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【大阪】大阪市が「能力不足」で職員2人を分限免職へ…人事評価が2年連続で最低ランク、研修などを受けさせたが改善が見込めないと判断
- 13 :名無しさん@1周年:2015/09/30(水) 11:20:03.83 ID:KmBAgH830.net
- 具体的にどんな感じだったんだろ。
俺が前働いてたとこの部下(女)は
何かお願い事すると溜め息、
何かお願いしようとしても定時以降は無視してタイムカード押しにいって
「お先に失礼しま〜す」って感じだったんだが
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