【社会】「募集と労働実態違う」１万件超 ハローワーク求人、３割確認

1 ：ひろし ★：2015/12/05(土) 01:01:25.04 ID:CAP_USER*.net

　ハローワークの求人票が実際の労働条件と違うという相談が全国の労働局などに相次ぎ、厚生労働省の４日までの集計で、
２０１４年度には１万２千件に上った。うち３割超の４千件以上で実際に食い違いを確認した。

　放置すればいわゆるブラック企業へ労働者を送り込むことにもなりかねない。大学を通じた求人でも同様の相談があり、
ＮＰＯ法人「ＰＯＳＳＥ」の今野晴貴代表は「『求人詐欺』ともいえる深刻な事態。国や民間による効果的な対策が必要」と訴える。

　厚労省によると、ハローワークや労働基準監督署などに寄せられた相談は、１２年度７７８３件、１３年度９３８０件、１４年度１万２２５２件。

http://news.infoseek.co.jp/article/04kyodo2015120401002073/

2 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:02:18.23 ID:gWgJWMMm0.net

罰則つけたら解決する

3 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:03:05.50 ID:ZgEkIUmN0.net

【仕事】ワタミの初任給は日銀より高い・・・ブラック企業の求人情報、賃金水増し表示の手口
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1434941111/

【訴訟】ユニクロの敗訴確定＝「過酷労働、月３００時間」記事めぐり―最高裁
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418203641/

4 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:03:22.71 ID:l3/g8fQO0.net

だってハロワの人が休憩時間書かないと
求人票出させてくれないからｗ
実態と違うの書かせてるのハロワだぜ？

5 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:04:22.61 ID:GedbB/VQ0.net

ハロワと労基署は連携しろよ

6 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:04:45.04 ID:LrowldWa0.net

働いたら負けw

１００万あれば雇用統計だけでも毎月３０万は余裕で稼げるのに・・・

7 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:04:51.32 ID:FamTob+h0.net

募集内容：正社員（正社員で採用するとは言ってない）

8 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:05:19.50 ID:pLOuRmEU0.net

>>7
どゆことですか？

9 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:05:46.59 ID:q2eK3upd0.net

ハロワ＝無料
折込の求人チラシ＝有料

この差だろ

10 ：熊五郎 ◆KQuXvLdrz2 ：2015/12/05(土) 01:06:34.61 ID:pLlB5UkE0.net

　
正社員規制が残ってるから、
すぐに辞められないし、この手の詐欺が残る。

早く撤廃しろ。

11 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:06:48.18 ID:Me6Acfcn0.net

派遣はまず募集広告通りの仕事には就けない

とりあえず登録者増やしたいだけだから
派遣は応募するだけ無駄

12 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:07:02.80 ID:KUh6HVjW0.net

今更？

え？今更ですか？

13 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:07:05.15 ID:LMbf1hDx0.net

こんにちは！労働！

14 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:07:14.01 ID:dKWl6eb50.net

>>4
ブラック企業は出すなってことだよハゲ

15 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:08:34.16 ID:APnMwbOE0.net

こういの詐欺罪で取り締まれよ
金、労働、時間は等しくリソースだろ
媒体が違うだけ

16 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:11:29.56 ID:JxcoEXBl0.net

ハロワの職場自体が非正規職員ばっかりで
雇い止め食らったりするブラックな職場という
ブラックジョークなのに

17 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:11:35.25 ID:dN86Y/nR0.net

>>14

　今年ブラック企業大賞を受賞した企業からも

　　　　　　沢山の求人を掲載してもらってるね。

18 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:11:36.20 ID:NqWYxXOQ0.net

空求人乙w

19 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:11:48.41 ID:l3/g8fQO0.net

あとさ、３０歳未満の女性って指定したいのに
ハロワは「男性でもできる職種ですよね？」とか
「３０歳以上でもできるしごとですよね？」って言ってくるから
年齢不問、性別不問って求人票を出す羽目になるｗ
ハロワ経由だから面接するけど落とすのも面倒くさい

20 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:12:17.80 ID:bAxd5EhX0.net

>>16
ハロワいらねえよな。

21 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:15:35.08 ID:7QLwM0uK0.net

>>19
http://www.jil.go.jp/rodoqa/07_jinji/07-Q05.html
＞雇用対策法により、労働者の募集・採用時に年齢制限をつけることは
＞原則として禁止されています（雇用対策法10条）

22 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:18:06.62 ID:xs5pTYjh0.net

有効求人倍率とかいう無意味な数字を上げるためには仕方ないね

23 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:19:01.34 ID:l3/g8fQO0.net

>>21
だからミスマッチな応募者だらけで断わりまくり

24 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:21:02.73 ID:eNXgpVw40.net

性別や年齢表記は有りにしてくれないかな
マッチングの障害にしかなってない

25 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:23:14.90 ID:lE6Ad7Vw0.net

アットホームな日本です

26 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:24:25.58 ID:D8Z3BaGK0.net

　
【調査】冬のボーナス、「無し」が４０％
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1449222765/

【アベノミクス】賃金アップ等の実態調査結果　企業の85%「賃上げ」も実感乏しく
http://carpenter.2ch.net/test/read.cgi/liveplus/1449221273/　

【話題】独身男性の4割以上が「クリスマスはひとりで過ごす」と回答 - 女性は?
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1449238747/

27 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:24:47.80 ID:KUh6HVjW0.net

履歴書の写真もタダじゃないんだぜ。

28 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:26:01.32 ID:gPFZC0hV0.net

年金、社会保険かけてくれない求人を
なんでハロワークで紹介するのさ！

29 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:27:57.88 ID:Rn7VUq/L0.net

今頃何いってんのって感じ
違うことばっかりですよ！
99％嘘書いてる会社だと言っても過言ではない

30 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:28:25.46 ID:rVSeFhfw0.net

こんなの昔から横行してた
割合が多くなったのと相談する人が増えただけ
こんなんだからゾンビ企業がブラック化して健康体の企業まで蝕まれる
さっさと取り締まれよ

31 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:29:32.79 ID:QkQmB0jK0.net

>募集と労働実態違う

これは本当にひどい状況だ
厚労省は全く把握していないだろ

32 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:30:34.20 ID:D/JiozEQ0.net

派遣会社が横行しているのに、ハロワからいきなり正社員とか罠ですから。

33 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:31:07.61 ID:Vn3zTWlF0.net

実態とかけ離れすぎ
ブラック容認社会だから、みんな無意味に苦しんでる

34 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:31:47.56 ID:AdGmmmZw0.net

３割どころではない

35 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:32:04.02 ID:O+Ul66m00.net

ハロワで働いてる人も契約社員なんだよな

36 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:34:12.14 ID:6YFplDWs0.net

ハローワーク上級者の俺の経験則で言わせてもらうと、
そもそも求人票に書かれてることが真実な民間企業の
求人などほとんどない。
公務系は逆で、求人票通りのものがほとんど。

37 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:34:17.66 ID:Vn3zTWlF0.net

会社との初めの出会いからして嘘まみれとか

どんだけ腐ってるのか

38 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:34:56.71 ID:gPFZC0hV0.net

アベサポに都合の悪いスレは伸びない。

39 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:35:26.39 ID:KUh6HVjW0.net

俺「ええ...。仕事が長時間勤務で辞めようかと思ってまして...。」

ハ「え？そんなに働くの？じゃあもうブラックですねぇ。
辞めて転職考えましょう、ね。」


お た く が 紹 介 し た ん で す け ど ？

40 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:35:57.10 ID:Csd6RM7N0.net

実際就活やってみると解るけんど・・・
これに、空求人いれると9割はウソだしねん。
ハロワの改革ﾏﾀﾞｧ?(・∀・ )っ/凵⌒☆ﾁﾝﾁﾝ
安倍ちゃんは就活したことないボンボンだしわからないよねぇ(笑)(／▽＼)♪

41 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:37:12.18 ID:mzhsJcVk0.net

>ハロワ経由だから面接するけど落とすのも面倒くさい

ハロワ経由の場合、紹介状（ハガキ付き）を持参（書類選考ありは郵送）させて、応募した企業が
それを受け取って、不採用だったら理由を書いて、ハロワに送り返す仕組みになっていると
思うけど、不採用の理由ってどんなのが多いんだろう？

42 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:39:01.99 ID:6YFplDWs0.net

>>40
サラリーマンは、9:00〜18:00きっかりで働いてて
だいたいみんな年収1000万くらいもらってるもの、とか思ってる政治家だったか？
そう思ってるのは違う政治家だったかな？

43 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:40:30.41 ID:pj+2ld1j0.net

３割程度なら許容範囲だろ

44 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:41:27.51 ID:eNXgpVw40.net

合否の返事すら返さない会社多数だからな

45 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:42:07.65 ID:6YFplDWs0.net

>>43
本来は一つもあってはいけないデリケートな話のはずなのだけどな。
人身売買だ奴隷だにつながる話だからな。

46 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:43:25.28 ID:+/pSOHCC0.net

左翼ってこういうのに立ち向かう人達じゃないの？
安倍批判するならこのスレぴったりなんだけど
そういう人いないよね？
沖縄独立とかより職場の環境良くするために戦ってよ

47 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:43:34.91 ID:N9Kg4auwO.net

ハロワはブラックだろうが何だろうが求人が欲しい。
失業率はそれで計算されるからね。
もし失業率が高くなれば政権批判になるから何でも受け付ける。
落とす前提の空求人なんて当たり前だ。理由なんて何でも良い。

48 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:43:52.17 ID:ZlUc5K29O.net

ハロワの求人票なんて昔から嘘っぱちが多い｡

今さらだわ｡
もっと厳しくしろよ

49 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:44:29.13 ID:Kf/P8lQ80.net

>性別や年齢表記は有りにしてくれないかな

ハロワの求人の8割近くが女性のみ、もしくは男性なら30歳以下の求人に
なってしまうだろうな。
まあ、それが雇いたい側の本音なんだろうけど。

50 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:44:45.37 ID:sk108BHf0.net

嘘の条件提示とか刑罰対象にすりゃいいのに

51 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:46:28.86 ID:dZqYZqEi0.net

公務員の平均年収額650万円で仕事さがしてもないんですよね
なんで仕事ないねん
高望みしてないぞ
平均年収でいいねん

52 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:48:25.51 ID:6YFplDWs0.net

>>47
ハローワークの求人開拓員が、
採用する気がなくてもいいから求人を出してくれ、
って地元の中小零細企業を回り歩くからな。
その開拓員さんも月16万とかの非正規雇用の臨時職員だけどな。
その求人もハローワークに出てると言う・・・

53 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:48:49.41 ID:uMwpEqAM0.net

募集と労働実態の違い

どの部分の違いが多いんだろうな

54 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:48:50.11 ID:dZqYZqEi0.net

空求人は実際あるね
昔、俺がいた会社も出してた

55 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:49:13.18 ID:akiFzXAF0.net

首都圏の運送会社の求人は９９％ウソ。

56 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:50:12.85 ID:6YFplDWs0.net

>>51
地方都市だと、月２０万でボーナス・退職金なしのレベルの求人で
超高待遇求人の部類だからな。

57 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:51:33.81 ID:FdBGrKDo0.net

愛建求人ですな

58 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:51:55.00 ID:L/oDftpG0.net

>>1
面接に来た態度と入社後の態度が、豹変するのも問題

結局どっちもどっちってこったな
求人側と給食側とのミスマッチという事で

59 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:52:06.16 ID:v9cxf4Vf0.net

カラ求人とブラック雇用で偽装景気回復
以上アホノミクスでした

60 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:52:27.80 ID:y9M7IrCdO.net

ハロワ 求人誌 広告色々あるが全部嘘らしい

今、まともなとこで働きたいなら
（コネ）以外はない
ソースは、
コネで入ったと自覚ある部長の息子

61 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:52:52.80 ID:yHlPgci40.net

あるある。
正社員募集で面接まで行って、採用ですって浮かれてたら
まずはアルバイトから始めて頂きますって電話がきたよ。
もちろん断ったが、履歴書にいたずら書きしてあったわ。
結構ショックだった覚えがある。

62 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:53:17.88 ID:fmjQCzI20.net

ハロワやる気ねえし

63 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:53:22.40 ID:kQkMBWqu0.net

慈善事業のような仕事なんてあるわけが無い
ゆとりの甘え

64 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:54:00.23 ID:dZqYZqEi0.net

実際仕事さがしても時給1000円の仕事があればいいほうだな。

65 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:54:11.46 ID:N+K3yQw10.net

一方で求人情報誌に掲載されている求人に応募して採用されたものの、
雇用条件が掲載されている内容と違っていた場合、情報誌側は何か
してくれるのかね？

66 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:54:19.81 ID:fmjQCzI20.net

>>63
馬鹿なの？
そういう話じゃないんだけど

67 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:54:23.20 ID:Csd6RM7N0.net

>>47
有効求人倍率のカラクリだね。

マジもんの正確な求人は・・・
最低賃金ギリの給与な非正規。
行政の出す非常勤だって高いスキル要求して低賃金な求人だし、
年収250〜300万くらいの人材はスーパーマンを要求する正規みたいな(笑)

68 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:56:14.56 ID:y07w8KXh0.net

マイナンバー始まるし、経営者も免許制にして不正したら二度と起業出来ないようにしないと

69 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:56:15.81 ID:IJLe/GE70.net

×3割
○9割以上

70 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:58:08.14 ID:+/pSOHCC0.net

ハローワーク求人あるの知ってるけど
無茶ブラック
労基ってアレ機能してるの？

71 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 01:59:03.22 ID:D3AnIK4+0.net

そもそも人が定着しないブラック零細の求人ばかりだからね
居心地の良い会社の求人なんか宝くじに当たるのに等しいよ

72 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:00:12.97 ID:UK8E90gm0.net

□　　
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　　　　　　　　　　ｉ:.:.:.ｌ:.:.:.:.:./:.:| 　 Ｌ!　Ll　　､|:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:|
（018から抜粋）
　組織委員会の担当者の調査依頼メールには、‥‥組織委員会といたしましては、これまでの内部調査で、
　作品の管理、審査会での匿名性の確保など公正に行われていたと考えておりますが、‥‥今回の調査によって
　組織委員会に対する不信感の払拭に力を尽くしたいと考えております。‥‥と述べてあり、調査前にもかかわらず、
　すでに結論ありきの態度が見えており、調査をしていない段階で言う言葉なのか、疑問を払うことができません。
　この文章の言葉とおり、組織委員会の調査の目的が、組織委員会への不信感の払拭という、自己保身が前提
　の調査であるならば、導く結果は見えていると思います。調査を行う側も受ける側も、自己保身や自己防衛の
　発想から脱却しなければ、調査で導かれる結果は、意味のないものとなるでしょう。このように、組織委員会が
　主導する調査の目的は何なのか、何のための調査なのかを推考するために、質問を重ね、調査の方針や方法を
　確認しようとしましたが、結局、調査の目的を理解することができませんでしたために、最終的に、調査結果に
　対して責任を負うことができないとの結論が出て、辞退することを決めました。
*･ﾟﾟ･*:.｡..?｡.:*ﾟ:*:?(??ｖ?)｡ﾟ:*:?.｡.｡ｷﾗｷﾗ?:.｡..｡.:*ﾟ:*

73 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:00:32.13 ID:d4jdVb6c0.net

>>65
情報誌のお客さんは求人企業
求職者の苦情をいちいち聞いていたら誌面は作れない

74 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:01:05.64 ID:eNXgpVw40.net

実際ハロワ通うと、何か共犯してるような気分になってくる。
職員が「失業保険支給してあげるから、お互い美味しい思いしましょう」
とでも言っているように思える。

75 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:01:24.96 ID:+/pSOHCC0.net

>>60
知ってる
ハロワは募集かけるけど落としまくり
結局、コネで決めた子知ってる

76 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:02:08.76 ID:Csd6RM7N0.net

>>70
労基は賃金関わるヤツとかだけやね。
ブラックな待遇は勧告だけぽいよ。

ハロワはもっと酷くて、実態ちがってるって言うと聞くだけで動かない

77 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:02:19.96 ID:yHlPgci40.net

>>67
あるねえ。
そりゃ国民から希望の光が消えてもしかたないわ。

78 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:02:51.06 ID:dZqYZqEi0.net

良い待遇の会社や団体の求人なんて
ハロワに出すわけねー
でも基地関係だけは普通に出てる
あれもコネ採用あるけど
普通の採用もあるな

79 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:03:37.70 ID:5UUJfGYu0.net

>>19
それのせいで５０歳とかの人は逆に仕事みつけにくくなるんだよな
最初から３０歳未満しか採用しませんって書いてあれば時間無駄にならなくて済むのに
わざわざ絶対に採用されない面接にいって落とされるというｗ

80 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:04:51.71 ID:UbdlC4OZ0.net

正直、ハロワで仕事探すのが情けなかったな。（まあ、見つかったけど）
一部上場や有名企業の正社員の人だったら、人づて（友人、知人等）で
いいとこ紹介してもらえるか、転職サイトですぐに見つけられるんだろうな、
と思ってしまう。

81 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:05:23.67 ID:eNXgpVw40.net

あとね、求人が福島除染で溢れている。

82 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:06:41.90 ID:N4xZAjlL0.net

とりあえず派遣会社はハロワに求人だすんじゃねえよ

83 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:07:03.99 ID:1huakHrp0.net

>>21
ならば履歴書にも年齢記入不可にすべきだな
アメリカは年齢を記入することはもちろん、面接で年齢が分かるような質問をすることも法で禁じている

84 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:07:28.85 ID:Csd6RM7N0.net

>>78
基地関連はほとんど嘘求人。
おもいやり予算けずられてるし、一応は求人出さんといかんしな。
資格みれば解るけんど、フォークにしたって実際は大型特殊なんて要らんのに要求してるし
応募者少なくしてハードル上げてる嘘求人だよ

85 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:07:43.90 ID:J258ivapO.net

募集している会社がいつも同じ会社 自分の会社はﾌﾞﾗｯｸですよ と言っているみたい

86 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:09:52.56 ID:MIWq5Jez0.net

勤務時間が募集要項より45分早く来いとか、
給料が３０％以上低いとか、
とにかくめちゃくちゃ。

でやめたらまたハローワークで募集かける
ハローワークはブラック企業が搾取相手を釣る場所として利用されてる

ブラックが国の機関で無茶区茶し放題を放置してるんだ？？

87 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:09:57.90 ID:iGwt+9sI0.net

本当に３割ですか？
７割いってませんか？

88 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:10:13.26 ID:yHlPgci40.net

なんというか、日本の企業はもういつでも取り換えの利く
低賃金労働者しか必要としなくなったってことか？

89 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:10:24.63 ID:eNXgpVw40.net

求人数もね、1つのIT派遣会社が
PL、SE、プログラマ、ネットエンジニア、Web系、とか全部バラバラに出したりしてて
求人倍率が高いように見せかけているんだよな

90 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:12:20.70 ID:Csd6RM7N0.net

>>89
あるある、複数求人出して
求める人材は同じなヤツ
ホトンドがハロワにいつも求人出してる常連だねぇw

91 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:14:32.83 ID:Csd6RM7N0.net

>>88
ナマポが多くなってるのもわかるよね。時給に換算すると最低賃金以上な逆転やしw

92 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:16:16.22 ID:RUEo40dgO.net

カラ求人っていうのもあるからさ 職安から急かされて、人は足りてるのに募集をかける(泣)

93 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:17:35.17 ID:+/pSOHCC0.net

>>83
見た目でわかるじゃん

94 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:18:13.43 ID:3FbN/W440.net

>ハロワにいつも求人出してる常連だねぇw

そういう企業は検索機で求人画面（求人票）に出てきたときに
「ハローワークの常連企業です！」と目立つように記載してあげればいいのに。
（もしくは常連マーク作るとか）

95 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:20:18.69 ID:dZqYZqEi0.net

安倍政府、アベノミクスの成果アピールとして、公務員の給与を引き上げ…平均年収666万5000円 [無断転載禁止]©2ch.n
元スレ http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1449235478/

96 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:22:12.90 ID:XnQIRU9M0.net

はぁー
あほくさ

97 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:22:14.08 ID:Csd6RM7N0.net

>>94
バレバレなんだけど、
それより月換わるとみーんなnewになったりするからウザイんだよなぁ

98 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:22:38.94 ID:76ZfJBJC0.net

ハロワはブラックと空求人ばっかり

99 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:22:58.85 ID:iGwt+9sI0.net

離職が多いところは出させないとか言うのは
どーなったかね？
まともに運用したら派遣とか一発退場出来そうなんだが
結局、自民内プロレスだったのかな？

100 ：名無しさん＠１周年：2015/12/05(土) 02:23:10.48 ID:EwYsXSsnO.net

労働基準法の罰則と取り締まりが生ぬるいからこうなる

許認可権者に取り締まらせて営業停止や許認可取り消しを罰則にしたら
ブラック企業はたちまち姿を消す、この世から消える
働いた時間分の賃金がまともに支払われたらワープア層の所得は底上げされる
運送業なら陸運局が、飲食業なら厚労省や保健所が労働基準法違反がないかどうかを
許認可の更新時期に確認したらいいだけ
労基法違反の通報があれば随時呼び出して説明させる
監督署は役立たずだからどうしようもない