【調査】仕事より「プライベート」優先が8割…新入社員意識調査　能率協会（4年毎調査）

228 ：名無しさん＠１周年：2018/04/16(月) 18:58:14.12 ID:DZiupyE10.net

>>206
違うね
与えられた仕事をこなそうがこなせまいが労働者はしっかり権利を主張するべきだし
経営者はそれに答えなければならない
仕事が出来る出来ないと休暇や待遇の問題は完全に切り離して考えなきゃならない

ただし解雇する権利は不当でない限りは経営者側にあるけどね