもいいから大企業で働きたいって人は掃いて捨てるほどいる
- 677 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:26:46 ID:m7pVoiIE0.net
- なに言おうが日本型雇用は終わるように法律が出来てきている
維持したくても矛盾が出て契約型雇用になる
別に怖い事じゃ無い世界標準のやり方だし
- 678 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:11 ID:bHL1ZUKw0.net
- 定年の意味をわかってないだろ
- 679 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:12 ID:m7IuDZIW0.net
- >>1
同じ年収くれって言うなら再雇用されないだけでしょ？
再雇用時に給料も聞かずに契約したとか？
- 680 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:15 ID:XjmgupXj0.net
- >>665
定年は法律で70って決められてるけど
- 681 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:21 ID:kSos+yj50.net
- 一度定年で退職してるわけじゃん？
つまり退職後は入社1年目じゃん？
仕事内容はよく知らんが
新入社員と同じ体力あるのか？
新入社員と同じくらい徹夜できるんか？
できるのであれば給与を新入社員並みにしなきゃいけないね
35年のノウハウがあったとしてそれ資格じゃないよね
新入社員でもいろんな資格持ってるの入ってきたらそれより若干給与低くても仕方ないよね
- 682 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:37 ID:7ELuEi290.net
- スキルある人なら定年後フリーランスで稼いでる人何人もいるけど
- 683 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:43 ID:Ig6ZOq0m0.net
- >>680
自衛隊は違法だな
- 684 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:48 ID:h/koc/Uw0.net
- 定年って制度は、年功序列のための制度だからね
能力主義を掲げるなら、年齢は関係無いはず
老人でも有能なら使えばいいし、若者でも無能は切られる
- 685 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:48 ID:eAxCJXOG0.net
- 50代で1000万ってIBMは意外と給料安いんだね
- 686 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:27:50 ID:RsMaDu1Z0.net
- >>581
実際再雇用ってのはそういう制度だしな
この二人が今まで通りの勤務してるなら確かに主張内容はその通りだと思うが、
時短勤務で勝手に残業してるだけかもしれん
- 687 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:28:32 ID:KKa05cWR0.net
- 勝訴で配置転換ですなWINWIN
- 688 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:28:40 ID:O+XCqwHR0.net
- 使いものにならない老害！
消えろ！
- 689 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:28:46 ID:0VaA08X00.net
- めちゃめちゃ楽そうな仕事やな
- 690 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:28:46 ID:ywLzhqJm0.net
- ノウハウ（35年のExcel方眼紙作成スキル）
- 691 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:07 ID:jpWFZbqn0.net
- 定年なら退職金もらってて働く必要ないだろ、今まで何してたの？
- 692 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:10 ID:wQkVa3Yy0.net
- この世代はもらいすぎてた
なのになんで再雇用とかやってんの？
共産党員だろ
- 693 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:12 ID:BMp4uLtY0.net
- >>670
IBMの給料が低いのは今は有名だよ
- 694 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:17 ID:XjmgupXj0.net
- >>678
労働者側から希望されたら、70まで雇わないといけない法律がある
だから再雇用か辞めるかは会社側では決められない
- 695 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:34 ID:xBkkxZfx0.net
- 定年後に別の仕事をさせたら追い出し部屋と言われたでござる
- 696 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:39 ID:FZurw6Gh0.net
- 訴状は年1000万円分の価値があったという前提だが、実は元から月17万の価値しかなかったのかもしれん
- 697 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:42 ID:O3KJF4yM0.net
- >>686
残業させるわけないでしょ
させたとしたら上司が相当無能だよ
- 698 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:42 ID:Zwoi2dB40.net
- 再雇用のときに条件提示されたのより悪くておかしい、って訴訟じゃないんだから、了解して再雇用されたんだろ？
>>33
定年退職のときに再雇用しないだけだろ。解雇規制とは関係ない。
- 699 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:50 ID:VxrbFd/L0.net
- 結局また氷河期が割を食う展開だろうな
- 700 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:50 ID:TKGY0psL0.net
- >>683
自衛隊は、所管する法律が違う。
- 701 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:55 ID:kSos+yj50.net
- 中小企業の同年代が見たらブチ切れる案件ｗｗｗｗ
- 702 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:55 ID:4gUKNo8A0.net
- 「シニア契約社員は最初から月額17万円と決まっており、これで嫌なら定年後再雇用しないで他に行ってくださいというのが会社の態度。定年後再雇用制度を希望する人はほとんどおらず、事実上の定年切りではないのか」と疑問をていした。
定年でやめて欲しいんだよ、わかれよ
- 703 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:29:57 ID:ZJlc+7wa0.net
- 少しでも稼ぎたいから再雇用で働く人
完全引退は退屈だから再雇用で働く人
窓際にしがみついた冴えないオッサンは前者になって周りに迷惑かけ続け
雲の上の天上人だった寡黙な部長は後者になっていつの間にかひょうきんおじさんポジションを確立してた
- 704 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:07 ID:nZCtGOmM0.net
- > 「シニア契約社員は最初から月額17万円と決まっており、これで嫌なら定年後再雇用しないで他に行ってくださいというのが会社の態度。定年後再雇用制度を希望する人はほとんどおらず、事実上の定年切りではないのか」と疑問をていした。
他のとこ行けよ
- 705 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:10 ID:MUfRSBJY0.net
- 会社辞めて一人自営やればいいんじゃないのかな(´･ω･`)
- 706 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:11 ID:95p5aOJj0.net
- 契約してから文句言ってるんでしょ、意味わからんね
- 707 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:12 ID:gXPSgsjU0.net
- >>1
文句あるならぐだぐだ言わずに余所へ行け
それだけだ
- 708 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:27 ID:oB/qrmbc0.net
- どーせ70前に死ぬだろ？
もう稼がなくていいだろ
車いすに乗って100歳まで遊んで暮らすつもりか？
日本は働けなくなったらコロナで淘汰されるシステムなのさ
- 709 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:38 ID:OCuoB7fz0.net
- クズにお情けを与えると
こうなる
- 710 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:40 ID:bU+HhrB30.net
- 爺はシネ
- 711 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:50 ID:rxm+P4pZ0.net
- 本当は再雇用時は半分位まで下げてそこから徐々に仕事を減らしてそれに合わせて給料も下げて５年位でこの辺までってのだろ。
いきなりこれはさすがにやりすぎだよ。
- 712 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:58 ID:qzpec6+d0.net
- そもそも、バブル期に能力関係無しに上がり続けた給料を
その後下げる事が出来なかったってのが異常なんだよ…
今の団塊ゴミ共はその異常環境の上に立ってるって事を理解してない
- 713 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:30:59 ID:ZJlc+7wa0.net
- 部長時代はとんでもない責任に押し潰されそうだったんだろうなぁって今になって思うわ
- 714 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:00 ID:ywLzhqJm0.net
- >>696
仮に価値があったとしてもそういう一律計算してるのが企業だから仕方ないよねって話だよな
若手の給料をその理屈で抑えといて自分達が新卒以下になったらふがふがとか
- 715 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:04 ID:AEmxT1xj0.net
- >>1
訴状を確認してからコメントするのだろうか
- 716 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:12 ID:OJtvd2Q+0.net
- 頻尿や、記憶が薄れたり、長時間労働が疲れたり、いきなりパフォーマンスが落ちたりするから高齢だと気を使う
- 717 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:12 ID:pVlf0Q7W0.net
- 仮に主張通り同一労働同一賃金だとしても、
それが今日からなら、遡って損害賠償なんてできなくね？
再雇用の時点で、給与下がることはわかってたはずだし。
- 718 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:14 ID:4gUKNo8A0.net
- >>694
おかしな法律だよな
- 719 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:24 ID:/Eksd27c0.net
- これ原告が勝てる要素なくない？
- 720 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:26 ID:zCrMi5Qd0.net
- >>679
新法の施行を見越して契約したんじゃね
- 721 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:36 ID:fRc/+AZe0.net
- ここではおっさんたちボロクソだけど、日本IBMってしょっちゅう労使問題でトラブル出るよな
企業体質がウンコなんだろうな
- 722 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:37 ID:ptyP1Rw50.net
- これ、業種によっては難しい問題なんだよ。
うち飲料卸だけど、定年した翌日から配送部門のトラックの運転手の給料を3分の１にして争議中だから。
たしかに、運転手さんからしたら全く同じ仕事で、なんで３分の１なんだよって。
事務のオヤジなんかは仕事してないから下げてもいいけど、バリバリの現業系はアカンやろって。
でも、ドライバーだけ優遇出来ないって会社は一律扱いで再就業者は新卒と同じ給料に。
実際、ドライバーは引っ張りだこなんで、愛想尽かして高待遇の会社に再就職する人が多いけど。
それで、うちはドライバー不足に。バカな会社だよ。
- 723 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:48 ID:qqXJc8Zf0.net
- ここは生え抜きで定年まで居るプロパーは一握り
そこそこ優秀な爺様だと思うね
大抵の奴は十年以内に辞めて変なコンサル起業して潰れてるコースだぞ
- 724 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:48 ID:cNa32Dzk0.net
- せめて350はあげておけば騒がなかった
- 725 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:48 ID:wqXOlNQF0.net
- 今度生まれ変わるなら日本人じゃなく、白人の美人なお姉ちゃんにお願いします。
- 726 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:31:49 ID:O2uhbfJp0.net
- 試しに転職活動してみれば良いのにね
いかに自分が能力に比して市場相場より高い給料をもらっていたか思い知るだろうけど
- 727 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:11 ID:7Z2pgCaY0.net
- 優秀なら他に引き抜かれるしコネがあれば他を頼れる
何もないから17万で雇ってもらってるんだろ
- 728 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:18 ID:HlCdHfSD0.net
- 年収1000万円稼げる人なんて引く手数多だろ
何で転職活動しないんだろ
- 729 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:25 ID:xYwWASCi0.net
- ジジイが元々給料貰いすぎだ！
って言ってる奴らは自分が不老不死のつもりなのか、それとも歳取って賃金下がっても問題ないくらい若い時に稼げるつもりでいるのか、あるいは賃金の上がらない無能な底辺非正規なのか
いずれにしても笑えるなw
- 730 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:30 ID:AOwcOoq+0.net
- 責任者として立たせてるならわかる。
客にも説明させるだろうし
- 731 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:41 ID:gXPSgsjU0.net
- >>704
ワイの会社も同じだからみんなだいたい辞める
でも、シニアは職務内容は同じ仕事でも責任は無いから実質同じではないよな
ミスしても降格はないんだし
そこを履き違えてると思う
- 732 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:45 ID:oEPKRj3s0.net
- 現役の時の給料が違法に高かったんだろ
- 733 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:46 ID:TKGY0psL0.net
- >>718
おかしくねえよ、労働者の権利だ。
- 734 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:52 ID:tQBP/W5Z0.net
- じゃあやめろよ…契約しといてひどい話だ
- 735 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:32:59 ID:AmEJo01P0.net
- 嫌ならどうぞ他で活躍して下さいという会社の態度も分からんではないが、流石に役に立ってるはずだからもう少し払って上げたら。足元見て200万はかわいそうな気が。
- 736 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:00 ID:BMp4uLtY0.net
- >>725
男に入れられるんだぞ？良く耐えられるなw
- 737 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:05 ID:4gUKNo8A0.net
- >>722
嫌なら辞めれば良いんだよ
良い人材なら会社はいい待遇を用意する
こいつらは、まぁそう言う事
- 738 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:17 ID:plRLaq1K0.net
- 今までが違法
- 739 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:19 ID:aCqybWED0.net
- >>722
能力、職務、必要性に応じて待遇が変わることの何があかんのかと思うけどな
- 740 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:20 ID:51WKU90h0.net
- >>653
だから裁判起こしたんだよな
定年後再雇用でも同一賃金が適用されるか法判断は興味あるわ
まぁ同一賃金が課せられるとなったら企業は給料の安い職場に配置換えするなきっと
- 741 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:21 ID:gDQbViJV0.net
- うちの会社も同じようなもんで、派遣先で需要のある人だと、退職して、
敢えて多重派遣として前の現場に入る。
それで解決するにはするが。
- 742 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:21 ID:RsMaDu1Z0.net
- >>697
え？俺が言ってるのは当人たちが勝手に残業してるのかも？ってことなんだが
上司が残業しろなんて口が裂けても言えないよｗ
だって時短契約なら契約違反だからね
- 743 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:25 ID:R0//09fc0.net
- シニア契約社員制度は以前からあって、原告の二人も納得して応募したのだから訴訟は無理があると思う。1000万円もらっていた時に貯蓄して切り崩して生活するか、自分のスキルを生かせる職場に転職すれば良いだけなのに。
- 744 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:28 ID:NXOD2zLe0.net
- 辞めても良いよ、居たかったら安いけど使ってあげる！ でしょう。
嫌なら辞めて待遇の良い所へどうぞ。
- 745 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:29 ID:91jT1sbZ0.net
- うどんがどうしたって？
- 746 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:30 ID:Z1tvJrz10.net
- これは違法なんだよ。
待遇を変えたのなら仕事の内容や量も変えなきゃな。
- 747 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:48 ID:KARnOrPI0.net
- 一般的に57くらいから数万円単位で給料下げられるけど、これは違法ではないの？
- 748 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:33:52 ID:O2uhbfJp0.net
- 本当にその給料をもらう価値が自分にあると思うなら転職なり起業なりすれば良いんだよ
ちゃんと実力があるなら、その能力に見合うだけの収益になるはずだからさ
- 749 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:34:01 ID:VxrbFd/L0.net
- 元は年金受給も加味した設定だったはずが年金が限りなく頼りないもんだからただめちゃくちゃ収入下げられたとなっちゃう
- 750 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:34:03 ID:mbnYFcSu0.net
- 高年齢者雇用安定法の改正
働き方改革関連法
老人云々言ってる連中はこの二つについて調べてみ
文句があるならこれらの成立を止めなきゃいけなかった
- 751 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:34:28 ID:oB/qrmbc0.net
- ハゲ「35年間必死で働いてきて、やっている仕事は35年の積み重ねがあるのに、定年後は新入社員の年収以下です」
新入社員「つまり僕らの方が有能ってことでは？」
- 752 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:34:32 ID:ywLzhqJm0.net
- >>735
役に立ってるのかが外から見るとわからないんだよな
そこが一番大事なはずなんだけど
- 753 ：ラブドール大塚 ◆Fv.51IqzzA ：2020/04/01(水) 21:34:35 ID:5krG+2DX0.net
- I インチキ
B ビジネス
M マシーン
って、揶揄されてたIBMのPCが懐かしい
- 754 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:03 ID:ThQSzKIq0.net
- >>640
私、二級建築士くらいでも40半ば過ぎてからサクッと組織設計事務所に転職決まったよ。
どこも今までの待遇の1.5倍〜2倍くらい。
土日祝日休みのホワイトな職場だけど、他の財閥系も、PTA活動もOKとか女性には割といい条件だった。
その代わり、公共工事の実績があったからオファーが殺到したみたいだけど。
- 755 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:05 ID:K95UKFCM0.net
- なにが悪いの？
- 756 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:13 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>736
気持ちよさは１０倍とか２０倍と聞くが。
- 757 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:41 ID:f5R+qIwh0.net
- >>751
日本だと忠誠度に対しての給与があるからな。35年裏切らなかった実績と実績ゼロとの差は明確だよ
- 758 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:42 ID:T2q0ZIen0.net
- そもそも仕事の内容に対して定年前の年収が高すぎたんだろ
50歳以上全員クビにすれば日本経済は立ち直るわ
- 759 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:42 ID:DpOYAWQa0.net
- 実際には雇用継続は正社員でなく
契約社員が殆ど。
査定で悪くして１・２年で契約終了もざらにあるらしい。
とにかく中高年まで安定してるわけまずないんだから
貯金するしかない。
ゴールドマンサックスの役員みたく退職時に数十億円〜数百億円なんて
夢のような人はいない。
大体、住宅ローンをちゃんと払いきれるか心配しておくべき。
ローン負債をマイナスすると貯金がプラスになるのは
退職金もらってからの人が凄く多い。
- 760 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:42 ID:P1RQ1gCK0.net
- この手の人たちは頭いいから再雇用契約の中身見た時点でよっしゃこりゃ訴えてガッポリイケルで!ってガッツポして
きちんと証拠残すために1年勤務したんだと思うで
- 761 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:45 ID:s0L28c/L0.net
- 定年後再雇用一年契約で行ったら
同じ仕事して給料半分や散文の位置はアホ。
- 762 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:50 ID:tHGlDYC20.net
- 高速道路もマンションも所得倍増も
ｼﾞｼﾞｲがいたからできたんじゃ！
- 763 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:53 ID:XTHqNRE80.net
- >>508
同一労働って言っても(形の上では一回退職)新入社員と同じじゃないの？
賃金なりの仕事にしたらそれはそれで文句言うだろ、顧問や相談役みたいに必要とされてる定年再雇用以外はお情けでいさせてもらってるのがわからない。
- 764 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:35:57 ID:8ELm72di0.net
- >>1
能力のあるエンジニアを定年制度というルールで放免したら、中韓の企業に移ってに日本企業を苦しめる結果になったよな。
家電メーカーどもはサムスンに負けたんじゃなくて、テメーらが追い出した社員に復讐されただけだからな。
- 765 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:36:00 ID:HlCdHfSD0.net
- 郵便仕分け係とかコピー係に配置転換すりゃいいだけだろ
- 766 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:36:03 ID:dZ3hcTj60.net
- 大企業でも６０歳再雇用で年収３００万代や
貯金しないと死ぬ だから景気が良くならない
企業はもっと従業員に還元しろ！
- 767 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:36:18 ID:BMp4uLtY0.net
- >>740
これもお互い不幸だよねぇ。
基本的にシニアの方は、今までと同じ業務、組織、人間関係の中で責任無くのんびりフォロー役に回ってもらうのがお互いに一番幸せだと思う。
- 768 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:36:23 ID:9acissnd0.net
- 年収が下がった分、仕事の質も下げておけ
金額分以上の仕事をしようとするな
- 769 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:36:24 ID:5D5rra9a0.net
- >>754
日建○計のような大手ってやっぱり待遇いいの？
- 770 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:36:42.59 ID:OCuoB7fz0.net
- 定年切り
何このイミフ用語
定年て切ることやん
- 771 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:36:51.18 ID:d/Y+j4D70.net
- >>35
社員自らベンダーロックインしてるから他所ではできないよ
- 772 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:06.11 ID:Zw9LDvz80.net
- 技術があるなら、早くライバル企業に自分を売り込みに行った方がよかった
再雇用なら月給１７万になることはしってただろうに
- 773 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:08.59 ID:gXPSgsjU0.net
- >>720
で、給料落とされたら訴えて金貰おうって計算なんだろな
でも、シニアは職務内容同じでも責任は無いから実質同じではない
訴えても無駄かも知れんけどな
- 774 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:09.73 ID:noE443a30.net
- こんなの再雇用時の労働契約書が全てだろ
てかIBMは労働紛争大杉だろ
- 775 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:13.47 ID:cUyGMPIp0.net
- 元が貰いすぎなんでしょ
- 776 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:18.24 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>760
それにしちゃ請求額二人で2000万円ほどってしょぼくない？
- 777 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:45.96 ID:wwc3NaE10.net
- 55あたりで退職金もらって次の人生考えようよ( ´θ｀)ノ
- 778 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:47.36 ID:5D5rra9a0.net
- 定年を機に、Pythonでも勉強してWebアプリ系にでも行けばいいのに・・・（嘘）
- 779 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:47.57 ID:QUrP2p7t0.net
- いくらなんでも安すぎるやろ
- 780 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:37:58.07 ID:bJbifzMa0.net
- >>1
もともと退職前の段階で客先に出せない間接要員になってんじゃん。
それで年収1000万ってのがそもそももらいすぎだったんだろ。
- 781 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:38:11.07 ID:OEGKFtlq0.net
- なんだコレ（笑）
シルバー人材センターに逝けば？
- 782 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:38:11.07 ID:DpOYAWQa0.net
- >>693
マイクロソフトも安いといわれてる。
メーカー系は部長でやっと人なみ。
メーカーなんかいくものじゃない。
地味で安い給料で地方工場勤務が多くて
本当に女にもてない。ブス嫁ばっかだよ。
- 783 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:38:17.30 ID:IapU5O4l0.net
- 解析屋さんならフリーランスで稼げそうだけどなんでやらないんだろう
- 784 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:38:19.96 ID:ywLzhqJm0.net
- > 以前と同じ部署で、同じ職務
「以前と同じ職務」が月給17万相当だって逆訴訟やってくれたら盛り上がるのに
- 785 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:38:26.66 ID:jWrqe+Nf0.net
- ＞ 【写真】元ヤクザのうどん、福岡名物になる
- 786 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:38:27.51 ID:+QBacSDY0.net
- 正社員時が高杉と返還請求とか
- 787 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:38:49.07 ID:X0/25TsF0.net
- コロナ大恐慌のヤバイ時期にふざけた裁判やりやがって
- 788 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:39:10.58 ID:kSos+yj50.net
- 1年ごとの有期雇用契約だから会社が今年は雇用契約結ばないって言ったらそれで終わりの話
- 789 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:39:13.87 ID:iWVjI2An0.net
- その理屈なら年収800万の中堅が同じ仕事してたら減らしてもいいよね
むしろ、遅かったら800万より下げてもいいよね
- 790 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:39:33.93 ID:5D5rra9a0.net
- >>782
ITはともかく、他業種のエンジニアならメーカーでもいいんじゃね。
東レ、旭化成、信越化学、ダイキン工業とか。
- 791 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:39:34.79 ID:oB/qrmbc0.net
- 新卒
定年
勤続数十年
Why ジャパニーズ ピーポー！！
- 792 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:39:41.13 ID:DpOYAWQa0.net
- 契約社員だから法律上は問題ないらしい。
雇用継続自体が努力義務で雇用条件についての定めがない。
- 793 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:39:48 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>782
ただ工場系は、あんまりブラックじゃないことが多いよ。
ちゃんと時間通りに帰れたりする。
- 794 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:40:04 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>754
住宅メーカーだと土日祝日こそ稼ぎ時で休めないからうらやましい。
今はコロナ様のおかげでヒマだし自宅で仕事してるからええけど前なら日付け超えるくらいまで帰れなかった。
- 795 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:40:22 ID:s1mdU5Y80.net
- >>17
だから訴訟という交渉道具に使ってる
- 796 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:40:29 ID:O3KJF4yM0.net
- >>752
そこは課長の判断だから外なんて存在しない
- 797 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:40:29 ID:oBNc4ApC0.net
- さっさとおやめなさい、老害
- 798 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:00 ID:TKGY0psL0.net
- >>792
そうだよ、昨日まではな。
だが今日から法律が変わった。
- 799 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:09 ID:Bx2VrjfT0.net
- そんなに貰ってどうすんだ老害
- 800 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:15 ID:X0/25TsF0.net
- >>793
定時に帰って何するの？そんなに仕事やるのが嫌なの？
- 801 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:36 ID:3YyvAwudO.net
- 厚かましい守銭奴
- 802 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:39 ID:R0//09fc0.net
- 原告の杉野って人は組合の書記長だったみたいだね。労働運動ばかりして1000万円もらっていたとはいい身分だね。
- 803 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:54 ID:oB/qrmbc0.net
- 正社員として35〜37年勤続
これ海外ならバカにされてるよね
- 804 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:57 ID:q84uCRx20.net
- 嫌なら辞めて起業したら良いじゃないですか
- 805 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:41:59 ID:4gUKNo8A0.net
- >>733
労働者の権利が強すぎるな
- 806 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:42:07 ID:+iQGtquX0.net
- 同一労働同一賃金のせいで
企業は払わないといけないのか？w
- 807 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:42:09 ID:fbPH9ft30.net
- 今まで分不相応に多く貰ってたんだね
糞みたいな制度でヌルゲーしてたんだし感謝しなさいよ
- 808 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:42:34 ID:QncoZaW00.net
- いつまでもしがみつく老害
- 809 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:42:37 ID:ThQSzKIq0.net
- >>769
そこはよくわからないけど日本国土開発はすごく良かったよ。
子供いるから、時間の折り合いがつくかどうかも考えて、ほどほどの会社に落ち着いたけど。
建築士不足で二級とったらすぐ一級受けられるようになったし、財閥系は二級くらいでも引く手数多だよ。
電子申請できるから在宅でもOKな会社も増えたし。
- 810 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:42:45 ID:X0/25TsF0.net
- >>803
アメリカならかなりの無能底辺
- 811 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:43:00 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>800
どうしてそんなレスになるのか意味がわからないのだが。
ボロクソ使われることもないし。
人間らしい生活ができるってことだよ。
重要なことなんだけどな。
- 812 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:43:01 ID:TKGY0psL0.net
- >>800
家族団欒だろ、家庭こそ人生だ。
仕事とは、家庭に使う金を得る手段に過ぎない。
- 813 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:43:05 ID:VxrbFd/L0.net
- 年功序列の旨味を全部吸った奴が下がったとたん今度は同一労働同一賃金だってのはまあ浅ましいわな
- 814 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:43:33 ID:ywLzhqJm0.net
- >>802
会社にとって一番いらねえ人材じゃねーかｗ
- 815 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:43:42 ID:Iev0F+F10.net
- 裁判まで起こすとか狂ってる証拠だな、こんなサラリーマンを育てた日本IBMにも責任はあるだろう、今後は50歳定年で1年毎更新の契約社員で再雇用、基本定年延長はしないでいいだろ、これ以上老害を企業に関わらせるな
- 816 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:43:47 ID:4gUKNo8A0.net
- >>784
会社は過去10年の給与返してほしいだろうな
やり過ぎたって
- 817 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:43:58 ID:X0/25TsF0.net
- >>812
そうか？
俺は家に帰る方が苦痛だわ
- 818 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:03 ID:y87hefUp0.net
- シルバー人材センターに比べたらめちゃくちゃ楽で高給だよ
- 819 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:09 ID:TKGY0psL0.net
- >>813
だが今日から(⇦重要)、法律が変わったんだ。
文句は安倍に言え。
- 820 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:15 ID:5D5rra9a0.net
- >>809
日本国土開発懐かしいな。一度倒産したやんけｗ
- 821 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:22 ID:DpOYAWQa0.net
- とにかく
４０代Ｋらいまでに一生分稼ぐくらいのつもりじゃないと
今後生きていけないよ。
これはマジレス。
５０代６０代は役員でもならないと無理。
- 822 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:23 ID:51WKU90h0.net
- >>788
本人が希望したら雇わなければならない
企業側に拒否権はない
- 823 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:26 ID:9PmuPxBi0.net
- >>1
正社員の時に、非正規の人たちはいなかったの？
いたら、その時に何とかしてあげたらよかったね。
- 824 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:39 ID:9pFs7U2F0.net
- 中小零細の社員から言わせれば再雇用してもらえるだけでも有難いハナシなんだよな
つーか国の圧力で無理矢理雇用させるのがおかしなハナシ
- 825 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:44:47 ID:gXPSgsjU0.net
- >>767
でも田舎のシルバー人材は工場で現役並みの仕事をやらされてるよ。
違うのは、パートが失敗したらこっぴどく叱られるけど、派遣やシルバーは注意されるだけ。
シルバーの失敗でパートは仕事やり直しで残業。
パートはタイム計られて遅いと注意されるが、派遣やシルバーは注意されない。
仕事内容は同じでも責任が違うから、実質同じではないな
知らないのは派遣とシルバーだけ。
同じ事は、正社員とパートの関係でも言えるけど
- 826 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:45:08 ID:gdJ08WOH0.net
- >>753
IBMがPC作って売ってたの今の若者は知らない奴多そう
- 827 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:45:22 ID:5P2L6nZi0.net
- しかしＩＢＭのエンジニアで年収1000万前後って少なくないか？
俺みたいな全く無名な金融機関で支店長しているだけで1000万以上あるぞ
世間的にはＩＢＭとは雲泥の差だと思うがな
- 828 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:45:23 ID:fHDgkNvK0.net
- >>815
老人優遇の法律施行されてから文句言っても手遅れ
- 829 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:45:48 ID:VxrbFd/L0.net
- >>819
だからその変換点ですり合わせが必要だな
はっきり言って適用は今年の新卒からにするのが筋だわ
- 830 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:45:48 ID:ThQSzKIq0.net
- >>794
元住宅メーカー勤務の人も結構いるけど、代願メインの組織事務所は割と楽だよ。
省エネ関連の手続きがちょい面倒だけど。
- 831 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:45:53 ID:+iQGtquX0.net
- >>822
しかも正社員と同じ労働してたんなら
契約社員だからぁ〜が通用しない
同一労働同一賃金万歳w
- 832 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:46:00 ID:X0/25TsF0.net
- >>827
そもそも金融は高給業界だろ？
- 833 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:46:11 ID:gXPSgsjU0.net
- >>818
１日炎天下で草刈りとか死ぬわ
絶対やりたくない
- 834 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:46:18 ID:z9oS7Tjs0.net
- 普通だろ。
嫌ならやめろ。そういう契約知ってて再雇用させて貰ったんだろうが
- 835 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:46:29 ID:OPFx2L/+0.net
- 同じ仕事してるのに、定年だからとボーナスもなく給料も下げられるのはいかがなものかと。
年齢で区別するのなら働きたくても働けない人が増える。
人手不足と言って国民を働かせたいなら、まずはそこを直さなきゃならない。
- 836 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:46:37 ID:TKGY0psL0.net
- >>817
そうかい。お前とは分かり合えないな、残念だ。
- 837 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:46:41 ID:GJ+qmrKnO.net
- >>806
そうなるよ
うちの会社も定年再雇用の給与の見直ししたばっかり
かなり条件がよくなったぽい
- 838 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:47:12 ID:5D5rra9a0.net
- ThinkPadのモデルが松花堂弁当なのもトリビアネタになり、
ThinkPadはかつてIBMが製造していたことももはやトリビアネタに。
- 839 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:47:12 ID:+iQGtquX0.net
- >>834
労基法かわったから
そんな契約通らないの
4月1日過ぎてから訴えたのがみそ
- 840 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:47:13 ID:b2z/Zwb70.net
- はんこ押してただけやろ
- 841 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:47:33 ID:DpOYAWQa0.net
- ＩＴシステム系って
悲惨な職場だからなぁ
２ちゃんねる創業者の西村ひろゆきも
システム系には全く未来ないから
すぐにやめて転職するべきと
盛んにいっているよね。
- 842 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:47:45 ID:qwP0ky+G0.net
- 老害が止まらない
- 843 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:47:46 ID:u6LW9PQ00.net
- いやだから、17万円の働きでいいのであって、バリバリ働くことが望まれてないんだってば。
後身へと責任や人脈を譲りつつ、引き継ぎしていく期間なんだよ。
5年ほど居なくなるのが100%の人間の属人性はゼロが理想的なわけだから。
- 844 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:47:56 ID:ThQSzKIq0.net
- >>820
高齢のじいちゃんも働いてます！を売りにしてたよ。
物流倉庫の設計とか、申請が面倒だけど設計はマイペースにちまちまできるからいいのかもね。
- 845 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:13 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>839
遡って請求っておかしくない？
- 846 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:17 ID:p7WGHNIG0.net
- もう死ねば良いと思うよ
- 847 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:30 ID:VxrbFd/L0.net
- まんまいきなり当てはめたら今の中堅あたりが割食うぞ
- 848 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:36 ID:GVzAKkzk0.net
- IBMっても平だろ1000万も相当残業代込じゃねぇ
- 849 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:51 ID:TKGY0psL0.net
- おかしいおかしい、法律＞契約だぞ！
日本は法治国家ですよ！
- 850 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:55 ID:gXPSgsjU0.net
- >>821
これからは40代ぐらいから首切りはじまるからなぁ
定年まで働ける人は少なくなるだろうね
- 851 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:57 ID:X0/25TsF0.net
- >>841
どう悲惨なの？
- 852 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:48:58 ID:5D5rra9a0.net
- >>841
客先常駐SESのことですか、そうですか。
- 853 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:07 ID:hRvLYivu0.net
- 人手不足でシニアを奴隷契約で働かせたい経団連と年金払いたくない政府が結託してつくった制度だからな
スキルも貯蓄もない人はやがて75歳まで奴隷契約で延々働くことになるぞ
- 854 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:14 ID:+iQGtquX0.net
- >>845
遡及が有効なのか無効なのかは知らんが
裁判次第では全国の再雇用組反乱起こすなw
- 855 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:16 ID:r/VJMq5F0.net
- これはなかなか難しい。
数年前ならそういうルールで最初入社したんでしょ？そういうルールで再雇用したのでしょ？
ということが出来るが、非正規雇用が増えている問題や
権利弁護士さんなのかな？同一賃金的な最近の雇用の流れ、
定年延長の流れを考えると如何に会社や政治がおかしいことをもっともらしく言っているかがわかる。
- 856 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:19 ID:ywLzhqJm0.net
- >>852
や、SIerの事だったはず
- 857 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:25 ID:VmuF1eLB0.net
- 再雇用してもらえただけでもありがたいと思えよ・・・・
裁判なんてしたら今後の奴ら再雇用無しで終わるんだぞ
- 858 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:36 ID:VVOuWnSI0.net
- >>1
今すぐコロナで死ねや
- 859 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:43 ID:n8sAPRng0.net
- 労働者はこうやって自分の首を自分で絞めているのに、いつになったら気づくのか
- 860 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:46 ID:KKa05cWR0.net
- >>827
流石に給与が下がってこれだと思うぞ
- 861 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:49:56 ID:eAxhv1pM0.net
- >>1
> シニア契約社員は最初から月額17万円と決まっており、
> これで嫌なら定年後再雇用しないで他に行ってくださいというのが会社の態度。
> 定年後再雇用制度を希望する人はほとんどおらず、
> 事実上の定年切りではないのか
ちょっとよくわからん
定年ってそういうものじゃないのか？
定年前と同じ額で再雇用しなきゃならないとなったらそれはもう定年じゃないんじゃないのか
- 862 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:00 ID:eiR/3rOC0.net
- 日本IBMは日本企業の悪さと外資の悪さをミックスした企業だからな
だから落ちぶれた
- 863 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:09 ID:xNYbnaoS0.net
- 1000人中70人しかいない精鋭なんだから、
17万円は失礼だろ。
- 864 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:10 ID:8G/35sv60.net
- 能力に見合った給料が欲しけりゃ転職しろよ
それができないなら今までもらいすぎだから会社に返納しろ
- 865 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:19 ID:dHBOC+0L0.net
- 800マン減ってもマイナスにならない老害５６７で４ね
- 866 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:30 ID:BqulJZLx0.net
- >>666
これ負けようがない。
定年前と同じ部署で同じ仕事、同じ勤務時間、同じ評価基準だから。
次からは部署替えたり時短させたりして同一労働じゃないから下げてます。ってことになると予想。
- 867 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:38 ID:vF+gVb6I0.net
- >>1
立憲民主党が同一労働同一賃金を潰したからな
- 868 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:42 ID:/wf9yadv0.net
- 全く同じ仕事しててこれは酷いｗ
嫌なら辞めてもいいんじゃよ？か
世知辛いねぇ
- 869 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:47 ID:mlwbPeFk0.net
- >>754
ソクッソクッホクッソクソクソクホクッ
- 870 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:56 ID:oB/qrmbc0.net
- 35年間必死で働いてきて、やっている仕事は35年の積み重ねがある
感情論で迫られてもねぇ・・・
- 871 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:57 ID:+iQGtquX0.net
- >>857
>>822
企業に拒否権無いって
- 872 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:50:59 ID:O3KJF4yM0.net
- >>843
17万円じゃ生活できないからなｗ
- 873 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:51:01 ID:3obsgDUJ0.net
- それだと同じ仕事してる若者と同じに合わせる事になるけどいいのか？
- 874 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:51:16 ID:OD35w4wa0.net
- >>852
客先常駐SESは派遣と何も変わらん
下手すりゃエビデンス取りだけ、やらされてポイ捨てされるからな
- 875 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:51:23 ID:DMZZy1pj0.net
- >>1
https://s3-ap-northeast-1.amazonaws.com/cdn.travel-star.jp/production/imgs/images/000/371/258/original.?1565680914
- 876 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:51:24 ID:rMeDv5L/0.net
- >>52
私も同じ。
仕事内容、名刺肩書全く変わらないのに
給料だけ雀の涙。
国からの助成金が2か月に1回あるから
それで我慢しろと。
なんの足しにもならない。
数年後給与体系を見直すと言っているけど、
私にとって今が重要だ。
数年後はコロナになって可能性高いし。
- 877 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:51:34 ID:DpOYAWQa0.net
- 今、銀行系とか盛んに中高年の大リストラしてるのは
定年後の雇用継続したくないのと、
定年前にリストラして放逐したいから。
さらに３０代もその影響でてて、この世代も年収や身分が
不安定になってる。
定年後まで雇う気のある企業は殆どない。
大体、銀行も４０代で役員候補以外の社員は全員出向転籍で
９９％の社員は銀行から消える。当然年収も３割くらい落ちる。
- 878 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:51:42 ID:oRb42FH90.net
- 雇われの限界だね。定年過ぎたらタダの人なんだという事実からずっと目を背けているとこうなる。
- 879 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:51:48 ID:w2f7eg7u0.net
- じゃあクビで
- 880 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:08 ID:ywLzhqJm0.net
- >>866
万が一掃き溜め部署だったらその部署の同職務正社員毎200万になるなｗ
逃げ切ろうとしてた58歳くらいの人が居たら刺されるんじゃね？
- 881 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:10 ID:PHe/pGaA0.net
- ８００万減ったという自慢をしてるようにしか聞こえない
- 882 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:16 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>866
法は4月1日からということなら、
遡って損害賠償請求っておかしいよね？
- 883 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:18 ID:TKGY0psL0.net
- 今日から法律変わったんだよ。
今までの慣例でモノを言うなって。
- 884 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:20 ID:j8P1HDdI0.net
- >>1
へー、外資系なのに同一労働同一賃金じゃ無いんだぁ
- 885 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:21 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>841
ひろゆきって裁判で負けたやつの金払ったのか？
- 886 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:39 ID:KKa05cWR0.net
- もし裁量労働者だったら
同一賃金同一労働の対象にならんな
- 887 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:44 ID:1Aa9O+460.net
- 仕事しないのに会社にしがみつくゴミ
要求だけは、はっきりする
- 888 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:48 ID:kSos+yj50.net
- 日本IBMって大企業だから去年の時点で同一労働賃金法施行されてるだろ？
今日になって訴訟ってのはおかしくね？
- 889 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:53 ID:6fpc1WEt0.net
- 年金もらいながら低賃金で働く老害って賃金ダンピングなんだよなぁ。
- 890 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:52:56 ID:4gUKNo8A0.net
- >>883
遡及はできないだろ
- 891 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:02 ID:/okN/KBX0.net
- やめなきゃ若い人が育たない
- 892 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:08 ID:fRc/+AZe0.net
- ここがこのおっさん達に厳しいのは、1000万円って金額が出ちゃってるからか
- 893 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:14 ID:KDM9Wjo70.net
- 税込み年収なの？ｗ
金額からフルタイムではなさそうだが。
手取り年収なら税込年収が２５０万円くらいかな？
- 894 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:18 ID:ZJ3yOwC60.net
- >>1
これからは企業も各従業員の給与をこまめに増減させないと、後でガクッと下げると文句を言われるから、温情で現状維持みたいな給与は止めた方が良い
- 895 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:28 ID:xNYbnaoS0.net
- 叩いている奴らがほとんどだけど、
実際定年迎えたら騒ぐんだろうなｗ
あ、定年とかないし、もともと17万円以下の連中か。
- 896 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:48 ID:3xakhCfA0.net
- 30年位前、今でいうところの派遣事務を1年くらいした。
このおっさんが会社で何にしてたのかしらんが社員の人の給料は
すごーくよくて、私ら派遣の３倍くらいあったといっても過言ではない感じ。
特に営業さんはに英語ペラペラってわけでもなければむしろ有名企業の営業さんなんて
お客様の方がペコペコしてくれて楽だという印象だったな。
女子社員はSE以外の事務方はほぼコネでええとこのお嬢さんが多かった。
外資系といいつつ、中身はまったく日本的で、みんなで残業ーとかいう日まであった。
- 897 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:49 ID:098UjEQi0.net
- 爺「月収17万円！？定年切りだろ！」
はい、60歳で定年となります。
- 898 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:53:52 ID:Jop4Hdg20.net
- まあ同一賃金てそういうことだわな
- 899 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:54:18 ID:OD35w4wa0.net
- >>892
下請け派遣の俺でも１０００万取ってた事はあるからな
大した人材じゃねぇんだろ
こっちは全然安定してねぇから雲泥の差だけどな
- 900 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:54:27 ID:VxrbFd/L0.net
- 今から上がっていく奴らの給料下げるだけ
とんだ先輩だな
- 901 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:54:28 ID:PyKN7oXV0.net
- >>882
現在進行形で違法な契約結んでることに対する損害賠償なら、遡ってはいない
その証拠に、今後も同じ契約続けるならその分の賃金も別に追加請求すると書いてある
- 902 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:54:33 ID:1Aa9O+460.net
- 若い奴3人雇えるだろ
- 903 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:54:39 ID:xkT9UGNI0.net
- 本当に能力があって会社にそれなりの利益をもたらしているならそれを正当に査定して適切に報酬を支払う制度があってもいいとは思うけどこのケースだとどうだかね
お情けで再雇用してもらった感じだけど
- 904 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:54:51 ID:TKGY0psL0.net
- >>890
それは当然だ。
俺的には「4/1以降は同一賃金で」って判例を狙ってると予想。
- 905 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:10 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>892
働かない老人を現場でいっぱい見てきてるから、
ハッキリ言って嫌い。
- 906 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:13 ID:rMeDv5L/0.net
- >>879
それが、給料の高いバリバリの現役世代より
仕事ができるのよ、残念なことに。
- 907 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:28 ID:4gUKNo8A0.net
- >>901
解雇予告手当払って解雇するわ
- 908 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:30 ID:yLJgxibu0.net
- 現在の能力が1千万レベルじゃないからだろ
ここ10年も能力に見合わない高賃金だったけど
温情で定年まで雇用してたんだろ
月給17万すら温情手当だろ
- 909 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:36 ID:fvEUQHd10.net
- 名物うどん食いたい
- 910 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:39 ID:U+q+XhVA0.net
- 転職したら17万以下しか貰えない無能だろ。
- 911 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:46 ID:ubso2aEJ0.net
- なんのために定年ってあるのか考えろよｗ
- 912 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:55:58 ID:kSos+yj50.net
- 同一賃金同一労働が4月1日で施行されたのは中小企業なわけだが・・・？
大企業様は去年の4月に施行されているのだよ
なんで去年の4月に騒がず今騒いでるのって話
- 913 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:56:11 ID:u3EpZCGP0.net
- 定年までがもらい過ぎ
- 914 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:56:29 ID:D8r1OVPj0.net
- 外資なのに年功序列給なの？まあIBMなら能力給とか何って時代から
日本にありそうだから年俸じゃないかもしれないけど
年功序列で能力成果以上の給料なら再雇用リセットは当然だけど
年俸で１０００万超の評価受けて再雇用でそれは転勤等なしとはいえ
たしかに急変すぎる気が
- 915 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:56:34 ID:FfcNkrVQ0.net
- 再雇用の給料を知らんで契約したの？
本物の馬鹿か計画的にやったかのどっちかだな
- 916 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:57:01 ID:zCrMi5Qd0.net
- 同一労働同一賃金は5ちゃんでも多数の支持を受けてた法案だったはずなのにな
- 917 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:57:11 ID:1Aa9O+460.net
- 会社が再雇用辞める方がきついだろ
会社辞めたらただの爺だっての、時給850円で働くことになる
- 918 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:57:14 ID:51WKU90h0.net
- この人たち以前にも裁判起こしてた人がいたと記憶してるがどういう判決出たのかな
裁判結果の報道を目にした記憶がないわ
- 919 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:57:18 ID:+K8NXpp50.net
- 本当に現役で通用する能力があるならシニア枠じゃなくて違う会社で勝負してみてもいいんじゃないの？
能力あるなら年齢で差別するべきじゃないとは思うけど、しがみついてる時点で多分無能なんだろうなと
- 920 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:57:18 ID:TKGY0psL0.net
- >>912
立ち上がったのが、この人達だけって話でしょ。
ここの反応見てたら、さもありなんって感じだ。
- 921 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:57:40 ID:Y3ywKiLX0.net
- >>1
IBMは相変わらず国内企業と外資の悪いとこ取りだな
そもそもの給料も外資にしては激安の部類だし
- 922 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:57:57 ID:pZdkYbDl0.net
- すげーな
これだけの奴隷が労働者批判して経営者の味方するんだからｗｗ
自分達が60歳になっても今と同じ事が言えるのか楽しみだわ
- 923 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:58:15 ID:Y3ywKiLX0.net
- >>919
だね
ウチだと能力ある人なら60でも年収1600万ぐらいは出してるよ
- 924 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:58:21 ID:pEpCkUwA0.net
- 会社が悪いな。
一般的には低い給料に見あうよう、未経験の業務をさせる。
- 925 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:58:22 ID:BqulJZLx0.net
- >>907
もう無理かな？
法律逃れと見なされて、心証悪くなる
- 926 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:58:41 ID:uSJ6I0dw0.net
- さすがに減り過ぎｗ
年収300万円程度が妥当じゃない？
- 927 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:58:42 ID:GcHcTZ2G0.net
- じゃあコンビニでバイトしろ毎日働けば200万くらいいくだろ
- 928 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:58:52 ID:E/blYMvU0.net
- 普通、こういう人達の部署ないか？
前と全く同じ仕事させてたらさすがに訴えるだろ
- 929 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:58:59 ID:WFq3js+V0.net
- これどこの会社もやってるよな
- 930 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:59:13 ID:zCrMi5Qd0.net
- >>912
一年間同一労働をした実績が必要だからじゃね
- 931 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:59:18 ID:DpOYAWQa0.net
- おそらく
IBMの中小資本の子会社に出向社員じゃないかな？
だから今年の４月１日以降の法律で告訴
- 932 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:59:22 ID:xkT9UGNI0.net
- >>916
与えられるミッションは同じでも生産性は天地の個人差があるからな
同一能力同一賃金の方がフェアだと思うわ
- 933 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:59:28 ID:kgH0gpJ90.net
- 若者の半分も働かないのにさっさと退けなよ
- 934 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:59:35 ID:O++nBhvX0.net
- 自信あるなら独立して稼げば良い
過保護サラリーマンには無理だけどね
- 935 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 21:59:41 ID:pVlf0Q7W0.net
- >>922
高齢労働者の逃げ切りのために辛酸なめてきた世代がいるんだよ。
- 936 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:00:01 ID:3J1E0L7A0.net
- 企業もえげつないが再雇用を受け入れたのはお前らやろ、ｶｽが 嫌なら辞めて他に行けばいいだけ、それだけのskillがあるんでしょ
- 937 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:00:05 ID:TKGY0psL0.net
- >>922
だよな、だよな。
普段は「ブラックが〜」とか言いながら、
こんな時は企業側の味方するんだぜ。
- 938 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:00:05 ID:mDW17+PB0.net
- >>8
うちの会社にも定年後に嘱託社員として戻ってきた人たちいるけど、知識が凄い
- 939 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:00:30 ID:U5Dd4MwY0.net
- 元々200万の仕事しか出来てなかったんだよ
気付け
実力が有るなら転職しろ
- 940 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:00:38 ID:51WKU90h0.net
- >>920
いや前にも裁判起こした人いたよ
結果は知らん
- 941 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:01:01 ID:ywLzhqJm0.net
- >>928
元々そういう人達用の部署だった説
情報不足でなんとでもいえるからどうにもならんな
- 942 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:01:21 ID:MgvMLzhh0.net
- その代わりに大学生の子供がいる頃、学費がきついときには凄いもらってただろ
そういう人事システムやん
- 943 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:01:22 ID:OEGKFtlq0.net
- >>938
警察の嘱託とかほぼ無能だぞ（笑）
- 944 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:01:28 ID:BqulJZLx0.net
- >>939
200万の仕事に1000万出せるのが大企業なんだよ。
- 945 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:01:59.73 ID:H3tN1pOi0.net
- 差があって不服ならならそれまでの給料返金さればええやんw
その程度の仕事しかしてなかったってことやろ
- 946 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:02:12.57 ID:cnBdWhPh0.net
- 逆だぞ
定年いってない５０代が貰いすぎなんだぞ
お前らのアウトプットが１０００万分もあるわけ無いだろ（´・ω・｀）
- 947 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:02:43.64 ID:Plk9sa9s0.net
- IT大体60定年で同じ感じだな俺はその辺りで死ぬ予定
- 948 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:02:54.98 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>943
警察で役に立つのわくさん位か？
- 949 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:07.91 ID:oDhRREyc0.net
- 総活躍と働き方改革が、
完全に矛盾してるな。
労働者ワンチャンあるなこれ。
- 950 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:11.16 ID:GVzAKkzk0.net
- 50で希望退職募集ラッキーだったな
独立して収入1.5-2.0倍
50過ぎて平で会社残るやつってマゾだろ
- 951 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:22.76 ID:R0//09fc0.net
- 年収が800万円減ったとあるが高年齢雇用継続給付金で15%補填、在職老齢年金があるし給料が減ればその分負担も減るからめちゃくちゃ低い訳ではないと思うが。とにかく50代で1000万円は貰いすぎ。多くの企業で50才で退職再雇用が現実。
- 952 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:26.39 ID:OEGKFtlq0.net
- >>944
２００万の仕事を飾り付けて１０００万の仕事に見せるのがプロ電通社員
- 953 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:27.00 ID:8VexuQna0.net
- >>8
せめて出社日数と拘束時間で調整してやらんとな。
週休3日で拘束時間6時間の教育担当とかで。
安くベテランに押し付けでは誰も育たないぞ。
- 954 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:30.22 ID:q3zxZ3uQ0.net
- その条件で契約したんだろ。嫌なら他で契約すればいい。
- 955 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:31.66 ID:6NGV9tRc0.net
- >>188
変な話だよね
この制度が見直されないと自分が60になったときに給与減される未来が残るから定年や再雇用についてはどんどん問題提起してほしい
- 956 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:46.48 ID:IEtp29Z20.net
- 有能だか無能だかはわからんけど、さすがにこれは減らしすぎ。再雇用なんてする気無いと言ってるようなもん。
- 957 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:03:47.33 ID:SnDdsADH0.net
- >>937
労働者の権利を勝ち取るという考えすらないのは思考停止した奴隷だわな
- 958 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:04:04.16 ID:ucvjrUdO0.net
- IBM社員ってなんで裁判が好きなんだろう
- 959 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:04:26.12 ID:TKGY0psL0.net
- すげえわ…
経営者の味方が多過ぎるだろ、ここ…
労働者同士が団結するなんて夢の夢だわ。
- 960 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:04:44.23 ID:u21iQDMM0.net
- 今までがもらいすぎてたってことｗ
- 961 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:04:47.31 ID:uoaosc9c0.net
- 公務員は天下りで給料上がるからな
格差社会だわ
- 962 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:04:59.14 ID:5ibMhVdO0.net
- >>938
知識もだけど人脈と人望がすごい
あとやっぱり経験値
- 963 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:14.82 ID:TeaBw7if0.net
- 週1-2回の勤務とかにすりゃよかったものを同じ勤務にするからこういう事になる
- 964 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:15.92 ID:726PGKst0.net
- なにワガママ言ってんだと思ったけど再雇用って足元みて安く買い叩いてるのと変わらないならそれはダメだよな
- 965 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:20.89 ID:pZdkYbDl0.net
- >>935
老人憎しで自分たちの首を絞めるのはちょっと理解できない
単なる自殺行為
- 966 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:27.12 ID:ucvjrUdO0.net
- 本音を言えば定年後のジジババには出てってもらいたい
- 967 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:43 ID:PP9WBu7S0.net
- すごいな
元は1000万円余裕越えかよ
公務員が低年収って言われるわけだ
- 968 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:43 ID:hRvLYivu0.net
- >>955
同感
しかもこの制度をおいおい75歳まで引き延ばそうとしてんのにな
- 969 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:46 ID:1Aa9O+460.net
- 会社の隣席の嘱託なんて、隠れてトレードやって味噌汁すすってるだけ
はよやめろよ850円でバイトでもしてろ
- 970 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:48 ID:xkT9UGNI0.net
- >>956
それは人によるんじゃない？
必要な人材なら顧問とか適当な役職与えていい待遇にするだろうし
- 971 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:49 ID:TiZuSmnc0.net
- なんのための定年だ？
- 972 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:53 ID:ucvjrUdO0.net
- なんで強欲なジジババってそんな本音を黙って受け入れられないのかね
- 973 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:05:59 ID:51WKU90h0.net
- >>959
明日は我が身だから同一賃金勝ち取ってくれる事を願ってる
- 974 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:06:14 ID:DpOYAWQa0.net
- 実際問題、６０歳定年がいまだに多いし、
６５歳年金受給どころか
今後は満額支給を７０歳まで伸ばす。
６０歳から１０年間とかマジで生活するだけの資金持ってない人が殆どだろう。
ここ１０年くらいは特別支給の年金で厚生年金の比例部分だけでも
前倒しででていたからなんとかなったけど
数年後にはまるまる５年間全く年金がでない。
５年間生きていけるかという話。
だから継続雇用の話になってる。
しかも、住宅ローンが残ってる人が凄く多い。
- 975 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:06:33 ID:aGKR167U0.net
- 前の給料が高すぎたから帰返してくださいと
- 976 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:06:36 ID:1Aa9O+460.net
- 定年超したら自分のスキルで飯食えやｗ
- 977 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:03 ID:LzLq79CT0.net
- 勤続３０年のベテランと
新入社員が
同じ仕事してても賃金にせなあかんの？
- 978 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:18 ID:zWTXXfng0.net
- 年功賃金はやめろ 差別賃金だろ
- 979 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:25 ID:O3KJF4yM0.net
- 再雇用だとほぼ最低自給でバイトと変わらないからってのは常識じゃないのか？
このスレ意外と若い？
- 980 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:26 ID:BqulJZLx0.net
- >>959
日本は共産主義でもやっていけると
個人的に思っている。
経営側の味方するレスみるとね。
- 981 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:48 ID:fQMbxi0r0.net
- それ非正規にもいえんの?
- 982 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:49 ID:Y3ywKiLX0.net
- >>977
ITなんて歳食って経験積んでる人の方が使えること多いのにな
- 983 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:51 ID:DpOYAWQa0.net
- >>955
役員は６５歳くらいが定年。
- 984 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:07:56 ID:TKGY0psL0.net
- >>970
それをするのは誰か？って、考えた事ある？
- 985 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:08:20 ID:ywLzhqJm0.net
- 30年後40年後の我が身の前に5年後の我が身なのよ
有能爺さんではなく、無駄に給料貰ってた老害ジジイ消えてくれって話なわけで
- 986 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:09:17 ID:1Aa9O+460.net
- 有能爺さんなら声掛かるしな
声掛からない時点でお察し
- 987 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:09:34 ID:DpOYAWQa0.net
- >>982
実際には年齢いってるというだけで
キャリアや資格あっても雇用しない。
非正規派遣でもだ。
日本の年齢差別は異常。
欧米なら刑事処罰対象の案件。
- 988 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:10:10 ID:V40wttHd0.net
- >>1定年前と同じ仕事でも
再雇用の平と、定年前の管理職では待遇違って当たり前なのでは？
- 989 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:10:26 ID:MPdu0rdy0.net
- 役立たずが貰いすぎてただけだよ
- 990 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:10:50 ID:ucvjrUdO0.net
- >>976
それが出来ないことを知ってるから寄生するんだよw
- 991 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:10:51 ID:UFCJaYY40.net
- このシステムあかんよな
国は65まで働けとかいうけど60の定年退職と同時にいっきに基本給下げられるのはほんと納得いかない
せめて詐欺みたいな年金システムやめてくれ
- 992 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:11:04 ID:BqulJZLx0.net
- >>988
お前の会社は平と管理職が同じ仕事してんのかw
- 993 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:11:20 ID:pYtJF79N0.net
- だからボロボロ止まるんでしょ
- 994 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:11:34 ID:RQnF0UcG0.net
- 流石に同じ仕事させて年収208万は酷いでしょ
- 995 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:11:51 ID:TKGY0psL0.net
- >>983
役員に定年！？
ちょっと酷いぞ、ドン引きだわ…
会社法を勉強して下さいよ。
- 996 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:11:56 ID:Y3ywKiLX0.net
- >>988
社会人経験無いだろお前www
- 997 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:12:39 ID:7iu0ZHWk0.net
- >>1 同じ仕事なら同一賃金ならこいつら
他の社員から、もっと返還要求されるわな・・・・
800万減ってゼロじゃないんだろ。。
800万減ってようやく他の同レベルの社員より少しいい程度までにしたんだろうなあ・・・
- 998 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:12:40 ID:3J1E0L7A0.net
- 再雇用200万は安いがその前が定年前で1000万ならﾁｬﾗやろ 無罪
- 999 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:12:43 ID:xkT9UGNI0.net
- 言っちゃなんだが今までが過大評価だったんだよ
年功序列の恩恵を最大限に受けていたのにそれが失われると文句を言う
こういう連中に文句を言わせないように再雇用する際にスキルテストを課してもいいかもな
- 1000 ：名無しさん＠１周年：2020/04/01(水) 22:12:45 ID:rxm+P4pZ0.net
- >>980
だから安倍自民党なんやろな。
- 1001 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread
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