【電通女性社員自殺】「全館１０時消灯」 電通、社長が全社員に緊急メッセージ ★４

1 ：愛の世代の前に ★：2016/10/21(金) 20:46:50.40 ID:CAP_USER9.net

http://news.livedoor.com/article/detail/12165414/

厚生労働省の立ち入り調査を受けて、電通の石井直（ただし）社長は、残業を減らし労務管理の方針を刷新するとした緊急メッセージを全社員に発した。

　これを受け、電通は社員の帰宅を促すため２４日から午後１０時に全館を消灯することを決めた。

　社長のメッセージは１７日に配信。「違法であることが指摘されている現状を改善するため」として、
労務管理を月間から日次に変え、最長で法定外月間５０時間（所定外７０時間）の残業上限を４５時間（同６５時間）に引き下げる。
私的な情報収集などの理由による在社も禁止した。電通関係者によると、石井社長は「社の経営の一翼を担う
責務を負っている者として慚愧（ざんき）に堪えない」とした上で、「今私たちには具体的な行動を起こすことが求められている」と記していたという。

★１の立った日時:2016/10/19(水) 11:26:11.37
前スレ　
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1476889666/

2 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:47:38.00 ID:UFT9qT9I0.net

10時まではクソ残業（ノーペイ）させるんだwwww

3 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:48:09.16 ID:8SzNp/rZ0.net

暗い中で仕事させるつもりかサイテーだな

4 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:48:44.61 ID:idQXSbjH0.net

はよ潰れろ迷惑企業

5 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:49:07.40 ID:yt2yEYbb0.net

電通ってクソ嫌われてるよな

6 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:49:14.66 ID:+bjmPkV30.net

過労死したら化けて社長宅に出てやればいい。

7 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:49:59.96 ID:HlIxOA+H0.net

今の社長も帰化朝鮮人？

8 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:50:37.47 ID:cEsbMfi+0.net

ローキホー　ドッキンホー　ワンダホー

9 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:50:41.74 ID:ooVQv8rX0.net

個別にスタンド照明で仕事継続ですんｗｗ

10 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:50:44.14 ID:jiKFWNZw0.net

金曜ロードSHOW!
「ルパン三世　ルパンVS複製人間」
日テレ 21:00〜22:54


実況会場
http://hayabusa7.2ch.net/liventv/#2

11 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:50:48.63 ID:kX78j+ok0.net

“震度6弱を観測した鳥取 地震発生後の様子”　倉吉市が大規模な被害
倉吉市内の建物が多数倒壊
凄まじく凄惨な画像
https://t.co/jU79NIp9m7
社長

12 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:50:59.06 ID:HlIxOA+H0.net

酒の強要とか就業時間以外でも新入社員を追い詰めてたから、片手落ちだわ

13 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:51:17.86 ID:SBaF9jSg0.net

消灯後に集団レイアウト

14 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:51:28.06 ID:HwNloRrJ0.net

定時は何時だろう。
もし17時なら、5時間残業できるから、月100時間残業は可能だね。

15 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:51:31.54 ID:rRtpAQ3L0.net

節電

16 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:51:39.65 ID:4C8HPAB/0.net

でも朝5時には出社とかになるんでしょ

17 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:51:49.25 ID:sOyXwWIf0.net

そういう問題じゃなくて
枕拒否に対する嫌がらせパワハラだろ

18 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:52:27.77 ID:R1CgXCJC0.net

USBライトを使うように

19 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:53:08.93 ID:zXZzxjbr0.net

消灯であって全電源カットというわけではないのだな。
つまり明かりがあれば仕事は出来る。

よって、朝は夜明けとともに出勤せよってことだな。

20 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:53:10.70 ID:Z7TPChVn0.net

さっそく保身かよｗ

21 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:53:52.93 ID:m2Ynp53vO.net

トヨタ広告の詐欺もお咎め無しだし、電通幹部に相応しいのは懲役に行く事だよ。

22 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:53:56.97 ID:wHBTOMr70.net

電通という会社

A.入社らくらくコネコース⇒お客様的ゆるゆる貴族
B.一般高学歴コース⇒ブラック過労死デフォ労働奴隷

23 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:54:16.42 ID:Q+VAcO1d0.net

会社をでてあとは持ち帰りだろ
（＾_＾）電通近くの漫画喫茶大流行りだね

24 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:54:50.27 ID:CiyRSP5f0.net

無能社長
ただ消灯するだけで仕事が減るのか？
業務の見直しが必要だろ

25 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:55:06.81 ID:Q+VAcO1d0.net

>>21
youtubeでやたらトヨタのCMが流れるのはそのせいか！

26 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:55:26.00 ID:i729ApVp0.net

闇

27 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:55:27.31 ID:jN6wNpJq0.net

年収1200万で毎日命磨り減らしながら電通で仕事するのと、
年収600万でノーストレスで趣味半分で仕事するの、
どっちがいい？(´・ω・｀)

28 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:55:52.95 ID:hMkHU2u40.net

馬車馬ごとく働かされてる社員にだけ言えば。

ほとんどは飲み歩いて合コンだろ。

29 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:55:57.58 ID:F+9CtCQDO.net

どうせそのあと
接待地獄

30 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:56:03.78 ID:AKOHUVZH0.net

月100時間は残業したい。

31 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:56:12.81 ID:0bhxPORP0.net

近くの貸し会議室儲かりそう

32 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:56:33.07 ID:GQP19fi00.net

うちの会社もやっていた。
9時になると全館消灯。
それから各テーブル後とのライトを付けて、何事もなかったように残業継続。
単なる労基に対するポーズだけだよ。
根本的に仕事のやり方を変えない限り、ノー残業は不可能。
特に広告会社には時間なんて概念が無いだろう？

33 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:56:49.37 ID:y8GsnyfD0.net

>>30
業務内容によるな

34 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:56:52.46 ID:SwTt5iIm0.net

懐中電灯持参？

35 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:56:53.44 ID:v1ALyvVw0.net

経営者としての無能さがよくわかるな

36 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:57:12.37 ID:zKEmpCalO.net

えーっと
サビ残いくらさせても、部屋の電気さえ消しとけば会社の責任じゃないと言い逃れ出来るって事？

37 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:57:24.14 ID:ZUgb1+360.net

>>13
消灯後に集団レイプに見えた

38 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:57:43.25 ID:u5KI7k5y0.net

３直ローテーションで２４時間稼働したほうが残業減るぞ

39 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:57:44.34 ID:25uCSvSN0.net

労働基準監督署にバレたらどこもこういうパフォーマンスやるんだよね

40 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:57:51.80 ID:GQP19fi00.net

いずれ夜は在宅勤務というシステムに変わり、24時間勤務態勢になりそう。

41 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:58:15.17 ID:55sveopj0.net

まさにその場しのぎのパフォーマンスって感じだな
業務量を減らすか人員増やさないと根本的解決にならんだろｗ

42 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:58:29.28 ID:jN6wNpJq0.net

残業代が出て仕方なく働いていたのが、

残業代が出なくても働かねばならなくなるだけだろ(´・ω・｀)

もっと死にたくなるな(´・ω・｀)

43 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:58:40.01 ID:jDTCiMYi0.net

東京ってアホしかおらんのか

44 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:58:45.56 ID:/GL2xPoX0.net

１０時以降はナイトビジョンで

45 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:58:52.30 ID:Uu/fY4cIO.net

フレックスになったら寮で残業な

46 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:58:53.47 ID:+8nkffO50.net

ただの灯火管制だな
10時になったらデスクにランプを灯して仕事させるんじゃねえか

47 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:58:54.97 ID:IrEfT8aAO.net

>>27 そりゃ600万でしょ。
会社の給料なんかどうでも良いと思うくらい別な所で儲けたら良い。

48 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:59:03.24 ID:IzeD/BxN0.net

https://www.youtube.com/watch?v=YXbEGLyYeRY
https://www.youtube.com/watch?v=g1wcNWYi9qo

https://www.youtube.com/watch?v=6rkaK89qpYA
https://www.youtube.com/watch?v=kpHBcBjDDwo

https://www.youtube.com/watch?v=lPrqjpFE1zs
https://soundcloud.com/rasternoton/kyoka-smashhush
https://www.youtube.com/watch?v=VtxhSFkBJo0

49 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 20:59:21.33 ID:AuJJ1lPR0.net

全館10時消灯！！

って、

そういう所だろ、自殺した原因は。

50 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:00:36.45 ID:SBifimZO0.net

>>1 バカ上司から社長までのラインで責任とったやついるの？
消灯と残業に何の関係があるの？
PCを立ち上がらなくするの？
バカなの？

51 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:01:41.93 ID:/tM10YMi0.net

残業するなとは言わず全館１０時消灯・・・・残業は電気を使うなと言う意味かな？

52 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:02:03.68 ID:XlStbYjD0.net

カラダ、もったいないなあ
俺の好きにさせてくれてから
死んでくれてもよかったのに

53 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:02:39.58 ID:Ed4aM7NH0.net

>>1

　> 高橋まつりさんのＳＮＳとツイッターの書き込みや友人とのやり取りでは・・・、

　> 「生きていくために働くのか、働くために生きていくのかわからなくなってきた。。」

　> 「就活してる学生に伝えたいこととは、仕事は楽しい遊びと違って一生続く“労働”であり、
　> 　合わなかった場合は、精神や体力が毎日磨耗していく可能性があるということ。」

　> 「もう働かなくていいよ、つって求婚されて専業主婦になって飼われるように暮らしてえな。」


　
　　　　　コレ、『男女共同参画』やフェミが、女性の生きがいや幸せなどを『自己実現』と称して、

　　　　　“すべての女性”は、「働くことのみ」が“正義”　　だと煽ってきた結果だろ。



“フェミニズム”(男女共同参画)は、女性の生きがいや幸せなどを『自己実現』と称して“家庭外”に求め、
一方で、“家庭”における「主婦の日常」を軽蔑し、“仕事”など「外の活動」の方に“価値がある”と見なす。
『専業主婦をなくせ』という“女性すべて”を「外に出て働く人間」にしてしまおうという共産主義思想である。

　 【元東京女子大学 文理学部 教授　日本ユング研究会 会長　 林 道義】


●『男女共同参画』で女性は“働くばかり”が推奨され、「結婚･出産･育児」の“無価値”が喧伝されている。
●“若い女性”たちが「仕事で自己実現」することや「人生を楽しむこと」ばかりを考え、
　 「結婚や子供を産む気がさらさらない」ことが“少子化の最大の原因”。

　 【麗澤大学 経済学部 教授　八木 秀次】　（『正論』平成15年9月号・平成16年8月号）】


歴史人ロ学者のエマニュエル･トッドらが集めた統計では、“女性”の「学歴が向上」し､
「労働参加率が上昇」すると「結婚年齢が上昇」し、“少子化傾向”になると述べている。

　 【立教大学 特任教授　平川 克美】　　 (二一〇二)


■マルクス主義フェミニストの“教義”と“本音”

・「女子力を磨くより、稼ぐ力をつけなさい」これが私から若い女性たちに送るアドバイスです。

　【『働く女の未来予想図』上野千鶴子インタビュー・type 2014年】


　　　　　　↓↓↓↓　　　　　　↓↓↓↓　　　　　　↓↓↓↓　　（本音は・・・）


・上野：仕事と自己実現が一致するなんて、大きな幻想ですよ。

　【『結婚帝国　女の岐れ道』上野千鶴子＆信田さよ子・講談社 2004年】


・「男女共同参画社会基本法が可決された。しかも全会一致で！　私はこの様に思った。
　　この男女共同参画社会基本法がどの様なものか知っていて通したのかよー！、と。」
　「よう通したな、こんな過激な法律を･･･！　」

　【『ジェンダーフリーは止まらない！』上野千鶴子＆辛淑玉・松香堂書店 2002年】
.

54 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:02:52.22 ID:RVWsYN/f0.net

天にまします 我らの父よ 願わくばみなを
あがめさせたまえ みくにをきたらせたまえ
みこころの天になるごとく地にもなさせたまえ
我らの日用の糧を今日もあたえたまえ 我らを
試みにあわせず悪より救い出したまえ 我らに
罪を犯すものを我らが許すごとく我らの罪を
も許し給え 国と力と栄えとは限りなく汝のもの
なればなり アーメン
エクセルシオールカフェ赤羽東口店に
天罰あらぬ事を 創価の天罰主義で閉店
(全バージョン転載可)
創価学会の行っている非人道行為が
なくなりますように悔い改めよ創価学会
海外の政府の方 日本の闇を暴くのだ
日本では俗称 集団ストーカーなるものが
行われている
ドトールコーヒーは創価学会だ
倫理もなし タックスヘイブン 創価学会
不幸が起こって創価を信じると収まる 野蛮人のやるような行為 だれか英訳して海外掲示板に貼ってくれ
創価学会脱会方法 http://park5.wakwak.com/~soka/dakkai.htm
人間やめますか 創価学会やめますか
創価の女はこのモデルみたいな感じ
http://m.imgur.com/cdVLHzR?r
TBS 川田アナ 自殺 ネットで調べてみな
創価学会 お前らは地獄に落ちる
赤羽東口店が閉店したのはトカゲの尻尾切り
10月5日 悪魔の娘 生誕祭
っgっっっhjhっbっっっっっjhj

55 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:02:59.58 ID:jN6wNpJq0.net

電通みたいな下らない仕事(失礼)で、命削るのって馬鹿らしくね？

消防署員や警察官で命削るなら、それなりに意味あるけど(´・ω・｀)

56 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:03:03.14 ID:WpyHMDH90.net

>>27
NHKで1600万円がいい。

57 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:03:31.75 ID:F6Ma7CeR0.net

>>38
工場じゃないんだからさぁ…
自分の案件を人に振らないんだから意味ない

58 ：｢男女共同参画｣が｢女子保護規定｣を撤廃させ過酷な労働へと駆り立てた：2016/10/21(金) 21:03:44.74 ID:Ed4aM7NH0.net

>>53
政府が推進する「男女共同参画社会」とは、女性労働者の地位の向上を保証する平等な社会ではなく、
むしろ、　「資本家を儲けさせるため」　の　“格差社会”　である。

「全女性の労働参加」を煽って、その　潜在労働力　が労働市場に出てくれば、
労働力の供給が増えるのだから、賃金水準は　“下がる”　ことはあっても　上がることはない。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~"~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~"~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
　　　女性労働者の待遇　を　今の男性労働者 なみに　良く　するのではなく、
　　　男性労働者の待遇　を　今の女性労働者 なみに　“悪く”　することで男女格差を解消する。

女性の社会進出は「賃金水準の切り下げ」を媒介としつつ、ポジティブフィードバックによって促進される。
夫の賃金が下がれば､それまで専業主婦でやっていけた妻までも「家計を維持」する為､働らかねばならなくなる｡

そして、より多くの 専業主婦 が、 労働市場 に出れば、 賃金水準 はさらに “下がる”。
そうなれば、 “さらにより多く” の 専業主婦 が･･･というように。

1999年から施行された 『改正男女雇用機会均等法』 では、 「男女の均等取扱い」 と引き換えに、
「女子保護規定」 が “撤廃” され、“女性” の 「残業」「休日労働」「深夜業」の規制 が “なくなった”。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~"~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~"~~~~~~~~~~~~~~~~~~~"~~~
　　　　男女の労働者に、現在の　「男性なみの“厳しい”労働条件」　で、
　　　　かつ、現在の　「女性なみの“安い”賃金水準」　で働いてもらうことで、
　　　　男女間の格差を解消したいというのが、　『資本家』　たちの　“本音”　である。

　1989年では 男性の非正規雇用労働者の時給水準 は、 女性の正規雇用労働者の時給水準 に近かったが、
　その後、　“下落”　して、 女性の非正規雇用労働者の時給水準　に近づきつつある。

　正規雇用　と　非正規雇用　の　格差　が厳然と維持される一方で、　正規雇用　においても、
　非正規雇用　においても、 男女の格差　は　縮小(“低い方”に収斂)　しつつある。

　【一橋大学大学院 社会学専攻 博士　永井 俊哉】

〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓

　　最近の　“フェミニズム”　は、完全に　「働け」イデオロギー　に凝り固まってしまい、
　　「女性はすべからく　働くことを目指すべし」　という思想になってしまった。
いまやフェミニズムは、「フルタイムで働きつづける女性」のイデオロギーへと“矮小化”されている。

　こうして女性の　「働く」ことがなににもまして価値がある　という観念が支配することになった。
　この 「働け」 イデオロギーによって働く女性が増えれば、女性ばかりでなく男性の賃金も下がり、
　「資本家」　や　「経営者」　にとっては、これほど　“都合のいい”　ことはないのである。

　【元東京女子大学 文理学部 教授　林 道義】

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“フェミニズム”　は、女性の生きがいや幸せなどを　『自己実現』　と称して家庭外に求め、一方で、
家庭における「主婦の日常」を“軽蔑”し、仕事など「外の活動」に“価値がある”と意識する様に仕向けた。

　　しかし、現実としての女性の解放は“女性”を「市場社会」と「賃金労働社会」に“奉仕”させる事になる。
　　つまり、解放運動は女性を家族から雇用主の支配下に置き換え、結果的に資本主義に従属させた。

この供給過多による労働市場の賃金低下で、庶民階級では日々の生活が改善されるよりも寧ろ“悪化”した。
それは、『資本家』 と 『国家』 が目指しているのは、 “男女を共” に 「低賃金」 で “働かせ” て、
「育児の社会化」の為に“莫大な税金”を払わせ､「家族を解体」させて“個人単位”の社会にする為なのである｡

これは結果的に労働を強制させられているので、労働の権利というのは欺瞞で、労働義務というのが正しく、
“フェミニズム” による 『全女性の労働参加』 で、 「働くことを強要」 された “女性” たちは、
「限りある労働市場」 を男性と “奪い合い”、 「貧困層」 を創ってしまったのである。

【アラン・ソラル『フェミニズムと消費社会』】　　 (二一〇二)

59 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:04:05.48 ID:LtR5TEsT0.net

どうせ朝４時に出社させるんだろ

60 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:04:17.19 ID:kDFeu8820.net

うちの会社も22時消灯だが社畜は24時までUSBライト付けて仕事してる
消灯じゃなくて残業禁止にしろ馬鹿

61 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:04:28.64 ID:ixngE2LV0.net

>>55
くだらないかくだらなくないかではなく
金になるかならないかなんだよ

62 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:04:32.38 ID:HT8FHWYj0.net

これ、国民レベルで馬鹿にされてるだろ。

63 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:04:40.14 ID:hNP2rYNZ0.net

在日韓国朝鮮人の出世コース。

慶応義塾大学か早稲田大学に入り

在日企業の

電通社員になること。

在日チョンなら出世~間違いなしだが、


日本人ならイジメ・過労・残業奴隷の餌食になる・・という現実。

64 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:04:40.64 ID:jN6wNpJq0.net

>>60
同意(´・ω・｀)

65 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:04:45.04 ID:KehgfxJW0.net

　　
社長　「 １０時まで仕事終わらせられない奴は減給だ！ 」
　

66 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:05:01.21 ID:DrSpIWZe0.net

なぁーーーにが緊急メッセージだボケが

67 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:05:11.45 ID:tt0Myw9p0.net

電通の大株主
2015年12月31日現在

1 日本マスタートラスト信託銀行（株）信託口 26,082,800 9.04
2 （社）共同通信社 18,988,800 6.58
3 （株）時事通信社 17,228,680 5.97
4 日本トラスティ・サービス信託銀行（株）信託口 16,135,900 5.59
5 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505001 10,407,314 3.61
6 電通グループ従業員持株会 6,186,552 2.15
7 （株）みずほ銀行 5,000,000 1.73
8 （財）吉田秀雄記念事業財団 4,984,808 1.73
9 （株）リクルートホールディングス 4,929,900 1.71
10 THE BANK OF NEW YORK MELLON SA/NV 10 4,167,103 1.44

68 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:05:19.30 ID:hKaVuMoA0.net

入出門の時刻が社員証で自動記録されていれば、午後１０時以降は社外の建物に非公表の臨時の
仕事部屋を用意している可能性もある。電通なら自宅で企画書などの資料作りさせている可能性も
非常に高いので残業規制はほとんど意味がないと思う。

69 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:05:34.69 ID:rsEEakAq0.net

10時で帰れ！
でも業務量は今まで通りだから持ち帰りな

70 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:05:39.94 ID:NeaVJqM60.net

上級国民どもは勝手に死ねやぁーー！wahahahaha

71 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:06:36.78 ID:/TD+KQwr0.net

持ち帰って家でやってくるように

72 ：名無しさん＠１周年：2016/10/21(金) 21:06:44.00 ID:hvnDWs610.net

ランプはノーカウントです