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【社会】ハローワークの違法求人を自動検出するシステム…最低賃金対象、秋に導入へ

1 : ◆HeartexiTw 胸のときめきφ ★(★ 9997-gtPz):2017/04/23(日) 07:21:47.32 ID:CAP_USER9.net
厚生労働省は今秋、求人票の時給が最低賃金を満たしているかどうか、
自動的にチェックするシステムを全国のハローワークに導入する。
最低賃金を下回る違法な求人を受理していたとして、
五年前に総務省から勧告を受けていたが、改善が進まず、昨夏の調査では、
パート職で六十六件の最低賃金未満の求人が見つかっていた。

*+*+ 東京新聞 +*+*
http://www.tokyo-np.co.jp/article/national/list/201704/CK2017042302000121.html 
VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured

291 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 3f91-X1R2):2017/04/23(日) 17:27:03.06 ID:oerWBeXr0.net
こっちはコミュニケーションしようと努力はするが
カラ求人など罠を散りばめて自国民に攻撃してきて

さらに半島の精神を異常に求めることを目的とするような
偏ったコミュニケーションを丸出しに散りばめるところは早々に滅びてほしいとは思うよなw

そもそもこれが有り余る日本人が増える原因だ。

292 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 3f91-X1R2):2017/04/23(日) 17:29:17.65 ID:oerWBeXr0.net
パヨクと日本人には無理だな。
パヨクに染まるだけか
表向きやりましたみたいな感じにしかならねーよw

293 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 3f91-X1R2):2017/04/23(日) 17:36:10.79 ID:oerWBeXr0.net
大いに期待したい。

294 :名無しさん@1周年 (ワイモマー MMf7-lC9G):2017/04/23(日) 18:14:28.82 ID:rVnHmnplM.net
>>1
で、本当の求人倍率は?

295 :名無しさん@1周年 (スプッッ Sd5f-lG9F):2017/04/23(日) 18:16:44.29 ID:j0Yw9ndZd.net
最低賃金以前になんちゃって求人してる会社多いだろ

296 :名無しさん@1周年 (スプッッ Sd5f-FiQD):2017/04/23(日) 18:20:46.99 ID:GWTzqryQd.net
面接で話が変わり仕事始めてまた話が変わる会社があるんですよ
役人の皆様

297 :名無しさん@1周年 (ワッチョイWW c3d7-mn8A):2017/04/23(日) 18:23:48.04 ID:5Lx+Vf6w0.net
別に実際は違法じゃないんだしいいんじゃないか?
それよりもまずは働いて実積を作ることが大事だろ
選り好みしてる場合じゃねーぞ

298 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 2317-J82Y):2017/04/23(日) 18:28:24.32 ID:N5fkH8/j0.net
有効求人倍率悪化してもええの?

299 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ c3ae-mkSu):2017/04/23(日) 18:35:16.19 ID:rtKZ3K4+0.net
ハロワの求人記載情報と実態が違った場合、罰金を取る制度にして
それを原資に違法な求人を調査する仕事を求職者にやらせりゃ良いのに。

300 :名無しさん@1周年 (ワッチョイWW c3d7-mn8A):2017/04/23(日) 18:39:52.53 ID:5Lx+Vf6w0.net
極端な話金払ってでも働いて実積作らないとダメ
最近の無職は根性なさすぎだろw

301 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 8f31-DniR):2017/04/23(日) 18:51:03.08 ID:ParFZCQ10.net
8時〜17時の勤務時間なんて無いよ

6時〜21時以上なら腐るほどある
しかも、サービス残業

302 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 8f31-DniR):2017/04/23(日) 18:51:45.35 ID:ParFZCQ10.net
ハロワの正社員やるくらいなら派遣のほうがまだマシ

303 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 935e-NPoy):2017/04/23(日) 18:53:04.86 ID:yU87q6M80.net
>>284
右も左も分からないから行けるんじゃねーの?w

オッサンあほか?www

304 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW f3c0-9ern):2017/04/23(日) 19:02:54.10 ID:Ns7BE24K0.net
>>274
短絡的に言わないで。

職場どこ?新宿とか渋谷でしょ?
通勤場所そっち方面は考えてない。

305 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW 43ee-Xafy):2017/04/23(日) 19:14:47.81 ID:bB4yYQpf0.net
>>304
池袋方面ならその手の求人あったよ
受けてないから分からんが

まぁ年齢もあるけど印刷屋とか出版系の小さいところあとブラックで良いなら地場広告屋ならあると思う
あと、いっそ経験生かして営業の方に回るとかも考えたらどうだろう

同業系だけどそういやウチのデザイン部にもこの前面接来た人いたよ
苦手なタイプだからって理由で部長断った様だけど(本人に同意って断ったかはしらん)
中小だとその人の技量よりリーダーの好き嫌いで決まってしまうんだよね

306 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW cf72-TkTn):2017/04/23(日) 19:31:45.01 ID:M/g2aYMP0.net
んなもんスクラッチで半日もかからん作業だろ
秋に導入って幾らかけるつもりなんだ

307 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW f3c0-9ern):2017/04/23(日) 19:40:56.99 ID:Ns7BE24K0.net
>>305
場所当たりでしょ?
そういう事。
池袋なんてもってのほかだよ。遠くてそんな現場考えてない。
今の職場ゲンチャで15分。近いって事と、定時で上がれる事の重要性を富に感じているよ。

あと社員数10人以下とかの小規模なとこは6社ぐらい渡り歩いたけど、
全社最後は倒産か全員空中分解。もう行こうとは思わない。

>部長
その部長さんの考え方、俺は正解だと思う。
俺は今年で40年生きてきたが、面談の数時間で人間の技量を計れた奴に未だかつてお目にかかった事は一度もない。
人間は盲目。なら、インスピレーションで計った方がいい。

308 :名無しさん@1周年 (アウアウウー Sad7-Xafy):2017/04/23(日) 20:37:50.85 ID:3+lG0Y1pa.net
その前にあからさまな
明らかに立ち入り検索するまでも
量の多さから明確な
違法外国人研修制度はよ

309 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ ff29-HDOw):2017/04/23(日) 21:19:58.20 ID:mu1zN0PV0.net
ハロワの職員(公務員)も
生活保護課と同じく、左遷されてきた無能ばかり
頑張っても屑相手ばかりだし仕方ないけどな

310 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ cf17-X1R2):2017/04/23(日) 22:15:03.24 ID:7/dLTrI70.net
>>1
てかこれデータをcsvにしてエクセルに移せばifかvlook程度の知識で検出できるでしょwww

311 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 737e-MAHZ):2017/04/24(月) 00:29:06.55 ID:Gi7T0RRF0.net
>>310
実際そうやってはじいていたハロワもあったようだ
ただそのこと自体は情報の目的外使用で違法行為であるため
実行者は処分されたとのこと

312 :名無しさん@1周年 (アウアウウー Sad7-zfTN):2017/04/24(月) 00:33:47.57 ID:Xv3iouw1a.net
問題は賃金だけじゃ無いんだよな
職務内容と資格の相違もあり違法状態での就業になってる職種も
例えば多くのビル管理では二種電工免許所持者を募集してるが
現実的には管理するビルの殆どは自家用設備に当り二種電工だけでは通常業務であるコンセントの交換すら違法
適法なのは一種電工免許、若しくは認定電工従事者なんだよな
これは業界全体の勘違いでもあるが
労災事故を取り締まる側の厚労省がこの程度の認識ではどうかと思う
後は拘束された待機時間を労働時間に含めて保険や賃金に反映するか?と言う面も判決が出てるのに指導されてない

313 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW 3fd3-aXJd):2017/04/24(月) 00:59:36.23 ID:n9rN1OMT0.net
基本給10万とか普通にあったもんな。

314 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW d3e5-0iG2):2017/04/24(月) 01:14:30.39 ID:wNt7IhWt0.net
ハロワの職員が糞なのはまあそうだとしても、ここの書き込み見てるとハロワで職探しするような糞がなにほざいてんだって話だよな。
真面目な学生は良い企業に就職しているし、有能な社員はリストラの憂き目など遭わないし。
ハロワに来るように奴は自分の給料分も稼げない糞ばかり

315 :名無しさん@1周年 (アウアウウーT Sad7-DdPG):2017/04/24(月) 01:23:02.31 ID:9xeYDqDSa.net
最低賃金なんて受付の時と求職者に紹介する際の担当職員が
気付かないといけないじゃないの
隣町が他県の場合すり抜けるかもしれないけど

316 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ f3da-5GSV):2017/04/24(月) 01:24:57.92 ID:wCQxXzRH0.net
嘘求人の対策になってねえし時間かけすぎだろ
どうせ期間長く見積もって予算多く分捕る気だろ

317 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 13d3-+atG):2017/04/24(月) 01:25:41.69 ID:+4cFN8Q10.net
問題は求人内容と現実のギャップなんじゃないの

318 :名無しさん@1周年 (ワッチョイWW f30d-DegL):2017/04/24(月) 01:26:05.08 ID:9uJMjZnu0.net
そういう問題じゃないだろw

319 :名無しさん@1周年 (ガラプー KK7f-i3FC):2017/04/24(月) 01:26:24.41 ID:O1qCDKtjK.net
>>311

320 :名無しさん@1周年 (ガラプー KK7f-i3FC):2017/04/24(月) 01:27:13.09 ID:O1qCDKtjK.net
>>311
処分されたソースは?
間違い無く新聞沙汰になる話なんだが。

321 :名無しさん@1周年 (アークセーT Sxb7-g0mb):2017/04/24(月) 01:29:27.90 ID:1IU/mwK5x.net
最低賃金だけか・・・
ハロワ職員要らないじゃんそしたら

322 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ bf3d-/JtG):2017/04/24(月) 01:33:24.28 ID:R9nHQdqi0.net
導入止まり介入に至らない予感

323 :名無しさん@1周年 (ガラプー KK7f-PYhF):2017/04/24(月) 05:53:27.66 ID:5RT/UsaaK.net
公務員自身がハロワ信用してないじゃん
省庁OB頼って天下りだろ?

324 :名無しさん@1周年 (ワッチョイWW 3fd7-+BPp):2017/04/24(月) 06:07:50.77 ID:79CtwdF+0.net
>>11
雇用保険に入ってたのにハロワを通さないと再就職手当てが出ないクソシステムなんですが

325 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ efdc-HDOw):2017/04/24(月) 07:51:07.29 ID:XJkfQTJb0.net
おい、>>1
タクシー求人地方は、なぁ
固定最低時給最初の二ヶ月くらい払って
その後業務委託契約100パーセント書かされて
保証人2名探させて
車の小傷を自腹にさせて
とにかく、時給でいけば昼間県の最低時給にも
みたらんぞ。
300円の世界だ。
夜でやっと県の最低時給ギリギリクリアだ。
なんとかさせて。

326 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ b31b-HDOw):2017/04/24(月) 10:05:39.86 ID:XFAjzrBl0.net
>>325
なんとかしないといけないのは国ではなく、その業務委託契約を請け負うことがマイナスだと
あんたみたいなアホたちだ

327 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 8fdc-HDOw):2017/04/24(月) 12:07:33.67 ID:OhnWvUrW0.net
>>326
委託ばかりしか無いぞ
タクシー運転手は。
全国のタクシー運転手は、アホと
お前が言ったと言う事を伝えとくわ。

328 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW 63d7-XsL7):2017/04/24(月) 12:24:29.56 ID:Ec2FTgBT0.net
社会保険関係も検出できるだろ

329 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 8fdc-HDOw):2017/04/24(月) 12:30:46.86 ID:OhnWvUrW0.net
入社時に
業務委託を書かせて
固定最低時給二ヶ月
社員の葬儀とか昼間でても一円も時給なし。
ということは、最初だけ時給払えば
どんな会社だって
業務委託へさせれる、盲点がハローワークにあるな。

330 :名無しさん@1周年 (ガラプー KK7f-kevL):2017/04/24(月) 12:45:14.45 ID:E4UyYODGK.net
>>325
最初だけ雇用契約ってだけなら内職の研修期間とかでもあるからね。
採用する側は契約が途中で変わることと契約のデメリットは説明すべきだと思うけど
勤務拘束や指揮命令の関係があるのに最低賃金以下とかならそれを請ける方がおかしいかも。

331 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW f39d-e2Mz):2017/04/24(月) 22:42:27.55 ID:SF3+FAN10.net
>>330
個人事業主への委託費用下限を最低賃金の2倍くらいで法制化すればよろし。
すき家とかのブラックも淘汰できる。

332 :名無しさん@1周年 (ガラプー KK7f-1pVC):2017/04/24(月) 22:44:39.86 ID:7NIPaMs7K.net
秋から本気出す

333 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ 63d7-xXvB):2017/04/24(月) 22:47:34.65 ID:otSOzOvd0.net
ハローワーク自体がw

334 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW 3feb-e2bk):2017/04/24(月) 23:09:19.85 ID:kgFnjAop0.net
ハローワークの職員はアルバイトなんです

335 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ ef59-0Kjh):2017/04/24(月) 23:10:33.91 ID:VwhijqMH0.net
何千万も掛けてシステム改修するんじゃなくて
ハロワ職員が求人票を取り扱う時にちゃんとチェックすればいい話なんじゃないのか?

336 :名無しさん@1周年 (ワッチョイ ff0d-HDOw):2017/04/24(月) 23:12:53.31 ID:A5nQP1Up0.net
書類を精査できないハロワ職員
俺が変わるからそこどけw

337 :名無しさん@1周年 (ワッチョイW 3feb-e2bk):2017/04/24(月) 23:20:37.71 ID:kgFnjAop0.net
>>314
有能ならハロワのニュースに食いつかないよ
だってハロワの実態知ることないはず
糞は君の事だねwwww

338 :名無しさん@1周年 (ワッチョイWW b3d3-f7dw):2017/04/25(火) 06:34:00.48 ID:9zoCtuop0.net
>>219
おまいさんはアホなのか?
自民党ができるのは大臣を交代(クビに)することぐらいしかできないよ?
厚労省の職員をクビにするのは大臣と厚労省幹部の仕事
更に地方の職員となるとその地方のトップしかできない

339 :名無しさん@1周年 (ワッチョイWW b3d3-f7dw):2017/04/25(火) 06:40:03.59 ID:9zoCtuop0.net
>>260
さすがにそこまでかからないとは思うけど
うん千万〜1億かかりましたとかはありそうだ

340 :名無しさん@1周年 (ガラプー KK7f-kevL):2017/04/25(火) 07:32:41.43 ID:sUiadYVqK.net
>>312
具体的にどう判決が出てるの?
隔日勤務での休憩時間外出禁止とかは認められてるよね。

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